求职应警惕三大招聘骗局
又到大学生就业高峰，就业难形势下，一些别有企图者看准学生急于就业的心理，通过网络或宣传单等形式发布虚假招聘信息，以招聘为名骗取学生钱财，大学生应警惕陷入招聘骗局。
一是谨防陷入传销组织。就业难形势下，传销组织看准大学生求职、求高薪心切的心理，打着"高收入""升职快"等幌子，将大学生骗入传销陷阱。
二是警惕不法单位以招聘为名，收取各种各项费用，诈骗学生钱财。一些不法单位或个人招聘信息、人员看似完整可靠，通知学生被录用后，紧接着就要求其缴纳体检费、培训费等费用，待费用到位就"人去楼空".
三是防止不法单位在合同条款中设置陷阱，或以无效的'口头协议哄骗毕业生。利用学生不了解《合同法》和急于就业的心理，一些用人单位在合同里模糊用工时间，实际工作时延长其工作时长。还有些招聘单位因担心招不来业务员、推销员、代理员等，就把职位美化成"某部经理"或助理等，以此来诱惑求职者。
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