如何在面试中介绍自己的优缺点

时间:2023-03-20 09:20:29 赛赛 如何面试 我要投稿
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如何在面试中介绍自己的优缺点

  在面试过程中切忌吹嘘自己。吹嘘自己并不是展示自己的优点,而是在附加自己的缺点,这种吹嘘与个人的实际努力南辕北辙。以下是小编整理的如何在面试中介绍自己的优缺点,希望对大家有所帮助。

如何在面试中介绍自己的优缺点

  很多求职者都曾在面试中遇到一个经典问题,就是被问到“你的缺点是什么?”看似老掉牙的问题,却发现不少求职者无法轻松应对,他们担心如果把缺点说成优点,HR肯定是不会接受;但说一大堆自己的缺点,自然影响面试成绩,所以,求职者面试中如何介绍自己的缺点呢?

  在面试中正确介绍自己的缺点,必须先认清楚面试官在问这个问题,到底有什么目的,这样才能对症答题。

  1、考察应聘者在面对棘手问题的应变能力,及逻辑性。HR介绍说不少应聘者在听到这个问题时,都会不知措施,导致答题思路不清晰,没有一定的理论依据。

  2、考察应聘者的诚实性,及个人品性。有不少HR坦诚在面试求职者的过程中,他们遇到这个谈论自己的缺点问题,总是遮遮掩掩,这会造成给HR一种不诚实的感觉。还有求职者常常把谈论缺点问题转变成说自己的优点,这也会让HR很反感,正所谓“金无足赤,人无完人”,适当说出自己的缺点,也是对自我认识的一种体现。

  3、考察应聘者的抗压能力。在面对形势险峻的情况,或者遭遇突发事件,我们求职者该如何应对?是敢于承担这个任务并顺利完成,还是顺水推舟交给其他人去做。

  面试如何介绍自己的“缺点”

  当我们了解到面试官问“介绍自己缺点”的目的之后,下面我们来出对应招数,让应聘者从容回答自己的缺点。

  首先要做好面试前的准备工作,比如要对自己面试的企业、职位都能有全面、客观的了解。这样才能知已知彼百战不殆。

  其次要对自己的缺点进行分析,看它是否符合应聘企业的文化,及管理风格。要知道一些看似缺点却当做企业的优点,所以还是要对自己的性格及应聘企业有一定了解,很可能你在企业被接受,其他企业却寸步难行,处处得罪人。

  最后坦诚自己的缺点,把握轻重。我们都清楚不想把自己的缺点暴露出来,求职者也深知这点,很多人面试都把一些评价自己个性的话语说成是缺点,这个自然就会被HR当成是谎言,影响面试成功率。

  总之,在面试中被问“你的缺点是什么?”首先要待定面对,不要支支吾吾,其中在陈述自己的缺点时,要诚实说出自己的不足,不要把优点当缺点,很可能“缺点”会转变成优势。我想这才是应对缺点问题的最佳方法,各位求职者们,赶紧学起来吧!

  面试时如何说自己的优缺点

  面试之前一定要做好准备,因为知己知彼才能百战百胜,不管是从专业知识还是从个人的衣装,仪表等等方面都要给面试官留下一个很好的印象。

  面试的过程中切记不要太过于浮夸以及说话语速过快,这样会显得比较急躁,容易使得面试官对你有不好的感觉,要做到不紧张,不急躁,和面试官对视即可。

  回答面试官的问题之前一定要三思,思路清晰以后整理出来,然后再回答这样才会显得自己更专业。当然了,如果你足够的出色也可以忽略这一点。

  下面我们就要进入主题了,如何说自己的缺点呢?这个是非常有技巧的,因为在之后的谈话中,我们要把自己的缺点变成自己的优点,比如说我这个人做事很慢,但是我非常认真,因为有句古话叫做什么,磨刀不误砍柴工。

  接下来就要表决心,我们要在今后的工作当中提高效率,使得自己更有效的工作。尽量要顺着面试官的问题去扩展相关话题,切记不要扯东扯西,也不要过多地将自己的观点表达表述给面试官,因为这个时候是面试官再考你,而不是面试官听你的诉求。

  面试中,介绍自身优缺点技巧

  关于优点

  面试官问应聘者这个问题有两个目的:

  第一、判断应聘者是否真实地阐述了自己的优点;第二、应聘者所阐述的优点是否是这个职位所需要的素质。

  准备工作

  (1)最好面试之前就找出自己的3-5个优点;

  (2)为每个优点找出几个例子,最好来自学习、工作和生活等三个方面;

  (3)在这3-5个优点之中,精选出一两个和所申请职位最吻合的优点。

  关于缺点

  人贵在有自知之明”,通过这种审视自身的方法,能让面试官更了解你是否适合这项工作。

  在面试谈及个人缺点,可遵循以下原则:

  1、坦然承认,博得认同 。如果是自己的缺点,最好的办法还是坦然地承认它。为自己的缺点辩驳也无济于事,重要的是如何使别人在感情上认同你谈及自身缺点的态度。

  2、消除误会,缩小隔阂 。有的“缺点”并不是缺点,而是一般意义上的误会造成的,这时你应及时澄清,缩小与面试官的心理隔阂。

  3、明谈缺点,实论优点 。有时面试官会对求职者提出一些尖刻的问题:“你在从事某项工作时有哪些缺点或不足?”求职者结可合职场新人的共同弱点(如缺乏实践经验、社会阅历较浅等),再结合本专业的发展趋势对自己知识结构、专业知识的挑战及个性中的缺憾(如过分追求完善,可能开拓精神不够;或过于追求工作效率,小心谨慎不足等等),讲讲自己正在克服和能够改正的一些弱点,谈谈理想与现实中的差距,讲那些表面是缺点但对某项工作有益的个性。

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