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热议：找好了下家却遇现公司不放人，怎么办？
残酷的就业压力下，“骑驴找马”曾经被众多职场内外的年轻人们，奉为职业发展的行动纲领。入职与离职如何衔接？ 无忧职场专家建议求职者：不到最后关头，不要和周围人轻易透露自己找的是哪一家公司。但已经到了最后关头了，是该摊牌了。根据《劳动法》规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同；用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。也就是说，你在和准东家谈条件时就必须明确告知对方你的入职时间，而不可以脚踏两条船。如果处理的不好，很可能被“马”和“驴”同时遗弃。http://arts.yjbys.com/arts/76/393426.html
【今日紧急问题】已找好下家但现公司不肯放人，怎么办？
网友“览众山”求助：“面试后被新单位录取并要求必须在一周之内报到，否则就取消录用；然而向老东家提出辞职审请以后，老东家坚持遵守劳动合同约定必须在一个月之后才允许离职，此时大家如何选择？”
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