30秒自我介绍的三个要点
自我介绍时间由2分钟缩短为30秒时，求职者该如何应对?招聘专家建议，求职者要说清3个要点。日前，由新东方等单位发起的“求职总动员”活动在中国人民大学举行首场面试，来自人大、北科大、北外、对外经贸大、贵州大学的6名毕业生竞争3个职位。据介绍，用人单位事先通知6位求职者做2分钟的自我介绍，但是当他们来到面试官前的时候，被告知自我介绍缩短为30秒。6位求职者均被这一出其不意的变化难住。 新浪人力资源经理段冬说，很多毕业生在面试时，时间短了没的说，时间长了长篇大论没重点，自我介绍像背课文，表现不自然。临时缩短介绍时间是招聘主管常用的方法，考察求职者的时间管理能力、应变能力。
某用人单位人力资源总监郑薇建议，遇到类似情况，毕业生一定要在规定时间内完成自我介绍，介绍内容一般包括3点：我是谁，我来应聘什么职位，针对这个职位我的优势是什么。最后，求职者可以加一句：“没有预想到这样的情况，时间太短无法详细介绍，您可以在下面的环节中对我有一个充分认识。”
新东方集团常务副总裁周成刚说，现在毕业生中流传着各种各样的“面经”(面试经验)，有的毕业生把主要经历放在学习面试经验上，而忽略了对用人单位、应聘岗位的了解。这种做法是不可取的，求职者在面试之前应该着重了解用人单位和职位，知道谁是面试的决策者，把自己的.特点充分展示出来，去说服面试决策者聘用你。
中国人民大学一百多名在校学生观看了面试并听取面试官的点评。金融学院本科一年级的王丽认为，通过企业负责人和招聘主管的讲解，自己了解了用人单位的想法，了解用人单位的具体工作流程，对今后的求职帮助很大。
【30秒自我介绍的三个要点】相关文章：
去德国留学的三个要点08-20
顺利获得offer的三个要点12-08
学校品牌管理三个要点09-21
播音朗诵情感把握的三个要点09-04
医学SCI论文写作三个要点11-19
创业项目选择的三个要点10-03
多项目并行管理的三个要点08-07
日语自我介绍的要点10-18
面试的自我介绍技巧要点12-20
职场升职三个要点：敢想、敢做和敢当12-27