工匠精神演讲稿300字范文
工匠精神不是口号，它存在于每一个人身上，心中。如下是励志网为大家整理的工匠精神演讲稿300字范文，希望能帮助到你。
亲爱的各位领导、同事们：
大家下午好!很荣幸在这里做大国工匠的演讲，我演讲的主题是：传工匠精神，做鲁泰工匠。
通过观看大国工匠的宣传片以及公司车间的大力宣传和弘扬，使我们了解了大国工匠的故事，并深深的被他们的故事所感动,大国工匠的故事也深深地触动了我，是我不禁反思我与他们的差距，不禁梦想向他们靠拢。
每次当我看完大国工匠的宣传片后，我就一次次的问自己，到底什么样的工人，才是大国工匠。一定是高端科技吗?一定是独一无二吗?一定是奢华卓越吗?都不是!
那大国工匠都是什么样的工人?他们都是在第一线辛勤工作的平凡工人，他们有钳工，有捞纸工，有研磨工等等，无一例外，都是平凡的普通工人，他们不是领导，不是富翁，甚至不是高学历，但他们每一个人都靠着对职业技能的完美追求，靠着对技术的忠实传承和钻研，靠着几十年如一日的专注和坚守，与平凡的工作中掌握不平凡的技能，成为国家国宝级的顶级技工，成为一个领域不可或缺的人才。
我们在工作中也是一样，有时候我们忙，我们会累，我们会烦，我们会厌倦，可我们换位思考一下，大国工匠们他们难道不累吗?难道不厌倦吗?胡双钱守着台虎钳就
是二十年，至今，他都是一名工人身份的老师傅，周东红守着又冷又潮湿的捞纸池就是十几年，錾刻大师孟剑锋师傅在研究新工艺的时候，失败一次又一次，他们并不是不累，并不是不厌倦，而是有工匠精神在支撑着他们，当他们完成一件作品的时候，成就感和荣誉感袭来，所有的疲倦都不值一提了
大千世界，芸芸众生，平凡永远是人生的常态。但平凡能孕育伟大，平凡的工作成就崇高的事业，平凡的岗位铸就人生的辉煌。在工作中我们要以恪尽职守的意识、热情服务的态度、严于律己的精神，时刻发扬开拓创新、积极进取的工匠精神，踏实工作、立足岗位、创先争优，只要你不甘平庸，就一定也能像大国工匠们那样在平凡岗位上演绎精彩的人生!就一定能成为一名合格的鲁泰工匠! 谢谢大家，我的演讲结束了!
工匠精神演讲稿300字范文(二)
截止2012年，寿命超过200年的企业，日本有3146家，为全球最多，德国有837家，荷兰有222家，法国有196家。为什么这些长寿的企业扎堆出现在这些国家，是一种偶然吗?他们长寿的秘诀是什么呢?我们研究了他们都在传承着一种精神——工匠精神!
很多人认为工匠是一种机械重复的工作者，其实工匠有着更深远的意思。他代表着一个时代的气质，坚定、踏实、精益求精。工匠不一定都能成为企业家。但大多数成功企业家身上都有这种工匠精神。
“工匠精神”可以从瑞士制表匠的例子上一窥究竟。瑞士制表商对每一个零件、每一道工序、每一块手表都精心打磨、专心雕琢、他们用心制造产品的态度就是工匠精神的思维和理念。在工匠们的眼里，只有对质量的精益求精、对制造的一丝不苟、对完美的孜孜追求，除此之外，没有其他。正是凭着这种凝神专一的工匠精神，瑞士手表得以誉满天下、畅销世界、成为经典。
工匠精神不是瑞士的专利，日本式管理有一个绝招：用精益求精的态度，把一种热爱工作的精神代代相传。这种精神其实就是“工匠精神”。
所谓“工匠精神”其核心是：不仅仅是把工作当作赚钱的工具，而是树立一种对工作执着、对所做的事情和生产的产品精益求精、精雕细琢的精神。在众多的日本企业中，“工匠精神”在企业领导人与员工之间形成了一种文化与思想上的共同价值观，并由此培育出企业的内生动力。
在获得奥斯卡日本影片《入殓师》里。一个大提琴师下岗失业到葬仪馆当一名葬仪师，通过他出神入化的化妆技艺，一具具遗体被打扮装饰得就像活着睡着了一样。他也因此受到了人们的好评。这名葬仪师的成功感言是：当你做某件事的时候，你就要跟它建立起一种难割难舍的情结，不要拒绝它，要把它看成是一个有生命、有灵气的生命体，要用心跟它进行交流。
“工匠”是技艺精湛的'人，在欧洲，德国的学徒传统培养了最优秀的工匠、瑞士的顶级名表都是工匠一个零件一个零件打磨而成的。工匠精神，就是追求极致的精神，并且专业、专注。
在这个“商人精神”横行的年代。个人和企业都面临巨大的生存挑战。比如一些以山寨产品为主的企业，在外部环境好的时候，企业可以生存，一但外部环境变的恶劣，企业很容易马上倒闭。
企业的核心因素是人，而脱离了这种困境的途径是培养企业的“工匠精神”。工匠不断雕琢自己的产品，不断改善自己的工艺，他们在享受产品在手里升华的过程。其他企业热衷于“圈钱—做死某款产品—出新品—圈钱”。而打造“工匠精神”的企业却在从另一方面满足自己的精神需求，看着自己的产品在不断改进、不断完善，最终以一种符合自己严格要求的形式存在。
工匠用的工作获得金钱，但工匠不为钱工作。一个人所做的工作是他人生态度的表现，一生的职业就是他志向的表示、理想的所在。
工匠精神并不是舶来品，《庄子》中就有记载了一个“庖丁解牛”的故事。
厨师给梁惠王宰牛。他的手所接触的地方，肩膀所依靠的地方，脚所踩的地方，膝盖所顶的地方，哗哗作响，进刀时豁豁地，没有不和音律的。
梁惠王问：“你解牛的技术怎么竟会高超到这种程度啊?”
厨师回答说，他凭精神和牛的接触，而不用眼睛去看，依照牛体本来的构建。用很薄的刀刃插入有空隙的骨节。十九年了，他的刀刃还像刚从磨刀石上磨出来的一样锋利。
厨师还说：每当碰到筋骨交错很难下刀的地方，他就小心翼翼地提高注意力，视力集中到一点，动作缓慢下来，动起刀来非常轻，霍啦一声，牛的骨和肉一下子就解开了。
庖丁解牛的故事告诉人们一个道理，做任何事要做到心到、神到、就能达到登峰造极、出神入化的境界。看看瑞士名表，将一项技术发挥到极致，顶级品质造就了顶级品牌。
工匠精神不是口号，它存在于每一个人身上，心中。长久以来，正是由于缺乏对精品的坚持、追求和积累，才让我们的个人成长之路崎岖坎坷，组织发展之途充满刑荆。这种缺乏也让持久创新变得异常艰难，更让基业常青成为凤毛麟角，所以，在资源日渐匮乏的后成长时代，重提工匠精神、重塑工匠精神，是生存、发展的必经之路。
工匠精神演讲稿300字范文(三)
各位领导，各位同事，
大家好。
“工匠”这个词语对我们来说并不陌生，在计划经济时代“七级工”、“八级工”等曾是每一个工人梦寐以求并为之奋斗终身的目标，由于时代的变迁，”工匠“已与我们渐行渐远，然而，2016年春天却在人们充满敬意的关注中再度回归。李克强总理在2015年《政府工作报告》中特别指出：“鼓励企业开展个性化定制，柔性化生产，培育精益求精的工匠精神，增品种，提品质，创品牌……”这是“工匠精神”首次出现在治国方略的重要层面上，它不仅代表着国家意志，更是时代对“工匠精神”的深情呼唤!
何谓工匠精神?简单地说就是“精益求精，精雕细琢”，同时，工匠精神不仅是一种对工作的态度，是一种对事业的追求和挚爱，更是一份坚持，一份严谨，一份诚信，一份执著!传承工匠精神，就是要学习工匠对工作充满激情，对技术精益求精，对产品追求极致，用心把工作做好的精神!
众所周知，我国是一个制造大国，而并非制造强国，工人数量众多，但能成为工匠的却屈指可数。“中国制造”的商品在国外一定程度上成了粗制滥造的代名词，这也就形成了国人出国旅游不关注美景，而是大量采购马桶盖，化妆品，奶粉，甚至我们日常用的笔芯等物品。“把新西兰奶粉装在美国产的奶瓶里喂养孩子，再用日本洗涤液清洗餐具，出门散步把孩子放进德国产的童车里，洗澡时给孩子擦上来自法国的沐浴露”这是微信上一个时尚妈妈的标配，我们听后或许一笑而之，可是“理想很丰满，现实很骨感”!什么时候我们能自豪地购买和使用自己的产品，这是萦绕在每一个人心头的困惑!
那么，我们化工行业的情况如何呢?
目前国内大多基础化工产品产能结构性过剩，但高端的精细化工产品，专用料，特种材料却不得不从国外进口。一些化工石化项目低水平重复建设严重，产品单一，品牌不高，难以满足下游的个性化需求而不得不打惨烈的价格战。在市场低迷，全球需求萎缩的情况下，工匠精神彰显了它的强大的生命力。没有一切为客户着想，以客户需求为中心的服务意识，企业是不能长久生存下去的!
中能公司发展历程清楚地说明，企业的发展离不开工匠，工匠精神是立企之本，兴企之器，强企之基，是企业发展的不竭动力，正是由于中能人继承发扬了“敬业，责任，奉献，执着”的工匠精神，才使中能创造了47年的辉煌!1970年临化公司的诞生，“没有条件创造条件”建成了3000吨小氮肥厂。我们不会忘记张友武，张林桂等五位领导以及170名上山下乡的`知识青年，是他们发扬一不怕苦，二不怕难的奋斗精神为临化奠定了基础。几十年的发展，公司成就了许许多多“工匠”，同时，这些优秀的工匠又毫无保留地把技能传授给新的“工匠”：“干一行，爱一行，钻一行”的劳动模范李树华同志;手到病除，保障装置稳定运行的压缩机技术大拿李飞同志;事无巨细，身先士卒，敢打硬仗的李少华同志，以及引进消化，改进提高先进技术的HT-L团队，他们是我们学习的榜样。在他们身上，我们看到了工匠精神。作为一名员工，我们一定要热爱自己的职业，勤于钻研，精益求精，精心操作，细心维护，心中始终树立规程意识，安全意识，环保意识，脚踏实地，全面提升自己的综合素养，争做优秀员工，争做新时代的工匠!
十三五已经扬帆起航，公司“十三五规划”给我们描绘了更加美好的发展前景，在公司董事会的正确领导下，广大的中能人一定会凝心聚力，攻坚克难，奋发有为，三百愿景一定会在我们的手中实现!
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