还要如此“漂”下去吗？

June，28岁，名牌大学经济学硕士，凭着优秀的专业才能和沟通能力，只身一人来上海闯荡。在June眼里，这座城市里的工作机会好像遍地都是，只要自己肯努力，有的是赚钱机会。而对June来说，他的职业信条就是：哪里钱多往哪儿跑。

刚到上海不久，June找了份在证券投资公司当分析师的工作，但没多长时间，June便觉得工作太乏味和没劲，整天对着一帮老头子老太太们说股票，没前途；1年后，他跳到了一家外贸公司搞销售，凭他前一年做分析师与客户交流的经验，June的业务表现不错，销售业绩也是公司里的数一数二的，不久他便坐上了销售主管的宝座。可是不久，June又觉得这家公司开出的薪资不如他所想象的.那么好，老板好像很抠门，自己辛辛苦苦为公司赚了大笔的业务收入，老板表面上夸奖两句，提成却还是捏得很紧。而且，经他分析下来，这家公司发展的后劲不足，就算自己这么一直拼命干下去，也没什么长远的发展，基本上处于一种漂浮状态，没有太大的保障。这么想想，June又有点感觉自己就像是在悬崖边行走一样，随时可能掉下去；半年后，经一个朋友介绍，June有了个机会跳槽到了一家贸易公司当销售部经理，职位升了，收入还可以，工作也还算稳定。然而，好景不长，为了新年的发展，公司为了扩大规模，打算搬到郊区去，离June目前住的地方很远。他刚刚贷款在市区买了套房子，每月还贷的压力很大，上下班路费又是一笔不小的开支，收入去掉这些后所剩无几，看样子，June觉得自己还需找个薪水更高、离家又不太远的单位。

到了年关，不少猎头公司也在开始忙着找寻“新鲜血液”来补充各家公司的能量，June又有点心痒痒，想要换家公司再发展。猎头帮忙，再加上挤过几个招聘会场子后，June跟几家公司的HR接上了联系，开始进入面试程序，其中有家公司已经明确伸出了“橄榄枝”，给了Offer，让他春节后报到上班，条件是，June必须到北京公司上班。

到了这个节骨眼上，June突然有点迟疑了，想想，自己在上海工作这么些年，对这座城市多少也有些感情；在这家公司好不容易混熟了，也为公司做出了不少的贡献，老板和同事们都对他不错。虽说新东家的待遇稍高一点，但工作压力肯定比现在要大，据说加班是家常便饭，而且还要到一个陌生的北方城市……到底该怎么办，还要继续这么跳下去么？

老实说，这些年漂来漂去，June真是有些心力交瘁，这年头要找一份心满意足的工作真是很难。最关键的是，要漂到哪一天才是尽头，才能找到属于自己的一方天地？每进一个“场子”，June总有种体会，职场新人总是被那些“有丰富经验”的职场老手排挤，特别是一个无根的外地人，在这样一个庞大的城市里丝毫找不到安全感。June不由得想，自己好不容易找到一个还算稳定的工作，而且业绩已初见成效，同事之间相处还融洽，自己的年龄也大了，还有这份精力在去熟悉其他的“场子”吗？

June的职业信条彻底动摇了，自己到底还要不要继续“漂”下去呢？