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大学生职业生涯规划人物访谈报告书（精选32篇）
人生天地之间，若白驹过隙，忽然而已，我们的工作又将翻开新的一页，我们需要好好的进行职业规划了。那么做职业规划需要注意什么问题呢？下面是小编精心整理的大学生职业生涯规划人物访谈报告书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。（点击对应目录可以直接查阅哦！）
| 【1】大学生职业生涯规划人物访谈报告书 | 【4】教师职业生涯规划人物访谈报告书 |
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大学生职业生涯规划人物访谈报告书 1
访谈时间：
xx
访谈方式：
当面采访
访谈人：
xx
被访谈人：
xx
被访谈人简介：
xx，硬件工程师。毕业与于福州大学，在大学毕业后直接签约冠捷，成为一名普通的研发人发人员。经过几年的打拼。黄某终于在工作上取得很大的突破，从一名普通不起眼的研发人员成为研发处主管，也实现了他职业发展的成功。黄某对于成功的座右铭就是：实干，敢干+机遇。正是他的这种实干精神使他取得个人职业发展的成功。
访谈内容：
问：因为高校扩招的原因，目前大学生的综合素质普遍有所下降，您认为我们这个专业的学生应该从哪些方面进行培养才能更好地提升我们的素质?
答：在学校，现在的网络这么发达，你可以多上网，在网络上多接触一些最新的信息，多学习涉及广告的知识内容等。在外面，你一定要跟周边的人去学习，哪怕人家只是比你早一天进入公司。因为他的身上有很多东西值得你去学习。
问：现在很多求职者选择进什么样的公司，很重要的一点就是考虑进一家公司是否有比较好的发展前景。我想问一下从事这份工作的人的发展前景或晋升机会如何?
答：这主要还是要看自己的能力。俗话说，鸡窝是养不住凤凰的，如果你是凤凰的话，你早晚都会跳出狭小的鸡窝的。但有些公司，如果你没有能力的话，你就只能做一个职工，因为不可能每个人都是领导人。就像你做的这样一份生涯人物访谈活动或是一份生涯规划，如果你做不到的话，那你就没有办法了。但是人都有这样向前发展的想法是没有错的。所以能力真的很重要。
问：学校中的哪些课程对这个行业比较有帮助?
答：总的来说是有帮助的`，但是大家都知道，书上的知识永远赶不上技术的发展，所有如果你向在这个行业有好的发展的话，就不能局限于书本上的东西，要多动手，这样能学到的东西比你课程上所能学到的多很多。
问：我们专业在大三的时候有一个大学实习，在实习之前我们需要在哪些方面有所准备?
答：首先梳理自己已有的专业知识能力，客观地评价自己的优势和劣势，尽可能做到扬长补短。其次有目的地提前锁定一些目标实习单位，有针对性地进行一些关注和调研，做到有的放矢。最后可以阅读一些人际交往或社交礼仪的知识，力求在细节方面也做到位，也可以向往届师兄师姐讨教实习的一些鲜活的经验，以利于较快地适应角色和心态的转变。
问：平常在工作方面，您每天都做些什么工作?您是否满意这样的工作现状?
答：因为我是做研发的，所以很多时间要花在看书，做试验上面，很有收获。我很喜欢现在的工作，我觉得它目前可以承载我对职业的那些想像，也符合我当前的期望。
问：您认为如何才能做好这份工作?应该具备哪些知识、技能或者经验之类的?
答：任何工作都需要一个人全心全意地投入，而且应该满怀热情，喜欢是做好的前提。我觉得很多知识技能或经验也许并不是先前都已经积累了。而更多地是在进入工作之内，抱着一种开放、包容、谦虚、好奇的态度慢慢习得的。当然现在你们可以多看一些这方面的书籍，了解一下行业的相关动态，确定自己所要研究的方向，这样能更好的为你以后的工作打下良好的基础。
问：行业内，单位对刚进入该领域工作的员工一般是否进行培训?如果有，是哪方面的培训?今后还要求个人在哪些方面素质有所提高?是否有继续深造的机会?
答：每一个新进入的员工都会进行一系列相关的培训，内容主要是对新来员工培训相关技能，让员工能够更好的将学校中所学到的知识更好的转化为想用的技能。除了部门自己组织的学习以外，公司每年都会组织一些培训，让大家更好的了解当前行业的新技术，新动态。正式进入工作岗位后，要求每个人都有一定的技能，能够独立面对一些问题，在技术方面要求会比较多。在深造方面，公司是比较支持大家进行更加高层的学习，公司所举行的每周一次的读书会就是一个很好的例子。
问：在您的工作领域里初级职位和略高级别职位的薪水一般是什么水平?
答：每个公司的薪酬水平有所不同，很难有一个统一的标准。
问：据您所知，从事这份工作的人在单位或同行业内的发展前景如何?
答：目前期显示器和tv行业现有的人员构成并不是非常合理，尽管做这个方面的人相当多，但是很缺少能够独当一面的优秀研发人才，总的来说就是，高层然才比较欠缺，低层人员泛滥。所以，对于每一个想要在此行业有所发展的人来说，机遇和挑战是同时并存的。
大学生职业生涯规划人物访谈报告书 2
访谈人物:
张xx（化名）
职业：
记者（在职三年）
访谈方式：
电话
访谈时间：
20xx年11月20日
访谈内容：
问题1.你喜欢这份工作吗？在这份工作中，你通常每天做些什么呢？
答：我挺喜欢作者这份工作的，我从小就想当一名记者，大学读的也是新闻学专业，现在我成了一名记者，实现了自己的梦想，所以我现在挺喜欢记者这份工作。当然，作为一名记者，每天都是很忙碌的，要看新闻材料，整理收集到的新闻报道，接打群众的爆料电话，一旦有紧急任务，就要立刻赶往线场。每天都要写新闻报道，有时一天写四五篇，虽然累，但因为热爱，也就乐在其中了。还会有负责做对话栏目的专版，从事新闻人物的采访，每天的工作挺机械的，而且随时待命，一接到任务，就得立刻赶往第一现场。新闻最讲究时效性和真实性，不容马虎，所以平时工作还是挺辛苦的。
问题2.你认为记者这一行业应该具备怎么样的能力和素质?
答：首先，记者的专业知识要牢固，综合素质要强，且要非常热爱新闻媒体这一行业。同时对新闻报道有较强的敏感度要具备灵活的思维，较强的应变能力，良好的沟通能力，团队协作能力，较深的文字功底，较强的编辑排版能力等。总之，要做一个好的记者除了写作的能力要强，还要有一颗永不满足的好奇心，随机应变的能力，善于总结经验的本领以及在截稿期限压力下工作的气质和接受客观事实的宽容心。要不怕苦，不怕累，热情饱满，意志坚定。
问题3.目前记者这一行业的薪酬水平如何？你对记者这一行业有什么看法？
答：记者这一行业各个报社都不同，要看记者的薪水方面，主要看媒体和记者性质。比如我在云南电视台，做的挺杂的，一个月也就4000-5000。总的来说，记者收入差异很大，要根据不同的.地区，不同的媒体报社，不同的类别做分析，但是作为基本记者，月收入大体在3000-8000之间。记者这一行业挺不容易的，希望国家出台更多的法律法规保护记者的合法权益，同时还希望能给战斗在一线现场的记者同仁们增加薪酬，因为记者的工作相对比较累。
问题4.你对未来有什么打算？
答：记者这一行业只是我的理想职业而已，满足我的兴趣爱好和工作需要。但我不可能干一辈子，记者可以说是吃青春饭的职业，工作很忙很幸苦需要投入太多的时间和精力，年纪大了也吃不消。所以，在记者行业之余，我尝试点其他的工作，为将来做打算。
问题5.非新闻传媒等方面的专业人员想从事这个行业，你有什么建议吗？
答：有必要阅读一些专业书籍，了解新闻传播的基本规律，懂得基本的采访和写作技巧，提升综合素质，也可以选择双学位或者是考从事新闻工作的资格证书，多参加社会实践或社团活动，培养良好的人际交往能力和团队协作能力，学会总结和反思参与活动的经验和教训，在实践中不断培养新闻敏感性。
大学生职业生涯规划人物访谈报告书 3
访谈人物：
李xx（化名）
职业：
文秘(在职四年多)
访谈方式：
电话
访谈时间：
20xx年11月21日
访谈内容：
问题1.请问您的工作性质及工作内容是什么?
答:这份工作是服务于领导,主要是为领导撰写讲话稿、做相关会议行程的安排,承担公司的日常事务管理和来访接待。
问题2.请您谈谈工作目前的薪资范围及未来规划?
答:目前来说，薪资范围是4000~5000元。至于未来规划，作为一名公务员,本身这个工作就很稳定我从毕业后就一直干这行已经四年多了，所以，我对未来的规划主要是安职守己，努力做好自己的工作，直至退休为止。
问题3.请问如果从事这个工作我们大学生现在需要必备些什么技能或特质？
答:一方面，需要有优异的成绩，专业知识的基础要牢固，比如文书写作能力，计算机操作能力就非常重要。秘书这一行业没有扎实的专业基础知识，在工作中就会比较吃力，平时工作量还是很大的，最讲求效率，所以扎实的专业知识基础很重要。另一方面，注重实操课的训练，比如秘书日常事务管理、会议组织与管理等课程的实训在今后工作中最提现个人能力，还要多参加社会实践活动，提高综合素质，提高人际交往能力，学会合作，这些在走上工作岗位之后是相当重要的。最后，还需要磨砺自己的性格，就秘书这份工作本身来讲，是非常细致繁琐的，我们需要一个是遇事要冷静并学会果断处理，为人处事沉稳而不浮躁的性格。再就是对待工作要保持足够的激情,做到尽职尽责。还要和同事之间注重团结，处理事情以大局为重，要有谦虚谨慎的态度。
问题4.能和我们聊聊您工作这么长时间以来对工作的看法吗?
答：从事这份工作四年多，我还是很满足目前的现状，这份工作给我带来了足够的满足感，让我觉得日子过得很充实和稳定，我觉得我挺满意的。
问题5.大三的我们都在烦恼读完大学后就业还是考研?对于就业与择业问题您怎么看？
答:的确，这是所有大学生都会面临的重要的人生选择。在我看来,大学生考研与否，这一点应该从个人出发,每个人的情况不一样，选择就不一样。如果想继续深造或者对目前的专业不喜欢的话，那么读研是不错的选择，毕竟因为疫情的影响，目前找工作压力更大。如果选择就业的话，我个人认为大学生可以选择先就业，再择业,做长远的打算。在不同的岗位上磨练自己，然后再强大自己，再去选择适合自己的或是与自己专业相符的工作。
问题6.最后，作为一个过来人，对我们大学生有什么建议?
答:第一,要有很强的时间观念，学会规划自己的大学四年。从大一开始珍惜时间，利用有限的时间不断提升自我，让自己交上一份满意的毕业答卷。第二，大学仍要努力学习。充分利用学校的教学资源，打牢专业基础知识,提升综合素质，为就提高自我竞争力。第三，多参加社会实践，不断磨砺自己的品质和能力，提高人际沟通能力，学会合作，在实践中不断总结经验和教训，为就业做铺垫。
人物访谈总结：
一、要重视和精通自己的.专业知识。要充分利用在校学习时间不断夯实我们的专业基础知识和提高自己的专业技能，广泛涉猎各方面报刊书籍，关注行业动态，确定自己的研究方向，提高自己的综合业务素质和专业竞争实力等，不断拓展自己的优势和成功渠道。
二、提高情商，学会经营自己的人际关系网络。提高人际交往能力是我们大学生必修的一门课程。大三的我们必须更加重视培养自己的为人处世能力及经营并维护好自己的人脉资源。
三、要摆正心态，培养责任感和敬业精神，对待学习和工作要有耐心、勇气、纪律、同情心、自信心等。以后工作中会遇到很多困难，乐观向上的心态和严谨认真的工作态度和很强的抗压能力非常重要。要多方位地认识自我，有针对性地改善自我，全面地提高自身能力，增强自己的竞争力。
四、要多参加社会实践，努力提高自身技能。实践磨砺性格，锻炼技能，考验专业知识，同时实践培养我们的独立意识、独立决策和执行的能力。在实践中获得的经验教训和阅历是我们一生的财富。
五、要善于发现并抓住机遇，机会是留给有准备的人。发展自己的兴趣特长，找准定位，集中精力培养自己感兴趣的工作所需的能力和素质，多去参加相关的实践和比赛，提高自己的含金量，多关注这方面工作的就业信息，不断改造自己，为大四就业提高自我竞争力。
大学生职业生涯规划人物访谈报告书 4
访谈者：
梁xx
所在学院：
自动化学院所学
专业：
自动化
访谈日期：
20XX年11月30日
从事职业：
单片机软件设计 访谈方式：QQ访谈
一、访谈前简单自我分析
我作为自动化专业的一名学生，未来所能从事的职业必将大部分与自动化相关。就最近几年的发展，自动化作为一个产业，具有巨大的发展潜力，因此被国家大力支持。自动化广泛的发展一并催生了其职业的多样化，因此作为一名自动化的学生，未来职业选择方向可以说是非常广泛，而因其广泛的选择方向也就具有巨大的选择难度，因此在大学时期做好关于自动化方面的职业分析是非常重要的，其不仅有利于未来职业的选择，更在眼下有利于指导自己学习方向。
单片机设计作为自动化的非常重要的一部分，以其极为前沿的科学技术更是受到的人们的广泛重视。就我所了解，单片机为
单片微型计算机，是把中央处理器，存储器，定时，各种输入输出接口等都集成在一块集成电路芯片上的微型计算机。单片机最大的优点就是体积小，可放在仪表部，但其亦有其所固有的缺，它的储存量小，输入输出接口简单，功能低。单片机发展迅速，其科技含量亦在迅速提高。我最初接触单片机设计是在学校的实习阶段，怀着一种不减灭的好奇心，我对单片机设计产生了很大的兴趣，也正是在这个阶段我第一次有了清晰的职业方向。
有了目标之后，学习是第一位，但时刻关注该职业的发展方向也是非常重要的一个环节。因此借助于此次大学生职业规划课程，我做了一次关于单片机设计类职业的任务访谈记录，使我对单片机设计类的职业有了一个更清晰的认识。由于本人身在学校，并不熟悉周边环境，因此无法做到面对面人物访谈，只有借助于QQ来进行远程人物访谈
二、访谈内容
1.请问您的职业都一般做些什么工作呢？都有什么任务？
答：我的工作主要来说就是单片机软件的设计与开发，又可根据不同的'种类细分为很多不同的任务。但总体来说就是把一些电子器件整合到一块电路上，使之实现希望其可以实现的一些功能，比如滤波电流电压放大等功能，当然使之实现这些功能也不是很有度，我真正要做的就是在以前的电路基础上在改进电路，使其功能更加稳定，同时又要的它的体积，功率等方面更加优化，变得的更加小巧更加方便人们的使用。另外还要改进一些电路的功能，使之更加人性化，智能化，更加方便人们的生活。
2.请问你的工作环境怎么样还满意吗？就业地点在哪里？
答：我的工作基本上就是与电脑和电路元件打交道。我用电脑来设计电路，模拟电路，当然还要独自动手来连接电路，焊接电路。因为我的电路只是实验品，所以不能用机器来代替，这就增加了工作的负担。长时间的与电脑在一起，也使我有时感到不适，不过我的兴趣在这里，所以也就没什么了。我的工作地点一般就是在公司里，但对于一些困难的任务，我无法在规定的时间完成所以就需要带到家中来完成。对于一些人看来，我们的工作非常的枯燥无聊，但对于我来说我的工作还是很有趣的，我喜欢我的工作，我喜欢单片机设计，我喜欢与电脑和电路打交道。
3.请问单片机设计这个职业需要什么样的训练，经验呢？
答：单片机设计这个职业对一般人来说还是很困难的，倘若没有大学的知识基础，就很难在单片机设计方面有突破性的进步。因为单片机是需要有创新思维的，而大学则提供了创新思维所需要的基本知识。对于有些人来说，很容易就能看懂别人设计的单片机电路，但当自己来设计时，就感到很困难，这就是因为缺少系统性的知识，只能知道片面的，而无法了解全部。我说的这些就是说大学时的知识积累很重要。除了大学时的知识积累，还要有一定的实践经验，一个满腹经纶的却不会实践的人就如同一只不会采蜜的蜜蜂一样对于公司来说毫无用处。大学时期有关于单片机的实验但这还是远远不够的，还需要有另外的长时间的训练才能勉强应付公司里的单片机设计工作。我就是工作以前没有足够的实习量从而遇到了很多的困难。最令我头痛的就是在连接电路时，由于接触的电路元件较少，在选择电路元件上很伤脑筋。有时也闹出笑话，当然还有损失。不是烧了元件就是不能工作，还需要重新连接，既耗费精力，也没有效率，所以我刚开始时工作基本就没什么进度。
4.请问做单片机设计需要资格吗？需要什么资格？
答：当然需要资格，不适说每一个人都可以做的。最重要的资格当然就是获得一些证书，比如说是单片机高级设计证书什么的。只要是关于单片机的证书当然是拥有的越多越好，因为它们代表着你在这方面技术如何，一些公司无法就单片机设计来考察你所具有的能力，于是证书就成为了你最重要的敲门砖。
5.我还需要问你一个比较私人的话题，请问你的收入怎么样，有什么福利？
答：你这个问题还真是让我难以作答，让我想一想。做单片机设计的职员的薪酬一般就是5千到6千之间吧，最重要的还是要看你自己所具有的能力，做的好了，钱当然就会挣的很多，没有什么能力，不要说挣钱，就连最基本的工作保障都没有，想一想，又有哪个老板会雇佣不能为公司增益的职员呢。至于说福利当然还是有的，如果你有什么项目，并且由你做成功的话，就会得到很丰厚的回报。
6.请问你的工作时间怎么样，以及你的生活形态？
答：关于这个话题我在第一个问题中已经提到过的，工作时间一般和所有的公司一样，都是8小时工作制。但如果没有办法再规定的时间完成任务的话就要自己另找时间来完成了。我都是基本上与电脑和电子元件打交道，生活显得有些单调与机械，但我很开心。
7.请问这个职业有没有进修与升迁机会？
答：任何职业只要你具有能力与工作认真的态度，都是具有升迁机会的，能力越高升迁机会越大，有人说自己的升迁机会不掌握在自己手中，我却认为自己的升迁机会就恰恰掌握在自己的手中。我本来就是一个小职员，我并不满意我的工作，但现在我很满意我的职位。当你具有一定的审查资格的时候，你的工作会比你刚开始时的要轻松许多，并且有更多的钱可赚。至于说进修机会也是有的，有些公司每年都会派一些职员到外国考察进修，他们这样做的目的不仅仅是为了使你的能力更加出众，相当一部分是为了提高自己公司的水平。当人，选拔出来的这类人都是公司里的优秀职员。
8.最后请问，你对单片机设计的未来展望？
答：单片机设计是个年轻的技术，科技含量高，在当今世界以及国家大兴信息科技的时代是非常热门的一门技术。学习单片机会有很好的就业前途，因为各行各业都需要它。我认为未来单片机会有更好的发展前途，会有更细，更广泛的分支。
感谢：您接受我的访谈，你对我的回答使我更加清楚的认识到了单片机设计行业里的很多知识，最后十分感谢。
三、访谈心得：
通过此次访谈使我更加清楚的认识到了关于单片机这个行业的一些容。最重要的是让我坚定了自己的方向，我在访谈以前只是有一个想把单片机设计作为自己的职业的一个意愿而已，而通过此次访谈我发现单片机设计是我兴趣之所在，很适合我。开始是我并不确信我能不能胜任单片机设计这份职业，因为它太过神秘，但是通过我对它的了解，我发现我可以。有了一个目标，就有了方向，有了方向就等于有来一束光芒，就有了追寻光芒的动力。此次访谈不仅解开了我的疑惑，更重要的是将会指导我在以后的学业上如何做。由于此次访谈我将会关注一些很重要但我平时却不关注的事情，我相信这会对我以后的发展起到很大的帮助作用。
我最欣赏的一句话就是：有思想就会有作为，有作为才会有成就。在未来的日子里，我将会坚定自己的目标，努力提升自己的综合素质，为未来将会遇到的挑战做准备。
大学生职业生涯规划人物访谈报告书 5
一、访谈对象简介
张xx，现任XX公司首席执行官，毕业于清华大学计算机科学与技术专业，拥有15年以上的IT行业从业经验，从基层程序员做起，逐步晋升至高层管理岗位，其职业发展历程对我辈大学生具有极高的参考价值。
二、访谈内容概述
（一）职业生涯规划的重要性 张xx先生强调，职业生涯规划是个人在职场中取得成功的重要基石。他以自身经历为例，从大学时期就开始有意识地规划自己的职业道路，明确了IT行业的发展目标，并通过不断学习和实践，逐步实现了职业理想。
（二）关于职业选择与规划 张xx建议大学生在选择职业时，要结合自身的兴趣爱好、专业特长以及市场需求进行综合考虑。同时，应持续提升自我，紧跟行业发展趋势，制定短期和长期的职业发展目标。
（三）应对挑战与困难 在面对职场挑战和困难时，张xx认为坚持和毅力是关键，同时要勇于尝试，不怕失败，将每一次挫折视为成长的机会，不断提升自己的问题解决能力和抗压能力。
三、访谈启示
通过对张xx先生的访谈，我深刻认识到职业生涯规划并非一蹴而就，而是需要我们在大学阶段就有明确的目标，并付诸持续的努力。同时，面对未来可能遇到的挑战，要有积极的心态和坚韧不拔的`精神，不断调整和完善自己的职业规划，以实现个人价值的最大化。
四、个人发展规划
基于以上访谈收获，我计划在接下来的学习生涯中，进一步深化专业知识学习，积极参与实习实践，提升自己的综合素质；同时，我会根据市场变化和个人兴趣，定期审视并调整我的职业规划，力求在未来的职业道路上走得更加稳健和自信。
五、结语
感谢张xx先生的宝贵经验和分享，他的职业发展路径为我在职业生涯规划上提供了清晰的参照和指导，使我深感启迪，对未来充满信心。
大学生职业生涯规划人物访谈报告书 6
一、访谈对象简介
本次访谈的对象是张经理，目前在某知名互联网公司担任产品经理职务，拥有10年产品设计与管理经验，曾主导并成功推出多个业内知名项目。他在大学时期主修计算机科学与技术专业，毕业后通过不断努力和职业规划，逐步实现了从技术向产品管理领域的转型。
二、访谈内容摘要
职业发展历程： 张经理首先回顾了他的职业发展历程，强调了在校期间的专业学习以及实习经历为他打下的坚实基础。他分享了如何通过积极参与各类项目，培养自己的团队协作、项目管理和创新思维能力，从而在毕业后顺利进入IT行业。
职业规划理念： 张经理强调，明确的.目标设定和持续的学习提升对于职业生涯规划至关重要。他认为，大学生应该根据自身兴趣、特长和社会需求，尽早确定职业定位，并围绕这个目标进行有计划、有步骤的学习和实践。
面临挑战与应对策略： 在转岗至产品经理的过程中，张经理面临过专业知识的转换、角色定位的转变等挑战。他通过主动学习产品管理知识，积极参加行业交流活动，不断提升自己在市场分析、用户研究、产品设计等方面的能力，最终成功适应了新的岗位要求。
对大学生建议： 张经理建议大学生们在求学阶段就应注重理论联系实际，积累实践经验，同时要开阔视野，关注行业动态和发展趋势，及早进行职业生涯规划。此外，他还强调了终身学习的重要性，鼓励大学生们保持对新知识的热情与追求。
三、访谈感悟与启示
通过对张经理的访谈，我深刻认识到职业生涯规划并非一蹴而就，而是需要长期且系统的过程。明确的目标、扎实的专业基础、持续的学习力以及良好的适应性都是实现职业目标的重要因素。作为大学生，我们应当借鉴张经理的经验，结合自身的实际情况，制定合理的职业规划，以期在未来的职业道路上走得更加稳健和高效。
护士职业生涯规划人物访谈报告书 1
一、访谈对象信息
姓名：李女士
职业：资深护士
工作经验：近二十年
现任职务：xx三甲医院内科病房护士
二、访谈时间与地点
时间：20xx年X月X日 下午3:00-4:30
地点：xx三甲医院会议室
三、访谈内容记录
1. 职业生涯回顾与感悟
访谈员（以下简称“访”）：李女士，您能简单分享一下您的职业生涯路径吗？
李女士（以下简称“李”）：当然。我从医学院护理专业毕业后，首先在急诊科工作了五年，那段时间虽然忙碌且压力大，但确实让我快速成长，不仅提升了临床操作技能，也锻炼了应对突发情况的能力。之后，我转到内科病房，主要服务于慢性病患者，至今已工作十余年。这个岗位让我更深刻地理解到护理工作的细腻与深远，它不仅仅是治疗疾病，更是关乎患者生活质量、心理支持以及家庭关系等多方面的照护。
访：您觉得护士这个职业给您带来了哪些收获和挑战？
李：最大的收获是能够帮助患者恢复健康，看到他们重拾生活信心，这是无比欣慰的。同时，我也在与患者的互动中不断学习、成长，提升自己的专业知识和人际沟通技巧。挑战方面，护理工作强度大、节奏快，需要时刻保持专注和耐心；此外，面对患者及家属的情绪波动，如何进行有效的情绪管理与心理疏导也是我们需要持续修炼的技能。
2. 护理工作中的专业素养与人文关怀
访：在您看来，一名优秀的护士应具备哪些核心素养？
李：我认为，除了扎实的专业知识和熟练的操作技能外，以下几点尤为重要：
责任心
对待每一位患者都要如同对待家人一样，用心关注他们的需求，确保医疗护理过程的安全、准确。
同理心
设身处地理解患者的痛苦与困扰，用真诚的态度和温暖的语言给予他们心理支持。
持续学习
医学发展日新月异，护士需要紧跟前沿知识，不断提升自我，以提供更优质的护理服务。
团队协作
良好的团队协作能够提高工作效率，确保医疗流程的顺畅，同时也有利于营造积极的工作氛围。
访：您是如何在日常工作中体现人文关怀的？
李：人文关怀体现在护理工作的点滴细节中。例如，我会尽量记住每位患者的名字和基本情况，与他们建立信任关系；在执行护理操作时，详细解释目的和可能的感受，减少他们的紧张与恐惧；对于长期住院的患者，我会关注他们的`心理状态，适时进行心理疏导，或者协助他们与家人保持联系，让他们感受到关爱与陪伴。
3. 对未来护理行业发展的看法与期待
访：您如何看待当前护理行业的发展趋势？对未来有何期待？
李：随着社会老龄化、慢性病增多以及人们对医疗服务需求的提升，护理行业正面临新的机遇与挑战。一方面，我们看到了国家对护理事业的重视，政策扶持力度加大，护理人员的社会地位逐步提高；另一方面，公众对护理服务的需求日益多元化、个性化，要求我们不断提升服务质量，创新服务模式。
我期待未来护理行业能在以下几个方面有所突破：
人才培养
进一步完善护理教育体系，强化实践教学，培养具有深厚专业素养、良好人文精神和创新能力的护理人才。
职业发展
拓宽护士职业发展路径，设立专科护士、护理管理等多元化的晋升通道，激发护士的职业热情与潜力。
技术应用
充分利用信息化、智能化手段，如电子病历、远程监护等，提高护理工作效率，减轻护士工作负担，同时提升护理质量。
四、访谈总结
通过与李女士的深入交谈，我们得以窥见一位资深护士丰富而深刻的职业生涯。她以实际行动诠释了护士的责任心、同理心与专业素养，展现了护理工作的人文关怀价值。同时，她对护理行业未来发展的见解，也为我们在人才培养、职业发展和技术应用等方面提供了有益启示。这份访谈记录将为护理专业学生及从业者提供宝贵的职业生涯参考，激励他们在护理道路上砥砺前行，为提升全民健康水平贡献自己的力量。
护士职业生涯规划人物访谈报告书 2
一、访谈对象信息
姓名：王女士
职业：注册护士
工作经验：十年
现任职务：xx社区卫生服务中心全科护士
二、访谈时间与地点
时间：20xx年X月X日 上午10:00-11:30
地点：xx社区卫生服务中心办公室
三、访谈内容记录
1. 护士职业选择与初期体验
访谈员（以下简称“访”）：王女士，您当初为何选择从事护士职业呢？
王女士（以下简称“王”）：我从小就对医学有浓厚兴趣，尤其欣赏护士在病人康复过程中所扮演的重要角色。我认为，护士不仅是医生的助手，更是直接接触病人、给予他们关爱和帮助的关键人物。选择这个职业，是希望能以实际行动践行“以人为本”的医疗理念。
访：您刚步入护士行业时有哪些印象深刻的经历或感受？
王：初期，我对高强度的工作节奏、频繁的夜班以及面对生命脆弱时的压力感有些措手不及。但每当看到病人因为我的`照护而减轻痛苦、恢复健康，或者听到他们一句真诚的感谢，都会觉得一切付出都是值得的。这些经历使我深深体会到护士职业的价值和意义。
2. 工作职责与挑战
访：作为全科护士，您的日常职责主要包括哪些？
王：我的工作涵盖了健康咨询、预防接种、慢病管理、急救处理、家庭访视等多个方面。我需要为社区居民提供全方位的护理服务，包括监测病情变化、执行医嘱、进行健康教育等。同时，还要与医生、社工等多学科团队紧密协作，共同维护社区居民的健康。
访：在工作中遇到的最大挑战是什么？
王：最大的挑战可能就是如何在有限的资源下，为多样化、个体化的需求提供高质量的护理服务。社区居民年龄、健康状况各异，需求复杂多样，需要我们具备扎实的专业知识、良好的沟通技巧以及高效的时间管理能力。
3. 职业发展与个人成长
访：您如何看待护士的职业发展前景？
王：随着社会对健康服务需求的提升以及护理专业的不断专业化、细分化，护士职业的发展前景十分广阔。除了传统的.医疗机构，社区卫生、养老护理、健康管理、教育培训等领域都对护士有着大量需求。而且，随着护士独立执业、专科护士等制度的推进，护士的角色将进一步拓展，拥有更多决策权和专业发展空间。
访：您在职业生涯中是如何不断提升自我、实现个人成长的？
王：我始终注重专业知识的学习和更新，定期参加各类专业培训和研讨会，了解最新的护理理论与实践动态。同时，积极参与护理科研项目，提升科研素养。此外，我还主动寻求跨科室、跨机构的学习交流机会，拓宽视野，提升综合服务能力。通过这些方式，我不断提升自我，努力成为一位更加专业、全面的护士。
四、访谈总结
通过本次访谈，深入了解了王女士作为注册护士的职业选择动机、初期工作体验、日常工作职责与挑战，以及其对护士职业发展前景的看法和个人成长路径。她的经历展现出护士职业的艰辛与价值，同时也揭示出这一职业在新时代背景下所具有的广阔发展空间与多元化的角色定位。
护士职业生涯规划人物访谈报告书 3
一、访谈对象信息
姓名：张xx
职务：注册护士
工作年限：10年
所在科室：内科病房
二、访谈时间与地点
时间：20xx年5月15日，上午10:00-11:30
地点：医院职工休息室
三、访谈内容摘要
1. 职业选择与个人成长
张xx表示，选择护理专业源于对生命的尊重和对帮助他人的热忱。她认为，护士是医疗团队中不可或缺的角色，他们的工作直接关乎患者的康复与生活质量。在过去的十年里，她从一名实习护士逐渐成长为能够独当一面的资深护士，期间通过不断学习、参加专业培训和实际操作，积累了丰富的临床经验。
2. 日常工作描述
张xx详细描述了其日常工作的内容，包括但不限于：
病情观察：定时巡查病房，监测患者的生命体征、病情变化，及时记录并报告给医生。
护理操作：执行医嘱，如给药、输液、更换伤口敷料、进行吸氧或雾化治疗等。
康复指导：根据患者病情，提供个体化的'健康教育和康复指导，如呼吸训练、饮食建议、疼痛管理等。
心理支持：关注患者及家属的情绪状态，适时进行心理疏导，帮助他们应对疾病带来的压力和困扰。
团队协作：与医生、护工、药师等多学科团队成员密切沟通，确保医疗服务的连贯性和高效性。
面临挑战与应对策略
张xx提到，工作中最大的挑战主要来自两个方面：一是高强度的工作压力，如夜班、紧急情况处理、患者数量多等，需要良好的身体素质和心理调适能力；二是与患者及家属的有效沟通，尤其是面对情绪激动或对治疗有误解的个体，需要耐心倾听、专业解释和情感关怀。
对于这些挑战，张xx采取的应对策略包括：保持规律作息，合理安排工作与休息时间，保证充足的精力投入工作；持续提升专业知识和沟通技巧，参加相关培训课程；建立良好的同事关系，互相支持、共同应对困难；学会自我调节，通过运动、阅读、冥想等方式缓解压力。
对护理行业的看法与期待
张xx对护理行业充满热爱与敬畏，她认为尽管工作辛苦，但每当看到患者康复出院，那份成就感和满足感无法言喻。她期待社会能进一步提高对护士职业的认可度和尊重度，改善护士的工作环境和待遇，吸引更多优秀人才投身护理事业。同时，她也希望医疗机构能加大对护理科研、继续教育的支持力度，推动护理专业向更高层次、更专业化发展。
四、访谈总结
本次访谈深入了解了一位内科病房资深护士的工作经历、职责履行、面临的挑战及应对策略，以及她对护理行业的深度思考和期待。张xx以其敬业精神、专业素养和人文关怀，生动诠释了护士这一职业的价值与魅力。她的见解为理解护士的工作现状、需求及未来发展方向提供了宝贵的视角。
护士职业生涯规划人物访谈报告书 4
采访人物：吴xx
访谈时间：20xx年10月5日
被访谈人物介绍：吴xx，中医院护士，工龄五年。
访谈内容
问：学校中的哪些课程对护士行业有帮助?
答：总的来说都是有帮助的，但是我们都知道，你想要在这个行业有好的发展，就不能局限于书本上的东西，要多动手，这样能学到的东西比你课程上所能学到的多很多。
问：您每天的常规工作是什么?您是否满意这样的工作现状?
答：因为我是做研发的，所以很多时间要花在看书，做试验上面，很有收获。我很喜欢现在的工作，我觉得它目前可以承载我对职业的那些想像，也符合我当前的期望。
问：您认为如何才能做好这份工作?应该具备哪些知识、技能或者经验之类的?
答：任何工作都需要一个人全心全意地投入，而且应该满怀热情，喜欢是做好的前提。我觉得很多知识技能或经验也许并不是先前都已经积累了。而更多地是在进入工作之内，抱着一种开放、包容、谦虚、好奇的态度慢慢习得的。当然现在你们可以多看一些这方面的书籍，了解一下行业的相关动态，确定自己所要研究的方向，这样能更好的为你以后的'工作打下良好的基础。
个人心得体会
对于这次的生涯人物访谈颇有感触，现在我也来说说自己的感受吧。
（一）要学好英语。
面对全球化的今天，特别电子产业，每天都要面对着日新月异的变化，英语的重要是不言而喻的，你要学习国外先进的理论和技术，去国外留学等，英语就是必需品。成功的职业人给我们的建议是：要有更高的发展，那就学好英语吧。
（二）要学习为人处世的道理并多花一些心思经营自己的人际关系网络。
大学不仅是学习的乐园，更是育人的圣地。学会做人是我们大学生必修的一门课程。如今在校学习的我们，交际圈仅限于亲人、部分同学和少许的朋友等，非常狭窄，对自己今后生涯的顺利发展非常不利。所以，我们应该从现在起就更加重视培养自己的为人处世能力及经营并维护好自己的人脉资源。
（三）要摆正心态，对工作要严谨、认真、负责，要乐观面对未来所从事行业的发展前景。
心态决定成败，细节铸就辉煌。我们去应聘工作岗位，是想施展自己的实力，更是想为所在医院创造利润和价值，而不是“三天打鱼，两天晒网”
常求于人有利于人，少求于人有利于己。21世纪出生的我们，从小有的吃，有的穿，没吃过什么苦，没经历过什么挫折，凡事都依赖父母，独立意识弱，独立办事能力差等是常有的事。人一旦不能独立自主，人生很多事情都将无法完成。最后，感恩现在的一切，对于不远的将来，我会选择适合自己的职业，投入自己的兴趣，所以现在要做的更好。
护士职业生涯规划人物访谈报告书 5
性别：女
教育背景：中专，护理
工作单位及职务：XX医院，护士长
工作年限：18年
访谈时间：20xx年4月10日
访谈方式：微信
访问过程：
1、您是如何找到这份工作的？
毕业后分配工作
2、就您的工作而言，您最喜欢什么？最不喜欢什么？
最喜欢严格执行院感制度，最不喜欢不定律，无院感意识
3、你的职位是什么？你的主要职责是什么？
供应室护士长，负责本科室行政管理和护理安全持续改进工作
4、从事此行业的人做些什么？
负责灭菌物品全程处理，力求无菌物品质量100%
5、工作地点一般在哪里？
消毒供应中心
6、在行业内，先从什么样的工作岗位做起，能学到最多的知识，最有益于发展？
临床科室护士
7、工作场所性质有哪些特征？
每天与临床科室接触，不需要接触病人
8、在工作方面，您每天都做些什么？
制定科室工作计划并组织实施；考核各班护士操作规范等日常工作；协调本科室人员与临床科室人员之间的关系；有计划组织本科室人员业务学习、考核等。
9、您在做这份工作时，日常面临的问题是什么，什么最有挑战性？
无菌包内物品缺失，几乎没有挑战性
10、个人的主要成就是什么？最成功的是什么？
主要成就是等级医院评审顺利通过；最成功的是年终未出现与供应中心有关的院感事件
11、在这个职位上，如果想获得成功必须拥有并保持什么样的能力?
持续学习能力
12、目前还缺乏的必须改进的.能力有哪些？怎么改善他们？
学习，每天固定时间学习
13、在你的组织中，能够把在同样一个岗位上把成功和不成功区别开来的`行为是什么？
院感意识、责任心
14、您认为做好这份工作应该具备哪些知识、技能和经验？
熟练掌握护理知识、院感知识、安全相关知识。
15、目前，行业内要求从事这份工作的人应该具备什么样的教育和培训背景？
必须护理毕业，中专以上
16、您认为什么样的个人品质、性格和能力对做好这份工作来讲是重要的？
性格温和，操作敏捷
17、这项工作需要的个人品质、性格和能力同别的工作要求的有什么不同吗？
性格暴躁不宜，干活不麻利不宜，做事马虎千万别涉足
18、学校中的哪些课程对这个行业比较有帮助？
院感，操作
19、行业内，单位对刚进入该领域工作的员工一般会提供哪些培训？
基本理论、操作培训、院感培训、消毒培训
20、在您的工作领域里初级职位和略高级别职位的薪水一般是什么水平？
初级4K，中级4.5K，高级6K
21、这个行业是否有季节性或地理位置的限制？
无
22、这个行业存在的困难及前景如何？
前景一般，年龄大于45岁体力不支
医生职业生涯规划人物访谈报告书 1
背景介绍
访谈对象：临床内科医生崔xx
访谈人员：
访谈时间：20xx.11.17
访谈记录
（一）工作经历
问：请您简单介绍一下您的工作经历？
答：当然可以。我是一名内科医生，20xx年从徐州医科大学毕业，20xx年10月到2021年在常州二院规培，20xx年正式在金坛儒林医院就职。从医多年，主要从事内科门急诊和病房诊疗工作。我曾在多家医院学习工作过，积累了丰富的临床经验。在这期间，我参与了许多手术，包括普通外科手术如胆囊切除手术，骨科内固定手术，阑尾切除手术还进行了急救知识培训工作等。同时，我也参与了许多病人的诊疗工作，主要包括术前检查、疾病治疗方案等。
（二）工作内容
问：在您看来，从事医疗行业应具备什么样的教育背景和能力？
答：当从事医疗行业时，具备一定的教育背景和能力是非常重要的。
这包括获得医学学士学位，完成相关的临床实习和培训，取得执业医师资格证书等。医疗行业对教育背景有着硬性要求，即必须为医学相关专业方可从事医疗行业，如有意愿进入医院工作，可选择包括临床医学、影像与诊断学、医学检验学、中医、中西医结合、口腔医学等诸多专业，如欲从事临床医学专业，所选择专业需为临床医学，并取得相应学位。随着时代发展，社会对于医疗行业的教育背景要求也越发苛刻，三年制专科毕业即可就业的机会会逐渐减少。当前如取得本科学历后，可依据目标医院的要求进行应聘，顺利入职后即可于本医院或送往就近规培基地开展规培工作，同时于各医院要求年限内取得执业医师资格证。如选择就读硕士研究生，于入学后第二年即可进行执业医师资格证的报考，并于毕业前顺利通过执医考试与规培结业考试方可顺利毕业，入职心仪单位。本科学历已成专业基石，硕士研究生学历也越发普遍，博士研究生同样屡见不鲜，这更要求医学生于理论学习之余掌握扎实临床技能，避免“高分低能”医生需要医生学习的能力，从实习医生，住院医师，副主任医师，主治医生都需要一步步考试，考证。
此外，医疗行业的从业者还需要具备临床诊断能力、沟通技巧、团队合作能力、责任心和决策能力等。这些能力和素质对于提供优质医疗服务至关重要。同时，对医生的实际操作能力要求也高，手术技术，治疗技术也有要求。
（三）职业发展
问：在您看来，医疗行业的发展前景如何？
答：在我看来，医疗行业的发展前景非常广阔。从大背景，人工智能在医疗领域的应用也带来了巨大的潜力，从辅助诊断到智能医疗管理，都有望提高医疗效率和患者体验。人口老龄化、慢性病患者增加以及医疗资源不均衡等问题，给医疗机构和医生带来了压力和挑战。此外，随着医疗技术的不断更新换代，医生需要不断学习和更新知识，以适应快速变化的医疗环境。
同时，从基层医院的角度，在政策的引领下，医院里医生的救治行为更规范化，治疗质量制度化，通过自我监督和上层监督使医疗服务更标准。基层医疗主要采取医患沟通的方式，基层一般可见是常规疾病，临床发挥的空间较小，所以，未来的医患沟通和合作需要进一步的提高。比较高级的医院则是医生主导，患者配合，可能诊疗的过程会比较生硬，当然，专科技能服务质量也比较高。
（四）工作建议
问：请问您对您的`这份工作有什么评价呢？
答：作为一名内科临床医生，我认为我的工作具有很高的`使命感和责任感。每天都能为患者提供医疗服务，帮助他们解决健康问题，这让我感到非常满足和有成就感。我能够通过自己的专业知识和技能，帮助患者缓解痛苦，恢复健康，这是一种非常有意义的工作。外科临床医生这个职业会有一些挑战和困难。比如，工作压力大，需要面对各种各样的疾病和病情，需要在紧张的工作环境下做出决策和处理医疗问题。此外，工作时间长，需要经常加班和值班，这对身体和心理都是一种考验。但是，我认为这些挑战和困难都是值得的，因为能够帮助患者，让他们重获健康，这是最重要的。
问：您能给即将进入医疗行业的我一些建议和告诫吗？
答：医疗行业是一个高压和忙碌的工作环境，要做好心理准备并保持自己的身心健康。此外，医疗行业也需要不断适应变化和解决挑战，因此要保持灵活性和适应能力。培养沟通技巧：作为医生，与患者和其他医疗团队成员的有效沟通至关重要。你需要能够与各种患者群体建立信任和理解，并有效地与同事协作。不断学习：医学知识和技术在不断发展，因此专业知识和技能的持续学习和更新非常重要。保持学习的状态将使你能够跟上最新的医学进展，并提供更好的医疗护理
访谈总结
（一）职业小结
职位名称：临床医生
工作内容：
1.主要职责是诊断和治疗患者的疾病和病症。这包括进行病史采集、体格检查、实验室和影像学检查的解读，制定和执行治疗计划，并与患者进行沟通和教育。在诊断和治疗过程中，我也需要与其他医疗团队成员协作，如护士、药剂师、放射科技师等
2.除了基本的诊断和治疗工作，临床医生还需要处理患者的病历记录和医疗文档，与其他医疗团队成员交流患者的病情和治疗计划，以确保全面而协调的医疗护理。
任职条件：
1.要成为一名临床医生，通常需要获得医学学位，如医学博士（MD）或医学硕士（DO）
2.还需完成相关的实习和住院医生培训，以获得必要的临床经验和技能。
3.临床医生还需要取得相关的执照和资格认证，以便合法从事医学实践。临床医生需要持有有效的医生执照，并通常需要参加并完成相关的培训和认证程序。医疗机构和雇主也可能对临床医生有特定的招聘要求，如特定的专业领域背景、经验水平或学术成就。
薪资待遇：
1.薪资待遇，临床医生的薪水差异很大，因个人经验、职位级别、所在地区和医疗机构的不同而异。通常来说，医学专业的学习和训练时间很长，且临床医生的工作压力较大，因此薪资待遇相对较高。医保制度的改革，薪资奖金也会和数量，质量相关联。
2.一般来说，临床医生的薪资是相对较高的，但也会受到医疗机构类型（如公立或私立）、执业形式（如全职或兼职）等因素的.影响。此外，特殊能力、专业资格和地区需求也可能对薪资产生影响。
3.此外，特殊能力、专业资格和地区需求也可能对薪资产生影响。
（二）访谈体会
比如：1.患者关怀和沟通技巧：临床医生在访谈中可能会强调他们与患者之间的沟通和关怀。他们明白沟通的重要性，尤其是与患者和家属解释医学术语和治疗计划，以便他们可以理解并全面参与医疗护理过程。
2. 忙碌和焦虑感：临床医生的工作往往是繁忙和具有挑战性的。他们必须面对大量的工作量、紧迫的时间限制和处理各种疾病和病情的压力。在访谈中，你可能会感受到临床医生所面临的工作压力和可能的焦虑感。
3. 技术水平：通过访谈，我了解到这位医生在临床实践中积累了丰富的经验，并且不断学习更新的医学知识和技术，以提供更好的诊疗服务。
4. 巨大的责任感：临床医生承担着救治患者、保障其健康和生命的重要责任。从访谈中可以会感受到，临床医生对其角色的责任感和敬业精神，一个医生最重要的是医德，他们愿意全力以赴，不计报酬地为患者提供最好的医疗护理。
医生职业生涯规划人物访谈报告书 2
访谈主题：中学生职业生涯人物访谈
访谈对象：黄xx（汕头大学临床医学研究生毕业，现三乡医院住院医师）
访谈方式：当面访谈
团队成员：
访谈内容：
Q1：请您先介绍一下您现任的职业和主要职责
A1：我叫黄xx，职称是住院医师。主要的职责是，在上级，也就是主治医师的领导下，在我们的临床工作中完成各种各样的医疗工作，主要包括一些文书方面的，写病历、病情记录、确认小结之类的工作。最重要的是病人来的时候，接收病人，做好诊察工作，采集病史，给病人检查，然后给出判断，诊断以后再确定怎样做治疗。还要参加科组的查房工作，在科主任的领导下，每天日程或是交班的时候进行，关注病人每天的病情变化，做出诊断上的变化或是治疗上的改进或调整。还有就是参加科组组织的会诊，或是病例讨论的活动。还要认真学习医疗界上的变化，比如某个治疗技术、诊断方法、开展的科研工作。
Q2：请问做好这份工作需要具备什么样的个人品质和能力？
A2：医生这个工作确实比较特殊，它和生命有关系。我觉得需要的品质，其中一个是吃苦耐劳，毕竟这个职业是比较辛苦的。要有持续不断的学习能力，还有沟通能力，这也是比较重要的。
Q3：您的工作在时间上有哪些困难？
A3：时间上，因为病人的治疗是持续性的，所以时间是不由我们自己来决定的。我们的上班时间可能是朝九晚五，但是我们下班了，如果病人有情况，我们还得继续处理。所以其中一个困难就是，不定时，难以保证自己规律的作息时间。对于我们外科医生来说，加班就是无休止的。有可能我五点下班，但是我要做手术，就要加班加到半夜。
Q4：您觉得这份工作是否给您带来了社会认同感？
A4：社会认同感是肯定的。在所有人的心目中，医生都是一个高尚的职业。它确实包括了救死扶伤的荣耀感在里面。我当初选择医生这个职业，其中一个原因也是它能带给我小小的成就感。让我坚持下去的一个动力，就是医生能够使病人身体变好，生命得到延续的成就感。
Q5：医生做手术有成功也有失败，但是有些患者的家属可能无法接受失败的情况，甚至会动手打医生……面对这种医患关系越来越紧张的情况，您如何看待，如果平时遇到了会怎么处理？
A5：其实现在从医疗方面来说，医患关系这个话题也是目前比较受关注的大话题。在整个社会上来说，医患关系是越来越严峻的。随着媒体的发展，医疗上的纠纷事件，曝光度越来越高，社会关注度也越来越高。在我们的工作中，经常会遇到这种问题。我个人觉得，医疗纠纷问题其实就是沟通问题。沟通问题，一个巴掌拍不响，双方肯定都存在问题。无论是医院还是患方，都应该站在对方的立场上去想这个问题，想想对方的感受和这会给对方带来什么样的影响，然后再去解决问题。毕竟现在社会上因沟通问题导致的医疗纠纷现象越来越严重，所以无论是国家、政府、医院、医生，还是老百姓，都应该对此给予关注。如果不朝着把医患关系弄好的方向发展，这个问题就会更加严峻。从医生角度来说，还是要先尽到自己的本分，尽力为病人着想。碰到这种问题，我会先控制好自己的情绪，无论对方做出什么，只要不伤害人，都应该好好地沟通。先了解病人的需求，尽量满足他，安抚好病人的情绪。因为有些事情是不可抗逆的，从而会导致一些情况，所以还是要做好自己的本分，对待好病人。
Q6：我们作为高中生，如果以后想从事与您现在相关的职业，我们需要注意哪些事项，或者要学习哪方面的知识为将来打下基础？
A6：其实这和一个医生需要具备的素质也是有关系的。我觉得如果你们现在就立志做医生的话，就可以从某些方面培养做医生的能力。现在高中生能做到的，就是培养好自主学习的能力。中国现在的九年义务教育，其实都是以“老师教什么，学生就学什么”为主的，但是出到社会，作为一个医生，没有人会去像老师一样教你。所以现在，你们要学的，不是老师讲什么，而是你想学什么。比如说我们现在的病人，其实每个病人的.病情都不一样，有些是很复杂的，它跟书上的不一样，有些病甚至是你以前从没见过的。那你需要去给这个病人治病的时候，你就需要不断获取和更新自己的知识，来为这个病人做诊断，然后再治疗。在整个职业生涯中，这种能力是必需的，也是最重要的。如果你不具备，你会很被动，治疗效果也就不会很好。另外就是沟通能力。性格比较腼腆的，就需要学如何和别人沟通。可以读一些有关沟通技巧的书，掌握和不同的人沟通的能力。
访谈心得：
人皆道医生是风度翩翩的白衣天使，救死扶伤，自带名为高尚和伟大的光环，然而，却不只是如此。事实总是不止人们看到的表象那样光鲜亮丽。
由于家里长辈多是学医的，我从小便知道医生不是一个轻松的职业。仿佛永远处理不完的资料，排着长队等候的病人，和无尽的漫漫长夜，便是他们工作生活的全部。因为经常上夜班，加之时间的不确定性，他们的作息也不规律。许多时候，犹如猫头鹰一般，晚上工作，白天补觉。在我萌生出想要学医的念头时，家里人的第一反应都是反对。但我的想法却始终没有因为他们的“劝退”而消失。借这次机会，我选择了医生作为我的访谈对象，想要了解更多关于这个职业的信息。
在我所接触过的医生中，无论是家长的朋友，还是面前接受采访的`这位，都告诉我，学医真的很辛苦。在薪资上，不及其他职业，但却要付出比别的职业更多的时间和精力，也要承担更多的责任。时间上，作息不规律，经常要上夜班，也就容易积下病根——也就是常说的一些“职业病”。而晋升途径也不见容易，从大学到实习，再到转正……在整个职业生涯中，都需要不断学习；考试、考证晋升，需要满一定的时间才能参加。
总的说来，要想真的在这一行有所成就，至少需要八到十年的时间。我也明白，虽说每一行工作都不好做，但是医生这个职业的确是一个特别的存在。与他们的工作直接相关的——是生命。有人说，他们是从死神的手里抢回生命的人。一次疏忽、一次失败，都有可能让他们成为被唾骂的对象，甚至断送整个职业生涯，哪怕这结果本身是不可抗逆的。这也是为什么近年来医患关系紧张问题愈演愈烈。
其实有时候错不一定在医生，医生只能尽自己最大的能力去挽救，但没有能力做出百分百的保证。治疗和手术过程中总会存在一定的风险，也会有发生意外的可能。有时候结果是不可控制的。所以，患者的家属应该体谅医生，而医生也应该理解患者的心情，大家都应该站在对方的角度上考虑问题，才能大事化小，小事化了。
面对存在的种种问题与困难，学医的人越来越少。但是社会总是需要医生的，我们也应该具备直视这些问题的勇气，迎难而上，为这个社会贡献自己的一份力。
医生职业生涯规划人物访谈报告书 3
学 院:医学院
年 级:20xx级
专 业:临床医学
姓 名:张xx
一、目标职业生涯人物选取
河南大学医学院副教授杜xx
二、目标职业生涯人物简介
杜xx，男，42岁，副教授，医学免疫学研究生学历，医学硕士。19xx年毕业于新乡医学院儿科医学专业，二十多年来从事医学微生物学的教学与科研工作。主要研究方向:
1.病毒的感染与防治
2.病毒的感染与肿瘤的发生
3.肿瘤免疫与细胞凋亡。
近年来参与国家级项目2项，省部级项目2项，厅局级项目3项，主持校级科研项目1项。获得河南省科技进步二等奖2项，教育厅科技成果一等奖1项，二等奖2项，卫生厅科技成果二等奖2项，河南省自然科学优秀论文二等奖3项。近五年来发表国家级以上论文18篇(第一作者8篇)、SCI收录2篇、被PubMed收录检索6篇。参编教材及专著4本。现任教于河南大学医学院。
三、访谈问题提纲
(1)本科阶段我们应注意的问题
(2)现在医学生的就业前景
(3)医学生进医院的条件
(4)医生的收入来源
(5)医患关系紧张问题
(6)职位晋升
四、访谈过程简介
5月 30日下午，我们一组五人在杜教授下课后紧跟其后，到杜教授办公室后说明了来意，他非常热情的答应了，访谈从下午六点开始，七点半结束， 访谈期间，杜教授用很幽默的方式回答了我们所提出的问题，整个过程都在轻松愉悦的环境中进行，我们收获良多。
五、访谈记录
(1)提问:杜老师，就对您而言，您认为我们如何度过大学生活才算有意义呢?
回答:你们刚刚经历了高考的摧残，都觉得先放松一下再说，这无可厚非，但是我觉得你们不管如何放松，都不该忘记自己是一个学生，是学生就应该把大部分精力放在学习上，而且河大是一个自由的大学，我不能告诉你们该怎样做，但我以可告诉你们追随自己的内心，这样估计就有意义了。
(2)提问:我们知道您曾经在医院工作过，对医疗行业可以说是很了解，您觉得现在的就业前景怎么样?
回答:呵呵，医疗行业的`水很深啊，但是单从就业前景来说还是比较明了的，你们看现在人们的物质生活越来越好，这也就暗示了以后人们对医生的要求越来越高，但是现在国内医院缺的就是拥有高素质医生的.团队，你说你们的就业前景岂不是一片光明。
(3)提问:杜老师，我们大学毕业后直接去工作可以吗?
回答:我劝你们及早放弃这个想法，就如我刚才所说的，以后人们对医生的要求会越来越高，况且现在的本科生一抓一大把，不是985、211学校毕业的本科生想进好一点的医院是很难的，所以，想进好医院就要提高自己的台阶，这个台阶就是学历，至少也得硕士毕业，当然，如果你们想进乡镇医院那就不必了。
(4)提问:这个问题我都不知道该怎么问，那个，您以前在医院工作时收入都自来哪些方面啊?
回答:呵呵，这个问题我都不知道该怎么回答，反正是多个方面的，具体就不多说了，以后到了医院工作自然就会知道了。
(5)提问:杜老师，现在社会上出现了许多不和谐的.事情，网上经常报道说病人家属对医生进行人身攻击，有医生受伤严重，甚至死亡，您说病人家属和医生的关系为什么会如此紧张?
回答:嗯，这个问题还是很有深度的，一方面是体制问题，这个我们管不了，再一个是社会信任度普遍降低的原因，可能你们现在能理解不了，社会信任度降低的根源是社会经济发展过快，但是国民文化素质却还是赶不上，这是一个过渡期，现在国家也很重视，相信不久的将来就会好转，在这我还要给你们一个忠告，以后不管到哪个医院工作，都要做一个有良心的医生。
(6)提问:您能给我们说一说医院职位晋升的事吗?
回答:当然可以啊，这对医生来说挺重要的，一般在医院工作一年后就可以考住院医生资格证了，之后便一级一级的晋升，五年一个等级，先是副主治医生，再是主治医生，然后副主任医生，最后是主任医生。
六、访谈总结与感悟
访谈内容结束了，我们的问题得到了解答，我们了解到了很多以前不知道的内容，职业规划方向也会变得更明确了，我们对医生这个职业也更加了解，获取了一些现在的就业信息，给我们以后的职业生涯也做出了指引，“做一个有良知的医生”这句话更是我们从事医生这个行业的标尺。
医生职业生涯规划人物访谈报告书 4
访谈者介绍
姓名：
学院：医学影像学院
班级：xx本影像1班
访谈背景
在我国，医生一直是备受尊敬的职业，因为他们肩负着救死扶伤、传播医学知识的重任。本次访谈，我有采访到了一位医生，他将为我们分享他的从医经历、心得以及对医学事业的执着追求。以下是本次访谈的详细内容。
人物介绍
姓名：该医生不愿意透露
职业：内科医生
年龄：48岁
访谈正文
1. 从医经历
问：您好，感谢您在百忙之中接受我们的采访。首先，请您介绍一下自己以及从医的经历。
答：您好，我很高兴有机会和大家分享我的故事。我是一名内科医生，从医已有20余年。我从小就立志成为一名医生，因为我觉得这个职业很有成就感，可以挽救别人的生命，帮助他们摆脱病痛的折磨。从医以来，我见证了太多生死离别，也积累了丰富的临床经验，我希望通过自己的努力，不断提高自己的`医术，为更多的患者提供优质的医疗服务。
2. 生涯经历
问：在您的从医生涯中，有没有什么特别的经历或者感人的故事可以和我们分享？
答：的确有。我记得有一次，我值班的时候，接收了一名年仅5岁的小患者。他患有严重的心脏病，病情非常危急。孩子的父母非常担忧，几乎整夜都没合眼。我带领团队全力抢救，经过连续几天的努力，终于成功帮助孩子度过了危险期。孩子的父母感激涕零，表示要给我们送锦旗。那一刻，我深切体会到了作为一名医生的自豪和成就感。这也让我更加坚定了为患者服务的信念。
问：在您的`职业生涯中，有哪些挑战？您是如何克服这些挑战的？
答：作为一名医生，面临的挑战有很多，如医疗技术的不断更新、病种的多样性、患者需求的多样化等。要克服这些挑战，首先要不断学习，提高自己的专业素养。我平均每年都会参加几次全国性的医学研讨会，与同行交流心得，学习最新的医学技术。此外，还要关注患者的心理需求，与他们建立良好的沟通，让他们感受到关爱和尊重。
3.医学追求
问：在您看来，医生这个职业的责任和使命是什么？
答：医生这个职业的责任和使命首先是救死扶伤，为患者提供优质的医疗服务，减轻他们的病痛。其次，要关注医学伦理，尊重患者的生命权和隐私权。再者，医生还要承担医学教育、科研等工作，为医学事业的发展做出贡献。最后，医生要有强烈的责任心，对自己的每一个诊断和治疗方案负责，为患者的生命安全保驾护航。
访谈总结
通过本次访谈，我们深刻体会到了医生这个职业的艰辛与付出。医生们在救死扶伤的道路上，肩负着沉重的责任，他们用自己的专业知识和技能，为患者带来希望和信心。正是他们的默默坚守，才让我们拥有了一个健康的生活环境。让我们向所有医护人员致敬，感谢他们为我们的健康付出的辛勤努力！
医生职业生涯规划人物访谈报告书 5
访谈者介绍
姓名：
学院：医学影像学院
班级：xx本影像1班
访谈目的
职业生涯是一个人在自己的一生中所有与职业有联系的行为与活动，以及相关的态度、价值观等的连续性经历的过程。这个过程曲折而复杂，充满了很多的未知性，也是一个人一生中职业、职位的变迁及工作理想的实现过程。
在我国，医生一直是备受尊敬的职业，因为他们肩负着救死扶伤，传播医学知识的重任，通过生涯人物访谈，可以让我更加清楚医疗事业未来的发展的去向，更加了解自己未来的职业发展和人生规划。
访谈人物
姓名：张xx
年龄：26岁
毕业院校：滨州医学院
姓名：左xx
年龄：25岁
毕业院校：滨州医学院
访谈内容
张xx：
问
从在校学习到进入医院工作的心路历程
答
从在校学习到进入医院是一个将书本知识进行实践的过程，在此过程中，最大的挑战便是每天面对的都是未知，不知道会出现什么样的状况。焦虑，恐惧在所难免，但是这是从医学生到医生的必经之路，我们要做的就是通过不断的学习使自己在面对各种突发状况时可以做出正确的行动去解决问题。
问：从医生涯中遇到的挑战，又是如何克服挑战的
答：进入医院后，自己的时间并不都是自己的，合理的分配时间尤其重要，养成良好的`作息习惯是必不可少的，保持充沛的精力，拥有一个健康身心是开展工作的重要前提。
问：从医生涯中最触动你的事情
答：选择了学医，会更加让人明白生命的脆弱，之前见过一个颅脑外伤入院的孩子，七岁，脑疝，情况危急，检查结果出来以后，每个人都知道，这个孩子的生命就要定格在七岁了，但是家属还在苦苦哀求，没有放弃的医生。身为医生，只能尽最大的努力。世事无常，生命真的很脆弱。
问：如何看待医生的责任与使命
答：医生并没有什么特殊，无非就是帮助患者减轻痛苦，挽救生命，不给患者留遗憾，不给患者家属留遗憾，不给自己留遗憾，用自己所学，不留余力的去帮助患者。但是，不留遗憾是不可能的，我们是医，不是神，我们做不到救活每一个病人，我们能做的只有不断学习，不断提高自己，让遗憾越来越少。
问：对新一代医务工作者的建议与期许
答：工作中，多学，多问，脸皮厚一点，有不懂得地方或问或查，多张嘴，多去刨根问底，做一个勤奋的人。生活中，学医是辛苦的，多锻炼，养成良好的生活习惯，拥有强健的体魄，身体是革命的本钱。
选择了学医，便是选择了终身学习，不忘初心，方得始终，祝你们都可以学成归来，为国家人民生命健康事业贡献力量。
左xx：
问：从在校学习到进入医院工作的心路历程
答：依然记得当时参加面试的`时候，内心的紧张感以及对面试的尊重，直到自己拿到offer的那一刻，突然也觉得自己也还不错，有种比拿奖学金还要激动的心情就揣着这样的心情一直期盼报道那天的到来，还记得报道那天早早起床收拾自己穿着自己以前从来没有尝试过的职业装报到入职。很庆幸每一步都没有空缺，但是心情就像过山车一样，有兴奋，有紧张，有陌生感，有失落，有种被欺骗的感觉，有想反抗却脑中生出的无力感…内心不断告诉自己这才是刚刚开始慢慢就好了，就这样经历了独自挣扎后选择留下。从医学生到医生的转变意味着我需要付出更多的努力和时间。不同于学生时代，需要承担更多的责任和义务。在工作室里要学习如何与同事合作，如何进行病理分析，如何应对各种复杂情况。同时还要抽初时间进行病例研究，以不断提高对疾病的了解和诊断能力。这些挑战对我们的知识水平，心理素质和身体素质都提出了更高的要求。在临床实习期间，我观察到医生如何与患者交流，如何根据患者的具体情况制定治疗方案，如何处理医患关系？这些经验让我更加明确了自己的职业目标，并激发了我对医学事业的热爱。
问：从医生涯中遇到的挑战，又是如何克服挑战的
答：在医生的职业生涯中，遇到挑战是难以避免的一部分。在工作中面对挑战，面对患者的病情恶化，手术失败或者职业发展的困境，我们需要学会积极应对从中学习，我们需要首先接受现实，否认或逃避，只会加重挑战的负面影响，我们需要保持冷静和理性审视问题的原因，并寻找解决方案，我们应及时向家属进行有效的沟通。对于确保医疗过程的顺利进行至关重要。在生活中面对挑战时，我们需要保持身心健康。与同事家人朋友进行交流分享工作中的困难和压力，获得情感上的支持和鼓励。培养兴趣爱好可以读读书旅行运动等以减少工作压力放松身心。并且合理的安排工作时间。保持充沛的精力，拥有一个健康身心是展开工作的重要前提。
问：从医生涯中最触动你的事情
答：记得凌晨3点起来处理发热患儿，有一位父亲在楼道里睡了整整77天了，77天他的孩子在这里诊断白血病，一家三口谦和有礼，无论哪个大夫问最后都会真诚的说“”谢谢，辛苦了”。才5岁的孩子乖巧的让人心疼。做腰穿，骨穿，疼的哭出声还是在做完后要说声：“谢谢阿姨”。
问：如何看待医生的责任与使命
答：在社会中医生被公认为一份崇高的职业，他们承担着治愈疾病，救治生命的.重要责任。医生的使命与责任不仅仅是提供医疗服务，还包括关心患者的身心健康，传播健康知识，维护公共卫生等方面。医生的职业责任与使命十分重要，不仅需要具有扎实的医学知识和技能，更需要拥有医者仁心，将患者的利益放在第一位。医生是医院的主力军，他们要负责诊断治疗和照顾病人为病人提供全方位的医疗服务。医生需要掌握复杂的医学知识，不断学习更新的医学技术和新的治疗方法，以便为患者提供更好的医疗服务。医生的工作不仅仅是治疗疾病，更是通过自己的努力让患者恢复健康，重返社会。因此医生需要全心投入工作付出更多的时间和精力。
问：对新一代医务工作者的建议与期许
答：作为医生，应具备较高的业务水平。上学时的知识要学好工作后的经历和经验更是宝贵的财富。因此一定要把自己的专业学好，养成终身学习的习惯，时刻牢记提高自己的业务能力。即使病人出院也要注意跟踪治疗，积累第一手资料丰富自己的实践经验，提高自己的业务能力，热情对待每一位病人，处理好和病人的关系，把手术等风险如实告知病人家属。对于恶意对待自己的行为一定不要退让。有些病人丝毫不值得同情那些恶意中伤自己的坏蛋，一定挺起腰板，不要让他们恶意得逞，必要的时候拿起法律的武器。作为医生应时刻为病人着想，千方百计为病人解除病痛，救死扶伤，实行人道主义。尊重病人的人格与权利，对待病人不分民族性别，职业地位，财产情况应一视同仁。文明礼貌，服务举止端庄，言语文明，态度和蔼，同情关心和体贴病人。廉洁奉公。自觉遵纪守法，不接受患者红包宴请，不向患者或家属借钱借物。不泄露病人隐私与秘密，正确处理同行同事间的关系，相互学习，团结协作。严谨求实，奋发进取，钻研医术，精益求精，不断更新知识，提高技术水平。年轻人是医院发展的主力军和骨干力量。医院目前处于关键发展时期，尤其需要你们堪当大任，做一个有理想，有文化，有修养，有温度的医者奔赴医院的共同理想，带着过硬的技术本领主动担当作为描绘医院发展的新蓝图，铸就医院发展的新希望。
访谈总结
通过这次访谈，我们对医学职业有了更深入的了解，被访谈医务工作者的经验和观点为我们提供了宝贵的见解，让我们认识到医学职业不仅需要专业知识和技能，还需要关怀、责任心和持续学习的精神。
通过本次访谈，我们也深刻体会到了医生这个职业的艰辛与付出。医生们在救死扶伤的道路上，肩负着沉重的责任，他们用自己的专业知识和技能，为患者带来希望和信心。正是他们的默默坚守，才让我们拥有了一个健康的生活环境。让我们向所有医护人员致敬，感谢他们为我们的健康付出的辛勤努力！
医生职业生涯规划人物访谈报告书 6
谈访人：
被谈访人：徐xx
被谈访人简介：徐xx，执业医师。毕业于温州医科大学临床医学专业，本科，学士学位。现就任于莲都区曳岭中心卫生院担任医务科主任、住院部主任。
访谈内容
问：您是如何找到这份工作的？
答：通过考试。
问：就您的工作而言，您最喜欢什么？最不喜欢什么？
答：没有什么喜欢不喜欢，因为工作比较单一。但既然选择了就是喜欢这个工作的。
问：在行业里，先从什么样的工作岗位做起，能学到最多的知识，最有益于发展？
答：先从三甲医院实习，学到好的技术治疗。
问：您在做这份工作时，日常面临的问题是什么，什么最有挑战性？
答：因为设备问题，有些毛病处理不了，病重病人无法抢救。
问：个人的主要成就是什么？最成功的是什么？
答：现在还年轻，没什么成就，就谈不上成功了。
问：您认为做好这份工作应该具备那些知识、技能和经验？
答：有良好的理论基础，熟练的操作技能和较多的治疗经验。
问：学校中的哪些课程对这个行业比较有帮助？
答：因为是医学专业，所以所有课程都很重要。
问：这个行业存在的`困难及前景如何？
答：基层医疗治疗水平薄弱，医疗设备差，人员不足。
总结感悟
提及医生时我们总想到：医生掌握的是病人的生命，要以济世救人为主旨，尽自己所能及的技术，想方设法解除病人的痛苦，是医生的天职。却不曾知道医生也是人，也有他们做不到的时候。就在这次的访谈中我深刻的体会到了作为一名医生的不容易。
在访谈过程中，我了解到作为一名执业医师的辛苦与不易。在乡镇卫生院当医生更是不易。简陋的设备，人员的不足等一系列问题都在困扰着他。徐医生在访谈中不止一次的`提及了因设备问题而无法抢救一些病重病人的无可奈何。作为一名年轻的医生。徐医生的发展前景还很大，虽然现在的他并没有获得什么成就，但我想经过在乡镇卫生院的历练，他会获得更熟练的操作技能和更多宝贵的实战经验，以来完成他的目标。
有人说，选择了这身白衣，就是选择了你的人生，就是选择了救死扶伤的天职。医生不辞辛劳的守在医院，对待他们的每一位病人都是如此的耐心。有时却还要遭受一些无知老人的不理解与工作上的不配合，更是加大了医生工作的难度。有些老人可能会认为，医生让他们买药吃药做一系列的检查都是为了骗他们的钱，医生都能从中得到回扣。其实不然，医生让我们做的都是为了我们的身体健康着想。当然不排除一些黑诊所为了暴利而做出这些事情。但我想只要在正规的医院接受治疗就不会发生这样的事。所以，希望各个前去医院治疗的人能够积极配合医生的工作，以此来稍稍减轻他们的负担。
最后，希望我们可敬可爱的医生们，工作顺利！
教师职业生涯规划人物访谈报告书 1
访谈对象：
蒋老师，硕士，中共党员，湖北经济学院工商管理学院辅导员，工作年限3年。
访谈人员：
小康，营销1941班学生，预备党员。
访谈时间：
6月15日
访谈记录
01、职业选择
问：您是如何确定下来要从事高校辅导员这个职业的呢？
答：其实在我读书阶段面对未来也有一些迷茫，我们有企业、公务员、事业单位等众多选择。如何选择一份理想的职业，要基于以下几点去考虑：第一点是你自身的专业学习情况。第二点是根据个人性格。第三点是结合自己的兴趣爱好。相较于高校辅导员工作，小初高面临较大的升学压力，工作环境较为紧张。另外，大学生进入高校以来面临着自由散漫、随波逐流、社会适应力低、整体素质有待提高等问题。育人是高校辅导员的工作核心，如何把大学生从偏离的轨道引导回来，让他们走出舒适圈，走进图书馆和操场，更好地成长，我想这是我选择高校辅导员的一个初心。
问：在本科和研究生阶段您为进入这个职业做过哪些准备呢？
答：在准备过程中，首先要充实自己的专业知识。我大学期间，每次寒暑假我都会阅读一些关于985、211和普通高校的辅导员是如何工作的书籍。读完这些书籍可以让我提前进入角色，即使是在学生阶段，我也可以换位思考，从辅导员的视角去思考平时生活中的学生问题。与此同时，我也会提前学习一些工作技能。
问：您是如何匹配到湖北经济学院这个工作单位的呢？
答：这个要从两方面来讲。一个是自己一直在朝这方面努力，所以我无论做什么事情都是朝辅导员这个方向去准备的，比如说找工作、用人单位信息、参考书目，包括之后的职业规划也是围绕这个展开的，确定下来后就专注往高校投简历。另一个是选择很重要。不同层次学校对辅导员招聘的学历等要求都不一样，比如985和211学校可能要求应聘者本科学历不低于他们学校层次。所以在筛选过程中，我就根据学历信息在网上查看了各用人单位的招考条件，然后匹配到了湖北经济学院。
02、工作内容
问：高校辅导员的日常工作有哪些？下班后您是如何处理学生工作的？
答：我的上班时间是早上八点到下午五点，这期间我会处理日常性工作，解决学生的困难，比如请假、谈心等，也会处理领导交代的临时性工作。但是这不意味着我下班后就不处理学生工作，下班看到学生的信息我也会及时处理。
问：从事高校辅导员过程中最大的阻碍因素是什么？
答：目前来看还没有遇到阻碍因素，我的求职过程比较顺利，经过专业培训后就上岗工作了。但是在工作中还是有一些困难的，因为学生出现问题没有固定时间，所以我们辅导员必须保持24小时畅联，及时解决学生的问题。这种常态化的待工状态可能对平衡工作、家庭和生活有一定挑战。
问：您对高校辅导员的发展路径是如何设计的？
答：发展路径主要有两个方面的考量。一方面是个人发展。如果你以硕士学历进入高校辅导员行业，可以选择进修辅导员专项博士，这是专门针对辅导员行业开设的.博士学位，包括教育学、马理论等专业。还有一个方式就是做科研发文章，将跟学生交流的经验、经历转化为理论成果。如果我们做了100件事，但是没有凝练成理论就无法发挥效用。另一方面是学生发展，现在辅导员职业是向陪伴式辅导员发展的，这也是对我们学校辅导员工作的重要要求。它要求辅导员不仅要带班，更要和学生保持紧密的关系，从身体到心灵全方位关心学生，实现家长式教育引导学生，可能唠叨，但是也能潜移默化影响学生。
03、职业建议
问：您认为高校辅导员应该如何提高自己的不可替代性？
答：首先要增强自己的专业优势。在处理学生工作时如何做出特色，比如是成立一个工作室，创建一个品牌，带领社会实践，发表一篇文章，把这些理论的东西转化为实践，这个就是你区别于其他辅导员的地方，也形成了自己的专业特色。
问：您认为高校辅导员职业的用人标准在如何变化？
答：我认为辅导员职业整体的标准要求会越来越高。虽然每个学校的要求不一样，但总而言之都是要落实辅导员的九大职责，其中很重要的一点就是思想教育引领，这也是高校辅导员区别于其他阶段教师的关键所在。并且高校辅导员职业对辅导员的能力要求也越来越高了，辅导员不仅要有学生管理能力，还要有学生身体、心理的服务能力。
问：您认为我如果要从事高校辅导员职业需要从哪些方面提高？
答：第一还是需要打好专业基础。尽管辅导员专业不受限制，但是学到的东西越多，你才有可能说服学生、教导学生。辅导员的权威一定是来自他的实力。第二是还需要进一步提高学历，向硕士博士看齐。第三是善于观察。在学生时代，作为身边学生的同龄人，你会看到形形色色的人，遇到各种各样的问题，你可以换位思考，假设自己是辅导员该如何解决这些问题。
访谈总结
辅导员准入门槛
①党员身份：政治面貌必须是党员/预备党员；
②干部任职：担任过学生干部或兼职辅导员工作者优先；
③研究生学历：硕士研究生是辅导员最低报考要求。
辅导员九大职责
①贯彻党的教育方针
②加强学风建设
③加强学生班级建设和管理
④关心学生的思想、学习和生活
⑤注重运用各种新的.工作载体
⑥负责校友的经常性联络工作
⑦负责组织考生报考、缴费、校对工作
⑧维护好校园安全和稳定
⑨负责学生的综合测评等工作
辅导员行业现状
辅导员行业人才需求稳定且乐观
据统计，2021年湖北省共有高校160所，每所高校每年平均存在5至8名辅导员的招聘需求。由于高校发展重点和教师人事变动的调整，辅导员队伍的需求总量一般稳定不变，这意味着高校辅导员市场具有较大的人才空间。我国高校大多属于国家公有单位，高校辅导员录取标准相对来说较为严格，较高的学历门槛和政治审查要求也在一定程度上限制了市场的大规模人才供给。在用人需求持续稳定和人才竞争未完全饱和的双重情况下，高校辅导员职业人存在较好的应聘可能性。
辅导员行业用人标准在不断提高
新时代以来，我国全面加强思想政治建设和专业素质建设，教育事业的.改革被摆在了国家发展的.突出位置，这对于高校教育从业者也提出了新的发展要求。作为高校辅导员肩负着思想教育引领等九大职责，而且辅导员是社会主义大学的特定角色需求，责任重大，意义深远。独特的职业作用在很大程度上决定了高校辅导员职业要求的政治性、专业性和时代性。随着社会普遍学历的提高，硕士研究生学历逐渐成为高校辅导员报考的最低学历门槛，并有向博士研究生转变的可能。同时，对于特定教育本身的专业性要求也不断凸显，用人单位对具有教育学等学科背景的人才更加青睐。
访谈收获与感悟
01、聚焦职业目标
不忘初心，方能圆梦。高校辅导员不过是一种职业选择，如果没有坚定的信念千万不要选择，因为即使你上岸了也可能主动下船。首先是要清楚高校辅导员不是一个谋私利，只注重个人发展的职业，他需要育人情怀。再者高校辅导员作为事业编竞争非常大，瞻前顾后，犹豫不决的人很容易在备考中就被学历、经历、智力碾压。最后，进入高校辅导员职业后更需要初心引领，坚定职业目标，才能扬帆铸梦。
02、提升专业能力
打铁还需自身硬。高校辅导员虽然主要从事学生事务管理，走进课堂任教的时间较少，但是这并不意味着高校辅导员就不需要学习。学习是终身的事情，辅导员不仅要有过硬的职业业务能力，总结工作方法，提高工作效率，解决好学生的问题。还要立足一个专业领域，抓住一个核心问题，形成一个工作特色，打造一个优质品牌，促成工作成果转化。
03、学会换位思考
到哪里去，从哪里来。初入工作单位的高校辅导员不过是从一所校园走入另一所校园的学生，如果仅靠入职前短暂的培训很难适应工作需要。所以想要从事辅导员工作还必须拥有一双善于发现问题的眼睛，一个乐于思考问题的头脑，一双勤于解决问题的双手，在学生时代就学会换位思考，进行角色带入，以职业身份面对职业问题，提前积攒好经验，提前进入工作状态，赢在起跑线。
教师职业生涯规划人物访谈报告书 2
一、前言
学校此次组织的对工作者职业成长之路的访谈，是指导我们对未来自我规划职业生涯的一次探索性活动。我对于这次访谈颇有感触，作为一名学生，我们必须学有所成，而我们将要从事的职业，影响的是我们的一生。
二、访谈内容
1.访谈人物：张老师
2.访谈方式：微信聊天
3.访谈问题：
1. 您选择教师岗位的原因是什么？
答：首先，我喜欢站在讲台上给同学们讲课的那种感觉。因此，我选择了当教师；其次，我觉得教师这一职业较稳定，福利待遇也不错；再次，每一年我都会接触到不同性格的学生，通过他们，我能更加了解新时代学生的超前观念，使自己不会太落伍；最后，这份工作也能不断提升我的道德修养。
2. 您认为教师岗位要求具备怎样的素质、技能和经验？
答：普通话比较标准，要有一定的计算机操作知识，需要有专业课堂实习经验或实践经验。最重要的`是，要有为人师表的素质和心态，人格健全，思想和生活方式健康向上，热爱本职工作，爱护学生，有事业心和责任心，为人师表。
3. 目前，您觉得教师的发展前景如何？
答：现代社会经济发展较快，在很多地方，教师这一专业是急缺人才的，所以教师这一专业的`发展前景还是不错的。
4. 您的工作体会如何？
答：我对现在的工作状态是比较满意的。每天都能和学生相处聊天，知道了他们的一些想法，帮助他们解决学习上或者心理上的.问题。这时，我扮演的不仅仅是教师这一角色，还有朋友的角色。这种感觉很美好。
5. 您对您的教学成果满意吗？
答：总体来说还可以。我还需要不断为自己充电，保证自己的知识跟上世界前进的步伐，这样才能教得更好，学生也会知道的更多；而且在教育方法方面，我也在不断探索更好的教育方式，使学生受益更多。
三、访谈体会
1.学好课程，掌握专业知识。
学好政治理论课，多读一些社会科学、管理科学方面的书籍，这些课程会教你做人；再就是系统地学习和牢固地掌握知识，对所学内容要有较深和广泛的了解。
2.参加实践，理论联系实践。在生活中或者学习上，多与人沟通，多参与活动，提高表达能力、人际交往能力、组织管理能力和应变能力，还要有创新意识。
3.自我生涯准备在与他人的交往中，我们要尊重他人，当别人有困难时，伸出援助之手。学会更好地融入社会，与他人相处。
教师职业生涯规划人物访谈报告书 3
基本信息介绍：
为了深入了解教育行业、教师职业和学校“内部”信息，得到从大众传媒得不到的深入的、个性化的信息，我请来了有多年教育经验的化学教师肖老师帮忙完成本次访谈。肖老师是一名乡村教师，89年毕业于四川教育学院生物系，具有三十余年的教学经历，在教育行业有丰富的经验和心得。
正式访谈内容：
问：肖老师，您好，很荣幸能请您抽空参加本次访谈。接下来需要您回答一些问题，帮助我们深入地了解教师这一行业。
答：好的。
问：能为我们简单介绍一下您的工作经历吗？
答：我最开始上班的时候被分配在广汉市一个非常偏远的乡镇，叫三星镇，这个三星镇不是三星堆的三星，但是也紧挨着三星堆。分配在这里（三星镇中学），因为是乡镇中学，规模比较小，条件比较差，环境也比较艰苦，当时学校有八个班，教师有三十来人。本来我是教生物的，后来由于我们学校缺少化学教师，所以我由生物改为学习教授化学学科。当然了，由于是一个新的学科，并且自己学的专业并非化学专业，所以当时遇到了很多困难，现在回想起来这些困难也是一种历练。年轻人嘛，遇到一些困难也很正常，而且及时地解决这些困难对自己也确确实实有很大帮助。后来随着政策的变化，就变成了九年一贯制学校，也就是说，学校里既有小学，又有初中。再后来到了2021年的时候，由于乡镇的合并，三星镇由于地理位置比较偏远、学校规模比较小，就合并到南兴镇了，也就是三星堆所在地。
问：所以三星堆并不是在三星镇而是在南兴镇？
答：这个可能很多人都不了解，还产生了一些误会。（笑）合并到南兴镇以后，南兴中学也是一个九年一贯制学校，这个学校确确实实和我们当初的情况不一样了，现在这个学校中小学加起来可能有41个班，全校学生也有一千七百多个，而教职工可能达到了一百五十人左右，规模算广汉的乡镇中学中最大的了。所以在这个学校里上班，压力会比在三星上班大一些，毕竟人多了嘛。这就是我们学校的基本情况。
问：几十年的教学经验，也经历了学校的几多变迁啊。那么接下来可以和我们讲讲您的工作环境吗？
答：工作环境这方面，现在与过去相比，确实有很大的变化。我刚上班的时候社会上尊师重教的风气很好，特别是当初在三星的时候，由于三星相对比较偏远，老百姓都比较耿直，或者说大家比较单纯，所以无论是学生还是家长，对教师这个行业、对教师本人都比较尊重，但现在由于社会环境的一些问题，这方面感觉要困难一些。现在教师对学生的管理方面，可能由于受社会影响，会受到一定的限制，不过这个问题我们作为教师肯定能够适应。这是现在的一些教育环境。
问：确实，现在教师对学生的处罚力度还没有明确的规定，网络舆论又铺天盖地地宣传，有时一些适度的处罚也会在网上掀起轩然大波，这虽然避免了过度体罚的出现，却也难免让教师觉得束手束脚。接下来可以为我们介绍一下您的一些教学经验、技巧和能力吗？
答：在教学上，我刚上班的时候由于对教学的各个环节，包括教学的一些方式不是特别熟悉，所以平时就会和老教师，主要是一些对自己有帮助的，或者是和自己相仿的学科的老教师学习经验，有空时会去听他们的课，学习经验。反正当时上班的时候也是比较辛苦的，作为年轻人，我觉得也是应该的。在化学这个学科上，我刚从事教学的时候，其实教的是生物，几年后又改为教授化学这门学科，因为当时我们学校化学老师比较少，而且有一个化学老师的咽喉有些问题，故我改为教化学.。
问：所以您是半路出家，这一教就是几十年？
答：是的。（笑）刚教化学的时候，自己对于化学这部分的知识停留在高中阶段，虽然在知识上对初中来说并不缺，但自己在教学能力、教学经验这方面确实比较差，所以说当时就积极地向一些老教师和同行进行校内外的学习，理论上的学习，多看一些书，多做一些题让自己尽量熟悉化学这门学科的教学。在对学生的了解督促这方面也做得比较仔细，刚开始教化学的时候，即使教学时间比较短，但也有不错的.成绩，在广汉的乡镇中学里排名也比较靠前。这也说明，即使有缺陷，通过自己的努力，也能取得一定的成绩。后来随着教学经验的丰富，也就是教书时间长了包括自己对学生的想法也更加了解了，然后就逐渐形成了自己的教学风格。比如说，我上课会比较喜欢和学生进行互动，我上课给自己定下的一个规矩就是，每节课都要让学生笑一到两次，一方面，能使学生在一个相对比较愉快的环境里学习，而不是一节课死气沉沉的，这是我在教学上对自己的要求；另一方面，也能让学生觉得，这个老师上课比较风趣，上课的课堂气氛比较轻松活跃，学起来会更有劲些。所以这么多年的教学能力、教学成绩、教学效果都还不错，在广汉中也算排在前面，不算特别好，但是也还不错，这是我自己的一些特点。
问：调动学生气氛，这一点我也深有感触。老师对学生的影响是很大的，活跃的教师会把热情传递给学生，让学生更有动力；相对的，如果老师不上心，学生也会不上心，甚至形成恶性循环。那么下一个问题，您怎样看待教师的薪水，福利，和休假呢
答：其实教师这个行业，是一个良心活。我们做事只要自己把心态放好，不要一直想着和其他人比，特别是比较收入。教师这个行业的收入可能与其他行业相比会少一些，当然也比很多行业的收入高了，处于中等吧。而且现在的收入比过去可高得多了，我们刚上班时，说实话，条件比较艰苦，那时候教师收入普遍偏低，现在的收入比过去高很多，这也是国家政策扶持给教师带来的益处，今后肯定会更好一些，因为从我这么多年的所见所闻，教师的工资也一直在不断上涨。教师这个行业有个最大的优势是节假日很多，像暑假寒假，工作时间会宽松很多。再加上教师这个行业和学生接触的时间比较多，接触校外社会上的人比较少，所以会显得比较单纯。其实我觉得简简单单也是一种很好的生活方式，我们的生活可能不是轰轰烈烈，但至少我们平平淡淡，生活稳定，反正我对我的`生活很满意了。
问：俗话说“平平淡淡才是真”嘛。那么您对教师这个行业有什么展望呢？
答：其实这些年来，我认为教师这个行业还是和我们刚上班时有很大的差距了，以前社会对教师的督促和要求可能还没有特别苛刻，随着一些事情的发生，比如社会的舆论，家长对教师的要求会更苛刻些，当然这些也可以通过我们调节自己的心态和做法从而达到适应环境、适应现状的状态。但在这点上，我个人觉得，可能教师这个环境受到的社会舆论挤压比较多。当然我相信今后教学环境肯定慢慢地会走向宽松，和过去我刚上班的时候差不多，越来越多的人重新意识到教师的重要性，尊师重道的风尚重新成为全社会的共识，这是我个人的一些想法。其实平时，学校里面教师的环境也可以，比如上一门课，通过评定职称，通过一些比赛、外出学习，取得一些成绩，自己本身也会觉得这是一件很荣耀的事情，会有成就感体验到成功的幸福感，这是作为教师一个比较基本的素质，我们通过努力让自己学生取得成绩，让自己取得一些成绩，这其实就是一种满足感、成就感。
问：最后一个问题，您对即将步入这个行业的年轻人，比如我们，有什么建议吗？
答：今后的年轻人要步入这个行业，比如师范生，要进入这个行业，首先我认为要有一颗平常心，第二要有一颗上进心。年轻人嘛，吃点苦受点委屈，辛苦一点累一点，我觉得都很正常，平常心以对。我们刚上班的时候，心思主要放在自己的工作上，平时上课觉得自己没有上好，就想办法多学习，提高自己在教学上的能力，有时间多看一些书，反正就是想尽一切办法让自己的教学能力得到提高、让自己和学生之间的代沟越来越小。有时候作为教师除了考虑自己，最主要的还是考虑学生的想法，如果连学生的想法或者学生的需求都不知道，要想在教师这个行业里做出很好的成绩，还是比较难的。所以对于年轻人，我认为，存在一个天然的优势，因为年龄和学生之间相对来说差距较小，会更容易走进学生的世界，更容易和学生形成亦师亦友的关系。而年轻人确实也需要付出一定的辛苦和努力，才能取得一定的成绩。我觉得现在的一些年轻人，至少我所看见的一些年轻人，比如说我们学校的刚上班几年的一些年轻教师，可能就没有我们过去那个时候肯用心。
问：可能受到社会环境比较浮躁的影响。
答：是呀，现在年轻人生活丰富多彩，不像我们当年生活比较单纯，比较简单，似乎也没有别的什么事情可做，所以愿意把大部分的时间和精力放在教学上，去精进自己的教学水平。所以我建议现在的年轻人要有上进心，如果没有上进心，长时间待在这个行业里可能会对行业产生厌倦，或者说，不只是教师这个行业，任何行业都一样，如果能保持一颗上进心，对行业的厌倦情绪会被压制，表现出的是积极的一面。作为一个老师，如果在教学中没有积极性，没有热情，那么教学效果，包括自己的感觉也不会特别好。所以对年轻人，我的建议还是，要有平常心和上进心，还要付出一些努力。任何事情要想做好，都要付出努力，任何行业要想成功，取得成绩，要是不付出，多半很难得到回报，也希望所有的年轻人能够在自己的岗位上通过努力取得自己所希望的成绩。
问：非常感谢肖老师能参加这次访谈，感谢您分享自己的经验，给予后辈指导。再次感谢您！
答：谢谢。
访谈心得体会：
通过本次对肖老师的访谈，我体会到了当年前辈们的艰辛和不易，也明白了任何事情都要通过努力才能获得回报。教师这个职业可能不算薪资优渥的职业，但足以养活自己；相对单纯的环境和相对富余的节假日也可能更适合初入社会的大学生们。教师作为几千年来经久不衰的职业，在国家大力扶持发展下，有着不错的前景，只要我们以平常心面对困苦和挫折，以上进心对工作和学生负责，吃苦耐劳，脚踏实地，一定能取得想要的成绩。
教师职业生涯规划人物访谈报告书 4
访谈对象：
叶老师，云南曲靖人，正高级教师，任教于乡村学校，几十年来一直坚守在教育第一线，获得过许多奖项，如今兼任班主任的职务。
采访者：
小黛，西南大学数学与统计学院数学与应用数学（师范）在读本科生。
访谈时间：
20xx年5月3日
访谈方式：
电话聊天交流
访谈过程提炼：
问：您身为数学教师兼班主任，请问您具体的工作内容是什么呢？
答：工作的话，我身为班主任工作内容比较多，一方面，我每个学期都会总结上一学期的工作经验，制定好新一学期的班主任工作计划，然后制定班级管理机制和班级目标，在学期一开始选出合适的班委协助我以及各科任课老师的工作，并且班主任还要定期召开各科老师的会议，让大家分别发表一下对这个班级以及自己所教科目的看法，汇总升华，调整更好地教导方式。另一方面，我还得了解和掌握本班学生的家庭、思想品德、生活和身体情况，以及他们的个性心理特点、兴趣特长和思想状况，随时关注着学生们的身心健康，发现学生们思想偏离了轨道就得耐心地教导纠正。
问：您工作了这么多年，您对身边工作环境有什么看法吗？
答：我工作的地方就是农村，整体教育资源比较落后，并且因为家长外出打工的情况盛行，我们这里留守儿童特别多，这就导致了他们受家里的约束和教育较少，压力就很大一部分落到了我们头上，况且农村嘛，家长们望子成龙望女成凤的观念比较严重，多多少少给孩子们造成了一些比较刻板传统的学习氛围。所以整体来说，我的工作环境还是比较复杂以及冗杂艰难的。
问：您认为小学教师这个职业能兼顾好工作和生活吗？
答：很多人都说教师工作清闲，其实不是的，特别是作为班主任，几乎是每天都在工作，不仅要操心孩子们在我教导的数学学科上所产生的疑问，更是要关注孩子们的总体成绩，及时和孩子家长沟通，和孩子沟通。总体来说，工作和生活还是比较平衡的，每年的寒暑假还是挺轻松的，最主要是带薪休假，我本人还是很喜欢这种生活形态的。
问：您认为小学教师所需要的能力是什么呢？
答：首先，不管是什么教师，都应该具备扎实的功底，没有一定的知识储备和拓展能力是行不通的，其次，特别是小学教师，孩子们接收知识的能力有限，你还得学会将问题转化为他们这个年龄段可以理解的东西。当然，我一直认为，我们培养小学生，不仅仅是成绩，应该说成绩在他们的.素质教育面前还没那么重要，我们更应该去培养他们如何做人，给他们树立正确的观念。所以，我们应该具有耐心和细致地观察力、对问题的分辨力，慢慢地教育他们、教好他们。
问：那照您的说法，您平时是用什么方法教导学生的呢？
答：我认为教学生先应把基础知识教给他，后面还将理论与实际操作结合起来练习，这样就成功了一半了，关键是在练习的过程中还要多思考，思考应该怎样做才做得更好。哦，教学生其实最关键的是基础知识和重点。
问：有人说干一行爱一行，请问您喜欢这个工作的什么呢？
答：我们那个年代嘛，一开始谈不上什么热爱，只想着找到一份稳定体面的工作。不过随着一年一年地过去，我逐渐爱上了教师这个职业，看到孩子们每天围着自己“老师老师”地叫个不停，内心还是很快乐很有满足感的，有一些孩子长大后还经常回来看我，陪我聊聊天散散步，特别有充实感。
问：您一定是个很好的老师，您觉得学生眼中的您是个什么形象呢？
答：我把学生就当自己的孩子看待，他们犯了错或是懒惰，我就要批评他们把他们的错误都纠正过来要是有苦恼了，我就叫他们向我倾诉，我会帮助他们解决烦恼，所以他们也把我当妈一样看待，有些学生在有空的时候还会来看望我，有时还带来礼物送给我，我教了一届一届的学生，他们都觉得我很爱他们，所以他们也爱我。
问：那您对这份工作如此的热爱，会有什么不喜欢的地方吗？
答：谈不上什么不喜欢的，也没有什么不满意的，各方面都很好，平时也没什么烦恼。
问：经常听说教师和家长之间会存在一些不磨合，请问您觉得存在这种现象吗？
答：其实这些问题在我们这个小地方是不存在的，家长都很纯朴，他们也是真的希望自己的孩子能够每天听老师的话好好学习，家长和我们之间其实是一种合作关系，不存在什么摩擦和别扭，都是在全力地为孩子们服务。
问：您会经常参加一些培训吗，或者说，您认为您认为培训重要吗？
答：培训的话肯定是必须的，我们差不多每年都有培训，或长或短，在我看来，这个培训更多起到一个督促作用，培训的重点往往是是师德以及教师技能，只有经历日复一日地站上讲台以及隔年隔年的培训，才能积攒更多教育成功的'经验，我一直认为，每一届学生都得像对待第一届一样用心对待，在以往成功的经验上加入一些自己独特的创新意见，教师应该是不断进步的。
问：请问您平时的收入结构是什么？
答：收入主要组成就是正常的工资加上年终奖，不过平时对教师的福利补贴还是很多的，整体收入说不上富裕但也足够了。
问：您们会经常组织一些校园文化活动吗？
答：会的`。就比如组织学生们出黑板报、文艺汇演、各种竞赛等之类的。
问：请问您的未来目标是什么呢？
答：我未来的目标就是教好学生吧，教师是一门艺术和文化，也需要不断地进步，我呢，也会为了或大或小的进步而努力。
问：老师，我如今也选择了走上数学老师这条道路，能请教您一些建议吗？
答：首先你一定要认真地学习专业知识，基础一定要打牢，多观摩观摩各个老师的上课方式，想象如果是自己，该用什么方法向学生们传递知识，这是最基础的教师素养。其次，师德也是一个逐渐培养的过程，你得从现在起就注意自己平时的言行举止，改正一些不太好的习惯，多多参与你们身边的志愿活动、支教活动，培养自己各方面的能力。教书育人是一个全方面的过程，这就意味着你在为未来做准备的时候也得全方面地提升自己。
访谈总结
叶老师是一名很优秀的教师，不仅仅表现在她的教学能力上，更是体现在她和学生的日常相处中。通过这次访谈，我明白了教书育人不仅仅是教书，更是育人，在向学生传递知识的过程中，我们也要注意学生各方面的成长和培养。我更加坚定了当好一名数学教师的信念，我也深刻意识到自己还有很长的路要走，在大学剩下的日子里，我也会按照这次访谈后的体会全方面要求自己，让自己初步成为一名合格的数学教师。
课程学习简要心得体会+教学意见建议
心得体会：大学生职业发展与就业指导这门课互动性很强，课堂气氛很好。老师上课的时候经常会发布一些简单的小游戏和小活动，一方面将所教导的知识转换为了生动形象的形式，很容易理解以及加深同学们的印象，另一方面极大活跃了课堂气氛，增强了同学们的交际能力，很多同学的社恐都被治好了。
教学意见建议：由于课程时间过短，许多深入专业的学术知识同学们可能不是很理解，再加上本次北森系统系统出了bug，导致了以我为代表的一些同学们在自测的过程中口水话严重，显得不是很专业。
教师职业生涯规划人物访谈报告书 5
（一）人物介绍
王老师，现任教于河北省正定县某中学，担任学校心理辅导室指导老师，心理咨询从业时间8年，擅长家庭治疗、心理绘画等。
（二）访谈成果
1. 始于绘画，钟情心理
提到和心理咨询结缘的过程，王老师十分感慨。“我绕着地球转了一大圈”，王老师这样评价这段经历，也十分感谢这段经历。在学生时代，她兴趣广泛、热爱探索，尤其对美术、绘画情有独钟，并且凭借美术生的特长考入了师范学校。毕业工作后王老师教过政治课、语文课，可她始终觉得没能有机会施展自己的美术特长。
终于，一个机会摆在了她的面前。在一场讲座中，王老师发现旁边的老师拿着一本《心理绘画》在阅读。“心理”和“绘画”的组合深深吸引了她——她学过六年绘画，深深热爱艺术；她教过思政课程，对学生的心理也有一定的了解和探索。说到这里，王老师感慨万千：“我觉得这就是为我量身定制的一门学问”。
这次结缘，心理学为她打开了新世界的大门。她开始自学心理绘画的内容，成功考取心理咨询证书。但困扰她的是在拿到证书之后并不能直接做咨询——只知道理论，不知道怎样做才能帮到别人。对于王老师来说，这段时间非常迷茫，她有帮助别人的心，但这份急切与热情却无法输出。
所幸，国家和学校对心理健康越来越重视，组织了一系列活动提供学习机会，让中学老师到石家庄青少年心理健康中心参加培训。培训中，她接触到了家庭治疗和沙盘疗法，这些方法新颖独特、行之有效，也让王老师产生了将优秀的心理健康理念和方法引入乡镇中学教育的想法。但是由于沙盘培训价格太高，对于学校来说负担过重，权益之下她选择了家庭治疗来学习。之后学校配备了心理辅导室，王老师担任指导老师。同时，由于一直以来在心理绘画领域的积累，她在学校里也申报了相关课题，并在评比中获奖。
可以说，心理学不仅拓宽了王老师的兴趣与职业广度，更带来了新的价值观和思考方式，心理学知识是王老师的“柳暗花明又一村”。
2.不惧挫折，积极赋能，做心灵的钥匙
不是科班出身，仅有理论基础，在职业初期、刚刚接触家庭治疗的时候，王老师也经历过没有头绪、无从下手的时候。但现在回看这些经历，她觉得正是这些经历才塑造了自己的职业素养。直到现在，她也一直在跟随团队不断学习，组织读书小组，不断充实自己。“我们做咨询会遇到各种各样的事情，遇到各种各样的人。所以我们需要不断学习，才能紧跟时代，才能知道新时代人的心理问题，才能给新时代的人做咨询。”
遇到困难努力克服，王老师也在把这种积极心态传递给学生。在王老师所在学校的心理辅导室外，你会看到这样的景象：学生拉开门，面色低落地进去，甚至仿佛忽视走廊上的其他同学；但等到约定的时间结束，学生会笑盈盈地开门，再转过身和老师道别。
“在这个过程中，老师的工作其实更多的是去观察学生的表现、倾听学生的表达。”作为教师，她深知心理辅导过程中的`一些问题和故事能够触动学生。因此她会记录学生的这种情绪波动，告诉学生如果有需要可以和辅导室的老师预约。
为了纠正学生们对心理健康问题的偏见，她会和学生强调，不是“有病”才找心理老师，而是没有病、去找心理老师，让我们的生活学习等方面更好。“人们往往对于心理问题有偏见，认识得不完整，所以一定要告诉学生，告诉别人，不要觉得看心理医生是一件耻辱的事情。相反，看心理医生是想让自己一天比一天过得好——也许你会发现不一样的自己，发现充满潜能的自己”。
在学校心理辅导室之余，王老师还从事家庭治疗的咨询工作。谈到工作中的心得，她认为一个好的咨询师需要在咨询前先给自己做好心理建设。“我认为，作为咨询师，自己的心理建设必不可少，良好的观念是很重要的。对于来访者，我们需要充分尊重，首先需要相信‘来访者是他自己生命的专家’。咨询师要把自己的位置摆放好，必须要有平等、尊重的理念，来访者才能感受到被尊重。面对一些存在心理问题的人，我们需要帮助他，也要相信他会和我们合作、让自己的生活变得更好。”
当问及从事心理咨询需要具备哪种方面的能力和态度时，她说：“我给自己的定义是，我自己是来访者和学生的伯乐。我们不是指导者，不是权威者。做心理咨询时，我们不要把自己的地位放得很高，要把自己放到‘我们不是神’这样的角度。一定要相信，我们今天一起咨询、聊天，来访者一定会有新的发现、新的改变，他一定会比之前更好！”
从业八年，她认为自己在职业当中最能给来访者带来价值的就是“给来访者赋能”。王老师介绍了自己在心理咨询中经常运用的“焦点解决”的理念：即帮助感到无助的来访者找到生活中例外的情境，找到来访者在平时做的好的地方，帮助来访者找到成功的地方，并鼓励来访者多去做这些让他感到有成就感的事情，让他看到自己的能量和资源。她还提到，在青少年咨询的工作中，常常会发现一些青少年有类似“习得性无助”的困扰：家长、老师觉得孩子各方面都很差劲。“在这种情况下，我们咨询师的责任就是帮助来访者，帮助他们转变认知、改变思维，拨开云雾见青天。这就是一种赋能。”
王老师觉得作为咨询师，还有其他一些必须具备的能力、心态，比如咨询师自己具备良好的自我修养。咨询师需要不断加强自我的修养，先修自己的心，才能处理好自己身边的关系，才能帮助别人处理他们的情绪问题。
3.不断成长不断思考，在时代洪流中扬起梦想之帆
在王老师看来，心理咨询不仅仅是一份工作，更是实现自己的价值、让自己觉得更幸福的事情。王老师因为长期在学校工作，尤其关心青少年心理健康，她始终认为，心理健康辅导给予青少年的进步和改变最大。这种改变能帮助学生形成成长型思维，可以帮助学生们打破思维的牢笼，心理健康状态改善之后，学习成绩也会随之提高。
王老师十分感谢自己的职业选择。无论遇到什么困难，身边总有一起学习、一起交流、一起克服困难的伙伴。未来，她想让自己的咨询做得更专业——终身学习，不断学习，让自己更加专业化。
“既然选择了这个专业，就要把专业技术做到家。无论走到哪，我都秉持这样的观念：用自己的专业技能服务身边的朋友、身边的人。这是我的想法和理念。很多的时候我是用自己和对方的互动来让身边的.朋友成长。我们的流派是利他的、赋能的咨询师，走到哪里都会受欢迎。”
（三）记者手记
和王老师的访谈收获很多。首先，在准备阶段，我在知乎、b站等平台看了一些咨询师分享自己的职业故事，对心理咨询的`日常工作有了大致的了解，列出了自己最关心的几个问题；同时，考虑到访谈要有逻辑性，所以我在设置问题的顺序时选择循序渐进，想尽量不给访谈对象带来刻意感。因为对王老师的性格和分享欲并不了解，因此我还准备了一些我自己的体会，想要在冷场的时候填充一下。
但在实际访谈开始之后，我感到自己提问题的方式仍然有些突兀，仍然使用了“接下来的问题是”这样的语言。好在王老师是一个非常热情、乐于分享的人，讲起自己的职业经历充满了感慨。我更多的是在倾听，甚至都不需要进行问题的引导，王老师自己便会从话题展开，拓展很多我在访谈前都没有想到的角度。
以前我认为咨询师的情绪劳动对自己的精神消耗是很大的，担心如果做咨询师会被卷入无尽的消极情绪中。但在和王老师的交流中我发现，老师自己有巧妙的应对方法，在帮助别人的时候也形成了自己的进步与升华，很值得我学习借鉴。从老师身上学到的这种持续学习、不断调整的心态是我本次访谈最大的收获。
（四）王老师寄语
“学习心理学的群体，常常会具有其他专业群体所缺少的坦诚、热情与包容。同学们请相信自己，相信伙伴，一起学习，一起进步，和衷共济，让生活变得更加美好！”
至此，生涯访谈项目的活动总结就要告一段落啦！感谢倾情分享的各位嘉宾老师和积极采访的记者们，希望访谈成果能对大家未来的职业规划和选择有所帮助！
程序员职业生涯规划人物访谈报告书 1
一、职业生涯人物访谈记录
1.访谈时间：20xx年4月13
2.访谈方式：当面访谈
3.访谈团队成员：
4.被访谈人：霍先生
5.被访谈人简介：霍先生毕业于北方民族大学，现任明阳智慧能源集团股份公司信息系统主任运维工程师
6.访谈目的：希望通过生涯人物访谈，获得与未来大学与职业有关潜在的的信息，端正自己的职业观，正确认识自己的优势和不足，从而在选择专业，大学方面有所思考，为自己的高中生活做更好的安排。
7.访谈内容
问题1：您能向我们介绍一下您从事的是什么职业吗？您的职责主要是做什么？
我在我们公司信息部从事运维类数据库工程师的工作，进行数据库日常的运维管理。运维管理又细分为很多不同的种类，比如说对设备，服务器，存储，系统的管理，对应用的管理。应用管理又分很多种类别，比如运行app系统，pm系统，oa系统等等，这都是运维工程。
问题2：请问这份工作需要怎样的能力与经验？
不同岗位需要具有相应的专业能力。比如说我们的db数据库管理工程师，需要编程的能力。当然也需要具有一些基本的学习能力。比如说在大学期间学习基础课程的能力，熟练运用英文的能力，还有一些日常的学习能力是比较重要的。同时在这个工作的过程中你需要具有一定的品质力，主要是自己的抗压能力还有团队合作能力。
问题3：请问这份工作在培训和证书上有什么要求？
相应的你要从事这方面的工作的话，建议你在已经对这工作进行一段的熟悉和了解之后，再参加一些相应的专门的培训，这样你的培训效果会更好，带着问题去参加培训的进步会更大。
每一种不同的运维工程师，都会有一些相应专业的能力，不同的工作需要不同的证书。如果是系统工程师，建议你参加一些系统初级管理员，中级管理员或者是高级管理员的一些培训。有相应渠道取得这个相应方面的证书会更好，但培训主要是为了提高职业技能，如果没有证书，只要你的技能提高了，那也达到目的了。
问题4：请问这份职业的晋升路线是什么？
现在在每一个部门特别是一些技术部门，人员从事的`工作不一定是纯技术的，也有很多管理类的工作。比如说，我从事的这份工作，刚开始进入这个岗位，不熟悉的话，一般是从技术员开始做起，然后到助理工程师，接下来是初级工程师，中级工程师，高级工程师，这样一步步的晋升路线。
这个其实是作为技术本职的晋升路线，也可以走管理类的路线，比如说刚开始从事技术工作到一定程度，开始推进项目管理，从一个项目的管理再逐渐发展为部门领导，成为部长或者经理，最后再到总监。像CTO（首席技术执行官），他不单是一个技术本职，而更主要的是做管理类的工作。
问题5：您如何看待这份职业的发展前景？
目前来看IT这方面的工作，都最终会被运维更专业化的平台所代替。比如说现在兴起的云的概念，一些云平台，会提供一些按模块划分的更专业的服务。它会逐渐取代每个公司各种不同的运维管理人员，这是一个大趋势。前景的话，以后很多行业不只是IT的很多行业，都会是这样的一个发展趋势。
问题6：您认为我们在中学阶段需要为以后从事这份职业做什么准备？
中学阶段阶段的话，基础课程的能力是比较重要的，要学习好现在的课程，培养一些基本技能。另外还要培养自己的团队组织能力，沟通能力，有条件的话，你也可以涉猎一些其他的技术，比如初级编程。
问题7：您对这份职业的大学学习有什么建议？
其实大学的学习较高中来讲，要更专业，它教授的技术知识，设计的专业会更细。所以在大学要学好专业知识，做好技术的储备，提高自己的自创能力。另外，因为大学学习的专业和以后参加的工作会有一定偏差，所以你可以根据你了解的，社会上的岗位情况，和你自己对岗位的认知，再进一步学习。掌握从事这个岗位的实际能力，并学会自学，参加实习，在学习中更注重于实践，尊重实践。它会使你以后在工作方面更快地找到适合自己的路，少走一些弯路。
问题8：就现在的就业形势来看，一个工学生只要有高学历就好的就业机会吗？
其实不一定，因为从基础的学习上讲，你的高学历只是说明你在某方面更高级的学习上取得了一定的成绩，但在工作中还包括很多能力，像团队合作能力，分享力，领导力，这些能力不仅仅是通过学习锻炼出来的，还得在你日常的历练中逐渐培养和提高。其实它们在以后的工作中比实际技能还更重要。
问题9：请您给我们高中生提一点建议。
作为高中生，要扎实学好现在的基础知识，做好自己的知识储备，提高自己的抗压能力。在学校期间除了听老师教导，被动地学习外，还要培养自己的自学能力，不断丰富自己，学习新的知识。当然，平时还要多进行一些体育锻炼，提高身体素质，以便有充沛的精力学习。
二、职业生涯人物访谈总结
如今时代已经向大数据方向迈进，数据化将成为主流，而我们的生活，也愈来愈离不开数据。如洛杉矶警察局和加利福尼亚大学合作利用大数据预测犯罪的发生；统计学家内特西尔弗利用大数据预测2012美国选举结果；麻省理工学院利用手机定位数据建立城市规划。大数据的应用，给人们的生活带来诸多便利，同时也是未来世界发展的一个必然趋势。
为了顺应时代发展潮流，端正自己的职业观，我们小组积极参与了这次的职业访谈活动，有幸采访到现明阳集团信息系统主任运维工程师霍先生，听他系统阐述了我们以往不甚了解的职业现状，受益匪浅。在这次的访谈中，我们小组对未来的职业规划也有了深刻的认识，认为高中生不仅应具有学而不厌的求知精神，还应努力做到以下几点：
一、提高个人身体素质，加强课外扩展学习
拥有良好的身体素质是社会对每一个学生的要求，积极锻炼身体能让我们具有有充沛的精力，为以后的学习生活立下坚实的保障。而课外知识的学习对现今的高中生来说也不可或缺，有条件的话应多多涉猎与未来职业相关的基础技能，如在IT行业内便需要初级编程的能力。《礼记中庸》里讲“凡事豫则立，不豫则废。”同样告诉我们想要取得未来的成功，就应做好事前的准备与计划。
二、培养个人多元能力，尊重看重实际锻炼
随着社会分工日趋专业化，多元能力发展越来越成为人才培养中至关重要的一环。即使是具有高学历的专业型人才，也不一定能在激烈的岗位竞争中站稳自己的脚跟。我们从与霍先生的谈话中得知，实际工作中其实还包括很多能力，像团队合作能力，分享力，领导力，这些能力不仅仅是通过学习锻炼出来的，还得在日常的历练中逐渐培养和提高。
创新工场CEO李开复曾谈到一个人要“从思考中确立自我，从学习中寻求真理，从独立中体验自主，从实践中赢得价值。”想掌握从事一个岗位的实际能力，就应在学习中更注重于实践，尊重实践，在实践中检验书本知识，以真正做到知识的“融会贯通”，不断提高个人学以致用的能力。
三、顺应时代发展潮流，保持与时俱进学习精神
所谓“明者因时而变，知者随事而制”，当今的时代是大发展、大变革的时代，大数据、云技术等新兴成果纷纷涌现，向传统企业进行冲击的同时，也带来一场“互联网+”的全新变革。这样的时代背景下，作为中学生的我们便不能只沉浸于眼前的课堂，还应在探索学习中不断充实自己，在开拓创新中放眼未来，顺应世界变革，做一个充实、进步、心怀祖国的新青年，因为这不仅仅是对个人的要求，更是时代发展的需要。
一场职业访谈，带给我们无尽思考，也越发认识到高中生进行职业生涯规划的重要性，相信有了这次的对话与经验，我们可以在未来找准自己的方向，积极投身到新时代下的探索与学习中去，开拓属于自己的一方天地！
程序员职业生涯规划人物访谈报告书 2
一．访谈之前的准备
1.寻找并联系访谈对象。通过QQ联系之前的毕业的学长，通过网络的方式交流
2.确定访谈时间和访谈地点
3.搜集访谈对象的相关资料
4.拟定访谈提纲
二．访谈内容
（1）访谈时间：20xx年xx月xx日
访谈方式：网络采访
被访谈人：
被采访人介绍：腾讯软件工程师，前师大研究生
访谈目的：了解互联网行业
访谈内容：
问题1：你是怎么进入互联网行业的
答：当时大学读的计算机专业，研究生也是相关方向，最后对口签约。
问题2：你为成为互联网软件工程师做了哪些努力
答：1.购买教辅书籍，认真复习；2.平时多练，提高动手能力
问题3：你对软件工程师这样一个职位有着怎样的定义？
答：这是个需要终生学习的职业，所以要求要有很强的学习能力，同时工作中会有很多加班，所以比较辛苦，要能吃苦耐劳。
问题4：很多人说程序员到30岁如果不能转到管理类，就没什么发展前途了，你怎么看待？
答：其实这是别人的一种误解，30岁其实还有很多人在写代码，奋斗在一线，并且工资也不低，并且这个年龄基本上可以带团队了。
问题5：你的工作性质是怎样的？或者说你平时的工作内容是什么？
答：不同的软件工程师，工作职责也不相同。主要是参与项目的设计、开发、测试等过程，也有的工程师需要带着几个程序员，指导他们的工作，以及和其他工程师协作工作等。我的工作内容主要就是和团队一起做项目，相互交流。所以，团队合作在这个行业尤为重要。因为一个项目有可能很大，光靠一个人的力量，很浪费时间。而且一个人要完成一个项目，一方面，这就要求这个人要对整个开放技术相当精通，通过团队的合理分工，大家各自完成自己擅长的领域，就能够比较轻松的完成任务了。另一方面，他要能准确的理解需求分析师所要求的实现方面，这个一般就很难做到，如果通过团队的`讨论做出，就能够尽可能减少这方面的误差产生。
问题6：你觉得我们在校大学生应该注重哪方面的知识以及技能的强化，才能更好的就业呢？
答：现在，软件工程专业很吃香。在这个信息化时代，这个软件技术人才也很缺乏。但并不代表，每个软件专业毕业的大学生毕业后就一定能够有个好的就业岗位。我想你也知道，软件工程这个专业，几乎所有的大学，都会开这方面的专业课以及专科院校，技术学校等。可以说计算机专业方面的学生，在中国现在是多如牛毛，要想在这个领域站住脚，必须要求自己能力很强。在平时的学习中，一定要精通至少一门语言，这样在以后应聘岗位时，对口招录才有优势。因为计算机语言在不断的更新，说不定，过些年又流行一种更高级的语言，这就要求我们在学习的过程中，要掌握学习语言的窍门，比如说算法，一定得学好，无论哪种语言，算法思想都是一样的只是表达方式不同罢了。其次是要有好的学习方法，不能是表面上什么语言都很精通，但实质上各种语言都是浅尝辄止，拿到项目开发上就是一片茫然，那可不行。我们学习语言的目的就是为了做项目以满足人们的需求。所以说，我们的实践操作能力要很强。再有，就是要掌握计算机硬件方面的知识，毕竟我们每天是对着这个机器工作，我们要了解计算机是怎样工作的，这样能够让我们更加清楚计算机的整个工作流程。
问题7：那你觉得学校提供的各项培训、实训等很有意义吗？
答：这一点，毋庸置疑。对于你们在校大学生来说，平时主要是理论学习居多，学校提供的上机练习等所谓的实验课也是相对较少的。这就会有种“纸上得来终觉浅”的意味。同时让大学生缺乏在机器操作上所获得的各种成就感。而实训，恰恰是离开书本，检验自己能力的`好时机，一方面，能够增强巩固自己的理论知识，另一方面，通过上机实验，自己着手真正做出一个项目了，会很有成就感，能够增强学生的学习兴趣。所以，在这里，我希望你也能够抓住学校提供的各种实训机会，这真的是相当不错。
问题8：你的工作时间以及工作环境怎么样呢？
答：按照规定呢，我的工作时间是每天8小时。但你要了解，从事IT行业，准班准点的情况还是非常少的，有时候工作到很晚，就趴在桌子上睡着了。在赶项目的时候，说不辛苦，那是不可能的。但是在平时，我们闲的时候，公司的`娱乐场所，活动中心还是不错的，可以说，业余生活很丰富。我觉得呢，不要要求一个公司的工作环境有多好多好，重要的是看那个公司的发展状况，管理规范等。还有就是，对于刚毕业的.大学生来说，对薪资要求也不能太过苛刻，因为，没有经验的话，工资都不会太高。在毕业后，有了一两年的工作经验，薪水自然会提上去。到那个时候的话，不满意你的薪水，再换工作也就方便多了问题9：你觉得从事软件工程师这个职业的未来发展前景如何呢？
答：在我看来呢，在未来，软件工程师的发展前期非常好。因为软件涉及到我们生活的方方面面。在这个信息化时代，社会越来越趋向于智能化。可以说，在未来，任何人都离不开软件。无论是生活上的娱乐游戏，还是教学，银行，或是医学，都离不开计算机。可见得，这方面的人才需求量非常大。所以呢，你要好好学习，掌握这方面的技能，就不必担忧失业的问题了。
问题9：你认为这份职业是否实现了你的人生价值
答：这份职业仅仅是一份工作，这份工作使我真正地独立，我依靠自己生活下去。而我的人生目标是通过我们的努力，让人们可以享受计算机科学技术发展所带来的便利，改善人们的生活状态。可以想象一下，比尔·盖茨在看到几乎所有人都在用他们所研发的WINDOWS系统时的那种心情，我想这一刻可以说我们的人生价值得到了实现。
三．访谈总结
1.掌握好专业知识。
系统的学习专业知识，并且提高对所学知识的灵活运用能力，对于每一个大学生来说都是很重要的。专业知识也同样是未来工作的基础。
2.德才兼备，做到全面发展。
被访人在交谈中都表现出了良好的素质和广泛的知识面，不仅工作方面创出一番优异的成绩，为人处事也值得我们学习，是为真正的德才兼备，值得每一个大学生学习。
3.追求真理，善于创新。
企业需要的是创新性人才，要能够灵活变通，同时，也需要不断追求真理用于探索，这样才算是一个真正的职人，才能培养出职守。这样的精神不仅是企业所需要的，对个人的成长之路也有重大意义。
4.养成勤奋严谨求实的工作作风。
即便是大学中的学生工作也要认真对待，那是我们步入社会进入工作岗位的基础。要摆正心态。
5.学会和别人相处
采访别人也是一个和别人开始相处的过程，第一印象往往很重要。在同别人相处的过程中，我们也能发现自己身上的不足，学会如何做人，做事。
虽然这次的采访只有不到一小时的时间。但我觉得受益颇深。我不但了解了他们的工作状况，也为未来的学习树立了榜样。以前，我在学校总是闭门造车式的学习，只是在学习一些书本上的死知识，很少上机实践，更不知道真正的软件工程师的工作内容。现在才知道，实践同等重要。现在看来，我离软件工程师的路还很遥远。以后一定加以改进学习方法，多上机实践。其次，要加强基本功的训练，对计算机硬件方面要有所了解。另外，我对Java语言比较感兴趣，争取做到精通这门语言，作为以后的就业基础。
此外，对于他此次提到的有关就业形势的解答。我也很有感想。我应该有未雨绸缪的思想，要积极向前冲，不断增强自己的专业技能，已增加将来就业的可能。“机会总是青睐有准备的人。”我一定要不断充实自己才行。对于软件工程师这个职业也更是喜爱。把它作为今后的理想职业，作为自己的学习目标。相信在日后的学习中，经过不断地查漏补缺，认真学习，可以让我离自己的理想职业更近一步。
程序员职业生涯规划人物访谈报告书 3
学院：计算机与信息学院
专业：计算机科学与技术（网络信息工程）
班级：20xx级网络信息工程班
姓名：
学号：
电话：
访谈对象：小余
访谈人：计算机科学与技术（网络信息工程）专业
访谈对象简介：小余在20xx年经过一年的补习之后，20xx年以优异的成绩被武汉科技大学录取，专业方向为计算机科学与技术。在校期间学习刻苦，用了两年时间不断的拆分计算机来研究计算机的构造，在家期间不断的进行编程实践，终于成为一个对计算机硬件和软件都有深入了解的IT人才。20xx年，小余来到他自己一直向往的武汉中原电子信息公司进行实习，实习期间深得公司一上层人士的赏识，20xx年毕业后，进入该公司应聘，被该公司录用。
访谈方式：电子邮件访谈
访谈内容：
1. 你现在在你的岗位上每天主要做些什么？
答：我是我公司的软件工程师，只要做的工作有：
负责并完成相关设计文档、测试报告等技术文件的编制与归档和更新；负责电池管理系统嵌入式软件部分的设计、开发、调试工作；负责软件部分的测试、逻辑故障的排除及软件系统稳定性、可靠性的评估；对产品在试产、量产、用户反馈中发现的设计和算法问题进行有系统的工程科学分析，提出改进建议并监督付诸实。
2. 对于你这个岗位最看重职员的哪些方面的素质，需要什么样的特殊技能？
答：需要基础扎实、知识面宽、具有创新精神、能适应二十一世纪计算机网络技术发展需要的、对计算机网络的前沿有较深的了解、熟悉较新的网络设备和网络软件开发工具的、毕业后能从事网络集成、维护及软件设计的.高级计算机科学技术人才。
3. 你在大学里面主要学些什么？
答：程序设计基础、离散数学、计算机网络、数据通信原理、网络编程与协议分析、路由与交换技术、微机原理与接口技术、计算机组成原理、数据结构、数据库系统原理、网络工程等。不过这些还不能满足社会的要求，很多东西都需要自己去摸索和学习！
4. 你刚进公司干的`是什么工作？
答；刚进公司，我主要是负责完成设计文档和各种技术文件的编制和归档。少数时候，我可以和软甲工程师一起进行各种软件的测试，也有时候，我能和软件工程师一样，能够去用自己的.只是编写一些软件的程序。
5. 当你参加工作之后着重培养过你自己的某些特殊技能吗？
答：除了平时喜欢以自己的方法编写一些小软件之外，其实也没刻意去做过什么来培养自己的能力，只是在工作中，实践中循序渐进，逐渐增长吧。在几年的工作中逐渐培养出了自己的一些领导才能、演讲能力和交流能力。
6. 你认为学校学的东西有什么价值吗？
答：由于现实社会和学校学的相差确实比较大，当你工作的时候，你可能发现学校学的东西可能连10%都用不到，但是你不可否认
在大学里教给你的除了知识还有为人处事的基础方法。我们在学校读书的同学不能只在乎大学生活的结果，而应该多注意他的过程，因为当我们日后面对现实的难题时通常会按照大学学的那些方法去处理。
7. 你是本科毕业就参加工作，我相信你有很多同学都上了研究生，你是怎么想的，为什么没有考研呢？
答：因为我在校期间一直在不断的学习，我也成为了学校里面比较优秀的同学，当时在实习的时候，我觉得我的知识已经够了，但是在真正到这个岗位工作的时候，我觉得我的知识欠缺还很严重，至少，很多东西我还没有学到。
8. 如果现在给你一次重新选择的机会，你会怎样选择呢？
答：如果再给我一次选择的机会我会选择考研。因为当我进入社会之后才发现自己学的东西还是太少，学校学的很多东西其实是挺有用的，我还想再进修一下，多丰富自己的知识。
9. 我现在比较关注你在这样的工作岗位上的收入情况和工作对健康的影响，能按照你的经验，简单的说一下吗？
答：在软件工程师这个工作岗位上，工资已经够高了，我现在不加上奖金的话，月薪在4000左右。其实你现在还不应该考虑这个问题，我刚进入这个公司的时候，我的月薪不是很高，一切都是从最底层做起，没有谁能够在刚进入公司的时候就有很让人满意的工资。对于工作对身体健康的影响，建议你在学习生活中养成良好的习惯，工作中除了计算机对人体的`辐射，就没有太多可以担心的。
10. 对刚刚走进工作岗位的学生，你愿意给他们提一些建议吗？
答：我的建议就是大家一定要立足于一个长远的计划，不要只看见眼前的利益，眼光要放长远。
访谈报告总结
没有亲身的经历，就无法清楚地了解当今就业形势的真实状况，就只能让自己继续隔绝于社会之外。社会的复杂多样，变幻莫测，是在书本、网络和学校里无法感受和洞悉的到的。对于这次的生涯人物访谈颇有感触，现在我也说说自己的感受。我积极关注大学生就业现状和发展趋势；也十分清楚地了解如今就业形势的.严峻，但总觉得“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”。
小余是我家的一个亲戚，对于他现在的成绩，我觉得我很羡慕，对于这次访谈，我觉得，我对知识知之甚少，对社会环境和社会需要知之甚少，这些都是我在现在和将来必须要学习的知识。对于这次访谈，我做一些几个总结：
1. 强化专业知识，提升技能。面对着社会的进步，科技的发展，电子产品更新换代速度惊人，电子信息普及，我们的社会趋向于一个新的时代，但在另一个侧面，我们国家的专业技术人才缺乏，我们只有强化专业知识，提升专业知识技能，使自己不断发展进步，成为专业技术人才，才能成为生活的强者，社会的进步者。
2. 注重实践，积累经验。实践是检验真理的唯一标准，实践带给我们经验，教我们技能，只有通过实践，我们才能将书本知识实际化，而非纸上谈兵，才能更好的将知识系统化，才能学到书本上学不到的东西？实践是我们土木人的必由之路，也是我们土木人步入社会的一次不可或缺的练兵，我们必须注重实践，积累经验。
3. 积极争取学习进步的机会。我们的信息化社会，知识在不断的更新，我们也必须时刻给自己充电，跟上时代的步伐，不作社会知识的滞后者。我们走进社会，步入公司，会面临着各种培训学习的机会，我们必须积极争取这样的学习机会，提高自己的知识水平，技能。
4. 注重人脉的积累。人处社会之中，难免要与人交往，我们必须注重人脉的积累，人脉的积累，很可能成为我们今后事业发展的另一个重要因素，俗话说：在家靠父母，在外靠朋友。有着广泛的人际关系，意味着我们以后有着更好的发展空间，更好的经营网络。
程序员职业生涯规划人物访谈报告书 4
一、访谈信息
姓名：小杨
性别：男
籍贯：河南省新乡市
学校：郑州大学
院系：信息工程学院
专业：软件工程
班级：20xx级2班
学号：
联系电话：
电子邮件：
访谈时间：20xx年xx月xx日
专业：计算机科学学院软件工程
访谈人物：王先生
工龄：3年
毕业院校：河南大学
现任职位：程序员
二、访谈内容：
问题：您是如何找到这份工作的呢？
回答：我大学刚毕业是在另一家公司实习的，后来就在那家公司工作。经过一段时间，我觉得那份工作并不适合我。刚好那时我朋友在现在这家公司。他就介绍我来这边。
问题：目前，要成为一个软件工程师需要怎样的教育背景呢？比如说学历、专业。
回答：怎么说呢？我觉得学历当然越高越好，但是它有的时候不是关键，关键还是你的能力。找工作，学历的作用比其他地方要小。至于专业，我觉得也是不一定的。就像我，其实我大学学的是计算机科学，它偏硬件方面，然而我的工作是纯软件。主要要看你的学习能力。学习能力强的人就能很快掌握所需的技能。比在大学中所学的更使用。
问题：那您进入这个岗位之前有过培训了？
回答：我没有啊，因为那个时候我是工作过一段时间了，和应届的毕业生还是不一样的。
问题：那如果要培训，据您所知，一般要培训哪些内容呢？回答：这个培训主要还是让你们熟悉一下工作的流程。知道一个订单从产生到完成的过程。知道一些注意事项。
问题：您觉得从事这个职业需要具备怎样的个人品质呢？
回答：嗯？？有一点很重要，就是你必须很积极，更重要的是团队合作，也就是teamwork，还有就是负责，因为是团队工作，可能会有些时候分工上不均，有的人多了，有的人少了，这就要求要有集体荣誉感，只有这样，才能做好工作。
问题：您认为如何才能做好这份工作？应该具备哪些知识、技能或者经验之类的？
回答：任何工作都需要一个人全心全意地投入，而且应该满怀热情，喜欢是做好的前提。我觉得很多知识技能或经验也许并不是先前都已经积累了。而更多地是在进入工作之内，抱着一种开放、包容、谦虚、好奇的态度慢慢习得的。当然现在你们可以多看一些这方面的书籍，了解一下行业的相关动态，确定自己所要研究的方向，这样能更好的为你以后的工作打下良好的基础。
问题：你平常在工作方面都做些什么呢？
回答：我现在主要工作就是开会研究项目要求，工作分工，程序代码编写，系统测试等等。严格说我现在还只是做一些辅助性工作，我还处于成长的过程。呵呵，这个行业就是这样，等你熟悉了之后可以做很多工作。
问题：现在？那你刚开始的时候做的和现在不同吗？
回答：我刚开始的时候就是个打杂的，呵呵，其实所谓程序员就是这样，平时有什么做什么。你们毕业后进企业都会有实习期，那段时间是很难熬的，那时候是一腔热情，遭到一盆冷水啊。
问题：因为高校扩招的原因，目前大学生的综合素质普遍有所下降，您认为我们这个专业的学生应该从哪些方面进行培养才能更好地提升我们的素质？
回答：在学校，现在的网络这么发达，你可以多上网，在网络上多接触一些最新的信息，多学习涉及广告的知识内容等。在外面，你一定要跟周边的人去学习，哪怕人家只是比你早一天进入公司。因为他的身上有很多东西值得你去学习。
问题：在您看来这份工作晋升的机会大吗？
回答：就像我说的，只要你熟悉了之后就可以做很多工作了。我现在主要工作是赔款和领导工作，我下一步要培养领导能力，以后能独立带领一个团队发一些软件。这个对我的能力上的要求就很多了。这你以后就会懂的，应该说这个职业机会是很多的。
问题：据您所知，从事这份工作的人在单位或同行业内的发展前景如何？
回答：目前行业现有的.人员构成并不是非常合理，尽管做这个方面的人相当多，但是很缺少能够独当一面的优秀研发人才，总的来说就是，高层然才比较欠缺，低层人员泛滥。所以，对于每一个想要在此行业有所发展的人来说，机遇和挑战是同时并存的。
问题：那一般毕业生刚开始工作工资是什么水平呢？
回答：说实话我都忘了当时是多少了。大概是一千左右吧。现在是翻了两三倍了。呵呵。
三、人物访谈总结报告
通过对王先生的访谈，我学到很多。以下这些是我的总结：
（1）作为一名大学生，对未来工作的最好准备就是学好专业基础知识。因为不管以后从事怎样的职业和职位，专业知识的运用都是非常重要的。没有过硬的专业知识，是不可能在将来的工作中有稳定长远的发展的。
（2）学会做人的方法并多花一些心思经营自己的人际关系网络。 学会做人是我们大学生必修的一门课程。如今在校学习的我们，
交际圈仅限于亲人、部分同学和少许的朋友等，非常狭窄，对自己今后生涯的顺利发展不是非常有利。所以，我们应该从现在起就更加重视培养自己的`为人处世能力并经营好维护好自己已有的人脉资源。
（3）学好英语。
在经济全球化的今天，英语这门语言不得不说是比较重要的，而对我们的软件工程专业来说，英语就显得尤为重要。英语的牢固掌握，对我们找工作无疑是一块很好的敲门砖，也是我们参与国际交流，实现国际间合作的必需条件。
（4）积极投身实践中去，去经历，去感受，去领会。
获取知识和提高技能有两条途径：一是从前人的经验中去获取；二是从自己的.实践中去获取。而最重要最可靠最有价值的还是自己在实践中所获得的知识和技能等，实践出真知。而且实践特别锻炼人，练你的技能，考验你的专业知识，练你的勇气等。不论结果成功与否，所获得的体会和阅历是你一生受用不尽的财富。这就是实践的魅力所在！
（5）在大学里培养自己的创新意识。
现代社会和企业不需要死板的工作者，需要的.是能为企业创新，获利的有思想，有活力的新型人才。在校期间，多尝试新东西，接触新事物。求是虽然重要，但创新更是我们今后工作中的重中之重。
（6）注重提高自己的修养和内涵。
大学可以说是一个全国各地人才的聚集地，同学各自的观念想法都有所差异，面对这些我们都要学会接受彼此，敞开胸怀对待他人，这就要求我们要学会待人处事，毕竟将来进入社会，将面临更为复杂的人际交往圈，我们大学生只有更好地提升自己的修养才能更好地在社会上待人处事游刃有余。而且现在大学课程虽然没有以前多，自己的空余时间比较充足，就更不能够放松自己，要把大学这来之不易的时间好好利用起来，不光是要做好学问，更是要学会做人。
（7）摆正心态，对工作要严谨、认真、负责，乐观面对未来所从事行业的发展前景。
心态决定成败，细节铸就辉煌。我们去应聘工作岗位，是想施展自己的实力，更是想为所在公司创造利润和价值，而不是“三天打鱼，两天晒网”，成为公司的负担。在人才市场竞争如此激烈的当今社会，任何一个公司都不会接受一个心高气傲、做事磨蹭、对工作不认真负责的员工。正如冠捷科技集团刘某所言：“其实那些从大学出来的毕业生更高傲，说的都很好听，叫他做一点事总是磨磨蹭蹭，而且还做不好。我们对员工都没有什么特别的、苛刻的要求，他们只要对自己有态度，对所在岗位认真负责，那他们做任何行业都是可以的，而且我们也是欢迎这样的员工的。”还有，中国的通信产业仍然是发展强劲的朝阳行业，仍然是一个生机勃勃而且更加合理健康发展的充满希望的行业。所以，我们不应该有太多的抱怨和悲观的心态，应该尽量多地去接触行业最新的发展概况。并做好充分的准备，待毕业时，积极投身通信行业的发展大潮之中。这也是我们作为未来的通信工程师实现自我人生价值的努力方向和难得的机遇。
然而，职业规划毕竟只是一个设想，如果落不到实处，充其量只是一张空头支票，重要的是以规划为奋斗目标，不断努力进取，脚踏实地，才能实现所立下的目标。辉煌面前，道不尽几番风雨，几经艰辛；成功背后，有谁知几多苦干，几多坚毅。”每个人都要克服自己的弱点，人最大的敌人是自己，一个人要成功，必须要有勇气，有气魄，不畏艰难，直面挑战，坚持不懈，持之以恒。面对机遇与挑战共存的时代，“乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海”。
程序员职业生涯规划人物访谈报告书 5
一、大学生职业生涯人物访谈记录
访谈时间：12月20日
访谈方式：电话采访
访谈人：
被访谈人：
被访谈人简介：xxx，男，24岁从北京xx大学毕业，至今从业3年有余，大学毕业后进入百度成为一个普通的程序员。从底层一个个项目做起，积累了十分丰富的软件开发经验，认真严谨的工作态度，肯干务实的工作作风，帮忙他一步步走到此刻软件研发工程师的职位，在自己的职业生涯中有所成就。
访谈目的：经过采访自己感兴趣的职业的从业人士，从他们的从业经历中更清醒地认识到如今的就业现状，意识到自身的不足之处，了解他们从走上岗位到小有所成经历的大概过程，从中汲取可贵的个人品质，促进我们更认真地学习、生活。为以后在自己的职业生涯中取得成功打下坚实的基础。
访谈资料：
问题1：您当初为何选择这份工作？
答：其实最主要的原因是我对这方面的工作很感兴趣，并且跟我学习的计算机专业也对口，我觉得从中我能找到工作的乐趣，充分发挥自己的创造力，当然，也参考了身边一些同学朋友的`选择，仔细研究之后，就选择了这份工作。
问题2：您此刻每一天具体做哪些工作？
答：我此刻的职务是软件研发工程师，我的本职工作是进行新产品的开发和现有产品的改良，在这整个过程中，不仅仅是编程，大大小小的事情几乎都有涉及，比如说一个软件的构想、代码的编写和完善、界面设计方面的问题也会给出一些提议等等。
问题3：该职业需要什么样的人，比如个人品质、性格和能力等方面？
答：此刻大部分企业对软件开发人员都要求本科文凭或者以上，当然也有一些能力强一点的有专科文凭也能够。至于个人品质方面，大家都明白，程序员对很多人来说可能是一项比较枯燥的工作，所以要从事这个行业，可能要比较有耐心，也要细心的人，才能做好。并且编程是一门很深的学问，还要有持续学习的`能力，才能不断完善自我，与时俱进。另外，这项工作到后期会越来越强调综合的能力，只会写代码，是远远不够的。
问题4：您在做这份工作时，日常面临的问题是什么？什么最有挑战性？
答：刚开始上班的时候，日常面临的问题更多的是编程方面的，随着工作经验的增加，此刻更多的可能是创意方面的，因为新产品的研发和现有产品的完善都离不开创新。创新也是我认为在工作中最有挑战性的。
问题5：学校中的哪些课程对这个行业或职业比较有帮忙？
答：计算机相关的专业课程当然是很重要的，因为是从事这个行业的基本要求。还有的话，因为随着自己慢慢工作久了，就会更多地强调综合素质，比如管理、经济、心理等等对完善自身有积极作用的知识，在生活里也是不应当忽视的.。
问题6：我们在大四的时候有一个实习，在实习之前我们需要在哪些方面有所准备
答：实习的话当然专业知识方面是不能缺少的，所以实习前理论知识方面要准备充分，为了让自己的实习单位以后有意愿留下自己，在实习的期间要主动地去争取机会展示自己。并且实习单位的选择很重要，自己要提前锁定一些目标实习单位，然后积极争取去这些单位实习的.机会，最终也是很重要的一点，是在上学的时候就尽量培养与他人沟通的能力，因为以后在企业中有很多同事，需要处理好和他们之间的关系，也会让自己的工作更加顺利。
二、人物访谈总结
以前都是在电视或网络媒体上看到人物的访谈，如今当自己做起来时，确实有一番不一样的感受，给我留下了很深的印象，收获颇丰。经过这次访谈，我了解到计算机相关领域的工作对个人素质的要求，对如今的就业形势和企业对人才能力的要求有了更直观的认识，意识到自己与那些如今已经有所成就的人士以前付出的努力还有不小的差距，明白了学习和持续学习能力对职业发展的重要性。我自己以后也期望从事计算机行业相关工作，对这个领域所要求的品质会坚持培养，更多地重视综合素质而不只是专业知识，关注计算机领域最新的发展动态。除此之外，我还认识到与人交流与沟通的重要性，经过交流沟通，开拓了自己的眼界，而不是仅仅局限于书本上的知识，使我更多地关注现实生活，明白了很多前辈们的经验都会变成自己以后踏上社会宝贵的财富。
会计职业生涯规划人物访谈报告书 1
一、大学生职业生涯人物访谈记录
访谈时间：20xx年12月16日
访谈方式：电话采访
访谈人：
被访谈人：
被访谈人简介：李xx，女，浙江省第三小学会计。初工作时，仅为一名普通出纳。工作至今不断积累经验，现已为一名会计师。从小出纳到会计师，她实现了职业发展的不断上升。
访谈目的：为了进一步了解会计行业，明确自己的职业生涯方向，规划大学生活。同时，通过访谈了解工作者的成功的路程、经验，为自己迈步社会、走向工作岗位打下良好的基础，使未来的人生之路更精彩。
访谈内容：
问题1：您当初是怎么获得这份工作的？
答：我原来就是一个出纳员，后来一边工作一边学习考了会计师资格证。当时看到教育口有招会计，我就去参加考试了，通过笔试、面试我获得了这份工作。一开始是在乡下的中学当会计，后来他们把我调到了现在的学校。
问题2：目前，行业内要求从事这份工作的人应该具备什么样的教育、培训背景及能力？
答：财务工作需要具备一定的会计专业基本知识和基本技能，一定要有会计任职资格证书和会计电算化证书。你要是想往上走，还要考初级、中级、高级会计师职称。对税法、财务管理、成本管理的知识要融会贯通。会计这个工作需要积累经验，越老越吃香。还要有一定的沟通能力，会跟人打交道。
问题3：您觉得会计这份工作适合有什么样的性格、品质的人？
答：做财会就要认真细致，要有耐心，静得下心，我们是和数字打交道的，一个零都不能看错。另外，财务人员要有良好的道德品质，诚实守信，公正守法。要严格按照规范操作，不为个人利益做不好的账，严守道德底线。还有一点，要有学习上进心，要跟上新信息的脚步，及时更新知识，适应新的法规制度，因为会计制度总是在不断完善中的。
问题4：做会计的日常工作任务是哪些？
答：会计主要任务是监督和管理。平时要填制会计凭证，编制会计报表，整理会计档案，分析单位、企业运营的财务状况，使得资金利用率达到最优。也要通过财务数据对会计核算、预算进行监督。
问题5：据您所知，会计这门职业的发展的`前景怎样？
答：会计发展情景还是可以的，找工作还是容易的，只是初级财务人员较多，所以他们工资普遍较低。现在市场上会计人口结构不平衡，初级财务人员供大于求，但是高级财务人员紧缺，特别是注册会计师人才缺口很大。所以高级财务人员就业前景是不愁的。
二、大学生职业生涯人物访谈总结
这次职业生涯人物访谈是我认识会计工作的第一步，它打开了我对会计职业认识的大门，是我未来对职业生涯拟定的一种探索。所谓“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，对专业会计从业人员的采访使我更深地接近会计这项工作。对于如何规划自己的职业生涯和未来的努力方向我有了以下认识：
(一)夯实基础财务知识
从事财务工作需要过硬的'专业知识为基础，基础知识是基石，没有基石哪来的上层建筑。现在我们正处在大学阶段，这是我们学习这些专业知识的最佳时机，所以，我们要加强重视，不断学习，精益求精，为之后的上岗打下坚实的基础。
(二)在实践中增强自己的技能
日后工作之中所需的知识是基于学校知识又超于知识之上的，只有通过进入社会的再深造，才能充实、完善自身的知识体系。所谓实践出真知，一切理论都是要归于实践、为实践服务的。财务工作是一个实践性很强的工作，只有通脚踏实地地积累实践，才能熟练掌握财务工作的专业技巧。我觉得在寒暑假期间到一些单位、企业、事务所里实习是很好的积累经验的.方式，既温顾平时的基础知识，又培养自己独立执行力。
(三)培养自己的良好品质
细节决定成败，而良好的品质就是细节所胜。首先，要求自己要有进取、负责的态度，这对初入职场的大学生来说很重要。进取可以增强自己的实力，负责可以让领导放心把工作交给你。其次，要友善对人，这样才可以交到更多的朋友，拓宽自己的交际圈，经营维护好自己的人脉资源。
财会工作是当今中国社会的热门工作，竞争人员众多。随着中国经济的繁荣，对财务工作人员的要求也越来越高。我们只有对会计这门职业有一定的真实的了解，对自己的职业生涯有一定的规划，才可以在未来的就业大潮中从容不迫。这次访谈使我收获颇多，不论是在专业领域还是为人处事上。我的未来蓝图逐渐清晰明确起来，相信终有一天梦想可以照进现实。
会计职业生涯规划人物访谈报告书 2
一、访谈对象信息
姓名：李xx（化名）
职务：高级会计师
从业年限：18年
现任单位：XX大型制造企业财务部
二、访谈时间与地点
时间：20xx年6月8日，下午14:00-16:00
地点：公司会议室
三、访谈内容摘要
1. 职业选择与初期经历
李xx分享，选择会计作为职业源于他对数字的敏感度和对经济活动规律的兴趣。他认为会计不仅是一门技术，更是一种语言，能揭示企业的经营状况和财务健康。大学毕业后，他在一家小型民营企业从会计助理做起，逐步掌握了基础账务处理、报表编制等工作技能，并在实践中培养了严谨细致的工作态度。
2. 职业发展路径与关键节点
李xx的职业生涯经历了从初级会计到中级会计师、再到高级会计师的晋升过程。他表示，考取各类专业资格证书（如CPA、CMA等）对提升专业素养和职业竞争力至关重要。同时，他强调在工作中主动承担复杂项目、积极参与跨部门协作以及持续学习新的财税法规和管理会计知识，对他的职业发展起到了关键推动作用。
3. 当前工作职责与挑战
作为高级会计师，李xx的主要工作包括：
财务规划与分析：协助制定年度预算，定期进行财务报表分析，为管理层提供决策支持。
内部控制与风险管理：参与设计、优化内部控制流程，定期进行内部审计，确保财务合规性，防范财务风险。
税务筹划与申报：研究税法政策，进行合理税务筹划，确保企业依法纳税并争取税收优惠，同时负责协调税务审计及应对工作。
面临的挑战主要包括应对复杂的财税法规变化、有效进行跨部门沟通以推动财务管理改进、以及在大数据时代下如何利用数字化工具提升财务工作效率。
行业洞察与未来展望
李xx指出，随着数字化、智能化趋势的'发展，会计行业正经历深刻变革。未来的会计师需要具备更强的`数据分析能力、信息技术应用能力以及战略思维。他建议会计从业人员应积极拥抱新技术，如学习使用ERP系统、财务软件、数据分析工具等，同时关注人工智能、区块链等新兴技术对会计领域的影响，不断提升自身的复合型技能。
职业建议与心得分享
对于有志于从事会计行业的新人，李xx说了以下几点建议：
扎实基础知识：熟练掌握会计原理、税法、经济法等相关知识，这是开展工作的基石。
持续学习：会计法规、税法等更新频繁，需保持学习热情，紧跟行业动态。
提升沟通能力：会计工作并非孤立进行，需要与各部门、外部机构有效沟通，理解业务逻辑，推动财务管理与业务运营的融合。
培养职业道德：坚守诚信原则，严守职业操守，维护企业及自身声誉。
总结，李xx的职业生涯生动展现了会计行业的发展路径与职业要求，其宝贵经验和行业洞见对于会计从业者及有志于进入该领域的人员具有重要的参考价值。
会计职业生涯规划人物访谈报告书 3
谭女士：财务经理
人物简介：谭某，女，研究生毕业
访谈形式：问卷
访谈内容：
1.学校中的哪些课程对这个行业比较有帮助？
会计基础，审计学，财务管理等等。这一行是很专业的。
据您所知，有什么职业杂志、行业网站或其它渠道能帮助我深入了解这个领域？
《现代经济信息》月刊、《如何降低库存加快资金周转》周云。《品质管理手册》、《房地产企业管理规章制度全集》、《移动商学院》、《管理，向西门庆学习（破解《金瓶梅》密码）》、《企业战略管理理论与案例》（第二版）、《如何停止忧虑，开创人生》都很不错。
2.就您的工作而言，您最喜欢什么？最不喜欢什么？
谈不上喜欢与不喜欢，因为是自己的职责所在，麻烦的事也要认真对待。
3.在行业内，先从什么样的工作岗位做起，能学到最多的知识，最有益于发展？
个人建议走账务处理--财务管理这样的路线发展，因为本人经历是先去了一家快消行业做财务管理，也做出了成绩，但是缺乏全盘账务处理的经验，在全盘账目的经验上很难把握，在公司得不到认可，所以跳槽出去，很多企业也会对账务经验有要求，而账务经验确实是最基层的工作。又不愿意从头做起，所以职业道路比较窄。如果让我重新选择，为会选择两到三年事务所或者两到三年的全面账务处理，然后再走到财务管理工作。
4.在工作方面，您每天都做些什么？
负责公司资金运作管理、日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等；负责项目成本核算与控制；负责公司财务管理及内部控制，根据公司业务发展的.计划完成年度财务预算，并跟踪其执行情况；按时向总经理提供财务报告和必要的财务分析，并确保这些报告可靠、准确；制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，以满足控制风险的要求
5.您认为什么样的个人品质、性格和能力对做好这份工作来讲是重要的？
沟通能力、良好的文字功底、要有工作压力和吃苦的准备、持续不断的学习准备、财务管理工具的掌握。
6.您能给我一些学习或就业方面的建议吗？
先明确自己以后是否肯定会从事财务行业，毕竟财务本身要求一定的专业知识，现在财经类院校毕业的同学找财务类的工作都很困难。第一步你明确了，那么如果你们学校有会计、财务专业，你最好去听一下基础的课程，有些底蕴不是你看了专业书就可以的。除非你是一个比较牛的学校，否则没有人要个不相关专业的菜鸟。建议你看一下校园招聘，个别公司会招一些不是本专业的人，社会招聘肯定不会要你的。如果还是坚持做财务，先把会计证考下来吧。
总结
这次人物生涯访谈，让我感受到了要想获得具体职业生涯详情的有效方法之一就是对处在你感兴趣职位的人进行信息访谈。在这次实践中我体会到了信息访谈对我自己的帮助，因为他们的热忱，我收获到了一下经验：
1.实地考察职业生涯而明确职业生涯目标
2.扩大职业人际关系网
3.树立工作面试的信心
4.获得最新的职业信息
5.从内部看组织
6.明确专业实力和自身不足
我访谈的任务是根据我对未来可能的'规划寻找的，通过对这些人士的访谈，我对生涯规划又有了更深一层的认识，这为我能够按照自己的规划一步一步朝着自己的职业目标迈进奠定了坚实的基础。
大学是一个多姿多彩的舞台，专业知识的学习非常重要，把握各种机会培养自己各方面的能力也同样重要，在职业发展道路上，要做好充足的准备和黑里的规划，多了解相关知识，培养相关方面的能力，多一份努力成功的几率就多增加一倍，人人都想取得成功，但每个人都应该面对现实正确把握自己的优点，缺点，对自己的能力、兴趣、爱好做到心里有数。
会计职业生涯规划人物访谈报告书 4
访谈人物： 李女士
从事职业： 总账会计
工作年限： 17年
访谈时长： 2小时
调查分析
以下是对这位资深会计工作者的采访，主要针对该行业职业的发展性及会计就业形式，以及我对我们学习财会类专业的未来看法的提问。
以下是采访记录：
Q：您是如何找到这份工作的？
李女士：我们公司在人才市场招聘，通过应聘，笔试，面试被录用.录用后有三个月的见习期，见习期满后，胜任财务工作后，才被正式录用.呵呵
Q：那找工作需要做哪几方面的准备呢？
李女士：总的来说找工作心态最重要。学校培养的人不能直接拿到社会上用。关键看谁在走出校门之前先适应社会这个大杂烩。主要是主动出击心理，不能被动。不能怕碰壁，多主动出击总能成功。工作是件很光荣的事，值得我们积极的去争取。
Q：那就你自己而言你做了些什么准备呢？
李女士：早点适应社会，与之接轨啊。能自己养活自己本来就是天经地义的。还有就是积极面对，不退缩嘛。不能犹豫，要想好到底要干什么。不能老在原地想而不行动，现在许多人就是因为不行动而失去了许多的机会，因而找不到好的`工作
同时，中长期定位很重要。不能只顾眼前的利益，要为以后打算，从基本的做起。没有什么是可以不努力就得到的！比如我，喜欢法律和新闻写作，所以主要定位将来要在这方面找远发展。那么，就在这些领域求职。我没怎么应聘销售类工作，因为我不喜欢时刻与金钱打交道。觉得还是工工作中远离经济瓜葛，保持一份单纯好。所以就选择了这行。
还有就是要积极的去了解社会，了解社会需要怎样的人，然后去改变自己，充实自己。早做准备是很重要的。
Q：工作初期应该以什么样的态度去工作呢？
李女士：踏实苦干，力争上游。诚实，切不可浮燥，这是年青人的通病，一定要克服。要沉下心来，不能三心二意，认准了就一往直前。
Q：平常，在工作方面，您每天都做些什么？
李女士：日常工作是核算和监督，随着经济发展，会计工作也向预算，分析，考核，发展.工作之中要多向同行学习，也可以网上学习，并关注新的准则，以不断完善丰富这方面的知识.
Q：目前，会计行业内要求从事这份工作的人应该具备什么样的教育和培训背景？
李女士：做好财务工作要具备一定的会计专业基本知识和基本技能，并取得会计任职资格证书，初级以上职称，三年以上工作经验或具有中级以上职称，有一定的沟通协调能力，对税法，财务成本管理都要有一定的了解.
Q：您认为做好这份工作应该具备哪些知识
李女士：从事会计这份工作，首先应具备一定的会计基本知识，其实主要还在后天的实践，要不断的在实践中提高自己，可以通过培训。会计知识也在不断的更新，计算机技术也运用到这个领域，更要求会计人员有不断的适应新形势的发展，更新知识.、技能和经验。
Q：您认为什么样的个人品质、性格和能力对做好这份工作来讲是重要的？
李女士：从事会计职业要求从业人员诚实守信，客观公正，坚持原则.做财务工作也要有足够的耐心和细心，能力可以在工作中慢慢提高.诚实守信，客观公正，坚持原则是最重要的.这些应该是你们学习书本上都要求过的，呵呵
Q：你们单位对刚进入该领域工作的员工一般会提供哪些培训？
李女士：我们单位的要求很严格，首先要通过会计资格考试并取得证书，这是最基本的要求，会计电算化证，同时也要具备.进入领域后要随职位的变化，取得助理会计师资证，会计师资格证等.从业后，单位会组织学习本公司章程，财会法规等，了解本单位的会计核算情况，没有行来培训，但每年都有会计专来资格考试，要提高自己可以通过参考，学习.
Q：在行业内，先从什么样的.工作岗位做起，能学到最多的知识，最有益于发展？
李女士：从事会计工作要先从基本的做起，做出纳，记帐员，成本核算员，积累了经验后可以进行财力预测与决策，分析控制与考核，什么都得脚踏实地，一步步来。
Q：据您所知，从事这种工作的人在单位或者行业内发展的前景怎样？
李女士：从事财会工作的`人员，在单位或行业的发展前景还是可以的，我国的注册会计师队伍的人才缺口还很大，高级管理人员相对少，可以先做基础工作，积累了经验后可以做主管，财务总监.当然了，有注册会计师资格证的话，也可以到会计师事务所，审计师事务所等单位发展.财务管理涉及企业管理的方方面面，把这项工作做好了，更有得于做好企业管理工作，有利于提高自己，也可以做职业经理人.
Q：男女工作者在这份工作上机会均等吗？
李女士：男女工作者在这分工作中机会均等，有很多女性从事这份工作，女同志心细，或许更适会计工作.
Q：您在做这份工作时，什么是最成功的，什么最有挑战性？
李女士：做财务工作最成功的就是自己所提供的分析数据能为企业所用，为企业决策做出贡献，也是最有挑战性的.
Q：在您的工作领域里初级职位和略高级别职位的薪水一般是什么水平？
李女士：在财会工作领域中，初级职称一般工资在内地的水平在4000元左右，略高级别的职位在6000元左右.在经济发达地区可能要好些，特别是人才缺口多的沿海地区
会计职业生涯规划人物访谈报告书 5
一.大学生职业生涯人物访谈记录
访谈时间：20xx年xx月xx日
访谈方式：电话采访
访谈人：
被访谈人：
被访谈人简介：姚xx，58岁，xx镇百发纸箱厂副厂长。在初中毕业后，他被父亲介绍给一个当地经验丰富的老会计当徒弟，经过他几年的努力学习，掌握了一定的专业知识，并且在会计这一领域获取了丰富的经验。从一名小会计到一名副厂长，他实现了他职业发展的成功。
访谈目的：进一步明确职业方向，规划大学生活，使今后的人生道路更加精彩。访谈内容：
1.问：您是如何获得副厂长这一职位的
答：我在厂里工作有20多年了，从最开始的低层管理者做起。由于之前我跟了一个很好的老师，加上我自身的勤奋，对于会计业务我已经熟练掌握。在厂里，我一直保持一颗上进积极的心，学习各方面的知识，一步步达到现在的高度。
2.问：时代在发展，就目前来看，您认为会计这一行业需要怎样的教育背景和能力呢答：我那时候只是初中毕业，学习成绩也不是很好，现在能到达这个职位，很大程度上在于自学。平时我总是利用各种空余时间阅读各方面的书籍，不断充实自己。但是现在的市场竞争很激烈，学历高还是有优势的。会计只会做账是不行的，还得熟悉整个厂的性质和运作，掌握一定的管理知识，同时还要具备良好的沟通协调组织能力。当然，会计是越有经验越好，建议在校大学生能多做些业务实务训练，寒暑假可以寻找实习机会，积累经验，为将来的毕业找工作打好基础。
3.问：对于刚进入该厂的会计人员，企业会不会组织培训如果有，是哪方面的培训答：我们厂对于会计人员每年都会组织培训，尤其是刚进入工作的员工，培训时间会稍微长些。首先，我们会对员工进行企业规章制度，管理办法以及企业文化的培训，以此来增强员工的归属感和纪律性。然后，我们会把新会计分配给老会计，让有经验的前辈带好新手。老员工会对新员工进行具体工作方面的培训，让新员工尽快了解工作流程，融入组织。
4.问：在会计这一领域，就您厂里来说，薪水一般是什么水平
答：这个得看你所处的职位和厂的.效益了。一般新员工是1000-20xx/月，等在厂里工作时间长了，并且有足够的能力的话不仅可以升职，加薪的空间也是很大的。
二.大学生职业生涯规划人物访谈总结
此次的大学生生涯人物访谈活动是我们对未来拟定职业生涯的一次探索性活动，更是对自我设计，自我规划，自我成就的.探索性活动。对于这次的生涯人物访谈颇有感触，以下就我从此次的访谈中所体悟到一些收获进行以下总结：
1.必须重视并且熟练掌握自己的专业知识
作为会计，必须要了解各种有关会计方面的知识，比如财务管理，审计，税法等等，这些是在以后工作中必须运用的。而现在我们正处在大学阶段，这是我们学习这些专业知识的最佳时机，所以，我们要加强重视，并且足够努力，打下坚实的基础。
2.有意识地为自己的职业生涯进行规划
经过此次采访，再结合就业指导课上所得到的.认识，我发现有意识地为自己做规划是有必要的。我们要根据自己现状，明确努力目标，制定合理的学习计划，安排好宝贵的时间，然后通过努力使自己各阶段的目标变为现实。除此之外，还要多了解与本专业有关的就业形势，工作岗位等，为将来的就业做好充足的准备。
3.摆正心态，积极地参加实践，积累经验
态度决定一切，拥有积极的心态对于成功来说是极其重要的。在目前这个就业压力大，竞争激烈的社会下，我们要持有一定的乐观心态，相信经过努力与坚持不懈，是可以获得理想的就业机会的。此外，除了学习专业知识外，会计人员还得具备一定的实践经验，这就要求我们积极参加各种实践和社团活动。实践特别能锻炼人，不仅考验我们的专业知识，还增强我们的勇气。不论结果成功与否，所获得的体会和阅历都将是我们一生受用不尽的财富。
大二的我们，都已成年，都应该为自己的前途负责。过去的时光无法追回，只有把握现在，展望未来，才是理智的行为。我们要努力，我们要规划，我们要掌控自己的人生发展轨迹，一步步地迈向成功。
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