平安银行面试经验推荐
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一，笔试
平安的笔试让我知道笔试还是很重要的，因为面试的时候我看到平安的面试官手上拿着我们的资料，貌似有什么性格分析表，估计是我们笔试时做的那184道EQ题的分析结果，所以有些公司鄙视你的话，不一定是你不行，而是性格与他们的企业文化不符。
二，一面
一面是两个hr，一男一女。首先是面试自我介绍，然后问面试问题，hr那么多模块，你想做哪一个。我觉得，在面试官提问你的时候，一定要抓住点答，说得多不代表你可以，说的.少但是答到点子上且逻辑性强是最重要的，hr根据回答的内容又深入提了几个问题
三，二面
是三个大boss面四个candidate，自始自终三个boss都没笑过，而且追着你的问题问，明明是在问其中一个人问题突然会转向另一个说，你觉得呢？所以大家在这种面试的时候千万不要开小差啊 问的问题有最让你难忘的一件事，为什么难忘？然后就问你父母眼中的你是怎样的？你的优缺点？你的爱好？怎么看待责任这个词：当今这个大环境你们觉得就业跟以前相比要注意什么？然后就每个人问个问题
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