职业装让职场人美起来

职业装让职场人美起来

　　从最初两台缝纫机扩展到1500多台;从最初没有厂房，到现在几万平方米的生产车间。公司年产服装400余万套，产品共有2万多种面料、40余万种款式，年销售额过亿元……湖南成中和服饰有限公司员工们的梦想，就是“让工作的人美起来”，让中国服装的职业化进程每天进步一点点。

　　怀揣职业梦，让职场人美起来

　　说到“成中和”，不能不说公司董事长陈政。在创业前，陈政曾是大学毕业后参军的“兵哥哥”，退伍工作一段时间后，决定下海闯荡。1998年，拿着身上仅剩的800元钱，陈政印了5盒名片，上面印着自己的基本信息。“起步时条件很艰苦，是凭人品在做买卖，另外还要有准确的市场眼光。”陈政说，“日本企业员工穿职业装的占98%，香港是70%，上海大概是50%，而长沙当时只有5%左右，内地职业装市场空白很大。”

　　创业之初，身兼老板、业务员、销售员甚至服装设计师、采购、送货等数职的陈政，每天步行10至20公里，跑十至二十个客户。凭着对理想锲而不舍的追求，陈政不久便开辟出一片新市场，有七八十家单位成为成中和职业装的客户。

　　“让工作的人美起来”是成中和职业装的理念。“首先是让人从形体上美起来。另外，职业装还能让职场人产生一种以职业为荣的认同感和愉悦感。”陈政认为，职业装是最体现团队精神和凝聚力的一种表现和载体，“如果去中国移动、联通营业厅，去银行办理业务时，搭乘飞机、火车外出时，服务人员不穿职业装会是什么状态?”

　　不忘责任心，壮大后回报社会

　　如今的成中和，已从最初两台缝纫机扩展到1500多台;从最初没有厂房，到现在几万平方米的生产车间。公司年产服装400余万套，年销售额过亿元。在国内许多省市，以及日本、新加坡等10余个国家和地区，都能见到成中和的销售网点和分公司。

　　在谋求公司发展的同时，成中和不忘社会责任。成中和在湘阴的分厂是一个福利性的工厂，为残障人士提供了两百多个就业岗位，而且数量逐年增加。2008年汶川大地震之后，成中和为灾区捐赠了2000多顶帐篷。公司还结对帮扶贫困山区儿童，为37个孩子解决学费和生活费难题。

　　秉持诚信原则，提升服务质量，优化资产结构，成中和在职业装的道路上越走越远，荣获“中国职业装十大领军企业”、“创业富民示范企业”称号，陈政也被中国中小企业家协会评为“优秀民营企业家”。

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