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面试成功—注重礼节
一次成功的面试除精心组织求职材料、穿着得体外,注重礼节也非常重要。我们来看一下面试中应注意的礼节问题。见面握手& 一次成功的面试除精心组织求职材料、穿着得体外,注重礼节也非常重要。我们来看一下面试中应注意的礼节问题。 见面握手 实际上,在敲门或者面试秘书叫到你的名字的时候,面试已经开始了。入场的时候要抬头挺胸收腹,不要驼背含胸(你可能平时如此),那样看起来没有活力而且显得年老。步幅与平时一样,步速要适中,一些人的步伐太快和小跑一样,那是没有必要的。但更不要漫步或踱步,要一脚一踩,不要拖着鞋跟走,发出啪嗒啪嗒的声音会扰乱面试考官的思路,也影响你的形象。 你在求职之前也许曾握过许多手,但是在面试的场合握相对陌生而且对方是你的评判者的手时,可能会感觉到一些异样,有必要先介绍一下握手的方法。很多人认为握手是无师自通的事情,谈不上什么技巧和练习,所以没有人为此进行专门的练习。然而,如何握住陌生人的手,怎样摇动,握手时间的长短,恰恰是第一次通过接触传达信息的重要问题。和考官握手时如果用力很轻,摇动不得劲,面试的考官可能会认为你缺乏自信,如果用力过猛,导致他的手生疼,他也会纳闷——到底是来面试什么,知识还是力量? 一般说来,要是入场之后考官坐着并没有起身的话,就不必与之握手,而且考官是否与被面试者握手,只要问一向你前面已经面试过的人员就知道了。通常情况下,是考官主动伸出手来,而且求职者应该等待考官首先伸手。当然,在考官是男性、求职者是女性的时候,通常是他要等她先伸手,就是说,如果你是女生,应该主动向考官伸手,这在一定程度上体现你的开放和友好以及乐于与人交往等优点,除此外,不应该采取主动。尤其是应聘者是男性、考官是女性的时候,更要等待考官先伸手。所以说,面试握手对女生而言是“该出手时就出手”,对男生来说是“该出手时要出手”。 握手时,在两只手距离一尺左右就要摆好手势,不要等对方的手碰到你的手之后,才匆忙应付了事。姿势要求是,拇指和食指形成v字型,自然和对方的v字交叉吻合,有力地把手指收拢.与对方的手相合。握手摇动的时候,力量从肘部发动而不是腕部发动,从腕部发动的力容易使手变形而弄疼对方,一般摇动两三下就自然松开。握手的时候应该面带微笑,正视对方,不要握住对方的手而环顾左右,显得心不在焉。另外还要注意,一般是握右手,但是如果对方伸出左手,你也应该出左手,客随主便,不要右手反手握对方的左手,这样在正式场合会显得不懂事理。 握手之后 寒暄。其实在握手之间或者之后,紧接着是要说句寒暄话的。通常的情况是,考官—边自我介绍一边向应聘者走来,这时应聘者也介绍自己。大多考官一般先自我介绍,当然如果你们之间比较熟悉的话,这个环节就可以省略了。在考官介绍之后,你应该以简单的话语来回答,包括像’您好,我是某某某,很高兴见到您’ (因为考官有时往往忘记了你的名字,这也很正常,他一天要面试的人可能太多了,不可能每个都记住), ‘感谢给我这样一个机会参加面试,更感谢给我机会见到您’等,客套话不是正题,所以应该很快摆脱它的干扰,转入正题,但原则上你要和考官的谈话进程一致。 坐相。俗话说,站有站相,坐有坐相。考官会在握手之后安排你的座位,在他没有说’坐吧’或者‘请坐’之前,不要自己拉来椅子就坐下,那样显得无理和傲慢。如果你有选择椅子的可能性,那就选择结实的椅子,不要坐唧唧哑哑的破椅,那样会分散你的注意力,也使得面试的严肃氛围被破坏。坐在椅子上有一些禁忌,一是不要过于紧张而显得僵硬,坐得过于直板,小腿和身子、腰部和腿之间都成90度并不见得是好姿势;二是不要在坐的时候斜、歪、懒、散,有的求职者往往没有认识到面试场所和家里的区别,张开四肢斜躺在椅子里,或者是身子靠在桌子上。 你随身携带的公文包、文件包或者其它装有你要用的资料的挎包不要随意放在考官的桌子上,也不要放在自己的怀里,应该放在椅子旁边,注意不要离你太远,免得需要什么东西时还得起身去拿。如果放在怀里的话,你会在紧张的时候摆弄包的背带或者拉链,这样效果很不好。 不正确的肢体语言。在介绍正确的肢体语言之前,先来看看那些不文雅的行为和习惯。主要是:衣服的口袋里装满东西,其中一些还叮当乱响;在谈话之间,手指不停地敲打桌面,胳膊或者手掌在椅子的扶手上不断地滑动。摆弄自己的头发、衣角、手表或其他首饰,摸耳朵、胡子或者揪髭或者睫毛;面部神经抽动,嘴部不自然地抽动;咬、抠指甲盖,绞扭双手,抓弄手指;摇头晃脑,目光不断扫视四周,心神不定地摆弄衣领;翘二郎腿,或者不停地抖腿,身子在椅子上不停地摇晃等等。 正确的肢体语言。通过以上的介绍,我们现在已经知道了自己在面试中该做哪些准备,哪些动作不应该出现。现在来看看哪些肢体语言是正确的,通过对这些肢体语言的运用,可以提高你的整体形象:在谈话中,身体要轻微前倾或者在椅子上往前欠一下身子,介乎于只坐在椅子的边缘和全部躺靠在椅背之间,这样表明你很有热情和对话题的专注;不吝啬微笑,当然合不上嘴的大笑没有必要,但是不妨在听考官发言中适当地微笑,表明你在认真地听话,而且对他的发言表示认同;点头,点头可以和微笑同时进行,但是需要注意的是,点头的姿势不是简单的一个,对不同意见的认同程度可以用点头的不同力度来表示;运用适当的手势来强调你发言的要点,虽然在面试中连说带比画对谈话的效果没有什么好处,但是偶尔用恰当的手势来强调你要特别提起的某个问题或者事件可以更加引入注目,加深对方对此事的印象。你也许能更自然地运用你习惯的肢体语言或者手势,但是阅读这方面的内容之后,要注意把习惯和正确的动作联系在一起,使之得到更好的应用,也使你看上去更加专心。 不要吸烟或者嚼口香糖、薄荷糖、水果糖等。即使是招聘人员邀请你抽烟,你也要婉言拒绝。在一般的场合你可以表示对吸烟的不满,但在这样的场合最好不要体现你对抽烟的疾恶如仇,因为这儿实在不是你表示不满的地方,对于吸烟的邀请,你只要说‘谢谢,我不会吸烟’就可以了。 道谢 面试的结果会在晚些时候才能得出,所以在得到确切的结果之前,你的一切行为都会对它产生影响。不管你在面试中的表现怎么样,也不管你的感觉是良好还是糟糕透了,都要感谢给你面试的有关人员,感谢面试人员给你这一次面试的机会,强调有见到他/她的机会使你很高兴,觉得很幸运,重申你对这一次面试的重视和珍惜,并再次强调你对该工作和该单位的浓厚兴趣,然后可以询问一下单位作出聘任决定的时间安排。如果面试人说不准或者不表态的话,你可以询问他是否介意你在一周之内打电话来询问结果,这样做表明你对此次面试真的很在乎,而不是来过过场而已。 给面试者写个便笺是—个既简单又不错的主意。可能很少有人这么做,但是这么做可能会对你的受聘产生非同小可的作用。不必为造一些华丽的辞藻而费神,只要注意下面的几点就行了: 关于信本身。使用标准的信纸,质量要上好的,最好是配有信封的公事信纸。打印这封信,除非你的字体实在非常漂亮,打印的信要有公函式样,把曰期、地址、称呼等方面的内容写清楚。 信中除了重复你在面试结束时的感谢之情以外,可以提一下面试人谈到的让你特别感兴趣的某件事情。用一两句话解释一下,为什么你认为那个应聘的职位或者单位特别的适合你,并具体地提到你能为单位做点什么,包括你可能在面试时忘记提到的任何重要的信息。 再次表示希望有机会和招聘经理见面,或者受到邀请参加下一轮的面试。 在面试结束的时候询问招聘人员能否打电话给他们,如果没有得到否定的意见,那么就应该打电话,这很重要,不要只是说说而已。实际上,很多雇主希望求职者重视和他们之间的联系(这往往意味着求职者并没有接受其他职业)。更关键的是,有时候面试者会把一些应聘者的信息忘记或者丢失,你和他的联系会加深他对你的印象。总之,在没有得到明确的通知之前,一切努力都是必须的。【面试成功—注重礼节】相关文章:
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