事业单位面试技巧：面试现场出错应该怎么办

事业单位面试技巧：面试现场出错应该怎么办

　　安徽事业单位面试技巧：面试现场出错应该怎么办?

　　事业单位面试考场上，面对决定自己前途命运的考官们，产生恐惧心理，甚至两腿发软、手出虚汗，呈颤栗状态的同学们应该也不少。人非圣贤孰能无过，考生们思想压力过大，越是想要完美的表现越是容易出现错误。错误的出现，又会加剧紧张情绪，这样恶性循环下去，导致接下来的面试效果越来越差，最终可能连说话都语无伦次了。那么，面试现场出错应该怎么办呢?

　　首先，考生要沉着冷静判断。面试中的难题大多是没有标准答案的，主要是考查你的能力。你只要鲜明地亮出自己的正向的观点，尽可以按照自己的思考做出回答，表现出自己的综合素质和不俗的能力。偶尔出点差错，考官也不会对你全盘否定，所以不必紧张。

　　其次，考生要迅速判断能不能进行弥补。答错了，总是想着找机会弥补，总想解释刚才为什么没答好，以证明自己水平不差，但由于下面的问题一个接一个，考生一方面要回答新问题，另一方面想着前面问题的回答缺憾，结果闹得新问题也没答好。所以，中公教育老师提醒大家注意，当我们意识到出错，无法弥补的时候，就不必耿耿于怀，而要马上开动思维，继续沉着地回答下面的问题，将之后的问题尽可能的回答圆满。

　　第三，如果觉得自己有把握对出错进行弥补，也要讲究方式方法。

　　下面是中公教育总结的面试出错补救的几种技巧：

　　1.当我们意识到错了，就要诚实地加以纠正，不要为了面子而置之不理。最好的办法就是按正确的讲法再讲一遍。诸如语句不通，词不达意，口误等等，只要很自然地加以纠正，就会得到考官的理解。

　　2. 如果考生能够针对自己的失误，进行一番合乎情理的阐释，只要能够自圆其说，也不失不一种补救的办法。如对大学生卖猪肉当保姆等现象的认识，在回答时，本来想好要重点谈大学生就业观念的改变，就业环境的变化，就业压力的增大等方面的问题，但回答时一开口就说是人才的浪费，自己觉得说错了，考生也不必紧张，就把人才浪费做为重点阐述，其它观点做为一般论述，自圆其说，效果也不差。当然我们在进行阐述时，也要保证我们所持的观点持有正确的价值观

　　3.在答问时，如果说错了话，有时可以采用调整语意，改换语气等方式予以补救。只要反应敏捷，应变及时，就可以收到不露痕迹的纠错效果。如列举了一系列腐败现象后，考生想好要说的是 “我们决不允许这种现象存在下去”，结果说成“我们允许这种现象存在”。此时如果直接承认自己说错了，把正确的再说一遍，效果并不好。这种情况下，续错成正是最好的选择，考生可以接着“我们允许这种现象存在”说下去，“就是对人民的犯罪”。这样续接补救，可谓顺理成章，天衣无缝。

　　总的说来，在面试考场上出错并不可怕，每个人面对考官都会有紧张的情绪，不可能像平时练习时发挥地那么出色。如何应对考场中的突发状况这也是我们需要应付的状况。所以把出错当做一种考验或者一道面试附加题，冷静从容的处理它。考官一定会对你刮目相看。

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