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95后加入求职大军
“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”南宋诗人陆游的诗句，概括了实践对一个人成长的重要性。眼下， 95后大学生即将成为求职主力军，作为增强实践技能、提升综合能力的一个重要途径，他们中有不少人选择通过实习，为自己就业“探路”。
95后加入求职大军 1.3万余学子为就业“探路”
1月11日，由湖州市人力社保局市人才市场主办的首场“2017年湖州市高校毕业生实习岗位对接会”，在湖州弘毅道远人力资源市场举行。近30家企事业单位为在湖高校2017年应届高校毕业生和2017年湖州籍应届高校毕业生，提供实习岗位近百个，吸引不少大学生进场对接。
对于即将走出“象牙塔”的大学生来说，实习究竟是“走过场”，还是理想与现实真实的碰撞?初入职场，大学生又有哪些期望和想法?在对接会现场，记者进行了调查采访。
企业：实习为职业过渡做准备
实习，是为职业过渡做准备的重要渠道。记者在招聘会现场逛了一圈，发现像大东吴、美欣达等湖州知名企业，都参加了此次对接会，为大学生推出不少实习岗位。但是对于这些岗位，一些学生并不很满意，匆匆看了一下就离开了。
“我希望找的是文职类的实习岗位，这样的岗位好像很少，大部分岗位都是技术活，不适合我。”大学生小陈告诉记者，她看得上的企业，没有她适合的岗位，她觉得自己喜欢的岗位，都是小企业，她不想去，选来选去，也没有挑中合适的岗位。
“眼高手低，是现在很多大学生的通病。”大东吴电机有限公司总经理助理郎静表示，对于大学生实习，企业现在都很重视，希望通过这样的方式，寻找阳光、有朝气的新鲜血液，但事实上相当一部分学生吃不了苦，不愿意到一线去锻炼，希望能从事文员类比较轻松的岗位。“如果不能沉下心到一线锻炼锻炼，对企业的生产流程又不熟悉，即便是写申报材料这样的活，没有经验的学生也是干不了的。” 一位企业负责人告诉记者，实习对大学生来说其实是一个从认识到实践、再从实践上升到理论认识的循环过程，是从学生到准职业人的过渡，可以让学生有目的地加强学习锻炼，增强自己对社会的适应性、培养实践能力，对学生来说是相当宝贵的一笔财富。
专家：不“断奶”的孩子谁敢用
对接会现场，记者发现不少家长的身影，他们都是陪着孩子来挑实习岗位的。
“孩子比较内向，又没有工作经验，我们来帮着把把关。”家长张女士笑呵呵地说，虽然是实习，但毕竟是孩子第一次踏入社会，所以家里比较慎重。
更有甚者，一位家长看到孩子没有挑中心仪的实习岗位，当场豪气地表示，去给“叔叔”打个招呼，让孩子到他单位去实习。“可怜天下父母心，但企业需要的是能在岗位上独当一面的人才，不‘断奶’的孩子，企业怎么敢用?”湖州市人才市场相关负责人表示，就业是一场双选会，只有当事人自己才最知道自己想要什么，父母干涉过多，有时反而是帮倒忙。
提醒：初入职场不忘保护自己
记者从湖州市人才市场了解到，今年毕业的湖州籍学生有13000余人。从现在开始到6月，是学生实习的高峰期。“通过实习，可以让学生提前接触社会，发现自己的短板，发扬自己的长处，以便将来有针对性地调整补充。”市人才市场负责毕业生工作的李文华想给大学生提个醒，现在不少用人单位在招聘时，往往更喜欢有社会实践经验的学生，如果在相关行业有实习经历，会给学生的简历添彩不少。因此，学生在实习过程中，要注意结合自己的兴趣和专业，寻找合适的实习岗位，毕业后找工作会更顺利些。
李文华也建议，对于初入职场的学生来说，要学会保护自己。特别是寻找实习工作，要去正规网站或人力资源市场，不要轻信条件优厚的实习工作，另外还建议学生要及时观察和总结，多与同学或老师沟通。
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