mba职业生涯规划范文
9月25日，中国政法大学MBA职业生涯规划系列讲座精彩继续——神州英才公司顾问中心总经理李彬来到中国政法大学管理学院，就职业规划与职业选择等问题与2011级mba(华慧mba网mba.b2cedu.com) 新生分享了他的诸多经验。李彬老师毕业于英国伯明翰大学MBA，曾任哈佛商学院《哈佛商业评论》(英文版)中国区首席市场代表，并参与主导过万科职业文化项目、中旅集团人力资源项目、华夏航空人力资源项目等，他通过许多实例总结了一些他在企业中的管理真谛，让参加此次讲座的同学们受益匪浅。
这个世界上，通向成功的道路何止千万条，但你要记住：所有的道路，不是别人给的而是自己选择的结果。有什么样的选择，也就有了什么样的人生。有什么样的职业选择，就拥有什么样的职业生涯。成功与失败者的.区别在于，成功者选择了正确的方向，而失败者选择了错误的方向，因此，经常能看到一些基础相差无几的人由于选择了不同的职业方向，而结局却迥然不同的现象。所以，李老师告诉我们，一个好的行业必须要具有热门、朝阳、行业连续性，同时也要保持职业资源不断升值、增值的特性。而我们也要尽可能的在一个行业深入的做下去，尽可能的不要轻易改行，因为这会让你损失掉很多的积累，但行业不是不可以改，如果一定要改行的话就是行业发展要有一定的内在连续性。所谓内在连续性就是以前积累的资源如经验、技能、人脉等等能够不断地得到延续和强化，有一条清晰的连续的轨迹，而不是天马行空的跳跃式发展。
选择了好的行业，也要考虑地域的局限性问题，地域甚至会成为限制一个人发展的瓶颈。李老师讲：企业设立时会选择和自己配套的区域，如咨询公司基本上分布在北京、上海、广州和深圳，这四个地方恐怕占了全国咨询公司的80%，虽然其他地方也有，但大都规模不大;工厂选择时也要考虑地域，所以长三角和珠三角的工厂就如星罗棋布。而我们mba(华慧mba网mba.b2cedu.com)学子要发展也要考虑地域，千万不能因为只为了留在北京、上海等发达地区而限制了自身的发展。
企业是个人职业的承载平台，个人职业生涯不断得以拓展、得以精彩展现的舞台。一个好的平台往往能够让人得到成长和锻炼，不断获得职业能力的提升，增强个人对于职业的信心和兴趣，不断促进个人职业生涯的发展,工程硕士;而一个不好的平台往往不能够促进个人职业生涯的发展，甚至会让一个人慢慢的丧失职业发展的竞争力，让个人的职业生涯出现停滞或者是倒退。我们国内的企业大致可以分为外企、国企和民企，其各有各的风格，关键是哪一个更适合自己，外企讲能力，国企讲本事，民营企业既要讲能力，还要有本事。李老师说，本事是中国人特有的词汇，也只有我中国人才能明白其中的内涵。
最后，应同学们的强烈要求，李老师为我们留下了联系方式，以便同学们能随时和其进行交流，至此讲座在同学们热烈的掌声中全部结束。
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