怎么回答面试官问愿不愿意加班的问题
假设你成了一家企业员工后，某一天公司突然通知你要加班，而当天你本来有个重要约会的，你会怎么处理？
“首先在日常工作中，我会提高效率，尽量不出现因拖延导致的加班；当加班和约会冲突时，先思考接到的工作能否快速有质量地完成。可以的话，继续赶去约会；否则跟约会对象说明情况，请对方理解，约会改期。另外，我也会根据工作任务的完成情况，等我大体完成后，看是否能请同事帮助接手，尽可能做到既完成工作又能赶上约会。”这是裘雯佳的回答。
上周五，宁波市江东区大学生就业模拟面试决赛现场，来自浙江财经大学的参赛选手，大三女士裘雯佳面对评委们的“刁难”，有理有据阐述了自己的观点。
裘雯佳的回答企业主能满意吗？赶来决赛现场观摩的'50多名学生也很好奇。
浙江稠州商业银行宁波分行零售银行部总助张华表示，求职者面临加班的问题时，不要着急拒绝，而是要先考虑两个问题：招聘方提这个问题的原因和意图，以及为什么要你加班。
现场主要评委、宁波美博进出口有限公司行政人事总监李雪梅，也不主张直接说不：“即使是正规企业，偶尔也会加班。刚入职场，对此不要太斤斤计较。”
裘雯佳的回答获得了评委们的肯定。凭借优异的表现，最终，她获得了浙江稠州商业银行宁波分行提供的业务营销岗实习机会，和500元“梦翔”助业金。
宁波市江东区大学生就业模拟面试竞赛，由江东区人社局、共青团宁波市江东区委主办，以模拟情景面试的方式，由参赛者扮演求职者上门应聘，5位企业HR作为主要评委，现场扮演面试官进行现场面试，另有18位来自企业HR作为观摩评委参与现场打分。
江东区人力资源和社会保障局副局长王平均介绍，江东区于2013年开始推进大学生就业“梦翔”计划，帮助大学生精准就业。从进大学校门起，大学生们就可得到包括求职指导、定向见习、双向选聘等各类服务。
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