应对外企面试外语口试的技巧
由于外企的工作环境,一般对外语的要求比较高。当然,不同国家在中国设立的.分公司或办事机构,其要求的语种也是不一样的。但即使是像德国、意大利、法国、荷兰等国家,由于国内学习相应语种的人不是很多,而且这些国家的人士英语水平也不错,因此他们大多数仅仅要求应聘者英语较好就行了。除此之外,日资企业一般都要求应聘者能用日语进行工作上的交流。 一般来说,外企的外语面试形式不是很多,无非是面试时让应聘者用外语介绍自己或回答问题,或者面试官用外语与应聘者交谈以达到了解外语水平的目的;少数公司可能要应聘者以书面的形式做一些题目。对中国学生来说,由于长期受应试教育的影响,书面形式的外语测试基本上都能顺利应付,但由于口语方面的劣势,往往在口试这一关上折戟沉沙,功亏一篑。 【应对外企面试外语口试的技巧】相关文章: 如何应对外企外语面试11-14 2016外企面试应对技巧08-10 最新的外企外语面试的小技巧01-13 如何应对外企面试08-24 外企外语面试常见问题07-02 面试外企技巧01-29 外企面试的怪招该如何应对09-08 外企英语面试怎样应对问题12-09 外企面试如何应对英语测试09-24 外企面试的小技巧01-25 |