动辄跳槽未必能提升自我

时间:2022-11-21 15:31:40 职场动态 我要投稿
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动辄跳槽未必能提升自我

动辄跳槽未必能提升自我

那应该怎样看待工作不久就跳槽的大学毕业生呢?

麦可思研究院执行院长郭娇认为,对于这个群体而言,关键是不要动辄就跳槽,而是要把这种消极的、逃避的做法转变为一种持续改进的积极行为。 “提升自我”可以通过多种途径来完成,离职只是其中一种,而且离职未必能达到预期效果。

调查显示,在已就业的2008届大学毕业生中,三年中发生过离职的人的薪资收入低于未发生过离职的人。

专家建议,大学生应该去发现除了离职之外其他提升自我、拓宽个人发展空间的途径,包括在原单位转换不同职业或部门、承担更重要的技术任务或管理工作、获得晋升所需要的学历或职业资格证书、积累职场经验与人脉等。此外,在择业过程中,除了能力、薪资这样的硬指标,大学生与雇主双方更要考虑其他方面的匹配,包括职业安全感、服务精神、工作要求的心理承受力等。
 

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