你是否是职场中的马拉多纳

时间:2022-11-09 09:34:46 充电培训 我要投稿
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你是否是职场中的马拉多纳

“君子性非异也,善假于物也”

你是否是职场中的马拉多纳

  每届世界杯开始之前,都会有无数支夺冠热门球队,而我们每次发现,最终夺冠的往往不是球队实力最强的,但绝对是战术明确的。所以无论马拉多纳再怎么强调“我们要踢出阿根廷风格的足球”这句话,当拥有最强锋线射手的阿根廷人华丽丽地输了,所有人都明白,这次老马玩大发了,丫绝对是个杯具。

  球究竟怎么踢,或许老马踢出阿根廷的风格出发点是对的,但是他忘了一点,在世界杯赛场上,球星是娱乐大众的,真正拯救球队的是团队整体战术风格。所以灵光一现的千里走单骑已经过时了,而足球,绝对不是一个人在踢,而是一个团队在踢,这是足球发展的铁定规律。所以阿根廷,如果你忽视了这一点,你就应该哭泣。

  那么从世界杯回到现实,我们也会发现,职业选择作为社会生产的整体中一部分,早已经被规划在国家的未来五年发展计划中,用句形象的比喻,国家早就把坑挖好了等着萝卜来种。拿今年签约率来说,在前二十位的专业以工科为主,而本科签约率最高的专业为测绘类、高职高专为地质工程与技术类。而今年高考最热门的专业为机械制造/自动化、市场营销/工商管理、计算机、土木工程/建筑、经济/金融。整体来看,这些热门专业都具有应用性强、针对性强的特点。专业设置更贴近目前社会建设中的人才需求。

  所以职业规划第一原则就是“择世所需”

  智联招聘职场专家观点:专业的选择对于大学生择业来讲是至关重要的,很多人虽然说“专业不重要,主要看能力”,但是专业既然设置了,就必然有其存在的意义,;另一方面来看,选择专业也是一个人能力的体现。

  要成为自己的舵手。

  有许多求职者来问我,什么样的工作算是好的?我有一个社区助理和进企业研发的机会,应该选哪个?说实话这样的问题很难回答,因为我根本不知道我认为的好是否对于求职者来说同样好。那么在做好职业规划之前,不妨先规划规划自己,了解一下自己的长处和短处,喜欢与厌恶、坚定和犹豫等。我们都知道有许多测评和书籍可以作为了解自己的参考,比如“霍兰德兴趣测评”,“挖掘你的潜在优势”等等等,然而所有测评都是参考,对于所有求职者来说,关键的不是测评显示的数据,而是你要用这些数据做什么?这样做对于你的意义是什么?所以,对于求职者来说,自身的价值观往往是决定测评数据最重要的因素。

  那么职业规划的第二原则就是“择己所爱”

  智联招聘职场专家观点:最好到工作就是做你喜欢做的事情!很多人羡慕艺术家,旅行家,为什么?不是因为他们的收入有多高,而是因为他们的工作是一种享受,当我们的工作也是我们所喜爱和享受的,那还有什么更好的工作吗?

  没有苦劳,只有辛劳

  工作的实质就是在收到你的薪水和成长同时,要给你的雇主创造5倍薪水的价值让他们去剥削,常常有求职者说,我做了这么多,为什么老板不欣赏,那么有两种原因可能造成这个结果,第一个是你和老板的价值观不同,他所喜欢的不是你认同的。第二个是你根本就不适合做这样一份工作,换一个其他的工作或许你就会游刃有余。

  对于前一种来说,用换位思考的方式可以给老板所需要的,这个好办,对于后一种,很简单,跳槽吧。否则只能在你周围的同事评比择优中,充当亮晶晶的分母。

  所以职业规划第三原则就是“择己所长”

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