【精选】励志的作文锦集5篇
在平时的学习、工作或生活中,说到作文,大家肯定都不陌生吧,作文是人们把记忆中所存储的有关知识、经验和思想用书面形式表达出来的记叙方式。作文的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编收集整理的励志的作文5篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
励志的作文 篇1
孩子们想在学习上成功,大人们想在事业上成功,成功的几率占百分之几呢?
许多人说:“成功没有几率,只存在成功和不成功。”我认为,这种说法是错误的,因为这种几率谁也说不定。想要成功,就要在学习上下功夫,想在事业上成功,也要在学习上下功夫,要不人家怎么会说:活到老学到老嘛!
成功和学习好不好是很有关系的,你学习好,幸运女神也就到你这儿了,成功的几率也就高,大约在70%到100%。你学习不好,成功的几率也就小,大约在50%到70%,甚至更低。
现在,某些人应该知道了吧,成功不是没有几率,是你没有发现,成功也是有几率的。跟学习有关的成功几率,永远掌握在你手里。
励志的作文 篇2
跟一个姑娘聊天,姑娘将话题扯到了她的工作上,继而骂起了领导。很多人都会骂自己的领导。但那姑娘却骂的花样翻新,酣畅淋漓。
天天让我们加班,可又不给加班费,简直就是周扒皮附体了。可人家老周至少表面对自己的员工还算客气,他呢,看到我们都不会笑,就好像谁给他戴了绿帽子似的。
长着一对死鱼眼,没事就偷瞄那些长得好看的女同事。看着一本正经,其实骨子里色着呢。我怀疑他得了性病,走路就就像骑着一条狗,叉着走。
姑娘骂痛快了,最后说,你说我都给他卖了两年命了,现在要经验有经验,要业绩有业绩,可他从来就不提拔我,这他妈还算人吗?
我笑了,我说,是有点气人,你这么讨厌他,背后肯定也没少跟别人骂他吧?
姑娘也笑了,遇到这样一个有眼无珠的领导,我不骂他骂谁?我回家骂他,去公司还骂他,不过都是跟那些要好的并且同样看不惯他的同事骂,不会让他知道。
我想我知道姑娘为什么得不到重用了。她想有上升的空间,却只看到了自己的努力跟成绩,却从没意识到自身的小病症。这太要命了。
骂领导当然不能算病症,大多数人都在骂领导,他惹你不爽了,你下了班,回到家,当着自己亲人的面,想怎么骂怎么骂,怎么痛快怎么来,这没问题。
可问题是,你不该对着同事骂,那怕同事跟你再要好,并且同样看不惯他。因为人性是不确定的,在利益面前,谁能担保他不会为了邀功,去偷偷出卖你?就算同事不出卖你,可你们骂领导时,就确保不会被其他人听到吗?
在公司跟同事骂领导是大忌,太有可能传到领导耳朵里了,因此,你于工作中,无论多拼命,无论做出了多少成绩,你的领导只要不是受虐狂,喜欢下属在背后说他是周扒皮,说他是性病患者,他就不会提拔你。
但事情的严重性更在于,有很多人像那姑娘一样,因为自身的各种小病症,犯了领导的忌讳,却还不自知。工作得不到肯定,便以为是领导有眼无珠,从不肯静下来在自身的其他方面找找原因。
我跟张天是多年的好友。张天在一家合资企业上班,工作认真刻苦,能力也强,可工作了好几年,始终是部门副手。
张天跟我抱怨说,那些比他进公司晚,能力也明显不如他的人,反而升的很快,他部门现在的主管还是他带出来的,而他双脚就像牢牢的焊地上了,看领导那意思,似乎不打算让他挪窝了。
张天愁眉苦脸的说,太他妈郁闷了,你说这怎么回事啊,我又没刨领导他们家祖坟,他为什么就看不上我?
我也替我的兄弟郁闷。我说,你好好想想,你平时有没有欺负、排挤同事?或者做出过损害公司利益的事?
还真有。张天想了半天,说两年前的中秋节,公司给员工发福利,领导让他去采办,他小舅子忽然找上门来,说手里正好有一批食用油
张天说,说实话,我完全是为了帮小舅子的忙,当时一分钱的回扣都没拿。而且怕公司误会我假公济私,这事一直瞒的很紧,领导应该不知道的。
如果领导不知道,那他兢兢业业工作这么多年,能力卓绝,业绩出众,为什么最后提升部门一把手的,是他的后辈,而不是他?据张天说,那后辈在公司也并没什么背景。
他以为领导不知道,其实领导是知道的,他越怕领导误会,而领导偏偏就误会了,所以,又怎么会将过多的权利,交到一个假公济私的人的手里?
张天在领导眼里早成了一个小人,却还不自知,因此,他工作即便再刻苦,也难有升职的机会了,除非打破领导对他既有的坏印象,但这很难。
倒不如另谋出路,重塑形象。
有时我们就像解放前地主家雇佣的长工,头上戴着一顶破草帽,站在炎炎烈日下,锄禾日当午,汗滴禾下土。虽然辛苦,但看着自己动作比别的长工娴熟,锄的面积也大,我们不禁洋洋得意,便想着地主老财这下该赏咱个工头当当了吧。
不赏工头?赏几块现大洋也行。
可左等也不见地主老财过来,右等也不见过来,这下我们懵了,怎么?老家伙老眼昏花,看不到爷出色的业绩?
其实我们的业绩,对方是看得到的,他之所以不过来奖赏,是因为同时也看到了一些我们自己平时不太在意的小病症。
比如妒忌、排挤同事,比如爱贪占小便宜,更甚至像张天那样,仅仅因为一次的失误,便在领导心里定了型
在领导看来,这些都是不堪重用的缺陷。
这些缺陷我们自己往往没意识到,但他知道。
有人说,最有智慧才德的领导,能够善用每一种人,他看重的是你能为他创造多少利益,言行处事什么的,一概不计。
商品社会,利益虽说放在第一位,但有此魄力的领导,毕竟还在少数,因为固有的传统观念,试问,又有几人敢去重用一个德行有问题的人?谁知道到时带来的是利益,还是灾难?
而你的才华,又足以让对方忽略你身上的瑕疵吗?
领导还是普通的多,而我们也大都是庸常之辈。因此,身在职场,言行要慎之,别因为一些日常的小病症,成了领导眼里难当大任的人。
话再说回来,如果你兢兢业业,拼死拼活,又具备一定的能力,却还依旧得不到赏识,别急的骂领导瞎了狗眼,不如在自身的其他方面找找原因?
励志的作文 篇3
有这样一个故事,说的是一座巨大的花岗岩骏马雕像。它前脚腾空。后脚立地。准备迎接战斗。人们为这件伟大的艺术品所体现出来的高超的雕刻技艺惊叹不已。也深受雕刻家的激情和信仰的鼓舞。很难想象,这匹骏马的美与力量,竟然出自于原本奇形怪状的石头。
一天,有人问雕刻家:“就靠一把小锤和凿子,你是如何雕刻出这样一件精美的艺术品的?”
雕刻家回答道:“同往常一样,我也是从一块大石头开始雕刻的。我的脑海中已经有了我的雕刻作品,我只是把不属于我脑海中的雕像的所有东西,用小锤和凿子凿掉。最后。我雕刻出来的骏马,就和我想象的完全一样。”
每次开始做一个项目,或承担领导者的任务时,我们希望获得什么样的结果,我们的脑海中都必须首先拥有一幅清晰的画面。我们必须“看见”出色的、成功的、有效的结果是什么样的。只有这样。我们才能够“凿掉”那些与我们的愿景和目标不相符的东西,克服可能遇到的种种困惑与障碍。顺利地抵达成功的彼岸。
这个基本原则适用于生意目标,也适用于个人目标。它适用于短期项目。也同样适用于重大的人生和事业抉择。我们必须问问自己:要拥有成功的感觉,我究竟想要什么?我的最终目标是什么?我的最终成果会有哪些具体的表现?最终描述包括哪些内容?几年前,有人给我讲了一个故事,说的是一个年轻人向一位值得信赖、充满智慧的老师请教。他告诉老师,他渴望拥有充满使命感和成就感的生活——一种“真正重要”的生活。老师问他:“年轻人,你有什么计划?”
年轻人回答道:“我要完成基础教育,然后去念大学。”
老师问道:“然后呢?”
年轻人接着回答道:“然后我要开始工作、结婚。”
老师又问道:“然后呢?”
年轻人兴奋地回答道:“然后我要努力工作。改善我的经济状况,再养孩子。”
老师问道:“然后呢?”
老师不断地重复这个问题,这位年轻人开始有点儿烦闷了。他回答道:“我想,我会创造财富,养育我的孩子。还要为退休做打算。”
老师又继续问:“然后呢?”
年轻人更加烦闷了。回答道:“嗯,我想,然后我会变老死去。”
老师叹了一口气,又问道:“然后呢?”
年轻人对老师的发问感到莫名其妙,他沉思了一会儿,然后平静地回答道:“然后我就不知道了。”
老师回答道:“年轻人,只有回答了最后一个问题,你前面的那些问题才重要。”
人的这一生,难道就是生存年数的总和吗?仅此而已吗?如果是这样。那么,享乐和物质上的成功也许就是人们追逐的唯一目标。如果美女、金钱和权力就是人生的终极目标,那么,实现这些目标的手段就是非常明确的,而且是取之不尽的。但是。此生过后如果还有某些东西,某种更远大的目标。某种价值。它们超越了暂时的金钱回报或职位晋升所带来的价值,那么,我们面临的最大挑战,就是回答这样一个问题:“此生过后呢?”
如果不能清晰地看见自己想去什么地方,想成为什么样的人,那么,从最好的方面说,你这一生会变得消极保守,从最坏的方面说,你会被庸俗的追求所驱使,最终会感到空虚、不满足。你会毫无成就。
最重要的,往往是藏而不露的
我曾在阿拉斯加州首府朱诺市的近海,乘坐豪华的私人游艇。游玩了一个星期。那是我第一次近距离地看见冰山。我们的游艇非常漂亮,有110英尺长,我们感觉自己仿佛是“海上之王”。后来,我们驾艇靠近门登霍尔冰川。几座巨大的冰山从我们身旁滑过。我们能够感觉到这些冰山存在的力量。
门登霍尔冰川非常庞大,而漂在我们周围的那些冰块虽然更小、更薄,但其体积仍然是我们游艇的数倍。不过,我们知道,真正强大并且危险的,是我们看不见的冰山——它们位于水面之下。
每个人都曾听说过泰坦尼克号的悲剧故事。关于这艘号称永不沉没的豪华游轮如何招致了悲惨的厄运,虽然多年以来一直存在着大量的争议和讨论。但是我们确知的事实是:1912年4月14日的那个灾难之夜,1503人被夺去了生命。大量的报告显示,在那个明亮的夜晚,这艘重达4。6万吨的钢铁巨轮在撞上冰山前,前后至少出现了5次警示。这艘当时最先进的巨轮,在短短的30分钟之内便沉入了北大西洋冰冷的海水中。
近距离看过冰山后。请相信我:冰山在阳光的照耀下闪闪发亮,景色异常迷人。但我没有看见的部分——冰山的90%位于水面之下,可能就是让人致命的部分。
人就像冰山,在很多方面都与冰山相似。一个人的外表。包括在工作或行为中表现出来的技能和才华,只能体现出其真实性的10%。而品格,作为一个人更为重要的部分,潜藏于人的外表之下。正是这个部分。可能使生活之舟沉没。我们必须时刻正视位于生活表面之下的东西。
我们必须将更多的时间用于不被他人轻易看见的90%的部分,而将更少的时间用于表象部分。从长远来说,这些表象对人的生活的重要性要小得多。表面的“荣光”,其重要性根本不能与内在的“实质”相提并论。
正视自己,发现内在的金子
一座8英尺高的混凝土佛像坐落在泰国曼谷的市中心已有很多年了。它非常醒目,然而,它并不是一件供人们欣赏的艺术品。人们也没有把它当做一件宗教器物加以顶礼膜拜。世界各地的游客喝光苏打水后,常常将空的易拉罐丢在佛像上面,有些游客还会在更换胶卷的时候,将照相机放在它上面。还有些人对它根本不屑一顾。
后来,几十年前的一天,一位僧侣准备将这座古老的佛像搬进自己的寺庙中。在搬动的过程中,佛像开裂了。碎片脱落后,这位僧侣发现混凝土下面有什么东西在闪闪发光。在其他人的帮助下,他扒掉了佛像的整个外壳,发现了世界上最大的黄金雕像。
这座金佛价值连城。它的价值一直存在着。
这是一个多么经典的忽略价值、掩盖美丽、忽视潜能的例子啊!这是一个多么绝妙的没有充分利用资产的例子啊!
我们每一个人都知道这样的人:他们的身上有金子,却藏在了混凝土外壳之下。你甚至还会发现,你自己就是如此。
每个人都拥有上天赐予的独特的才能和潜能。然而。要获得并保持成功的生活,最困难的一件事情是:健康而积极地尊重我们所拥有的一切,尊重我们自己。千百万人生活在自惭形秽之中,就是因为他们没有重视自己内在的东西。他们只看见了自己外在的失败,没有看见自己内在的价值。他们心甘情愿地让自己的`天赋和才能,裹藏在怀疑和担忧的硬壳之中。为了让自己显得有自信、有价值,他们争先恐后地追赶时髦。
真正健康的自我形象,不是取悦他人,也不是追随时尚潮流,而是认识自己、了解自己的内在,知道自己的目标,清楚自己的价值,发现自己的力量和才能,懂得如何接受、控制自己的缺点。
真正健康的自我形象。不是追求完美,而是做到最好。
真正健康的自我形象,不是赢得竞争,也不是与他人攀比,而是尽自己所能。
一个人拥有了真正健康的自我形象,他就拥有了笑对成功与失败的幽默感和比时尚更深刻、更强大的力量。
励志的作文 篇4
《 做一个快乐的人》人的愿望,跟随欲念上升不断膨胀而扩张。人的烦恼,也是来源自己的愿望不断一次次落空,而从心底一丝丝升起,日积月累堆积在心里,让他们失去了生活的航标。对生活,对热爱的这片土地失去信心。感觉到什么都无所谓,对社会和人产生了厌世的情绪,对所做的事感到困惑,不知所措那就产生了烦恼过多的烦恼就使人痛苦。
人世间是美丽的,和自然界一样分为四季,春、夏、秋、冬,而我们分为,幼年、少年、青壮年、老年,每个季节都有不同的色彩,我们要学会欣赏不同时期的美景。生活是绚丽多彩的,但对每个人都一样是一波三折,到处都充满了诱惑和陷阱让人迷茫。如何不能随便越位,如何去完成每个时间段的目标,不至于搞乱四季如人生的四个阶段,生活也不在一团糟。活在世间不在茫然无措困惑不已,和行尸走肉有所区别。怎样在自己现有的条件下,来实现自己的理想,不能乱来不能盲目的去追求。要符合人性发展的规律,就得遵循自然界的法规。
如果想做一个快乐的人,就得学会树立总目标,分时段的完成小目标,努力执着脚踏实地,坚定地完成每个时段小目标,不断的调整自己生活的心态。仔细欣赏每个时段的美景如四季美景,人生绚丽的景致如日出、艳阳的高照、烈日的热情、夕阳红的美景,遵循法则,去做每个时段的该做事情不能贪多,树立一些切合实际的目标,不断为这个目标奋斗接近总目标,不能做一个梦想家,整天胡思乱想重复每天的白日梦。应该脚踏实地的踏踏实实无怨无悔地做自己的事,做一个豁达的人,我想这样总会接近自己的理想。人生活在有理想,有抱负生活中工作中那样一定很快乐。
人的目标,也是一样的,每个年龄段都有它不同的目标。立志是好的,有梦想也是好的,有远大抱负也是好的,但都要切合实际树立良好的目标。
虽说不想当将军的士兵,不是好士兵,但也要切合实际树立自己的大目标,在树立每个时段的小目标,一个一个的去完成。常立志,却不能很好的执行。如马三立先生所说的相声“立志”一天中立了十几个志向,到最后一个都没实现,他本人也一次次失落,好比走进了痛苦的园地步入了怪圈。人生对每个都是一样的,机会也是同等的,怎样走向人生的辉煌,就得看他本人选择了什么,怎样做一个快乐的人,就看他本人怎样去做。
励志的作文 篇5
3月27日学校将组织高三年级英语口语测试,3月30、31日将组织一模考试,希望家长督促孩子认真复习,积极迎考。不由让我想起歌词:“军号已吹响,钢枪已擦亮,行装已背好,部队要出发”,进军高考的号角已正式吹响。
作为家长,想想从前,这么多年来对孩子的关爱实在是太少。夫人批我是只重结果无视过程的人。想想还真批对了。尤其是孩子到异地上学后,学习上不能帮助指导,生活上不能关心照顾,每学期去校看望不超过两次,有时还爱发发脾气。
眼下作为我来说,应如何直面高考,该如何配合好孩子的学习呢?
一是勤鼓励。赏识为主,从其点点滴滴的进步中寻找动力源泉,不断加码,不断激励,鼓励孩子一步一步使向自己的目标,直到夺取最后的胜利。
二是细观察。通过与孩子、老师的交流和考试成绩,综合分析出她是真学习,还是假用功。观其言,更要见其行。如:有时我打电话问孩子:你最近学习状态怎么样?如果她回答:“还可以”或是“挺好的”,但考试成绩不理想,说明孩子说假话了,她是在安慰家长,少为她操心。这时,我会毫不留情地指出她的不足,会告诉她,你这种瞒天过海的行为是不负责任的行为,你的本意想让家长少操心,可适得其反,这样反而会让家长更担心。从而引起她的警觉;如果她回答:“就这样”或是“一般化”,但考试成绩比较理想,说明孩子学习上真用功了,我就轻描淡写地对她说,“加强营养,注意身体,继续加油”之类的话。在家时则更多的观察她学习是否全神贯注,是否受电视、电脑、电话的诱惑或干扰。
三是平常心。我始终认为高考只是人生的一个重要阶段,并不能代表一切。我从没指望孩子能考上什么名校,这并非说我没有标准。我对孩子的要求是,要通过自身的努力,顺利地跨入高校大门。这样想也就轻松多了,想当初,中考前夕,我们一直担心她能考上什么样的高中,后事实证明人家靠自己的能力考上了一个应当算是很不错的学校。
四是善引导。从现在向后,一直延续到高考前夕,估计学校组织的种类考试不会少,对待日常考试,我更多的是倾向于孩子能通过考试发现问题,总结得失,并迅速找出解决的方法;通过考试,主动适应考场,平时考试当高考对待,高考当平时考试对待,消除紧张心里,从容应对高考;通过考试,学会取舍,学会科学地分配答题时间,集中精力打歼灭战,打高效战;通过考试,不断改掉粗心的毛病,养成严谨细心的好习惯;通过考试,真正懂得一份耕耘,一份收获是硬道理。日常经验积累的过程全是为了高考而战,旨在通过有益的积累,高考时一锤定音。
五是共期待。期待孩子一路披荆斩棘,到达光辉的顶点。
此文,谨与所有家有高考学子的家长共鸣。
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