厦门：研究生专科生试用薪酬上升

时间：2022-11-11 13:16:13 综合指导我要投稿

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厦门：研究生专科生试用薪酬上升

今天，在会展中心将举办2008年毕业生人才交流大会。有哪些专业毕业后好找工作？哪些学科人才最受我市企业青睐？各个学历试用期参考薪酬标准如何？昨日市人事局发布了《厦门市2007年非师范类毕业生人才供需情况报告》。厦门商报披露以下分析，希望能对求职的毕业生朋友有所帮助。
人才供应：今年本科生增21.03％

2008年我市生源毕业生14410人，增幅7.69％。其中研究生804人（占生源数的5.58%），增幅5.65％；本科生4448人（占生源数的30.87%），增加773人，增幅21.03％，在生源中的比例明显提高了4个百分点；专科生5713人（占生源数的39.64%），比重仍最高；中专生3445人（占生源数的23.91％），数量呈逐年减少趋势。

分析显示，从生源学历结构看，一方面本科以上学历逐渐增加，占生源总数的比例由2007年的32.07％提高到2008年的36.65％，尤其是本科生增加比较快，占生源总数达30.87%；另一方面，专科以下学历增长减缓，占生源总数的比例由2007年的67.93％减少到2008年的63.55％。

厦门生源毕业生中，工科类毕业生5728人，理科类毕业生640人；财经类毕业生3763人，法学类毕业生478人，文科类毕业生1669人，医药类毕业生1134人，农林类毕业生261人，体育类183人，艺术类554人；工科生源占39.75%，财经与文科类生源占37.7%，与我市社会需求对专业学科的要求仍存在较大偏差。

试用薪酬：研究生专科生上升

在企业单位拟定的试用期参考薪酬中，研究生的试用期参考薪酬以“2000～3000元”和 “3000元以上”两档为最多（分别占40.41％和36.06％），2007年研究生试用期参考薪酬主要集中在“1500～2000元”和“2000～3000元”两档，分别占31.90％和31.70％，研究生试用期薪酬标准呈上升趋势。

本科生的试用期参考薪酬以“800～1500元”为最多（占41.46％），其次为“1500～2000元”（占35.87％），比2007年的标准有所降低（2007年“1500～2000元”占43.2%）；专科生的试用期参考薪酬明显集中在“800～1500元”（占53.23％），其次为“1500～2000元”（占34.92％），与2007年比较，专科生试用期薪酬有所提高，尤其是“1500～2000元”档次的比例增加了15个百分点。

从整体来看，厦门市企业单位对毕业生试用期参考薪酬标准与毕业生的学历层次基本相对应。

人才需求：厦门市制造业最缺人

据了解，目前共有1208家用人单位上报毕业生需求26008人，其中大专以上学历毕业生需求22365人。

在今年毕业生需求情况中，毕业研究生需求1515人，占需求总数的5.83%；本科生需求11529人，占总需求的44.33%（与去年相比，本科生需求去年占总需求的52.6%，需求下降）；大专生需求9321人，占总需求数的35.84%；中专生需求2366人，占总需求的9.10％；学历不限需求1277人，占总需求的4.91%。

研究生学历需求中，工科类专业需求458人，占30.23%；医药类专业364人，占24.30%；财经类专业220人，占14.52%；文科类139人，占9.17%；理科类专业217人，占14.32%；其它类85人，占5.61%;专业不限32人，占2.11%。

本科学历需求中，工科需求5979人，占51.86%；财经类2511人，占21.78%；文科类726人，占6.30%；医药类346人，占3.00%；理科类392人，占3.40%；法学类327人，占2.84%；艺术类233人,占2.02%；农林类108人，占0.93%；其它专业55人，占0.48%;专业不限853人,占7.40%。

大专学历需求中，工科类需求5132人，占55.06%；财经类需求1645人，占17.65%；文科类413人，占4.43%；医药类219人，占2.35%。

据统计，在用人单位上报毕业生需求人员中，企业单位需求24003人，占总需求数的92.24%。事业单位2018人，占7.76%，其中市区属事业单位需求1278人，主要集中在卫生医疗和教育单位，分别占47.10%和38.50%；省部属事业单位需求727人，主要集中在高校等教育单位，且需求主要是研究生，占98.07%。

已有连续两年的统计显示，厦门制造行业对毕业生需求突出，都居各行业之首，2008年制造业需求毕业生7103人，占毕业生总需求数的27.31％，依旧居各行业之首，其中以工科类专业为主，达5080人，占制造业总需求的71.52％；

服务行业需求6833人，占毕业生总需求的26.27％；计算机行业需求2294人，占毕业生总需求的8.82％；教育、行业需求1383人，占毕业生总需求的5.32％；运输仓储行业需求1227人，占毕业生总需求的4.72%；卫生行业的需求746人，占毕业生总需求的2.87％。

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