员工离职证明书21篇
无论在学习、工作或是生活中，要用到证明的情况还是蛮多的，证明是证明某个事实的一类文书。我敢肯定，大部分人都对拟定证明很是头疼的，以下是小编为大家整理的员工离职证明书，希望对大家有所帮助。
员工离职证明书 篇1
先生/女士/小姐（身份证号为 ）自xx年01月01日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务，至20xx年07月31日因 个人 原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称（加盖公章）
2xxx年07月31日
员工离职证明书 篇2
______先生/女士/小姐（身份证号为）自____年___月____日入职我公司担任_____________职务，至____年___月____日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称（加盖公章）
________年____月____日
员工离职证明书 篇3
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________（部门）的_______职务，由于___个人______原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。
特此证明！
公司名称（公章）
________年____月____日
员工离职证明书 篇4
本公司员工___________，身份证号：________________，自_________年_____月_________日入职我公司担任___________，至________年____月____日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
特此证明。
_______________有限责任公司（盖公章）
________年____月____日
员工离职证明书 篇5
______先生/女士自____年__月__日入职我公司担任____________职务，至____年__月__日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司名称（加盖公章）
____年__月__日
员工离职证明书 篇6
先生/女士/小姐（身份证号为）自20__年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20__年07月31日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称（加盖公章）
日期：__年__月__日
员工离职证明书 篇7
甲方：（单位名称）
乙方：身份证号：
乙方原为甲方________（部门）的_______（职务），于20__年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方（签章）：
乙方签字：
________年____月____日
员工离职证明书 篇8
兹证明____________先生/女士/小姐原系我公司____________市场开发部____________职员，在职时间为20__年_月_日至20__年_月_日。现已办理完所有离职手续。
特此证明！
公司名称（加盖公章）
_______年_______月_______日
员工离职证明书 篇9
_______先生，自_______年_____月_____日至_____年______月____日在我公司担任________部担任______职务，由个人原因提出辞职，与公司解除劳动关系。
特此证明！
_________有限责任公司
________年____月____日
员工离职证明书 篇10
先生/女士自___年______月______日入职我公司担任职务，至___年______月______日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司名称（加盖公章）
___年______月______日
员工离职证明书 篇11
甲方：（单位名称）
乙方：身份证号：
乙方原为甲方________（部门）的_______（职务），于20__年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方（签章）：
乙方签字：
____年__月__日
甲方代表签字：
____年__月__日
员工离职证明书 篇12
甲方：（单位名称）
乙方：身份证号：
乙方原为甲方________（部门）的_______（职务），于20__年_月_日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认解除/终止劳动关系。
双方现已就有关问题达成一致，并办妥离职手续。
特此证明。
甲方（签章）：
甲方代表签字：
乙方签字：
________年____月____日
员工离职证明书 篇13
甲方：
乙方：
乙方原为甲方__ ___（部门）的__ ___（职务），于自__年__月__日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就有关问题达成一致，并办妥离职手续。
特此证明。
甲方（签章）：
甲方代表签字：
乙方签字：
年月日
员工离职证明书 篇14
___________先生/女士/小姐（身份证号为___________）自20__年_月_日入职我公司担任___________部___________职务，至20__年_月_日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称（加盖公章）
20__年_月_日
员工离职证明书 篇15
兹有xxxxxx(姓名)同志于xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日至xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日期间在我公司担任xxxxxx职务，在职期间，工作努力，无不良工作表现。现因xxxxxxxxxxxxxxxxxx原因申请离职，并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。
特此证明
公司名称(加盖公章)
xxxx年xx月xx日
员工离职证明书 篇16
兹证明_______先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员，在职时间为20__年01月01日至20__年07月31日。现已办理完所有离职手续。特此证明！
公司名称（加盖公章）
20__年3月15日
员工离职证明书 篇17
_______于____年___月______日至______年____月____日任职于_______公司，于________年_____月_____日正式与我公司解除劳动关系，
特此证明。
____________公司（或人力资源部人事处）盖章
____年___月____日
员工离职证明书 篇18
兹证明自__年__月__日入职我公司担任__部门岗位，至__年__月__日因原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“”称号（荣誉）。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司盖章
日期：________年________月________日
员工离职证明书 篇19
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________（部门）的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。以资证明！
公司名称（加盖公章）
20__年3月15日
员工离职证明书 篇20
先生/女士/小姐（身份证号为___________）自20__年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20__年07月31日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称（加盖公章）
20__年07月31日
员工离职证明书 篇21
兹有我司员工，身份证号码为，自___年______月______日入职我司___项目部担任职务，至___年______月______日因个人原因申请离职，在工作期间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明！
___有限公司
20__年_月_日
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