国家开发银行新疆分行面试小记
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从参加面试的人数来看，笔试的通过率大约是60%左右，也许是考虑到去乌鲁木齐面试路途遥远，来前儿的火车票又没人报，今年的面试非常人性化的在北京设有考点，北京的小盆友有福了，面试分为两天，所有通过笔试的同学，都要参加两天的面试，第一天是群面，第二天是单面。
我的群面被安排在了周六下午，到了面试现场，气氛果然不同，之前经历过不少群殴，但考官的阵容之强大还是远远超出想象的，行长和副行长亲自挂帅，带着7，8个部下亲自督战。
群殴的形式都是大同小异，我们一组九人一字排开，按事先排号的序号就坐，考官要求我们5分钟看材料，然后每人按顺序做2分钟的观点陈述，最后20分钟小组讨论，要求达成一致的观点，并推举一名同学作总结陈词。
我们讨论的案例是关于缩小贫富差距与“劫富济贫”的手段，材料里的大意是中青报做过调查，多数人认为关键是是济贫，而不是劫富，而国外通行的方法是通过对 富人征税，通过“劫富”来“济贫”。材料的有两小问，一是论述“劫富”与“济贫”的关系，二是谈策略。材料的问题属于热点，也不涉及过多的经济金融知识， 只要有鲜明的观点，逻辑层次感强，问题就不大，应该很好说，群殴的时候，我们的讨论大体方向是一致的`，但难免在细枝末节中可能会有分歧，我觉得在这种情况 下，求同存异才是上佳的选择，没有必要因为别人说的不符合自己的想法就要去反驳别人，更没有必要上来就说XX的说法不正确，如何如何之类的，因为材料上说 的很明确，小组达成一致才是关键，过分搏出位，抢风头，提些标新立异的观点和思路，风险是很大的，而且也不讨巧，团队合作是最重要的。
第二天的形式是单面，几乎所有的单面都有一个共同的特点，就是前松后紧，往往先面试的同学被问的问题很多，考官也乐此不疲，面的人多了，越靠后参加面试的 同学，被问的时间越短，我不幸属于后者，我本来被安排在10点，结果到了10：30，9点的同学才刚刚搞定，轮到我面试的时候，我简单的做了一下自我介 绍，然后居中的boss问我对七五事件有什么看法?这能有什么看法，显然是和党中央保持高度一致了，我就说稳定是福，符合广大人民群众的共同利益之类的， 之后考官根据我的简历，让我谈谈对目前银行卡行业现状的分析，我简单的列举了一组数字描述了现状，大体就是发卡量大，授信混乱等等，由于我在之前提到了新 巴塞尔协议和风险计量，之后又有考官让我说说新巴协议三大支柱，我心里暗自庆幸，心想问的正好，所以本想借机好好发挥一下，于是干脆的说，好啊，然后就 blabla的先解释了旧的巴塞尔资本协议，又说了新的计量公式，最后还想发挥一下，又提起了银监会的对商业银行的监管要求云云，答完这个问题，考官也没 继续问，又问了一下有没有女朋友，就结束了我的面试，我道了声谢，刚站起身出门，突然意识到三大支柱还有两个没说呢，汗ing，也许是太激动，舍本逐末 了，忘了说最关键的了，狂汗ing。。。
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