面试：人品在首位

面试：人品在首位

         在计算机能力、研究能力、智商、人品这4种应聘者具有的品质中，微软将人品放在第一位，在人才选拔中实行“人品一票否决制”。“团队合作精神、交流能力、正直诚实、动机正确，这都是人品好的体现”，微软亚洲研究院李江博士这样说。

　　在昨天同济大学举行的活动中，许多同学就IT技术前沿、编程技术等问题，频频向微软亚洲研究院工作人员发问，却很少有人提及人品素质。李江博士说，目前的IT行业不像十八九世纪的科学，单枪匹马也能赢得杰出的成就，而要靠团体协作。同时，拥有技术的最终目的是为人服务，IT属于技术行业，要求从业者能以人为本，人品一定要好。

　　一位IT资深人士说，许多学生往往仅注重技术的提高，而忽略了人品的培养。如撰写论文时，一稿多投、引用别人学说不加注明、不给项目协作者署名等“小事”，常使大学生的人品遭遇考验，但很多学生对此并无意识。在传授 面试 的经验中，做过多年 面试 官的李江博士说“诚信是最好的对策”。不夸大已经取得的成绩，当被问到一个不懂的难题时学会说“no”，这是 面试 者最明智的回答。

【面试：人品在首位】相关文章：

面试的人品考察08-04

面试技巧：人品是关键09-20

IBM技术面试经验分享 攒人品08-09

loreal营运管培面试小记,攒人品08-08

电话面试已挂 攒点人品吧08-09

loreal营运管培面试小记（攒人品）08-09

AC面试结束，发帖攒人品，求offer08-09

江苏交行面试归来，必须发经验攒人品08-08

19号一面面试感受，攒人品08-09

交行最后两轮面试 求人品过!08-09