新程序员如何理解“独立完成工作”问题？[2]

时间：2020-10-26 19:11:45 职业规划我要投稿

新人入职场，到底是“独立完成工作”比较好，还是跟着同事，一起完成工作比较好，这个问题，见仁见智，很难有一定之规。我只能说，有时候独立好，有时候，又合作比较好。这要看公司的具体文化，项目的重要性，你在项目中担任模块的难易程度，你们团队的氛围，等等，很多方面的考量的。

新程序员如何理解“独立完成工作”问题？[2]

比如说，你们团队比较open，团队提倡有了问题，讨论解决，这个时候，不妨合作点好，如果你们团队比较严谨，强调个人能力，注意哦，这两种团队都存在的，而且都合理，都能完成项目，那你就尽量独立思考吧。

不过呢，这个问题对新人可能比较难以解决，但我们老鸟看，确实不难，因为即使在看不清楚文化，看不清楚游戏规则时，我们其实还有个办法解决问题，就是“沟通”。

“沟通”其实是一门很大的学问，包括同理心，包括换位思考，包括倾听的技巧，等等，包括很多方面，我当时学习《高效沟通技巧》的`时候，是公司请了台湾的老师，讲了两天的课程，又做了一天的实战演练，才算入门的。这个，我建议你可以学习一下，很值得学习的，网上资料也很多，多看看，多想想，其实还是很容易学会的。

不过，就这个问题，我可以提示你一点，即使啊，你的团队强调独立性，也并不是说，你不可以问问题，而是需要你很巧妙得问。

怎么问呢？

“老师，请帮我看看，这是怎么回事？”这是一种问法。

“老师，我这个问题我是这么想的，xxxx，请你看看有什么问题没，如果没问题，我就这么做好不好？”这是另外一种问法。

你能感觉到什么差异吗？

前者，你自己的问题自己都描述不清楚，问的又是开放性问题，回答的人很不好回答，相当于要替你思考，这很多情况下都会遭到拒绝，简单的回答就是“你自己看吧，这个问题应该你自己解决的。”。

后者，其实已经融入了自己的思考，自己想出了解决方案，仅仅是请对方点评一下，这一方面体现出对对方水平能力的尊重，另一方面，这是封闭性问题，对方回答很轻松，就是“是”或“不是”。自然愿意回答。

而且，这里面还有个隐含的陷阱，你如果说“不是”，批评我的方案，一般说来，中国人说话，有个最基本的原则，就是你如果说别人不好，一定要指出来，为什么不好，好又怎么做？因此，对方如果否定你的方案，一般不用问，他自己就会跟你说正确的该怎么做，如果意见不同意，还可以多找几个人来讨论，其实都很容易。

你看见没，其实就是简单一个语言技巧，你这个问题也就不是问题了。

现在你能明白我在说什么了吗？

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