欢聚时代公司培训方式

欢聚时代公司培训方式

　　欢聚时代2005年成立于羊城广州，针对战略部署同时设立珠海分公司，北京分公司、上海分公司,凭借广州地区得天独厚的人才资源以及政策扶持，飞速发展成为行业龙头企业。目前欢聚时代员工超过3000人，将近70%员工为研发人员，专业的研发中心为公司产品提供全面保障。总部由YY语音，多玩游戏网，YY娱乐，欢聚游戏、YY教育，虎牙直播等核心业务团队以及集团职能部门组成。

　　员工培训

　　欢聚时代的一系列方案比较成熟和健全，有完整的培训链，从得到入职通知开始，到试用期结束，都有导师随时跟踪指导，随时解决问题。

　　——校招录取导师选定

　　——导师介入

　　——在线融入(期限2~6个月，导师与毕业生保持顺畅联系)

　　——师生见面

　　——封闭培训(期限7天，导师见会面)

　　——指引工作

　　——实习(期限3个月，指定毕业生培养计划\指引工作)

　　——转正考核

　　——试用(期限3个月)

　　——优秀评选

　　——跟踪(期限6个月)

　　——员工分类分层培养

　　薪酬福利

　　现金回报

　　我们为员工提供富有市场竞争力的.薪酬待遇，每年都会对员工的薪酬进行回顾，年度结束后，我们还会根据公司的整体业绩和员工绩效提供绩效奖金，体现公司与员工同成长、共分享的理念。

　　股票

　　我们为绩效表现持续优秀，且有志于在公司长期发展的骨干员工提供公司的股票，旨在通过分享公司业绩增长，使员工个人利益与公司发展的长远利益紧密结合在一起。

　　员工保障

　　我们为员工提供完善的保障计划，除了国家规定的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险，生育保险、住房公积金之外，我们还为员工提供每年一次的免费健康体检。

　　带薪休假

　　除了法定的各种假期，我们还人性化地提供每月一天的带薪病假。

　　其他福利

　　公司竭尽所能为员工提供各种实用的福利，营造舒适的工作环境，每个办公楼层都配有自动售卖机、自助咖啡机，早餐、中午和下午提供工作餐，更有水果和下午茶提供。

　　为了丰富员工的业余生活，公司成立了各种体育协会，定期组织公司旅游，举办生日会……期待着你加入后不断地发掘与参与。