面试切忌不拘小节
衣着举止得体，切忌不拘小节
国外的一位招聘专家曾说过：“我们很注意观察应聘者的行为举止。当应聘者来到房间后，我会注意观察他是否等我请他坐下时再坐”。
很多毕业生并不知道，招聘者对应聘者衣着和举止言行的观察尤其细致。谁都知道不能穿一件花衬衣和五颜六色的袜子去面试、尽管西服、领带显得有点严肃，但还是最好的着装。毕业生如果不顾自己的条件，临近毕业进行美容、购置高档服装等全面“包装”的做法也并不可龋一身干净整洁的学生装虽然很朴实但不也很美吗？
对小节要予以更大的关注。如说话不能粗鲁、带口头语。站有站相，坐有坐相。又如一双鞋子，它能反映一个人的个性。如果皮鞋鞋面磨损，灰尘满面，会被看作是不注意整洁和不拘小节的人；皮鞋过于新潮，会被当作喜欢引人注目，对求职于需要庄重的政府机关、银行之类的.工作岗位很不利。领带的戴法：
1.你要选择一些颜色比较亮的领带太鲜艳也不好，显得花哨不稳重。
2.提醒的是尽量不要带领带夹因为那只是少数人的习惯，带上它显得有些不妥这也是面试技巧。
3.领带要平整，不然会适得其反，显得个人不整洁。
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