Novo nordisk面试回来
半小时后讨论结束。
我们16个人一共组成了4小组。结果，领队都抢着展示成果去了。我坐在那儿，因为被大家充分相信的要待会儿首个发言，并概述case，基本上没有听进去前几组的详细内容。而其他三组的情况是：第一组，只有一个人发言的比较多，并且他们介绍了五个方案，推介了一个给法老;接着那组，在人员角色分配上干得很不错，四人有分工程部，策划部等等，煞有介事，只是介绍的过程并没有突出每个人的职责;还有一组，有个女生一直是实力挺强的，虽然，我不记得她有什么好方案拿出来，但是台风很好，简述的比较流畅;最后一组就是我们了。
因为前几组都没有做完整的self-introduction，我们也就墨守了这个规则，匆匆报上名来，给队伍加了点sprit，就拉开论述。说实在，我确实不知道自己在说什么了，因为我的那张笔记分在了正反两面，翻来翻去，就把自己给弄神了。不过因为整体思路当时是我在把握，所以还是那个线，简单到复杂，并采取淘汰的方法，从比例、规模、时间、最后才是到那个时候还没有定论的选址。我先把简单的地址b给说了，地址a则由另一个队友分析。但是他一上去就说我们为你选择了地址b，然后又是一遍，后来，我也没太多发言了。有那么一会儿，想着让我快点消失吧，因为我觉得表现很糟，表现的像连我自己都没听懂的逻辑。哎，
走出房间，已经是过了12点。吃饭，看手机。忽然想起下午和另一家公司有约，为了学校的面子，去把之前的尾巴扫掉。所以，大概一点我坐上了车子。心想，可能下午也没戏了，不能干等着吧。如果接着电话再折回也可以。路上，跟早上的同学发了阵短，那个实力强的女生已经收到二面的通知了，其他人还没结果。同学说，慢慢来，他们是分阶段考虑的，会有的。是， 是。
1点半时，电话来了，二面2点半有我的份，窃喜啊。立马回头。
二面也是托了很久才轮着我，和其他两位幸运的一起又进了房间。据前面的说，下午大区经理也来了，所以已经没有三面，发挥就要看二面的了……二面很传统，自我介绍，问了职业规划以及简历上提到的东西。这一块有点准备，所以总体感觉掌握的还不错。最后也问了我们对公司有什么问题。嘻嘻，听说问到这个问题的时候，一般hr对你已经比较赞同了。末了，还问我们要了校园招聘的意见。novo nordisk第一次在浙江搞校招，经验不足，且对昨天发生的状况表示抱歉。我想了一会儿，中肯的提了一点，后来脑子又动了动，我说之前的宣传攻势不足吧，同学们对一天就两面的形式很不习惯，对校招安排不清楚，所以可以和校内组织搞个合作等等。当时，我还是研学社的会长，如果可以的话，下一次让我们协会帮你们做好准备工作吧。而且我们研学社的社员就是学校精英，到时也推荐下，这样是双赢的。
二面结束，hr姐姐说要结合其他校园招聘的情况，再会尽快答复我们的。大家说了些感谢之类的话就散去了。
到目前，我也不是很清楚怎么进二面的，要么我和另一个实力强的女生一开始就坐在了离hr最近的位置?(我是进场晚了，轮着坐那得)还是在半小时的讨论过程中，也确实有点模样呢，因为单从case study的最后展示过程看我是较弱的一个。呵呵，好开心能进二面阿。
下一次要注意了。尽管已在公司投下简历，最好身边再备两三份，二面的时候有六位hr在场，而我没带多简历，尴尬。面试时也带个计算机。方便做case study有备无患。
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