河北确保企业工资集体协商制２０１２年实现全覆盖

河北确保企业工资集体协商制２０１２年实现全覆盖 .河北省将在完善收入分配制度、促进工资较快增长上实现新突破，确保企业工资集体协商制推行率明年达９０％，２０１２年实现全覆盖。河北将从三个方面解决企业工资水平总体偏低问题：建立企业工资水平提高与国民经济增长、企业效益增长的联动机制，通过“提低、扩中、调高”，实现职工收入增长和经济发展“双促进”；进一步完善人工成本信息发布和劳动力市场工资指导价位制度，指导具备条件的企业按照工资指导线安排职工工资增长，对不执行工资指导线、工资水平达不到标准或多年不给职工涨工资的企业，要发出预警通知，指导其落实工资指导线；全面推广集体协商制度，明年９０％以上的行业、企业要开展工资集体协商，２０１２年实现全覆盖。此外，河北还将对各单位执行《职工带薪年休假条例》和《企业职工带薪年休假实施办法》的情况进行监督检查，维护好职工休息休假权利。应届生求职为大学毕业生提供最新最及时的就业资讯、招聘信息以及大学生就业政策、大学生创业等信息。本站部分文章来自互联，所有文章的版权为原作者所有！如无意中侵犯到您的权益，请及时与我联系,我们将在第一时间予以处理！谢谢！

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