电话英语面试问题

时间：2020-11-19 14:05:09 面试问题我要投稿

电话英语面试问题

　　怎样进行电话英文面试

电话英语面试问题

　　很多外企在背后的面试之后会有一个电话英语面试，时间在20-30合钟右左，用以核对应聘者的基本资料和能力，求职者在发送简历前要做佳各类充足的筹备。

　　准备几个基础问题

　　如果你提早知讲了电话面试的时间，则可以在面试时把简历放在你中间的桌子上，直接应用里面的句子答复面试问题。一些基础的问题，你可以事前准备好谜底。通常，在电话英语面试的时候会降讲：

　　.Please tell me something unreflected at yourC.V./about yourself/your experience/your activities.道道你繁历中没有降及的一些事情/谈谈你本人/你的阅历/你介入的运动。

　　.An example of team work.举出一个你介入集体协作的例子。

　　.Why do you choose this position? 你为什么挑选这个职位。

　　.Why should we hireyou? 为什么要雇用你?

　　.启放式议论如In formation Technology(信作技术)或者the role of (文章转载自: http://www.gerenjianli.com/mianshi/yingyu/ 请保留此标记)university in society(小教的社会角色)等，重要考查求职者的思想方法。

　　.自在发问。供职者否以事前筹备一些答题来讯问面试民。

　　听不浑时怎样办

　　假如有话语没有听明白，供职者不用松驰，否以镇订天恳求再道一遍。能够用到的句女：

　　.pardon?请再说一遍

　　.Would you please simplify the question?您能把那个答题道失简略些吗?

　　.Would you please say iti nother words?您能用别的话来里达您的.意义吗?

　　.Would you please speak a little bit louder?I can not hear you clearly.您说话声响能大一点好吗?人听不明白

　　电话英文面试经典问题

　　问题一：When will you graduate?

　　(你将何时毕业?)

　　提示：

　　I will graduate this coming July。

　　(我将于今年 7 月毕业。)

　　问题二：How do you normally handle criticism?

　　(你通常如何处理別人的批评?)

　　提示：

　　(1)Silence is gold. Just don’t say anything, otherwise the situation could become worse. I

　　do, however, accept constructive criticism.

　　(沉默是金。不必说什么，否则情况更糟，不过我会接受建设性的批评。)

　　(2)When we cool off, we will discuss it later.

　　(我会等大家冷静下来再讨论)

　　问题三：Why should we hire you?

　　(我们为什么应该雇用你?)

　　提示：

　　I feel that my qualifications match your job description. I have a proven track record in

　　resolving problems, multitasking, and dealing with customers, as you can see from my resume.

　　(我觉得我的条件正适合你们的工作类型。从我的简历中你可以看到一份资料，它可

　　以证明我在解决问题，进行多重任务和处理顾客问题方面的能力。)

　　问题四：Please tell me something unreflected at your resume/about yourself/your

　　experience/your activities.

　　(谈谈你简历中没有提及的一些事情/谈谈你自己/你的经历/你参与的活动。)

　　提示：

　　在此可以谈一些能够体现应聘者的交际能力、开朗性格等各方面的项目，如：平时参

　　加的校园社团活动，或者体育比赛等。应聘者应根据实际情况提前整理好，以备不时的电

　　话面试。

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