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教师行业对南粤党旗红观后感
要把“两学一做”履行到思想认识上，引导党员干部坚定信仰之真。以下是为你收集整理的教师行业对南粤党旗红观后感，欢迎参考阅读!
教师行业对南粤党旗红观后感 1
通过中央精神、权威发布、各地动态、学习交流等26个栏目，及时准确传递中央关于“两学一做”学习教育的最新部署和各地贯彻落实情况，立体报道学习教育的成效和反响，生动反映学习教育的典型经验，准确提供权威可靠、形式丰富的'学习教育资料，引导广大党员积极参与，综合汇聚各界群众的意见建议，努力搭建“两学一做”网上综合信息平台。
其中，“中央精神”和“重要文件”栏目，全面、系统集纳了中央对开展“两学一做”学习教育重要要求、领导讲话等，并实时进行更新;“最新动态”栏目对中央和地方相关报道进行全面集纳，每天发布活动最新的动态消息、图片视频;“系列图解”以简明生动的展示方式，直观介绍“两学一做”的背景时间、总体要求、学习要求、组织领导等部署安排。
网站还通过“经验交流”“先锋故事”栏目，进一步挖掘“两学一做”学习教育中涌现出来的先进典型、有效载体和人物事迹，聚焦不同领域不同行业学习教育的典型做法，通过感人故事、精彩语录、风采图片、影视纪录片等，宣传各地各部门各单位涌现出来的优秀党员干部典型，专门开设“基层心声”栏目，鼓励基层党员、党支部来稿，倾听最基层的鲜活声音。
此外，“两学一做”学习教育专题网还从理论研究、专家访谈等多角度、多层面、全方位展示“两学一做”学习教育意义、作用及成果;从4月起，网站还将陆续邀请各地书记和部长走进人民网演播室，就如何贯彻落实中央部署、做好表率，强化组织领导，有效开展学习教育等话题进行交流，搭建“两学一做”学习教育交流平台。
教师行业对南粤党旗红观后感 2
“作为全国公安边防最大的一支部队,广东边防执勤环境最特殊、任务最繁重,同时战士党员比例也最高,他们发挥的先进性早已体现,要在先进当中争创模范,带领部队圆满完成以执勤为中心的各项任务,为改革开放的广东前沿阵地服好务。这是我们开展创建活动的根本目的`。”广东省公安边防总队党委书记、政委崔亚洲少将对《法制日报》记者说。
创新推进四项建设全面加强
2011年底,公安部边防局进行了理论水平和实践能力的督导检查考核,广东省公安边防总队各级班子以整体实力排名全国第一。
“拿下这个第一不容易。”总队党委副书记、总队长陈怀树少将告诉记者,创建活动中总队党委坚持把加强部队思想建设作为重点,强化党性修养建设,确保党性坚强纯洁。
记者了解到,创建活动开展以来,这个总队坚持把活动置于全面推进党建工作的大局中去谋划和部署,确保创建活动的视野更宽、层次更高、标准更严、措施更实,使党的思想、组织、政治和作风四项建设得到了全面加强。
“创建活动,必须从政治建设、规范权力运行上抓起,在领导干部行使权力问题上,广东边防总队有过教训,因此,总队党委近年来在着力规范权力运行上力求突破。先后研究出台了《广东省公安边防总队党员领导干部勤政廉政约谈办法(试行)》、《总队党委常委会重大事项票决制实施办法》。”广东省公安边防总队党委常委、政治部主任王小彬介绍说:“今年我们首次推行选拔任用团职领导干部票决制,6月份票决推荐26名正团职领导干部、提拔任用95名副团职领导干部,官兵认可、部队肯定,在干部选用上树立了新导向、迈出了新步伐、实现了新突破。”
“一名支队级主官,未经批准带人到外地参观考察,总队对此事严肃处理,撤了这名主官的职。”崔亚洲给记者讲完这个真实的故事后说:“撤职还不算完,总队党委抓住这一典型,就地办班,各级主官参加培训,党委着眼于解决 对谁负责、为谁负责、怎么负责 的问题,提出了广东边防 对上负责、对下负责、对自己负责 的新型责任观,为边防部队官兵忠诚履职提供了实践标准。”
教师行业对南粤党旗红观后感 3
“作为全国公安边防最大的一支部队,广东边防执勤环境最特殊、任务最繁重,同时战士党员比例也最高,他们发挥的先进性早已体现,要在先进当中争创模范,带领部队圆满完成以执勤为中心的各项任务,为改革开放的广东前沿阵地服好务。这是我们开展创建活动的根本目的。”广东省公安边防总队党委书记、政委崔亚洲少将对《法制日报》记者说。
创新推进四项建设全面加强
2011年底,公安部边防局进行了理论水平和实践能力的.督导检查考核,广东省公安边防总队各级班子以整体实力排名全国第一。
“拿下这个第一不容易。”总队党委副书记、总队长陈怀树少将告诉记者,创建活动中总队党委坚持把加强部队思想建设作为重点,强化党性修养建设,确保党性坚强纯洁。
记者了解到,创建活动开展以来,这个总队坚持把活动置于全面推进党建工作的大局中去谋划和部署,确保创建活动的视野更宽、层次更高、标准更严、措施更实,使党的思想、组织、政治和作风四项建设得到了全面加强。
“创建活动,必须从政治建设、规范权力运行上抓起,在领导干部行使权力问题上,广东边防总队有过教训,因此,总队党委近年来在着力规范权力运行上力求突破。先后研究出台了《广东省公安边防总队党员领导干部勤政廉政约谈办法(试行)》、《总队党委常委会重大事项票决制实施办法》。”广东省公安边防总队党委常委、政治部主任王小彬介绍说:“今年我们首次推行选拔任用团职领导干部票决制,6月份票决推荐26名正团职领导干部、提拔任用95名副团职领导干部,官兵认可、部队肯定,在干部选用上树立了新导向、迈出了新步伐、实现了新突破。”
“一名支队级主官,未经批准带人到外地参观考察,总队对此事严肃处理,撤了这名主官的职。”崔亚洲给记者讲完这个真实的故事后说:“撤职还不算完,总队党委抓住这一典型,就地办班,各级主官参加培训,党委着眼于解决 对谁负责、为谁负责、怎么负责 的问题,提出了广东边防 对上负责、对下负责、对自己负责 的新型责任观,为边防部队官兵忠诚履职提供了实践标准。”
教师行业对南粤党旗红观后感 4
勤奋苦练 勇攀高峰
入伍以来，覃超强始终严格要求自己，刻苦训练，凭借着坚定的信念和顽强的毅力，以超常的意志挑战身体极限，克服了常人难以想象的困难，练就了一身过硬的本领。2002年，作为新兵刚下队几个月，覃超强就被大队选拔到支队参加执勤岗位练兵比武。两个月集训时间，覃超强每天除了完成规定的训练量，主动给自己加练，人家跑三公里他跑五公里，人家做三百个俯卧撑他做五百个。为了顺利完成一到十楼的爬墙角项目，他每天至少保证爬十趟，两个月的训练中他的十个手指和大拇脚趾没一天是好的，穿的迷彩鞋每一个星期就磨破一双。但他始终咬紧牙关，坚持着。最后，比武竞赛圆满完成，由于表现突出，覃超强被记“先进个人”一次。
默默奉献 不计得失
作为消防员，覃超强对得起肩上的徽章，但提起他的妻子和女儿，却满腹内疚。覃超强说：“结婚3年，我陪妻子的时间不超过2个月，每次回家都要很久女儿才会喊爸爸，女儿1岁时被开水烫伤，我当时正在准备年度考核，妻子都没告诉我，有了家人的理解和支持，我工作起来才更安心。”但在挫折面前，他始终以乐观向上的姿态，主动向领导表态会一如既往地做好本职工作，绝不会放松对自己的要求，无私奉献，不计得失，以实际行动赢得了领导和战友的肯定。在磨练来临时是选择退缩还是挺身而上?面对困难时是选择退缩还是选择一往无前?覃超强用实际行动证明了消防战士只有一个答案，那就是“挺身而上，一往无前”。
入伍14年，覃超强用平凡书写大爱，用坚韧铸就忠诚，他把自己的一切都奉献给了无比热爱的消防事业，怀着对党和人民的无比忠诚和热爱之情，凭着过硬的.业务技能和勇敢顽强的战斗作风，圆满完成了各项灭火救援任务，被公认是“火场上的尖兵，抢险中的精英”。如今，覃超强已经不仅仅是揭东大队的楷模，更成为了揭阳消防的一面旗帜。
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