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会计人员继续教育论文
继续教育不是一朝一夕工程,是长远计划。国家法规要求:会计人员每年参加继续教育取得的学分不得少于24学分,这就更加进一步强调会计人员每年必须参加继续教育。
关键词:继续教育 必要性 会计人员
会计从业人员接受在岗继续教育既是强制要求,又是自身提高的根本,加强会计人员继续教育十分必要,为搞好继续教育,政府主管部门要做好统筹规划,并选择教材,推荐师资,为保证培训效果也要开展监督检查。
继续教育全称专业技术人员继续教育,是对企业、事业单位中从事专业技术工作的在职人员进行知识增新、补充、更新、拓宽知识、提高创新能力和专业技术水平。会计人员的继续教育是指国家为提高会计从业人员政治素质、业务能力、职业道德水平,使其知识和技能不断得到更新、补充、拓展和提高而对会计人员进行的综合素质教育。
一、加强会计从业人员继续教育的必要性
(一)会计法规的强制要求
为加强持有会计从业资格证书人员继续教育的管理,推进会计人员继续教育工作科学化、规范化、信息化,培养造就高素质的会计队伍,提高会计人员专业胜任能力,2013年财政部根据《中华人民共和国会计法》和《会计从业资格管理办法》的规定,重新修订了2006年下发的《会计人员继续教育规定》,这让会计从业人员进一步认识到继续教育的必要性,更加明确和祥尽的了解会计人员继续教育的法规规定,从而使每名会计从业人员都应自觉自愿的接受培训和学习。
(二)更新知识结构的要求
熟练掌握业务知识是搞好会计工作的基础,而业务精熟是良好知识层次的展现。当今社会是信息时代、知识时代,社会高速发展,环境日新月异,知识更新周期大大缩短而知识老化急速加快,会计人员只有不断学习新的知识,更新的观念,才能跟上时代的步伐。
(三)适应发展的需要
当今经济高速发展,对现代会计严密性的要求越来越高,特别是计算机会计软件兴起给现代会计带来了革命性的变化,手工记账逐渐退出了历史的舞台。会计电算化在工作使用中给我们带来便捷的同时,也要求我们必须熟练掌握计算机的操作技能。此外,会计的职能也在不断的发生变化,不再是简单的会计、记账,而是要事前预测、事中监制、事后核算的全面进行会计管理,这就需要会计人员不仅要有扎实的会计理论,还要知晓企业管理的知识层面。
(四)与国际接轨的需要
改革开放以来,我国经济高速发展,特别是在国际贸易快速发展的现代,我国加入世贸组织后正全方位地融入全球经济, 在在“双赢”与“互惠”的旗帜下,国际趋同势不可挡。与各国的经济往来越来越多,为保持与国际接轨,会计作为经济社会的重要组成部分,在全球趋同这一大环境下,应如何加快与国际接轨的步伐,以适应当今经济社会的发展,与此同时我国的会计准则、制度等多次修改或颁布,新法规的颁布,需要会计从业人员进行系统学习。
二、会计继续教育的开展
会计继续教育不仅仅是会计从业人员自身的事,也是用人单位不可推卸的责任,更是政府主管部门的职责所在。为真正把教育活动扎实、有效开展,政府主管部门有必要在业务宣传、课程设置、教材筛选、师资推荐、检查考核上发挥主导作用,切实让继续教育落到实处。
(一)加大宣传引导,提高认识
会计从业人员分布于国民经济的各个行业、各个部门,人员多,范围广,要达到教育培训效果,创造出良好的的氛围很重要,一是要让具体从业者认识到这是提高自身素质,增强业务水平的好事;二是要让用人单位成为开展培训的主体和有力推动者,提高会计业务素质,提高工作效率和管理水平,而最终受益的是用人单位。
(二)放眼未来,统筹规划
继续教育不是一朝一夕工程,是长远计划。国家法规要求:会计人员每年参加继续教育取得的学分不得少于24学分,这就更加进一步强调会计人员每年必须参加继续教育。作为一项素质提升工程,管理部门应根据本地区人员素质、行业分布、职称水平等多角度分析,制定短、中、长期规划,按规划循序渐进提升从业人员水平。
(三)分析需求,合理编制教材
会计从业人员基础理论水平不同,在专业技能方面也是不尽相同,只有合理区分人员层次,才能保证继续教育有针对性和适用性,作为继续教育管理部门,要努力推进适用于不同层面的教材编制,特别是联合有实力的科研院校共同开发;同时要做好优秀教材的推介,尤其是针对从业人员多、便于开展内部培训的大型企业、集团,指导、帮助他们选择适用教材。
(四)做好师资推荐
为适应会计继续教育工作发展的需要,必须建立一支合格的师资队伍。《会计人员继续教育规定》要求:会计人员继续教育机构的教学人员,应当具有良好的职业道德修养、较高的理论政策水平、扎实的专业知识基础,有一定的实际工作经验,掌握现代教育培训理论和方法,具备胜任教学、科研工作的能力。选择高素质的教师,将提高培训效果,让受训人切身受益。作为管理部门有必要建立合格专家库,为有需求的单位进行推荐。
(五)监督检查培训效果
《会计人员继续教育规定》第十三、十四条规定了多种教育形式,包括参加继续教育管理部门组织的培训、本单位培训、出版会计类书籍、参加学位学历教育等。由继续教育管理部门组织的培训易于监控,而其他形式不便掌握培训过程,为保证培训的质量和效果,管理部门要加强监督检查,包括培训前要求上报培训计划、培训内容、师资情况以及时间、地点,并不定期进行抽查,对弄虚作假的,按有关规定予以处罚。其次,在培训结束后,要求培训单位组织考评,并将整体培训情况与考核成绩报送备案。在例行的会计工作检查中,对培训情况进行抽查。
同时为进一步提升培训的积极性和效果,还要努力争取财政资金的支持,通过设立专项资金,在培训规划、教材配置、师资培养上加大投入。
三、结束语
会计继续教育任重而道远,在实际过程中要特别注意实际效果,避免应付走过场、流于形式。主管部门在培训形式、培训内容上还要多研究,切实把继续教育做到实处。
参考文献:
[1]高淑东,李雅丽.会计人员继续教育的必要性及其方法[J].技术经济,2002,(第11期)
[2]何志伟.会计人员继续教育的现状及对策探讨[J].市场论坛,2013,(第5期)
[3]陈天珍.我国会计人员继续教育问题及对策探析[J].行政事业单位资产与财务,2013,(第6期)
[4]财政部关于印发《会计人员继续教育规定》的通知[Z]. 财会〔2013〕18号( 2013 年8月27日)
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