北京工伤社保等级与待遇核准

2015年北京工伤社保等级与待遇核准

　　在劳动局保险科做完工伤认定和劳动能力鉴定及工伤等级评定后，就可以到社保中心做工伤登记和待遇核准了。

　　工伤职工登记：

　　①工伤证(原件)

　　②《工伤认定申请表》

　　③《工伤认定结论表》

　　④《劳动能力鉴定结论》

　　⑤ 本人受伤或死亡前12个月平均月缴费工资证明，加盖养老保险处章。

　　⑥ 参统人员花名册(跨年度须带齐两年的)

　　⑦《北京市工伤职工登记表》

　　待遇核准：

　　①《北京市一至十级工伤职工待遇核准表》，或者《北京市因工死亡职工工伤待遇核准表》;

　　②《北京市工伤保险基金支付月报表》、《北京市工伤保险基金支付月报汇总表》(一次性的当月填报一次;如有按月支付的则每月均需填报);

　　工伤伤残等级共分十级，1-4级为完全丧失劳动能力，这种就应保留劳动关系退出工作岗位，享受待遇：一次性伤残补助金(18-24月受伤前12月平均缴费工资，社保支付);并按月支付伤残津贴(75% - 90%受伤前12月平均缴费工资，社保支付)，直到退休。

　　5-6级为大部分丧失劳动能力，享受待遇：一次性伤残补助金(14-16月受伤前12月平均缴费工资，社保支付);单位无法安排工作的，有两种解决办法：一是按月支付伤残津贴(60%-70%受伤前12月平均缴费工资，单位支付)，直到退休;二是经职工本人提出，可以解除劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，具体标准见省市规定。

　　7-10级为部分丧失劳动能力，享受待遇：一次性伤残补助金(6-12月受伤前12月平均缴费工资，社保支付);合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，具体标准见省市规定。

　　如果是因工死亡的，将享受待遇：丧葬补助金(6月上年月社平工资，社保支付);供养亲属抚恤金;一次性工亡补助金(48-60月上年月社平工资，社保支付)。

　　本内容仅供参考，请以当地部门正式通告为准。

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