大学生应聘前的服饰着装礼仪培训
所谓仪表是指一个人的外观，包括其生理外观与后天修饰。严格地讲，现代人应该一切都是美丽的。 用伟大的俄罗斯作家契诃夫的话来讲，人的一切都应该是美的，美的心灵，美的语言，美的仪表。下面有YJBYS小编整理的大学生应聘前的服饰着装礼仪培训，欢迎阅读!
面临如此场景，你知道个人形象的重要性吗?
上学的时候，只是单纯的认为，能力更重要，内在素养胜过一切。但是当他人看到我们的第一印象并不满意时，你认为他还会花时间和精力去了解我们的能力和内在素养吗?几率很小，现实社会就是这样子的!当大家能力相同、学历相同，唯一不同的就是个人象形的两个人一同去求职，而只因形象问题两人的命运发生变化时，形象不好的人有可能会被淘汰!(记得有-次有-家公司通知我去面试， 带上了我的-个正在找工作的好朋友-起去，到了公司里有个工作人员听说是来面试的`，看都沒看我，就直接把我朋友叫进去面试，20分钟后她出来告诉我，公司叫她明天直接到公司上班。想想当时就因为她就比我穿的得体，我和她比穿着也太随意了，而我当时连面试的机会都沒)所以良好的形象在我们的面试过程中是能为我们加分的。
良好的形象是我们无形的资产，要充分利用噢!俗话说“人靠衣服马靠鞍”，商业心理学的研究告诉我们，人与人之间的沟通所产生的影响力和信任度，是来自语言、语调和形象三个方面。它们的重要性所占比例是：语言占7%;语调占 38%;视觉(即形象)55%，由此可见形象的重要性。而服装作为形象塑造中的第一外表，而成为众人关注的焦点。你的形象就是你自己的未来，在当今激烈竞争的社会中，一个人的形象远比人们想象的更为重要。一个人的形象应该为自己增辉，当你的形象成为与有效的沟通工具时，那么塑造和维护个人形象就成了一种投资，长期持续下去会带来丰厚的回报，让美的价值积累，让个人消费增值。没有什么比一个人许多内在的东西都没有机会展示，还没领到通行证就被拒之门外的损失更大了。
一 、不能临时抱佛脚,提前准备要做好.
这点太重要了!很多大学生都是在即将要有面试时才慌忙地准备服饰,西装、衬衫、鞋、领带、包、发型等等。大部分学生在面试之前是一件能适合于这样场合穿的服饰都没有的。面试可能是突然从天而降，也许是几天以后，就在这短短的几天，即要准备可能会问到的问题、要怎么更好地去迎合面试公司的口味回答、要准备相关的专业知识、要更多地了解公司，同时还要各处寻找着适合面试、适合自己、还想要显成熟的衣服。西装怎么穿?领带怎么打?西装衬衣领带要怎么搭配?怎么穿能显成熟?什么样的才是适合我穿的?鞋要什么样的?包要什么样的才合适?着装礼仪是什么?面试礼仪是怎样的?等等。是不是这些都让你慌了手脚?进而影响到了你准备面试的心情。再加新衣服穿在身上总是不如穿过的衣服感觉舒服，就让你在面试的时候显得略有些不自在。
得体的塑造和维护个人形象，会给初次见面的人以良好第一印象。
所以，要提前做准备!
着装礼仪、场合礼仪、领带打法、色彩搭配方法、自己的着装最佳规则这些应该是在大四来临之前有所积累的。在服饰上，我建议从大二下半学期开始就要从全部的学生装、休闲服、流行装中渐渐地脱离出来，图案逐渐在减少的衬衫、类西裤样的布料的直筒裤、介于正式与休闲之间的圆方头的皮鞋等等，至少有一年多的时间你是在适应这些略有约束感的服装，就不会让你在需要穿西装出现的场合中感觉不自在。
包括发型、着装、表情、言谈举止、待人接物、女士的化妆及饰品等。最近服装自由的大企业越来越多了，对于着装也越来越自由化。要想给人以好感，得体的塑造和维护个人形象是很重要的。基本上是无论男女均穿商务套装，要以高雅的穿着做为工作服。另外，装扮要看场合。不只是着色和款式，也要注意服装要合身。西方国家人民在传统上有一套繁琐的见面礼节，从握手、问候到互相介绍都有约定俗成的习惯。在正式场合下，一个人的言谈举止可以体现一个人内在品质。握手是最普通的见面礼。在美国，握手时，男女之间由女方先伸手。男子握女子的手不可太紧，如果对方无握手之意，男子就只能点头鞠躬致意。长幼之间，年长的先伸手;上下级之间，上级先伸手;宾主之间，则由主人先伸手。握手时应注视对方，并掐下手套。如果因故来不及脱掉手套，须向对方说明原因并表示歉意。还应注意人多时不可交叉握手，女性彼此见面时可不握手。同握手的先后顺序一样，介绍两人认识时，要先把男子介绍给女子，先把年轻的介绍给年长的，先把职位低的介绍给职位高的。
因此在出门应聘前，正确地选择服装、发式，注意自身的言谈举止，对你的应聘绝对多有加分的效果。
二、需要穿西装的面试
3，领带 这是最复杂的一件事。复杂问题简单化：回避艳色、回避强对比、回避三色以上配色的、回避深色、回避强光泽。 在点与条纹这两种花色中，我建议用条纹，点再细密还是有种“散”的感觉。打好后的长度在腰带扣的二分之一或三分之一的位置。领结的大小要和脸成比例，如果脸盘比较大，结相应也要大一些，脸窄结也要小一点。
4，搭配衬衫+领带是接近色，西装深色。
领带色的深浅居于衬衫与西装色中间感觉。这种是渐变配色，如果是一色系的会更明显。这种色彩的搭配面试和平常工作中都适用，也是应用面比较广的。精典例子：《007皇家赌场》，其中有套西装就是白衬衣深西装中间灰度的领带，这条领带的色彩印象可以参考，但不局限于灰色，只要不是粉不是紫不是极艳的颜色都可以。
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5，鞋：圆方头的皮鞋，黑色会比棕色更合适，系鞋带的或不系的都没问题，只要一点：装饰少。
6，袜子：深色的，长一些的。坐下之后，裤脚会自然上提，以不会露出腿毛为准，也不要露出明显的LOGO。
7，腰带：与裤子色一致或接近，扣上最好没有明显的LOGO。长度在扣上后侧前方的位置，不能是绕到后面的。
8，包：手提的或是单肩的A4大小的深色包。
9，表：皮带或金属带的都可以，装饰少的，表面清晰简洁的。
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