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职业生涯规划需要考虑哪几个方面
人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,我们又将开启新一轮的工作,请好好规划今后的职业发展道路。到底应如何做职业规划呢?下面是小编帮大家整理的职业生涯规划需要考虑哪几个方面,希望对大家有所帮助。
1、确定志向。志向是事业成功的基本前提,没有志向,事业的成功也就无从谈起。俗话说:“志不立,天下无可成之事。”立志是人生的起跑点,反映着一个人的理想、胸怀、情趣和价值观,影响着一个人的奋斗目标及成就的大小。所以,在制定生涯规划时,首先要确立志向,这是制定职业生涯规划的关键,也是你的职业生涯规划中最重要的一点。
2、自我评估。自我评估的目的,是认识自己、了解自己。因为只有认识了自己,才能对自己的职业作出正确的选择,才能选定适合自己发展的职业生涯路线,才能对自己的职业生涯目标作出最佳抉择。自我评估包括自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商、思维方式、思维方法、道德水准以及社会中的自我等等。
3、职业生涯机会的评估。职业生涯机会的评估,主要是评估各种环境因素对自己职业生涯发展的影响,每一个人都处在一定的环境之中,离开了这个环境,便无法生存与成长。所以,在制定个人的职业生涯规划时,要分析环境条件的特点、环境的发展变化情况、自己与环境的关系、自己在这个环境中的地位、环境对自己提出的要求以及环境对自己有利的条件与不利的条件等等。只有对这些环境因素充分了解,才能做到在复杂的环境中避害趋利,使你的职业生涯规划具有实际意义。
4、职业的选择。职业选择正确与否,直接关系到人生事业的成功与失败。据统计,在选错职业的人当中,有80%的人在事业上是失败者。正如人们所说的“女怕嫁错郎,男怕选错行”.由此可见,职业选择对人生事业发展是何等重要。
5、设定职业生涯目标。职业生涯目标的设定,是职业生涯规划的核心。一个人事业的成败,很大程度上取决于有无正确适当的目标。没有目标如同驶入大海的孤舟,四野茫茫,没有方向,不知道自己走向何方。只有树立了目标,才能明确奋斗方向,犹如海洋中的灯塔,引导你避开险礁暗石,走向成功。
拓展:在职业生涯中立足的技巧介绍
在职业生涯中立足的技巧:
1、保持良好的工作习惯
对自己的工作进行调整,根据工作的时间对自己的工作量进行合理的安排,别事事都往自己身上揽,想着多做点事情在老板和同事面前表现一下,记住,你是刚入职的新人,没人会对你的工作抱多大期望。所以,首先做好本职的工作,对自己的工作做一个详细合理的安排,去逐渐学习渗透自己的工作。
2、在自己能力范围内的事情,别人有需要你帮助的地方,尽可能的帮助他们
作为一个新人,老员工找你帮忙的地方肯定很少,但是,一旦他们有需要你帮助的地方,也确实在你的能力范围之内能够办到办好,那么,就尽可能的帮助他们吧,这样做,首先,你的能力能够得到他们的肯定;其次,滴水之恩当涌泉相报,他们对于你的帮助也肯定会铭记于心的。
3、不是自己职责范围的事情尽量不要去插足
这可能是每个新员工都会犯的错误,总希望干更多的事情,让别人对你刮目相看。但事实并非如此,要知道,你将别人的工作也抢着干了,意味着什么?你就意味着你抢了别人的饭碗吗?你傻呀?你是新人,首先将自己的工作做好才是本分。
4、公司例会别抢着发言
要知道,就算是公司例会,你面对的人们都是谁?老板和你的同事,你的竞争者们!这意味着什么?一旦你的发言和他们产生抵触,你以后就是他们工作中的敌人,或许你确实是为了公司好,但最好是私底下跟老板商量,记住,朋友是越多越好,敌人是越少越好。所以,尽量还是低调做人,低调做事。
5、永远别跟同事说别人的坏话
或许你在公司确实有很好的同事,跟你也是朋友,但请你记住,在职场上,没有永远的朋友,只有永远的利益。或许你们现在很好,你对公司谁谁谁不满意有什么小抱怨都告诉他,他对你也什么都知根知底,请问,你能保证你们永远都是朋友吗?你能保证他和其他人不是好朋友的关系吗?你能保证他永远不会背叛你吗?告诉你,在这个社会,什么保证和誓言都是行不通的。所以,有啥心事或者小委屈还是留着给自己的树洞吐槽去吧。
6、如何面对老板的裙带关系
这是一个比较复杂的问题,根据各个企业的具体情况不一样。可能他们的关系很融洽,都想为公司好,都想着企业发展,那么,你有什么好的建议或者意见的时候,不妨告诉他们,让他们斟酌是否告诉老板,但千万别直接告诉老板,要知道,他们告诉老板,一方面显示了他们的才能,另一方面,你让他们做了大好人,是不是应该对你感激呢?如他们和老板的关系不好,在企业中也都是我行我素的状态的话,那么,你最好是不要和他们发生正面的冲突,不然,下一个失业者很可能就是你。你永远只能一面兼顾老板,一面兼顾他们。但永远别正面去冲撞他们,哪怕问题确实是他们的错误,记住,你在这类人眼里什么都不是。所以,做好自己的工作就行。
7、永远别和上司顶嘴
记住,你的上级领导永远都是对的,哪怕不对也是对的。永远别再公共场合和他们顶嘴,在公共场合,他们永远都是对的。要是有什么意见冲突或者更好的看法,私底下来慢慢跟他们谈,而且谈的时候也要看情况而定,永远要给足你的上司面子,这才是最最重要的。
8、心静如水,别去计较太多心眼
在企业中,你是不必去计较太多心眼的东西,同事之间的勾心斗角肯定是存在的,针对你的事情也肯定是有的,但是别去计较太多的勾心斗角,用一句老话说,走自己的路,让别人说去吧。在职场中,最好的方式就是,干自己的工作,谁爱勾心斗角谁就去吧。我们干好自己的工作,做好自己的本职工作,身正不怕影子斜,完全不用去担心别人算计,就算真被人算计,也会有时间和事实为你澄清的。心如止水,方可大有所为。
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