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浦发银行科技岗一面面试面经
面试给公司和应聘者提供了进行双向交流的机会，能使公司和应聘者之间相互了解，从而双方都可更准确做出聘用与否、受聘与否的决定。下面是小编整理的浦发银行科技岗一面面试面经，欢迎大家分享。
浦发银行科技岗一面面试面经
想了想还是写一下吧，给自己增加点RP。
我是学通信的，但是一直很喜欢银行，起初是想做客户经理的……但是后来觉着客户经理太伤资源了，就转而投技术类了。跨度确实有点大。
其实之前面过很多银行了……但是好多就死在了终面。
银行的笔试一般来说都不是很难，只要提前练练行测基本都能过。我至今笔试只有挂过第一次农商行的。
我面过两家银行的数据中心：交行和工行。浦发的信息中心是我面的第三家。交行和工行的数据中心都远在大大大浦东，那里植被丰富，交通顺畅，视野辽阔，清静得很!就是地处偏僻犄角旮旯，荒无人烟……浦发信息中心就在我家附近，我步行过去的。相比之下浦发真是太好了，钱多事少儿离家近至少占了最后一个。
进大门的时候要出示身份证，门卫大叔是上海人，人挺好的。
进去之后到二楼一个休息厅那里签到。负责签到的三个哥哥姐姐也很NICE。我去的时候迟到了会儿，所以没等几分钟就直接面试了。(面试没要求带什么获奖证书，推荐表什么的，所以只要带上身份证去刷下脸就行。)
面试官一共三个。两男一女。女的感觉是负责记录的
面试内容和其他银行的差不多吧，不会问你技术问题。主要是问简历或者是个人经历。
我是主要被问了简历问题。
1.为什么没拿奖学金……(这个戳到我的痛处了，不过我很淡定地说了)
2.之前做项目碰到的最大的难点……(除了编程还是编程啊……)
3.对于研发有什么理解，为什么要报研发岗…… (这岗位好像是你们帮我定的吧……不是我自己选的吧)
4.你在申请的时候提到了企业文化，对于企业文化有什么看法。(这个正好之前参加工行面试的时候小组辩论就是这个题目，所以有点话说)
貌似就这些问题吧。上午脑子清醒，也不怎么紧张，所以感觉发挥得还挺好的。
听说二面还要等一两个礼拜……不知道是不是真的……
去了一次浦发信息中心之后特别喜欢那里。希望能进吧!
面试技巧及面经精华有哪些
人的本身就是一个纠结体，前段时间，应该是自从我于湖北辞职回来，我就一直在想自己到底想做什么，我适合走哪条路：政治，教育，亦或是商业？重点是我需要一个怎样的平台，我能从工作中怎样去体现并实现自身价值。
年后，我在家休息了一个多月，然后开始准备重新找工作的事宜，我的进程很缓慢，我一直认为找工作急不得，要慢慢来。正式开始寻觅工作是从三月中下旬开始的，我跑了几场大型的招聘会，但几乎很少投放自己的简历，在网上投简历时也不像别人那样广撒网，但是我能保证我每一次简历的投放都能有回应，并且保证自己去面试过的企业基本上都能给我offer，仅有一次没有得到通知，是因为我迟到了半个小时（所以，面试切忌不可迟到啊！）。
在成都面试过的企业有三家，保险公司、学校还有迅销集团（优衣库），这三个工作我都拿到了offer。写这篇文章，是想分享一下自己的面试经验，帮助即将毕业的学弟学妹能够在社会上获得更好的面试机会和工作机会。这些经验不是针对某一个企业，作为一次应聘的通用方法和常识供大家参考吧。之后我会写一篇关于我自己在迅销集团（优衣库）三次面试经历的文章，以供以后想进入优衣库或其他外企的同学或朋友借鉴，并希望大家都能如愿以偿进入自己心中向往的大企业和跨国集团。
言归正传，这里还是讲讲自己的应聘技巧吧。
1、简历的准备。
简历最好一页搞定。简历，简历，重在简，要在精，即简明扼要，用简短的语言展示出自己的专业技能、工作或实践经历、所获奖项、特长，最后给自己一个简短的自我评价：自我评价要优缺点相结合，优点是为了更好的表现自己，但若全是优点就会让面试官觉得你是一个不善反省的人，所以1-2个缺点反而让你更加真实，敢于正视自己缺点的人才是有潜力进步的人。当然，缺点的罗列也要有艺术，就是讲些无关痛痒的，具体说来，也就是，如果你要面试公关类工作，就不要写自己不善言辞、内向之类的；如果要面试市场营销就不要写不善沟通，喜欢呆在家，不喜欢到处走等等，以此类推。
2、初面。
初面不需要做过多的准备，一份与众不同、完美的自我介绍足以。反正我是这样的，直接裸面。但是不排除很多童鞋是看过面经的，这样的人录取机会可能更大。但是我觉得只要自我介绍展示出自我也就够了。因为初试的目的不是看你的专业技能，而是要让HR记住你并初步了解你。
面对众多的应聘者，要想HR记住你的名字和长相就要讲究方法，这个不是说打扮的多花哨，妆画得多艳就是好的。这里是指用言语来做到。
以我自己做个例子吧，说起我的名字我就很凌乱，因为本人的名字超级复杂，每次别人念我的名字时内心都充满忐忑，呵呵，这只能说我娘亲他们太有才了，给我起了个这么犀利的名，不过我挺喜欢的，只是每次介绍名字时很头疼。不过还好我的思维牵引能力还不错，所以往往在做介绍的前几分钟我总能想到不同的方法。就比如我的一次面试是当着HR和所有应聘者的群面介绍。为了让大家能快速记得我，我写下了自己的名字，然后给大家讲了个亲身经历。我说为了让大家更好的记得这两个字，我给大家讲个冷笑话：“前段时间，我收快递，那位送快递的小伙说：‘你好，请问是何王与马霜小姐吗？’”当时坐在下面的HR和应聘者都笑了。从他们的反应我知道自己介绍名字成功了。果然，面试结束后，再次与HR相遇时，他会说：“何王与马霜小姐，很高兴再次看到你啊。”（我当时心里乐了，哈哈）
另外，为了让HR对你有个初步了解，你需要用一分钟左右展示出你在大学期间或曾经的工作中或实践中的闪光点，让他觉得你是个有能力的人，只有这样，你才有机会进入二面。我个人不推崇一来就说自己当过什么干部、得了什么奖、拿过什么奖学金、获得了什么成绩这种讲述方法。我认为介绍要绘声绘色、要灵活，针对自己应聘的岗位，将自己的性格和昔日的“辉煌”巧妙地引出，这样才能让面试官听进去且印象深刻。具体的我就不说了，因为个人情况不同，保持这个大方向就对了。
3、二面。
再来说说二面。二面就不像初面了，它需要你展示出你所能胜任这个岗位的一面，换言之，你要在面试时尽量表现出你适合这个岗位的专业素养。这时候，你就要开始好好准备了，包括这个企业的概况、企业文化、影响力等等。在面试的时候通过自己的表现让HR觉得你是下了功夫的，就ok了。
举个例子吧，我拿到学校offer的那次，二面是在讲台上即兴演讲。我当时很冒险，因为我不知道讲什么，后来我想起了我面试前无意间看到的一首诗，这首诗是该校的老师创作的，而这位老师就是最终拍板我去留的语文组总监，一节课至少3000元的王老吉（外号）。当时我边讲边在想一句话：危险与机遇并存，呵呵。当然机遇是大于危机的！
我二面的最后一句话是亮点，我的原话是这样的：“我现在站在这三尺讲台上演讲，我希望今后能像在座的老师们一样，在这个岗位上，利用三尺讲台、三寸舌、三寸笔，培养三千桃李；倾心十年树人、十载风、十载雨，造就十万栋梁。谢谢。”当时我说完这句话看到各位面试老师和其他应聘者的表情就知道我绝对没问题了。事实也的确如此，嘿嘿。
4、终面。
最后，说下至关重要的三面。最后一关，首先要注意服装和妆容：穿正式西装，化简单大方的淡妆。这是对自己和HR的起码尊重，并且我想说的是，不管男性女性，那样收拾一下自己真的很漂亮很有气场，标准白领一枚，呵呵。其次面试时要注意坐姿，背挺直身体稍微前倾、眼神要与HR随时保持交流。再次，应变能力要快，对自己的经历和优势、劣势一定要理顺，要保证你的任何回答都体现出你对这个职位的适合和胜任这个职位的能力。不要再展现你的综合能力那些了，如果你没有在一面、二面展示你的综合能力，你也不会走到三面，三面讲的是业内专业。最后要保持淡定，即使再紧张，都要从容，从容的去回答HR的一切提问，让HR看到你的自信与坚定！
保持微笑、从容不迫、不卑不亢，加上好好地准备，完善的将自己展现出来，工作就是你的了。对于很多在职场的精英而言，我这篇文章是在班门弄斧，我只是希望通过自己在社会上经历的种种能够为还没出校门的学弟学妹们以借鉴，取其精华，去其糟粕。希望大家前程似锦。
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