员工离职证明

时间:2023-07-24 16:34:00 离职证明 我要投稿

员工离职证明必备[15篇]

  在日常学习、工作和生活中,许多人都有过写证明的经历,对证明都不陌生吧,证明一般由标题、称呼、正文、署名和日期等构成。那么什么样的证明才是规范的呢?下面是小编收集整理的员工离职证明,欢迎大家分享。

员工离职证明必备[15篇]

员工离职证明1

  xx,身份证号:xx,自xx年xx月xx日入职我公司担任技术部程序员,至xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  特此证明。

  xx有限责任公司(盖公章)xx

  xx年xx月xx日

员工离职证明2

  xxx,身份证号:xxxxxxxxxxxxxxxxxx,自20xx年xx月xx日入职我公司担任技术部程序员,至20xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  特此证明。

  xx有限责任公司(盖公章)

  20xx年xx月x日

员工离职证明3

  兹证明李浩先生,身份证:452897xxxxx,原系我司市场策划部职员,在职时间为20xx年5月14日至20xx年7月23日。现已办理所有离职手续。特此证明!

  无花广告有限公司

  20xx年9月18日

员工离职证明4

  姓名:xxxxxx,性别:xxxxx,年龄:xxxx,身份证号xxxxxxxxxxxxxxxxxx。

  自xxxxxx年xxx月至xxxxxx年xxx月于我单位工作,在此期间无不良表现,因xxxxxxx原因辞职,现与我单位已不存在劳动关系。

  特此证明!

  单位(盖章)xxxxxxxxx

  xxxxxx年xxx月xxx日

员工离职证明5

  我公司员工(身份证号码:)于__年__月__日入职到__年__月__日离职,在公司担任职位,任职期间的劳动保险手续已办理,后因合同期满原因离职,故社保手续已于__年__月__日转出,特此证明。

  __公司(公司的公章)

  __年__月__日

员工离职证明6

监督管理局:

  我单位(______药店)员工(______)担任(______)岗位,已于____年____月____日离职,同意该人员注销其本人的《________行业从业人员上岗证》(证号:__________),并已依法解除劳动关系。

  特此证明!

  __________公司(加盖公章)

  _________年_____月______日

员工离职证明7

  xx(姓名),xx(性别),身份证号:xx,于xx年xx月xx日申请离职,经研究,xx年xx月xx日批准其离职。双方商定:离职后,办好交接工作;对于前期工作中的遗留问题,xx(姓名)须不定期来我公司,及时协助本单位解决相关问题。

  根据相关保密协议,xx(姓名)不得在“与我公司存在竞争关系”的`公司任职;不得泄露我公司的重要客户资料和相关技术,一年之内不能从事相关行业。

  特此证明!

公司(加盖公章)xx

  xx年xx月xx日

员工离职证明8

  姓名:_____________,男,身份证号码:__________________________,自____________年______月______日入职我公司担任______________部__________一职,至____________年______月______日因_____________原因申请离职,在此_____________年间工作良好无不良表现。

  经公司慎重思考准予离职,已办理交接手续。_____________因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  经理(签名)_______________

  ________________________公司盖章

  ____________年______月______日

员工离职证明9

  兹证明xx自xxxx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位,至xxxx年xx月xx日因xx原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“xx”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  此致

敬礼!

公司盖章

日期:20xx年xx月xx日

员工离职证明10

  兹证明xx(身份证:xx)自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我司担任xx部门xx岗位,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽。经个人申请准予离职,已办理所有交接手续。

  特此证明!

  公司盖章

  日期:x年xx月xx日

员工离职证明11

  兹证明李浩先生,身份证:_________________________________,原系我司市场策划部职员,在职时间为______年___月______日至______年___月______日。现已办理所有离职手续。特此证明!

____________有限责任公司(盖公章)

  ______年______月______日

员工离职证明12

  xxx,身份证号:xxxxxxxxx,自20xx年X月XX日入职我公司担任技术部程序员,至20xx年X月XX日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  特此证明。

  xxxx有限责任公司(盖公章)

  20xx年XX月XX日

员工离职证明13

  兹证明___________(姓名)自_________年_____月_____日入职我公司担任_______________部门___________岗位,至_________年_____月_____日。因_____________________________________________________原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“_______________________________”(荣誉或称号)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

  公司名称(加盖公章)

_________年_____月_____日

员工离职证明14

  XX先生自xx年 月2日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至xx年 0月3日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

  公司名称(加盖公章)

  日期:20xx年0月9日

员工离职证明15

  xx,性别x,身份证号码:xxxxxxxxxxxxxxxx,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  xx部经理(签名)

  xxxx公司盖章

  20xx年x月xx日

【员工离职证明】相关文章:

员工离职证明06-10

员工离职证明06-12

员工离职证明07-17

员工离职证明07-17

员工离职证明07-17

员工离职证明07-17

员工离职证明【精选】07-05

(精选)员工离职证明07-09

(精选)员工离职证明07-10

员工离职证明[精选]07-16