工作守则怎么写

时间：2024-08-27 04:33:22 综合指导我要投稿

工作守则怎么写

　　守则最一般的含义是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则，守则的编制有基本的构架，结合公司的实际需要进行填充。

　　方法/步骤

　　(一)标题。守则的标题主要有两种构成形式，一种是以适用对象和文种构成，如《保密守则》、《档案管理守则》;另一种是以单位名称、适用对象、文种构成，如《××大学校产管理守则》、《××市工业局廉政守则》。

　　(二)正文。守则的正文有多种写法，主要可以概括为三种情况：引言、条文、结语式。通篇条文式;多层条文式。

　　1.引言、条文、结语式

　　先写一段引言，主要用来阐述制定守则的根据、目的、意义、适用范围等，然后将有关规定一一分条列出，最后再写一段结语，强调执行中的注意事项。

　　2.通篇条文式

　　将全部内容都列入条文，包括开头部分的根据、目的、意义，主体部分的种种规定，结尾部分的执行要求等，逐条表达，形式整齐。

　　3.多层条文式

　　这种写法适用于内容复杂、篇幅较长的守则，特点是将全文分为多层序码，篇下分项、项下分条、条下分款。如某省制定的《档案管理守则》，用“一、二、三……”来表示大项，用“(一)、(二)、(三)……”来表示大项下的条，用“1、2、3、……”来表示条下的款。

　　(三)制发单位和日期。如有必要，可在标题下方正中加括号注明制发单位名称和日期，其位置也可以在正文之下，相当于公文落款的地方。

　　注意事项

　　(1)体式的规范性。规章守则在一定范围具有法定效力，因此在体式上较其他事务文书，更具有规范性。规章守则，用语简洁、平易、严密，在格式上，不论是章条式，还是条款式，本质上都是采用逐章逐条的写法，条款层次由大到小依次可分为七级：编、章、节、条、款、目、项。一般以章、条、款三层组成最为常见。

　　(2)内容的严密性。规章守则需要人们遵守其特定范围的事项，因此其内容必须有预见性、科学性，就其整体，必须通盘考虑，使其内容具有严密性，否则无法遵守或执行。

【工作守则怎么写】相关文章：