中职生职业生涯规划

时间:2024-06-10 12:58:21 职业生涯规划 我要投稿

(热门)中职生职业生涯规划

  时光飞逝,伴随着比较紧凑又略显紧张的工作节奏,我们的工作又将告一段落了,如何才能提升自己,职业发展顺利呢?请好好规划今后的职业发展道路。好的职业规划是什么样的呢?以下是小编精心整理的中职生职业生涯规划,欢迎阅读与收藏。

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中职生职业生涯规划1

  1。 建立正确心态:了解他人专长,放下身架、虚心学习。

  2。 业务素质:分析基础能力(基础知识、专业知识、实务知识和技能技巧)、业务能力(理解力、判断力、规划力、开发力、表达力、交涉力、协调力、指导力、监督力、统帅力、执行力等)、素质能力(智力素质、体力素质、性格个性、态度、自我价值观等)。

  3。 潜能开发:参加培训、轮岗、构建人际关系网、业余课程学习等。此外,竞争机制和指导他人也能有效挖掘自己的潜在能力。

  4。 善用学习渠道:同行、有经验的前辈、利用信息平台、利用媒体、参加社团等。

  5。 采取有效方法:善于向优秀者学习、生涯规划的定期检讨、总结成功经验、以及养成最重要的习惯--坚持。

  成功的创业者,他们不仅在个人生涯规划上快人一步,更重要的是除了上述五个方面之外,还具有几个特质,使他们在实现目标时能超越他人:

  在思考模式上:创新的思考模式、善用逆向思考、系统思考及价值导向思考;

  在知识质量上:强调效能、国际化、稳健实在及预见性,建立终生学习的习惯,不断积累与实践。

  在拟定行动计划时,有几点温馨提示是可以有效降低投资成本的:

  1、个人随公司的发展而发展是一个大原则,背道而驰双方都不开心,又浪费彼此的`时间;

  2、争取获得组织资源,善于运用企业大量的培训机会;

  3、利用公司内部轮调制度,争取横向流动轮换岗位的机会;

  4、寻找导师或接近权力核心层人物,参与组织学习,更新技能、态度,并开发新的工作兴趣,展开跨业学习。

  最后,如何有效做好个人职业生涯规划,并不建议完全否定自己、否定过去,而应该以既有成就为基础,准确评价个人特点和强项,并评估个人目标和现状的差距,准确定位职业方向,重新认识自身的价值并使其增值以发现新的职业机遇,或增强现有的职业竞争力,切记必须将个人事业与家庭联系起来,才不会成为职业生涯发展上的不利变数。

  预祝各位早日进行职业生涯规划,深入挖掘属于自己的人生财富!

中职生职业生涯规划2

  树立目标的重要性我们要时刻牢记。乔治。肖伯纳说过,折服世界的将是这样一些人:起先的时候,他们试图找到幻想中的乐园,当他们无法找到的时候,他们亲自创建了它。而我们所树立的职业目标就象是外出旅游之前带上的地图,指引我们不会迷失方向。

  现在我的学识只是中专,但我会不断的努力,因为我信任人的一生始终在不断进步。在即将步入自己的工作生涯之际,我会根据自己所制定的规划前行的。

  我曾提到过我的专业是信息技术,我认为,凭借自己这四年在学校所学的专业学问会找到符合第一步目标的工作。现在的社会是竞争剧烈的社会,在求职过程中,别人不会因我的目标宏大或有意义而聘用我,而是要考查我的技术和我的实力。所以,从现在起,我就要努力为我的第一个目标打算必要的资本。假如不能找到比较志向的工作,我也不会放弃,会接着努力,向着我的第一步目标靠进。我曾经看到过一句话想让全世界都承认你,你就必需向全世界妥协。当时看完这句话我有此茫然了,假如是那样的话,自身的棱角不是都磨光了?!那么自身的特性去哪里呈现?!而我认为,假如自身拥有的东西是主动的,对自己有益的,那么我就应当保留。所以,在刚起先的求职工作中,我可能会因为自我的特性而短暂有些不顺当。但是,在我向自己第一步目标靠进的时候我会始终坚持的,一步一个脚印地向我的既定目标迈进。 第一步是关键的一步,我会把握每一个机会,我会胜利地起先我的第一步。世上无难事,只怕有心人。虽然这是一句老掉牙的话了,但细致品尝,还是自有它的道理在里面。我有信念,信任自己会胜利!现在我就要起先行动。

  志向并非遥不行及,自己的将来职业生涯设计也并非空想,在自己不断努力,不断付出之后肯定会有所收获,肯定会成为现实,那时的自己已经融入其中,享受成果了,伸出手触摸可以感受到真实。

  志向是纯净而宏大的,在我们最无助的时候,它就会变成黑暗中那盏闪光的灯,赐予我们暖和,赐予我们走下去的志气。我们心中的志向世界虽然离现在还有一段距离,但是,我们有理由信任,在自己努力过、付出过之后,它会变为现实。 分析了自己,制订了安排,确定了目标,向往了将来,拥有了幻想,我们的生活不再空洞、乏味。我们有了努力的方向,有了付出之后等待收获硕大果实的那种心情。那么,回到现实,起先行动吧!去一步一步地实现那个纯净而宏大的幻想。 现在的我中专即将毕业,接下来的事情就是面临就业,而我们就业不能只单方面的考虑自己的爱好爱好,也要另一方面考虑到社会的须要,因为只有社会所须要的职业才有发展的可能性,这也是定立目标的依据,同时也是实现目标的保证。我渴望自己事业的胜利,我渴望自己生活得更美妙,我希望在自己的职业生涯中实现收益最大化。所以,在就业时我会慎重地选择,但也会考虑到自己的切身利益,只有对自己有益,自己才会有动力奔向目标。现在的我已经起先了自己的行动,起先关注社会所须要的职业与我所定立的目标是否冲突,只有这样,才不会使自己的目标落空。

  我将目标的实现期限定在了十五年之内。因为只有迫于时间的紧迫,自己的工作效率才会提高。好的',我的职业生涯立刻就要亮绿灯了,起先行动,规划自己职业生涯的发展阶段,实现自己的职业目标。

  第一步我打算毕业后在一家与职业目标相关的公司工作。 其次步经过四年的努力,上一个新台阶,比刚进公司时进步。实践中所学的学问和阅历有所增加,这时我的学识应当是大专了。

  第三步再接着下来的六年里,我的学识应当是大本了。随着自己的进步,我起先找寻更适合我,更能发挥我的才能的工作。在工作中不断学习,让更多的学问充溢自己,使自己更加完善。

  第四步再接下来的四年里,我有实力处理很多技术难题了,而且我的实力使我在公司的业务方面可以独挡一面了。于是这时我就要起先考虑创建自己的网站了,我要给网站起个好名字,我要申请网站的建立,我要利用我多年的阅历创建一个高水平、高质量的网站,让更多的人都来阅读我的网站。

  这便是我的十五年期限的职业生涯规划,我会时刻鞭策自己依照自己的支配前进的。

  为了让这个规划看起来更直观,我制作了一份职业生涯规划台阶图。

  我们虽然已经树立了自己的人生目标,规划了职业生涯的发展阶段,但我们也要相识到安排不如改变快。在我们的人生道路上,会发生许多意想不到的事情,这些事情可能对自己有益,可能对自己不利,使我们原本规划好的事情发生变更。在这种状况下,我们就要重新分析当时的社会发展趋势,重新谛视自己的目标,同时还要再分析当时的自身条件,据此,再对自己所定的目标重新评估,假如自己的目标已经落伍,就要重新修正一下,让自己的目标跟上时代的步伐,当然所修正的也是枝叶并非主干。随着时代的发展刚好调整自己的职业生涯规划是对我们大有好处的,这样做会让我们的目标适应社会的发展,也会让我们自身不断进步。

  在今日,人们的工作方式不断推陈出新,那么我们就要不断评估自己的资本,以随时调整自己前进的步伐。目标的只是为自己的前进指示一个方向,而自己才是目标的创建者,我们可以在不同时间不同环境下更改它,让它更符合自己的当时条件,这样我们才会立于不败之地。但要想修改自己目标,也要有修改它的自身资本,所以我们要在向着目标前进的同时不断地学习学问,积累阅历,完善自己,只在这样我们的志向才会与自己越走越近,反之,或许只会越走越远。

中职生职业生涯规划3

  前言

  学问变更命运,技能左右人生。

  ——题记

  人生就像是一段跑道,假如你时常时刻刻向前冲,那么你恒久都会落人一截,假如你不坚持不懈地跑而半途而废。那么,领赏台上的成功者恒久都不行能是你。

  弹指间,三年的中专生活快要结束了,不得不承认初中在茫然中过去。上中专以后,我觉得自身成熟了,能够比较现实地思索问题。尽管我还有很多想法,但我相识到了幻想。幻想并不是遥遥无期。只要努力就肯定触手可及。

  作为当今中专生的我们,应当让自身的中专生活过得充溢精彩,再不能一日一日的消磨时间了。中专是我们进入社会的中转站。在这人才竞争激烈的时代,为了生存,你不得不在中专期间学好专业学问、学好如何为人处世,来面对现实的社会。

  职业就像生命的台阶,须要在不同的时期、站在不同的高度来谛视自身。

  一、自我相识。

  现在社会是一个经济快速的社会,也是一个充溢竞争的社会!提前做好自身的规划对我们更好的适应社会打下基础,作为新时代的中专生,就应当对社会有一个醒悟的环境等等。对自身的性格实力都应有醒悟的相识,只有这样我们才能更好适应社会,为社会做出更大的`贡献,更好的实现自身的人生价值。

  二、相识自我

  我的基本状况:

  1、我叫XXX,来自揭阳普宁,这一年18岁。我是一名中职生,目前所学的专业为模具设计与制造。自小家庭并不富有,父母常年在外赚钱,辛辛苦苦挣钱只有一个目的供我读书,希望我将来能出人头地。

  2、我的性格可以说是具有两面性的,但我的外向却大于内向。

  3、我的爱好爱好比效广泛,特殊是在文艺方面的才能比较多。例如:音乐、舞蹈、书法、运动等等都是我平常业余时间的爱好。但是我的理科类却不怎样志向,不过我既然选择模具这方面就要敏捷的运用,并且驾驭这方面的学问。

  4、我在模具这方面有比较扎实的基础,平常在钳工,模具组装方面多次实践,累积阅历。不过还要多娴熟做好这方面的筑固,在其它CAD制图,PORE软件也有肯定的基础学问,还要动漫制作及图片处理也是我追求的,平常也会搞一些小动画,如处理一些图片,所以我准备在这方面做好各方面的运用学问,并且进入更深层次去了解它。

  5、我的座右铭是:古月到今人,时代在删繁就简,生活在领异标新。

  三、职业道德素养

  1、我已具备的职业道德素养:

  我虽然不是最高尚的人,但是我有诚恳守信的道德。不会去欺瞒和利用别人,不过还要通过学习来不断充识自身。

  2、我尚不具备的职业道德素养:

  我没有吃苦耐劳的精神,但是我肯定会坚持究竟,无论做什么事情都要坚毅,学习生活中难免遇到挫折,只有信任自身的力气,才会有坚持不懈的追求目标的志气。

  3、我应当怎样去培育自身的职业素养:

  多利用课余时间来阅读一些关于胜利企业家的经验,把他们当做我的榜样,还要仔细听取别人的看法。

  四、学校环境分析

  广东省工业贸易职业技术学校是一所省教化厅直属全日制重点中等学校,是一所花园式的校内,其中翠草茵茵、绿树成荫、空气清爽、环境美丽。

  拥有实习工厂、各类实习试验室共28个,计算机800多台,多媒体电教室、闭路电视演播室等现代化教学设备及各种文娱体育设施。藏书楼藏书10万余册,计算机管理,实行开架借书,电子阅览室亦可网上冲浪。

  为全面推动素养教化,拓展德育内涵,提升学生专业技能水平,进一步丰富校内文化生活,学校每年举办校内艺术节暨技能节。活动贯彻整个学年,活动主题:学问变更命运,技能左右人生。活动内容丰富,各类学生老师组成的协会都会围绕这个活动。通过活动努力营造主动向上、健康活泼的校内活动氛围,为广阔师生搭建发掘自身潜力、展示艺术才能和发挥专业技能水平的平台,激发老师与我们的创新精神和提升实践实力,展示职业教化学生的风采,让更多的学生在活动中获得胜利的体验,享受学习和成长的欢乐。

  针对自己的不足和缺点,我打算从以下几方面克服我的。

  缺点:

  (1)阅读一些励志性的书籍,增加自己学习的毅力。

  (2)向学习努力的同学取经,借鉴其学习方法。

  (3)参与一些实践活动多的社团,既能结交志同道合的挚友,又能参与社会实践。

中职生职业生涯规划4

  一、引言

  须要示意出自己写这边规划的缘由及其目的,在简洁的示意出这篇规划,对自己本身,对自己将来的事业等等会有如何如何的帮助,总括出它的重要性。

  二、自我分析

  中职生职业规划书自我认知怎么写

  自我剖析:对自己的分析,包括性格、爱好爱好、所具备的实力、优势和劣势以及所具备的技能等方面。通过对自己进行各方面的分析,能够有效全方位的了解自己,为确立自己的职业范围和类型作有力的参考。

  1、职业爱好——喜爱干什么。

  2、职业实力——能够干什么。

  3、个人特质——适合干什么。

  4、职业价值观——最看重什么。

  5、胜任实力——优劣势是什么。

  6、自我分析小结。

  三、职业分析

  环境因素的分析:在现代社会当中,职业的前景和大程度上与社会的大发展关系亲密,所以职业规划中很重要的一个环节就是对我们当下所处的环境进行各方面都的评估,职业在我们目前所处的这个环境有什么样的发展势头,就会确定我们所选择的职业将会有什么样的走向。

  1、家庭环境分析,如经济状况、家人期望、家族文化等以及对本人的影响。

  2、学校环境分析,如学校特色、专业学习、实践阅历等。

  3、社会环境分析,如就业形势、就业政策、竞争对手等。

  4、职业环境分析分为行业,职业,企业,地域分析。最终总结。

  您可以参照这篇职业规划书中的职业分析。

  四、职业定位

  职业选择分析:有的人并不非常确定自己的职业选择,想要作多方面的尝试,基于这样的状况可以对自己的职业选择做一个比较详尽的分析,将自己想要从事职业进行比较和筛选,最终再得出最适合自己的职业。

  1、综合自我分析和职业分析的主要内容得出本人职业定位的SWOT分析:

  内部环境因素

  优势因素(S)

  弱势因素(W)

  外部环境因素

  机会因素(O)

  威逼因素(T)

  2、结论:

  五、职业目标

  专业前景的分析:依据自己所专攻的领域,分析自己专业的就业前景,有助于清楚的把握专业领域的.定位以及今后的职业生涯中须要用到的专业学问。认清职业中的专业所占的优势和劣势,对于以后的职业发展也有着重要的参考作用。将来从事(xx行业的)xx职业

  职业发展策略

  职业发展路径

  详细路径

  六、安排实施

  详细安排实施过程:做好了职业定位和前景分析,接下来就是实施过程了。有了目标也要有详细的安排才能作为职业生涯的参考依据。

  打算怎样详细的职业实践中一步一步做好本职工作,同时随着阅历和阅历的提升也须要有更高的要求和目标,在更进一步的过程中也要做好规划。

  1、安排一览实施表完成。

  2、具体执行安排

  七、评估调整

  评估的内容,职业生涯规划是一个动态的过程,必需依据实施结果的状况以及因应改变进行刚好的评估与修正。评估的时间,一般状况下,我定期(半年或一年)评估规划;当出现特别状况时,我会随时评估并进行相应的调整。八、规划调整的原则加上结束语。

  安排的调整:有时候安排赶不上改变,因而职业规划书也不是一成不变的,全部的安排都是基于自己的现实状况来制定的,当我们的状况发生变更,安排也应有所调整,比如在自己期盼的时间内完成了安排目标,那么就可以对自己更高的要求。

  总结:职业规划书的结尾可以对自己的整个规划内容做一个简要的概括总结,同时写一些可以激励自己的话来使自己执行和完成这个安排,对自己的将来做出展望。

中职生职业生涯规划5

  一、中职学生的职业教育重要性

  有学者研究表示,青少年对于职业的陌生感和职业生涯都有一定的困惑,这普遍存在于我国的年轻人中,他们对职业发展、人生成长感到十分迷茫。例如在就业时,学生对于今后会面对的工作环境、问题一无所知,甚至对自身的兴趣、爱好都没有一个鲜明的了解。这种问题,其实在中职学生入学阶段就已经有了体现,很多中职学生读了很多年的书,却不明白自己究竟喜欢什么,没有找到适合自己兴趣的东西,在就业之后,不断跳槽,不断调整。

  很多人认为,只有进入了职场当中,才能够体现职业生涯的教育。事实上,职业生涯教育问题的重点不在于职业二字,而在于生涯二字。在很多的发达国家,职业教育又被称为生涯教育,这关系到一个人今后甚至一生的发展教育,其中不但有与职业有关的知识,更包括个人对社会的认识,个人对社会适应的方法。在这样的理念下,职业生涯教育更应被重视起来。

  二、中职德育课在中职生职业生涯规划教育中的作用

  1.是实现职业生涯教育规划的平台

  根据中职各专业的课程设置,职业生涯规划与设计往往都排在新生入学的第一学期,而这时学生很多都还是懵懂少年,而且绝大多数又是应试教育的落榜生,对于个人前途,人生目标都没有形成正确的世界观、人生观及价值观,特别是农村的孩子更缺少和外界接触的机会,对于何是职业,专业怎样对应职业更是基本一无所知。那么在职业生涯中培养学生的人生观、价值观,十分有必要。每个人在职业规划上因价值观的不同会体现出差异性,价值观的不同,影响到职业的选择、面对职业的态度,最终会影响到学生从业中的选择和评判价值。职业生涯规划教育,需要通过一种有目的、计划和组织的方式来对学生进行职业生涯培养,促进学生的自我意识和能力开发,是对个体发展展开的教育活动。职业生涯教育中,包括了对职业目标,职业角色,职业设计等诸多方面,最后寻求最佳的发展途径,寻找最适合自己的职业。其目的在于通过对个体职业素养的提升,帮助学生更好地适应社会中职业环境的变化。

  中职德育课是中职学生接受学习任务的必经课程,职业生涯教育是其中的重要教育内容之一。但是,很多学校的职业生涯教育课在德育课程中只局限于一种形式,其内涵并没有被真正地落实,许多中职学生在接受完职业生涯教育课后,并没有形成良好的职业目标,也没有相应的职业规划。那么相应的心理健康教育、职业道德与法律、就业教育与创业教育等中职德育课就成为了培养中职学生职业素养及正确人生观、价值观的主要渠道。加强学生的职业教育,促进学生的全面发展,德育课在其中起到一个重要的平台作用,全方面地实现对学生的职业生涯教育,以更好地实现学生在职业规划方面的能力提升。

  2.是职业生涯教育顺应的方向

  中职生的德育课程教育要求课程的主要任务,是实现对学生的思想政治教育、法制教育、道德教育、心理健康教育以及职业生涯教育,以全面地提升学生的思想素质和道德素质,更好地促进学生的发展。所以中职德育课程,是职业生涯课程应顺应的教育方向,结合德育课程中的内容,实现对学生综合性做人理念的灌输,融合当下的道德思想、政治理论,促进学生在职业生涯观念树立上,拥有正确的人生观、价值观、世界观,这样才能够真正地实现对学生的终身发展教育。

  3.引导学生正确选择职业

  根据调查显示,中职学生的毕业后的就业率高达95%,但是随着时间的推移,我们也慢慢发现,中职学生的就业质量普遍不高。主要表现为:一方面是中职学生很难找到与自己所学内容相符的职业;另一方面是工作的不稳定性,具体体现在中职学生愿意更换工作,跳槽现象普遍;第三方面是所学的专业知识及技能不强,很难胜任专业对口的职业要求。当然,还有一个重要的原因,就是工资待遇较低,企业给的月薪通常只在1800~2500之间,如果要想增加收入,就必须要高强度的加班,但是这又相应会减少他们自由活动的时间,于是就会不断的.选择跳槽。就业质量低,主要是因为就业的盲目性导致的。盲目选择,就会使得学生对现有工作不够珍惜,加上工资待遇不好,使得他们更没有上进心,产生频繁的跳槽活动。学生在工作中缺乏动力、缺乏成功感,必然很难实现在专业上的进步,在职场上更难以提升,最终会降低个人职业发展的水平。教师要重视对学生的价值观教育,以更好地促进学生在职业生涯中的利用。这样才能够更好地激发学生在今后工作的潜能,提升学生的综合素质、职业能力、工作态度,以此来更新学生对工作的积极性,实现对工作的进取、创新,在今后的工作中创造更多的价值。

  4.引导学生拥有正确的价值观

  职业价值观被影响的差异千千万,职业价值观的不同使得人们在职业的选择、目标、态度上,都会有不同的选择和评判。中职学生就业之后出现的诸多不理想,最根本还是在于学生没有正确的职业价值观。职业教育就是就业教育,学生正确的人生观、价值观、世界观的形成除了德育课作为主要的教育和培养课程外,还需要各专业课程多渠道、多方位的教育和渗透,让学生了解社会、了解市场、了解专业所对应的职业要求,这样在学校他们才有明确的学习目标,学习才会有动力。而学生拥有了正确的人生观、价值观、世界观,就能帮助他坚定不移地走在职业岗位上,拥有良好的职业素养和能力,在工作中端正态度,不断提升工作的积极性,实现自我进取,自我创新,从而拥有更多的价值。

  5、引导学生实现终身发展

  中职的德育课程,要始终坚持为学生的终身发展所服务。中职学生就业之后,并不是中职德育教育的结束,而是验证的开始。中职学生在校园里接受了什么样的教育,在今后的工作中,就能够实现什么样的成就。目前,社会中普遍反映中职生就业质量不高,缺乏发展潜力。这也就预示着中职学生很容易在今后的社会中被淘汰。所以,中职教育现代化,要实现德育教育紧跟时代步伐,加强对学生的职业生涯教育,让学生拥有良好的个人状态,为其终身发展、持续发展做出良好的准备。

  中职德育课,要紧紧围绕社会职业需求,贴近学生今后的就业需求,把德育教育与社会实践相结合,满足学生今后就业和创业的需要,为中职学生的终身发展,奠定基础。

  结语:重视学生的职业生涯教育,是社会发展对中职院校提出的教育需求。中职教育要想不被社会所淘汰,就需要明确教育方向,确定中职职业生涯教育的作用,充分依托德育课程的优势,实现为学生终身发展所服务。引导学生拥有正确的人生观、价值观、世界观,保证学生在就业后,有更符合社会需求的就业观、择业观,甚至是创业观,有效提升中职学生的职业规划能力。

中职生职业生涯规划6

  一、前言

  在这天这个人才竞争的时代,职业生涯规划开始成为在人争夺战中的另一重要利器。对企业而言,如何体现公司“以人为本”的人才理念,关注员工的人才理念,关注员工的持续成长,职业生涯规划是一种有效的手段;而对每个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,势必会造成生命和时间的浪费。作为当代中专生,若是带着一脸茫然,踏入这个拥挤的.社会怎能满足社会的需要,使自我占有一席之地?因此,我试着为自我拟定一份职业生涯规划,将自我的未来好好的设计一下。有了目标,才会有动力。

  二、自我认知

  我是一个当代中专生,(平时)是家里最大的期望——成为有用之才,性格外向、开朗、活泼,业余时间爱交友、听音乐、外出散步等。喜欢看小说、散文,尤其爱看杂志类的书籍,心中偶像是比尔·盖茨,平时与人友好相处,亲人、朋友、教师关爱,喜欢旅游,动手潜力较强做事认真。当然本人自身仍存在一些缺点,这对于我今后的就业会产生不利影响。比如,学习缺乏恒心,努力程度不够,平常较少参加社会实践,社会实践经历少等。

  三、解决自我认知中的劣势和缺点

  针对自我的不足和缺点,我准备从以下几方面克服我的缺点:

  (1)阅读一些励志性的书籍,增强自我学习的毅力。

  (2)向学习努力的同学取经,借鉴其学习方法。

  (3)参加一些实践活动多的社团,既能结交志同道合的朋友,又能参加社会实践。

  四、未来人生职业规划

  根据自我的兴趣和所学专业,在未来就应会向电子和计算机两方面发展。围绕这两个方面,本人特对未来作初步规划:

  1、学业有成期:充分利用校园环境及条件优势,认真学好专业知识,培养学习、工作、生活潜力,全面提高个人综合素质,并作为就业准备。

  2、熟悉适应期:利用3年左右的时间,经过不断的尝试努力,初步找到适宜自身发展的工作环境、岗位。

  五、结束语

  计划固然好,但更重要的,在于其具体实践并取得成效。任何目标,只说不做到头来都会是一场空。然而,现实是未知多变的,定出的目标计划随时都可能遭遇问题,要求有清醒的头脑。其实,每个人心中都有一座山峰,雕刻着理想、信念、追求、抱负;每个人心中都有一片森林,承载着收获、芬芳、失意、磨砺。一个人,若要获得成功,务必拿出勇气,付出努力、拼搏、奋斗。成功,不相信眼泪;成功,不相信颓废;成功不相信幻影,未来,要靠自我去打拼!

中职生职业生涯规划7

  一、前言

  时常问自己:“到底什么是人生之路?我的人生之路到底该如何去走?怎么样才能让自己的一生无悔?”一位哲学家这样说过:“走好每一步,这就是你的人生”。是啊,人生是个不断选择的过程,每走一步,自己都要做出选择,同时每个人都在设计自己的人生,都在实现自己的梦想。

  在今天,人才竞争的时代,职业生涯规划开始成为人们所关注的事情,职业规划是一种达到目标的有效手段;想要完成目标,就必须有计划,而对每个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,势必会造成生命和时间的浪费。作为当代的一名学生,若是带着一脸茫然,踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要,让自己占有一席之地呢?因此,我试着为自己拟定一份职业生涯规划,将自己的未来好好的设计一下。有了目标,才会有动力。

  二、自我分析

  我出生在深圳,自然对深圳的变化有所了解,从原本贫穷的小村庄到现在的高楼大厦,从以前坑坑洼洼的小路,到现在宽敞的高速公路,深圳的变化就像一个不懂事的小孩,变为一位能贡献国家的'人才。随着深圳的发展,经济的迅速发达,教育得到提高,人才的定义也随着改变。性格比较内向、多愁善感的我,平时与人友好相处,人缘也不错,做事认真、投入,且有责任心。但缺乏毅力,信心不足。听音乐,看书是我的乐趣,我喜欢尝试新鲜的事物,比如说做一种与众不同的美食,做一样精致的礼物,我希望可以环游世界,学习各国的文化,欣赏美丽的风景。庆幸的是我有个幸福的家,父母不断给予我关爱、支持、与鼓励。身边的人也对我寄予厚望。

  已完成的内容:于1997年上小学,20xx年毕业;20xx年初中毕业。完成九年义务教育,现读中专二年级; 已拿到全国英语等级考试一级证书;已考了全国英语等级考试二级和全国计算机等级一级,正等待成绩结果;已参观了地铁公司,了解了有关知识。

  三、解决自我分析中的劣势和缺点

  “有志者,事竟成。”一直是激励我的一句名言。我相信通过努力,能对自己存在不足的地方加以改正。学习方面多与老师,同学讨论。加大人际交往面,开阔视野,了解本专业更多新的内容;认识不同专业的朋友,交流不同方面的信息;在互联网上了解更多的观点,不仅仅局限于课本中。

  四、未来人生职业规划

  根据自己的兴趣和所学专业,在未来应该会向英语和地铁服务两方面发展。围绕这两个方面,本人对未来五年作初步规划:

  1.20xx年~20xx年,充分利用校园环境及条件优势,认真学好专业知识,培养学习、工作、生活能力,全面提高个人综合素质。

  (1)为了达到目标,在英语方面还需加强学习,争取拿到更多等级证书。

  (2)学好专业知识,认真复习及通过考试,到地铁公司参观及实习。按学校要求完成毕业论文。

  (3)生活习惯、兴趣爱好:适当交际的环境下,尽量形成比较有规律的良好个人习惯,并参加体育运动,锻炼好身体。

  2. 20xx年~20xx年,利用3年左右的时间,经过不断的尝试努力,初步找到合适自身发展的学习环境和工作岗位。

  (1)提升自身学历层次,从中专迈向高职院。在高职院里,争取拿到各学科的优异成绩及证书,并作就业准备。

  (2)若高考失败,则向大专前进,一边学习一边上班,实行半工半读制。与社会更多的接触,争取更多的实习机会,通过多种途径与社会人士接触。

  (3)个人发展、人际关系:在这一期间,主要做好职业生涯的基础工作,加强沟通,虚心求教。

  3.在自己的工作岗位上,踏踏实实的贡献自己的力量,熟练掌握本专业领域技术技能,并成为技术权威,且具有较强的生产技术管理经验,途径:加强学术交流,虚心向他人学习新技术。

  (1)锻炼自己的注意力,在嘈杂的环境里也能思考问题,正常工作。在大而嘈杂的办公室里有意识地进行自我训练。

  (2)在工作中积极与上司沟通、加深了解;利用校友众多的优势,经常和他们接触、交流,了解更多社会发展的趋势。

  4. 20xx年后,我希望能找到一份好的工作,年薪以3000元为底限,在这期间,不断学习,加深对各行各业的认识,了解其要求。并参加相关培训。

  五、目前职业存在的威胁

  我国现在社会政治稳定,经济发展迅速,社会不断进步,进一步的改革开放,更为经济发展注入新的生机和活力。建设事业的持续发展和人民生活不断改善,所形成的巨大市场需求,将成为经济发展的强大推动力。以目前的社会发展趋向来看,就业形势严峻,就业困难;职业资本低,缺乏相应的工作经验,众多竞争者的加入,並对企业的流程运作缺乏了解。

  六、结束语

  有了进一步的规划,目标就更加明确了,但更重要的,在于是否有具体实践并取得成效,任何目标,只说不做只能是纸上谈兵,空中楼阁。然而,任何事情都是会改变的,目标也随之改变。其实,只要坚持自己的理想、信念、追求、抱负。每个人都可以成功的。拿出勇气来,朝着目标奋斗吧!

  人的一生当中,有很多个转折点,一旦选择错误了,不是所有的都可以改变。应当把握好转折点,人生才会多些色彩。

中职生职业生涯规划8

  一.前言

  在今天这个人才竞争的时代,职业生涯规划开始成为就业争夺战中的另一重要利器。对于每一个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,势必会造成时间和精力的浪费。作为当代的大学生,若是一脸茫然踏入这个竞争激烈的社会,怎能使自身占有一席之地?因此,我为自身拟定一份职业生涯规划。有目标才有动力和方向。所谓“知己知彼,百战不殆”,在认清自身的现状的基础上,认真规划一下自身的职业生涯。

  一个有效的职业生涯设计必须是在充分且正确认识自身条件与相关环境的基础上进行的。要审视自身、认识自身、了解自身,做好自我评估,包含自身的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商、思维方式等。即要弄清我想干什么、我能干什么、我应该干什么、在众多的职位面前我会选择什么等问题。因此要想成功就要正确评价自身。

  二.自我盘点

  自身兴趣爱好大盘点:读书、听音乐、有时和同学一起聊天、上上网、喜欢一个人散步

  自身的优点盘点:做事仔细认真、踏实,友善待人,乐于助人,做事锲而不舍,善于自我暗示

  自身缺点盘点:性格偏内向,交际能力较差,过于倔强固执,胆小,思想上属保守派,缺乏自信心和冒险精神,考虑问题有时不太全面,时常丢三落四,积极主动性不够

  生活中成功经历盘点:成为校园兼职大军中的一员,成功发单一次,另外顺利完成了3天的手机促销

  生活中失败的教训:高考志愿填报的偏差,与同学交流程度很浅,一直在社团中当着普普通通的成员

  解决自我盘点中的劣势和缺点:所谓江山易改,本性难移。内向并非全是缺点,使我少一份张扬,多一点内敛,但可相应加强与他人的交流沟通,积极参加各种场合各项有益的活动,使自身多一份自信、激扬,少一份沉默、怯场。真心向同学、老师、朋友请教,及时指出自身存在的各种不足并制定出相应计划加以针对改正。积极争取条件,参加校内外的各项勤工俭学活动,以解决短期内的生活费问题并加强自身的社会工作阅历,为以后创造更多的精神财富和物质财富打下坚实基础。

  三.专业分析

  一.药学专业环境及评价

  药学专业的就业方向十分广阔,与药品相关的各个领域(主要包含药品研究开发部门、生产部门、管理部门、营销及使用部门)都需要药学专业的毕业生。具体而言有医院、科研院所、药厂、医药药学专业的就业方向十分广阔,与药品相关的各个领域(主要包含药品研究开发部门、生产部门、管理部门、营销及使用部门)都需要药学专业的毕业生。具体而言有医院、科研院所、药厂、医药公司、国家药品管理机关等单位。

  药学专业学生毕业后可从事一切与药物有关的工作:

  科研人员——在研究所、药厂的研究部门,从事药物的研发工作;

  医院药剂师——在医院药剂科,从事制剂、质检、临床药学等工作;

  药检人员——在药检所从事药物的`质量鉴定和制定相应的质量标准;

  公司职员——在医药贸易公司或制药企业从事药品生产、流通及国内外贸易公司、国家药品管理机关

  二.药学专业的现状及前景

  据了解,药学毕业生在选择工作时主要考虑单位的发展方向和知名度、是否能给自身提供充足的发展空间、工作地点和薪酬水平。“目前大学毕业生就业大环境普遍不好,他们的就业也日趋理性和务实”。中国药科大学学生工作处余永久处长说,学校结合市场需求,开设的专业和招生数量与人才需求基本吻合。学生更重视对自身动手能力的培养,能结合自身的专长,选择适合的工作。

  目前药学类专业专科毕业生期望的月薪为1500~20xx元,本科生在3000元左右,基本符合用人单位愿意支付的薪酬水平,但相比往年有所下降。就业选择的结构性矛盾突出表现在地区差别上。药学类毕业生主要选择在京、津、沪和浙、苏、粤、鲁的沿海城市、省会城市就业,而一些著名的大型药企由于地区问题,很难招到满意的人才。

中职生职业生涯规划9

  近年来,中职毕业生虽一直保持较高的就业率,但就业的稳定性和质量并不高。其原因是中职生在专业选择、就业定位和未来发展等方面普遍存在较大的盲目性,很多学生对个人未来的职业生涯缺少规划,不知将来该做什么、适合做什么。由此可见,做好职业生涯规划十分重要。

  笔者多年从事中职生职业生涯规划和就业指导教学实践,就如何帮助中职生进行职业生涯规划进行了一些思考。

  一、合理的职业期望是个人职业生涯规划发展的基础

  一个学生的择业目标是否能实现,除个人才能、经验、机遇等条件外,还取决于个体职业期望是否合理。人的一生对职业认识在不断发展,随之,职业期望也在不断发展。中职生年龄一般不足19岁,身心还不成熟,但他们马上面临就业,故对中职生而言,客观准确地制定自己个人职业生涯规划自然必不可少。这样能使自己逐渐形成科学、合理的职业期望,有利于发挥自己的优势,扬长避短,顺利走上工作岗位并能很快适应和发挥个人的潜力。

  二、理性的自我分析是个人职业生涯规划设计的条件

  个人职业生涯规划设计的基础是对自我的分析,认识自我无论在什么时候、什么地方都是一个人所必须掌握的。只有认识自己的性格、气质、能力、兴趣以及自己的长短处,才能按照自己的这些特点来找到真正属于自己的东西。职业选择也一样,如自己天生好动、比较粗心,就不能选择会计这一职业。但很多人在当初选择职业时并没考虑到自己的兴趣或性格,而直接考虑这个职业的社会地位或外界影响。一时选择错误,不免有点遗憾,但是自己可利用课余再去学习一些自己感兴趣的专业。有位朋友,因中考失利,考进了一所中职学校会计专业,但他一直对电脑感兴趣,课余时间就不断学习计算机知识,现他在一家民营企业担任网管,而他的工作绩效并不输于同行本科生。可见,充分认识自己对将来职业选择和倾向起着至关重要的作用。

  三、准确的自我定位是个人职业生涯规划实现的关键

  完成认识自我后,接下来的.就是给自己一个合理定位。中职生尤其需要给自己一个准确定位,只有定位准确,才能理性选择职业。这个定位很有讲究,如果定得太高,工作找不到;定得太低,又无法展现自己的能力。

  四、继续不断地学习是个人职业生涯规划成功的保证

  其实,工作与学习是密不可分的,工作是在实践中学习,而学习则是为了更好地实践,就看自己更需要什么、对将来的规划是什么。要先学习,再工作,因为先学习比先工作更适合将来的长期发展。有位女生,初中毕业直接考入了民航中职学校。毕业后她当了空姐,每月收入很不错,但一年后,她又去学习了,希望取得更高学历。她从为,空姐只是暂时可以获得高收入,但吃的是青春饭,必须为将来做打算。现在外面很多人都在边工作边学习,目的就是为了保住自己的岗位而不被淘汰,或者为了晋升或跳槽。在不用工作的情况下,把书读好极为重要,至少不用那么辛苦地两面作战。

  当然,个人职业生涯规划除对以上就业准备规划外,还应包括就业后的规划。有工作后,规划重点就该考虑如何保住岗位、如何晋升等等。成功只青睐懂得把握机会的人和懂得如何提升自己的人,所以应尽可能多地参加各种培训提高自己能力,并每5年制定一次目标,随时间变化再做相应调整。总之,“三百六十行,行行出状元”,中职生也是人才,只要有一套系统合理的职业生涯规划,相信每个人都能获得成功。俄国寓言大师克雷洛夫有句名言:“现实是此岸,理想是彼岸,中间隔着湍急的河流,行动则是架在川上的桥梁。”任何伟大目标、伟大计划,最终必然落实到行动上。可见,行动是成功的保证。只要用积极的行动去选择并实现自己的人生规划,成功就在脚下。

中职生职业生涯规划10

  前言

  路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。

  在这个人才济济的社会,竞争成为一种进步的工具,竞争是一种淘汰平庸者的战斗。真正的赢家是属于那些凡事都做得完美的人。每时每刻我们都要意识到危机,透过各种途径的学习来强化自我的生存本领,强化自我的竞争意识。一本书中这样写到:一个不能靠自我的潜力改变命运的人,是不幸的,也是可怜的,因为这些人没有把命运掌握在自我的手中,反而成为命运的奴隶。而人的一生中究竟有多少个春秋,有多少事是值得回忆和纪念的。生命就像一张白纸,等待着我们去描绘,去谱写。

  未来,就应掌握在自我手中。如今,身为大学生的我们,在一天天消磨时光的日子里,不如抓紧时间多学一些知识来充实自我。人的大学时光一生中也许就一次,不把握好,将来自我必须回追悔莫及。于是,再经过一番深思熟虑之后,我决定把自我的未来设计一下。有了目标,才会有动力。

  水无点滴量的积累,难成大江河。人无点滴量的积累,难成大气候。没有兢兢业业的辛苦付出,哪里来甘甜欢畅的成功的喜悦?没有勤勤恳恳的刻苦钻研,哪里来震撼人心的累累硕果?只有付出,才能有收获。

  (一)自我解析

  1、自我兴趣爱好盘点

  爱好:看书、轮滑、听音乐、看电影、登山、旅游

  喜欢的书籍:《海底两万里》、《年华是无效信》

  喜欢的歌曲:《youraisemeup》、《蜗牛》

  心中的偶像:鲁迅、周杰伦、落落、shel

  信奉教条:做最好的自我

  2、自我优势优点盘点

  具有冒险精神,用心主动。勤奋向上,只要我认为就应做的事,不管有多少麻烦都要去做,但却厌烦去做我认为毫无好处的事情。

  务实、实事求是,有目标有想法,追求具体和明确的事情,喜欢做实际的思考。

  与人交往时随和,谦逊、不拘小节,对朋友忠实友好,有奉献精神,充满一腔热血喜欢关心他人并带给实际的帮忙。

  做事有很强的原则性,学习生活比较有条理,愿意承担职责,依据明晰的评估和收集的信息来做决定,充分发挥自我客观的决定和敏锐的洞察力。

  3、自我劣势缺点盘点

  信心不足,不敢去尝试一些新事物;对失败和没有把握的事感到紧张和压力;兴趣容易转移;脾气有时温和,有时暴躁,容易激动,在公众场合不敢展现自我,有些害羞;做事情有时拖拖拉拉。

  4、个人分析:

  我的职业价值观:小康型。追求虚荣,优越感也很强,渴望能有社会地位和名誉,期望常常收到人们的尊敬。欲望得不到满足时,由于过分强烈的自我意识,有时反而觉得很自卑。

  相应职业类型:会计、记账员、成本估算员、税务员等

  我的职业兴趣:企业性工作。包括策划、管理、行政及商务专业工作等,需要具备领导才能、有决断力、并能在压力下独立工作。

  我的气质:多血质。活泼好动,反应灵敏,乐于交往,注意力易转移,兴趣和情绪多变,缺乏持久力,具有外倾型。

  我的职业性格:敏感型和思考型。敏感型——精神饱满,好动不好静,办事爱速战速决,但是行为常有盲目性。与人交往中,往往会拿出全部热情,但受挫折时又易消沉、失望。思考型——这类人工作、生活有规律,爱整洁,时间观念很强,重视调查研究和准确性。宜从事工程师、教师、财务和数据处理等职业。

  小结:所谓知己知彼,透过上面较为客观的自我分析,我认为,最基本的我清楚了我此刻学的这个专业还算是通往我理想职业的专业,也比较贴合我自身的个性。

  (二)环境分析

  1、家庭环境:

  我出生在一个普通的家庭,经济状况一般,父母期望我毕业后能找到一份比较好的工作。

  2、社会一般环境:

  中国政治稳定,经济持续发展。在全球经济一体化环境中扮演着重要的主角。经济发展有强劲的势头,加入wto后,中国经济和世界接轨

  3、会计特殊环境:

  “热”—会计就业面相比较较宽,国企、私人企业等都需要会计人员“高”—学历要求高,工作素质以及薪水高“缺”—中级以上会计师、注册会计师以及精算师等高级财务人员。由于中国的会计电算化发展较晚,知识大部分源于国外,与发达国家相比,尚存在差距,值得我们总结深思。这些差距主要表此刻如下几个方面:理论研究的滞后性、方法论研究的滞后性、会计值息系统模型规范研究的`滞后性、“it”技术应用的滞后性、会计教学体系和教学手段改革的滞后性。

  (三)目标确立

  1、职业定位:

  中级会计师,白领,财务总监

  2、职业发展路线:

  出纳-->边工作边学习-->国内企业或者外资企业的会计师或者财务管理人员。

  虽然是学会计专业的,但是会计和财管是紧密相连的,所以要做一名优秀的会计师也要努力学好财务管理,要做一名优秀的会计师,要从以下一步步认真做起:

  1毕业前充分学好会计知识和会计电算化

  2毕业后3年内从事并熟悉这个行业

  3毕业后10年内成为一名优秀的中级会计师

  (四)短期目标规划——大学三年目标

  大二:

  争取更加努力学习,拿到奖学金。参加各种活动,竞选学生会,弥补大一没进学生会的遗憾,在学生会锻炼自我的胆量。但最重要的是在上学期过计算机二级考试和英语四级考试,并且自学并在大二下拿到会计从业资格证和会计电算化证书,过掉自学考试其中的三门。争取在大二的小学期时间段左右过英语六级。

  大三:

  争取入党并多看与专业相关的知识,扩展自我专业方面的知识。而不仅仅仅局限于学校所教授。考研待定,有可能启动备选方案关于备选方案。我给自我定的方向是继续深造学习而不是本科毕业就从事工作。众所周知,当今的社会竞争之激烈,本科生比比皆是,尽管有些本科生潜力的很强但很多单位不予思考。但是由于现今挑选人才也很看重工作经验。考研还是找工作确实是个难题,所以我留有备选方案——先在一家公司里做临时的财务人员,边工作边准备考研。大四:

  争取到好的实习机会,多多积累经验,认真踏实的学习

  (五)中长期目标

  中期目标:如果没有读研毕业,先进入事业探索期和事业发展期,预计时间为六年,期望进入任意公司从事财会工作积累工作经验,并且要一边工作一边深入学习,在努力工作的同时,还要争取扩大发展人际关系,和同事老板搞好关系,并且要养成好的生活习惯,抓紧时间参加体育锻炼。在此期间,还要努力挣钱,为出国深造积累资金,如果能够争取机会公费出国更好。

  长期目标:事业成熟期,奋斗目标——中级会计师,争取进入国内企业或外资企业,以成熟职业的姿态去处理遇到的事件

  (六)对于职业生涯规划的看法:

  1、虽然可能没有成型的职业规划,但是我觉得每个阶段的前进方向和短期目标要有,比如这段时间我要练好英语听力到什么水平,我要朝着什么方向努力,没有努力的方向和短期的目标,那容易虚度光阴。

  2、职业规划肯定要有,但是我觉得职业规划不可能此刻就定下来,周围的环境随时在变,而且自我随着不断的成熟和接触不一样的东西,也会变。我以前想当官,此刻想当外企白领,所以我觉得这个很难就定下来,更何况是在校大学生,没有任何社会阅历,谈这个就似乎有点纸上谈兵。但是我觉得这次的职业规划是必要的,这不仅仅仅是一份作业,对大一新生来说,透过这次的思考,能够在短期内找到奋斗的目标。

中职生职业生涯规划11

  一、形式分析

  在我国现阶段,全国数百所高校中几乎每个学校都设有财经专业,尤其是会计专业。每年都有成千上万的会计专业中专生、大学毕业生涌上人才市场,虽说会计是热门职业,在这种现状下普通和初级财务人员也明显供大于求。

  但高端财务人才却千金难觅。作为专业技术性很强和个人素质相对要求较高,且是企事业单位最重要的经济信息系统和控制系统的财务会计工作。越来越多的企业开始对其从业人员有了新的期望和要求。目前,具有几年会计工作实践经验,并且取得会计职称如注册会计师、ACCA、AIA等的中高级会计人才成为市场上抢手货。这些现状使其就业市场竞争日益激烈。面临这种现状作为当代中职生更应该好好筹谋自己的前途,做好合理的'规划。

  此外,国际会计专业人才的需求逐渐趋热。据有关部门统计,截至目前,我国尚缺9万名与国际市场接轨的国际会计专业人才,专业人才的巨大缺口意味着我们正面临着拓宽国际视野和应对能力,向国际化、专业化迈进的崭新挑战。

  二、客观自我认识

  根据自身的了解和大家的评价,发现自己在学习上还存在问题,虽然能不断更新自己的知识,能很快接受新事务;但是学习上不够细心,导致效率不高。在做事情上总是很难做到细心,粗心可是做财务一大忌,因此一定要在今后的学习,生活以及工作中不断改善。生活工作上,自己适应能力还不错,在校团委组织部里当干事态度积极、勤恳、与部门同学相处友好;在班级担任团支书一职中亦是如此。我想这主要是因为自己性格比较开朗、为人诚实、朴实、踏实,才使自己在人际沟通上比较顺畅;能为集体着想和尽力,职业操守也相对较高,所以在工作上可以很快打开局面。

  1、兴趣爱好

  对经济、管理知识有着浓厚的兴趣;喜欢了解法律等案例;喜好课外活动,如羽毛球、台球及跳棋等;喜欢与人交往,参加各种社交活动;

  2、职业价值观

  自尊取向、自我实现取向、志愿取向,

  3、个性特征及风格

  追求成功的动机极强,喜欢别人听命行事;脾气比较大,在某些情况下甚至具有侵略性;喜欢挑战,好胜心和企图心强;独立强,倾向于发号施令,而不是请求合作;

  4、能力特点

  善于领导、统御和决策,能够当机立断;直率、果断,能够妥善解决组织的问题,擅长发现事物的可能性,能够指导他人实现梦想;具有比较强的逻辑分析能力,能够迅速形成概念、理论和计划。

  5、优势

  (1)、敢于采取大胆行动,富有冲劲

  (2)、超出平常人的抗压能耐

  (3)、有追求成功的干劲和雄心,有目标;

  (4)、动机强烈,能逻辑、分析地做出决定;

  (5)、工作勤奋,诚实而率直,原则强;

  (6)、有强烈的责任感;

  三、个人规划

  每个人的职业生涯大致可分成三个阶段:

  第一阶段:成长阶段,即在校学习阶段。

  第二阶段:探索阶段,通常是毕业后一到两年。处于对个人能力和素质的培养阶段。

  第三阶段:维持阶段,工作相对较稳定,职业变动也较谨慎。

中职生职业生涯规划12

  文章摘要:职业生涯规划教育的功能和内容不足。大多数中等职业学校的职业指导工作主要是围绕毕业生展开的,对学生气质内涵的分析、就业观和价值取向的引导、自我兴趣及性格特长的探索、自我能力及自信心的培养以及人际交往能力、团队合作精神的培养等方面是欠缺的。

  关键词:中职生 职业生涯规划

  1目前中职生职业生涯规划教育的现状

  1.1教育对象的分析。

  尽管国家大力提倡发展职业教育,但目前来看中职学校的生源情况却令人不是十分乐观。大部分学生择进职校的初衷很盲目,76%的学生是因为“成绩不好、考不上普通高中”,10%的学生是为了“毕业后能尽快地找到工作”,而真正为“掌握一种技能”而进职校的学生仅为8%,还有6%的学生根本不想学,是父母不想让孩子过早的走入社会“逼”着上职校的。这部分学生普遍存在基础薄弱,学习兴趣不强,自我约束能力差,学习的积极性、主动性不够,对自己学习目标不明确,对自己所学专业缺乏应有的认识,对自己缺乏合理的认知,对自己的未来与前途缺乏必要的信心的特点。

  1.2中职生生涯规划的现状。

  职业生涯规划(career planning),起源于20世纪初的美国,20世纪90年代中期从欧美国家传入我国。教育部从中职学校实际出发,在20xx年将职业生涯规划列为中等职业学校德育课必修内容,20xx年《职业生涯规划》被确立为一门独立设置的德育必修课,对20xx年秋季入学的新生实施教育。因此关于中职生的职业生涯规划在我国可以说是刚刚起步,一切还都处于探索阶段。尽管为了帮助中职生就业,各学校也采取了不少措施,如开设了就业指导讲座,开展了就业指导咨询活动等,但大多停留在有关面试经验介绍的层面,而未触及整个职业生涯的规划。在中职学校中从事职业指导工作的大多数是由思想政治教育课教师来担当,还有一些是从事学生招生就业的行政人员,他们几乎没有受过专业训练,而一些教师本身就缺乏对职业生涯规划的深入了解与研究,缺少对新知识、新信息、新工艺、新规范的了解,本身又大多是直接从“大学门”进“学校门”,可以说是没有在企业、商场上进行专业工作和商场创业磨砺的`实践经历的,教学中往往不能将市场对专业能力的要求与职业生涯规划的教学紧密结合起来,致使他们对学生的职业生涯规划指导性不强,指导质量不高,导致无法开展诸如学生求职心理辅导、职业咨询和职业倾向度测试等个性化的求职指导,及相关职业测评工具的的使用和测试报告的解读,使教学效果大打折扣。虽然各个学校对于职业生涯规划教育的重视程度逐渐加强,在落实开展的过程中方法和手段单一,主要依靠的是一周一节的德育课,教师在授课的过程中往往受课时的限制导致一言堂、满堂灌,对学生而言缺少实际的指导意义,而有针对性的逐一辅导难度又很大。

  2中职生职业生规划的必要性

  当代中职生正处于充满竞争与变革的时代,他们无不渴望自己的人生能顺利成功。面临着众多的高校毕业生的冲击,虽然近年来中职生就业率一直保持着较高水平,但有一半以上的毕业生初次从业岗位与所学专业不对口,52%的毕业生在初次工作半年内就更换了工作岗位,可见中职生就业质量不高。因此加强对中职生进行职业生涯规划的指导显得尤为重要。

  2.1中职生职业生涯规划教育是社会经济发展的客观要求。

  20世纪后期以来全球的经济结构、经济形态与经济增长方式都呈现出了新的时代特征。科技迅速发展,资讯及知识日新月异,成倍增长。市场经济蓬勃发展,一切生产活动都要依据市场需求进行。企业必须按照市场需求及时调整产品或服务,这就导致了企业对人才需求的易变性。人们的职业从单一化、终身化的职业走向综合化、多样化职业。在这种形势下,中职生不能仅以毕业后找到一份工作为满足,而更应立足于整个人生来思考自己适合从事什么职业,从事这一职业有哪些要求,在这一职业领域要有怎样的发展,进而规划自己在学校的学习和生活,把自己的人生发展与社会变迁紧密结合起来,做到最好的人职匹配。要做到这些,对中职生进行那个职业生涯规划教育是必不可少的。

  2.2中职生职业生涯规划教育是中等职业教育本质任务的要求。职业教育就是就业教育,这是常人所理解的中等职业教育的主要任务。

  倘若仅以此为指导,那么我们在职业教育的过程中将会只注重职业技能的培养,而忽视对学生的动机、兴趣、情感、意志和性格等培养,那我们培养出来的只能是符合一时之需的“机械式”工人。无论是个高等教育还是职业教育尽管培养的具体目标有所不同,但其最终追求的都是为了实现人的全面发展。所以职业教育不仅要交给学生掌握一种在社会生存的技能,还应承担起培养学生全面发展的使命。职业人的全面发展,除了职业专业技能这一硬件条件之外,还包括职业道德素质、职业发展能力、职业纪律观念、职业规范要求等软件。中职学校通过对学生职业生涯规划的教育帮助学生培养规划自我职业生涯目标、选择自我职业生涯发展道路、管理自我职业生涯发展过程的能力,促使其拥有终身学习、自我心理调适的能力以满足学生就业和职业生涯发展及自身发展的需求,为学生拥有成功的职业生涯服务。3中职生职业生涯规划教育是提高中职生个人综合素质,满足自身发展需要的要求职业生涯规划教育向学生展示了职业生涯发展的形态,帮助学生充分认识自我,了解自身条件和发展方向,发现自己的优势和劣势,了解职业对从业者素质的要求,分析自己与之匹配的程度,选择适合自己的生涯道路,确定生涯目标和规划人生的发展历程。因此,职业生涯规划的过程是在对自己的优势和劣势进行综合分析后,确定目标,并为实现目标不断努力,使各方面能力都得到锻炼和提升的过程。这一过程会在无形中就增强了中职生的综合素质,提高其竞争力。中职生最终必将走向社会,他们只有在社会中寻求和争取到最适合自己的位置,最能发挥自己才华的职业,才能充分获得相对竞争优势,才能充分发挥自身的潜能,实现自身的全面发展,职业生涯规划的历程对于一个人的人生至关重要。

  参考文献:

  [1]王艳敏.中职学生职业生涯教育探微[J].职教论坛,20xx.

  [2]王炜.浅谈如何指导中职生做好职业生涯规划[J].中等职业教育,20xx(16).

中职生职业生涯规划13

  我的名字是班竹x,而我的名字意思是做一个有思想有道德的人,同时也要像竹子一样挺拔、坚强。我今年xx岁了,是一名中专生,虽然还没有工作经验,但是我会认真仔细的对待每一个工作,把他们当作朋友来看待,所以我相信我会做好。我喜欢空闲时间读一些书,来充实自己的知识,更有信心来面对将来的挑战。

  分析自己所处的环境和变化趋势

  我生活在一个四口之家,父亲很温善,从小教育我们要做一个诚实的人。而母亲也很善良,我非常爱我的家庭。现在父母年纪大了,身体也不如从前了,以后的生活只有靠自己,不管站起来如何困难,我都要努力去面对每一份挑战,我坚信,功夫不负有心人,谁笑到最后谁就笑得最甜。

  目前,随着社会经济的了展,而我国的大学教育基本是专业教育,社会人才选拔也基本采用专业与学历相结合的模式,要使自己在激烈的竞争时代立于不败之地,只有努力学好专业知识并要不断求索,才能找到一份好工作,才能有实现理想有一个自己的美丽人生。

  分析自我的优缺点及应对方法

  我的优点是诚实,做事认直负责,自己的事自己完成,从不推给别人。我喜欢和朋友们一起学习,并且能把快乐带给大家,大家都说我很幽默,所以我要把更多的快乐带给大家。我的缺点是放假期间爱睡懒觉,但是在上学期间从没迟到旷课的纪录,所以我要改掉睡懒觉的习惯,每天坚持锻炼,做一个身体健康的好青年。分析自身条件及将来的职业目前自己还是个职业生,还没有工作经验,对服务的行业还不熟悉,专业技能也不熟练,但是我坚信,只要努力的学习,将来我一定能做好。

  我所学的专业是会计,我很喜欢这个专业,我认为它是一个服务行业,因为我从小的梦想就是要服务于大家,只要自己的能力能达到,我要用最真诚的微笑来迎接一位顾客。

  确立职业目标

  我的专业是航空票务,我要用最好的服务质量去服务每一位顾客,做一个对社会、对国家有用的人。

  短期目标(xx年):利用在校期间学习更多的专业知识,并把五笔打到及格,能找到一份好工作,做一个好员工。

  中期目标(3x年):在公司有一份稳定的.工作,并能在公司有一份好职务,和同事相处融洽,并能有一定的积蓄,有一辆自己的汽车。

  长期目标(5x年):在成为一名优秀的领导同时,希望有家属于自己的公司,并有一家服装店,希望有一个幸福健康的家庭,父母亲身体健康。

  实现我的职业生涯目标对我的职业道德素质的要求首先是要做到成信,说到做到。还要有吃苦耐劳的精神,不能轻言放弃。三是要爱岗敬业,对本职工作尽职尽责。四是要做事办事公道,还要真心实意的奉献。

  我已具备的职业道德素质

  我虽然不是最高尚的人,但是我有诚实守信的道德。从来没有多欺骗、利用过别人。也正是因为如此,我才拥有了更多的朋友和快乐。无论做什么事,我都非常认真,从没出现过差错。所以我一会更努力的学习来充实自己。

  我尚不具备的职业道德素质

  我没有吃苦耐劳的精神,但是我一定会坚持到底,无论做什么事都要坚持,生活工作中难免遇到挫折,只有相信自己的力量,才会有坚持不懈的追求目标的勇气。我应该怎样去培养自己的职业道德素质我要利用课余时间来读一些关于成功企业家的经历,把他们当做我的榜样,还要认真听取别人的意见。正如搏击商海的日本松下公司的创始人松下幸之助说过的,细心倾听他人的意见,这样才能有成功的把握。我要多培养自己的思考能力与创新意识。每天定一个小目标,来培养自己的坚持不懈的精神。

  俄国寓言大师克雷洛夫有句名言:“现实是此岸,理想是彼岸,中间隔着湍急的河流,行动则是架在川上的桥梁。”任何伟大的目标,伟大的计划,最终必然落实到行动上。可见,行动是成功的保证。所以让我们用积极的行动去选择并实现自己的璀璨人生,成功的职业生涯就在我们脚下。

中职生职业生涯规划14

  综合自身的能力和性格以及其他因素,认为此规划具有较高的可行性,虽然现在大学生的就业压力很大,为了能让自己有一个好的发展前景,我做好了考研的'准备,让自己继续深造,获取更多的专业知识。我相信,我有梦想,有追求,有自己的规划,我一定会在它的带领下一步步地向我的目标靠近,并终实现它,我相信我的事业我规划,我的未来我做主。

中职生职业生涯规划15

  教育部职业教育与成人教育司于20xx年开始组织全国中等职业学校文明风采竞赛活动,“职业生涯设计”是竞赛项目之一。20xx年秋季,职业生涯规划作为必修课首次进入中职校的德育课堂。职业生涯规划教育在我国尚处于探索阶段,而且研究对象多为高等院校的学生,对中职生开展系统的职业生涯规划教育的研究相对较少。德育课如何帮助中职生正确认识自我,了解专业及行业发展趋势,树立远大的职业理想和正确的职业观念,为将来顺利就业创造条件,是需要我们深入思考的一个问题。

  一、当前中职生职业生涯规划现状

  自第一届全国中职学校文明风采竞赛活动以来,笔者多年指导学生参加职业生涯设计比赛,并有多名学生斩获全国一等奖。在指导学生进行职业生涯设计活动的过程中,笔者对学生的职业生涯规划设计进行了数据统计和分析,发现学生的职业生涯规划呈现以下特点。

  1.远期目标:渴望创业当老板,打工也要当高管

  在统计学生的终极职业理想或远期目标时发现,88%的学生选择创办企业当老板。而且,像美容美发、烹饪专业的学生想自主创业的比例更高,有的学生开玩笑称自己的班级为“老板班”。在课堂教学互动和课下调查中发现,现在的中职生普遍都有创业梦,在职业生涯设计中所体现出来的创业项目都与他们所学的专业相关,如:美容美发店、餐厅、酒店、影楼、旅行社、动漫游戏公司等等。此外,在谈到事业有成后的规划时,有的学生提出要享受人生,环游世界;有的提到要回报社会,多做文化交流等方面的公益事业等。

  除了自己创业当老板外,企业高管也是中职生最为青睐的职业目标,约80%学生的中长期目标都是进入企业高级管理层,如做美容美发店经理、厨师长、星级酒店高管、网络公司CEO等。从学生的职业目标规划中可以看出,中职生同样也有强烈的事业心,非常想实现个人价值。

  2.近期目标:努力考取相关证书

  学生在职业生涯规划中基本都提到在校和职业初期会努力考取相关的证书,其中普遍被提及的是与所学专业相对应的职业资格证书,如美发师、中(西)式烹调师、面点师、调酒师、导游员等;同时不同专业的学生针对本专业的特点也准备考取相关的证书,如英语、计算机等级证书等。

  3.职业选择与专业匹配度高

  从学生的职业目标看,所选择的职业方向和在校所学专业基本相匹配, 虽然部分学生的远期目标是创业, 但所从事的行业也没有离开所学专业。

  二、中职生职业生涯规划存在的问题分析

  从对中职生的职业生涯规划的分析,一方面可以看出他们在职业生涯规划的制定和职业价值取向等方面存在不足之处。另一方面,也暴露出学校、老师对中职生进行职业生涯规划指导的方法等方面也亟须改进。

  1.中职生的职业价值观有待加强

  中职生的职业规划存在着理想化的色彩和过高的职业期望,与社会现实相比有一定差距。中职生的职业目标偏向“老板”“高管”,在职业选择上比较注重经济报酬,注重休闲、安逸、享受的生活方式。这种职业价值取向很大程度上受到了社会整体经济环境的影响,因为高收入的成功人士往往是人们议论的焦点,更易成为正处于青春期而对未来充满想象的中职生的偶像。但是高标准的职业定位有着高标准的要求,这与中职生的自身标准相差甚远。

  从中职生职业生涯的发展阶段规划上,学生都能认识到就业形势的严峻和拥有中职学历在社会的就业现状,在职业初期的规划上都体现出要从基层做起,一步一步向上发展的思路。但是现实中的状况是,部分学生在情感上更加倾向于舒适的工作, 不能吃苦受累, 这也是目前中职生毕业后就业对口率不高的原因之一, 这不仅影响了自身的专业发展, 也导致人才分配不均衡,企业中出现高级“蓝领”难求的现象。

  2.“考证”与职业发展的关系不明确

  中职生在职业生涯规划中普遍提及在校期间要考取相关职业资格证书,但是在工作以后的规划中就很少提及,且没有具体的规划及落实。其实,对于大部分所学专业性强的中职生而言,考取“初级—中级—高级—技师—高级技师”的国家职业资格证书,正是其职业生涯走专业技术发展路径的一条主线。在对毕业生的追踪调查中发现,很多学生因为没有认识到证书对职业发展的作用,没有在工作以后作出相应的规划,以致阻碍了职业发展。而不同专业的未来发展问题又是中职德育课教师的一个盲区。

  3.只为规划而规划,缺乏实效性

  “职业生涯规划”这门课程设置于中职高一年级第一学期,各中职校的关注点往往都在每年的全国职业生涯设计比赛上,组织参赛的也往往都是高一年级的学生,这就容易造成老师对学生的职业生涯规划,更多的关注在比赛的要求和如何能获奖方面,走入“只为规划而规划”或“只为比赛而规划”的怪圈,却忽视了对学生职业生涯规划的持续性、个体性、针对性和有效的指导,学生即使做了规划也很茫然,也违背了全国中职生文明风采大赛组织的`初衷。

  三、加强中职生职业生涯规划的对策

  从中职学校的培养目标和学生个人职业生涯发展上讲,为中职生开设职业生涯规划课程是十分必要的,如何上好职业生涯规划课程,给予中职生切实有效的职业规划指导是中职德育课教师必须要思考并探索的问题。

  1.帮助中职生树立正确的职业价值观

  (1)帮助中职生更新职业价值观念。学校要加强中职生的社会主义核心价值观教育,帮助学生树立正确的择业意识和就业意识,引导学生形成正确的人生观、世界观和价值观,培养学生良好的职业道德观念,引导中职生把自我价值的实现同国家命运发展联系在一起,坚持正确的价值取向。

  (2)帮助中职生树立正确的职业理想。理想信念体现于一个人的向往与追求,要引导中职生从实际出发,客观认识与评价自我,确定恰当的职业期望值,将中国梦与个人的成才梦联系起来,形成正确的职业理想。

  2.采取灵活多样的形式进行职业生涯规划教育

  (1)确立职业生涯规划全程化的教学体系。对中职生的职业生涯规划教育不能只停留在一个学期的职业生涯规划课上,应该根据不同阶段学生的特点进行有针对性的指导。例如:笔者学校为学生建立了《中职生成长手册》,每个年级的侧重点不同,进行了初步的探索与实践。高一阶段侧重了解自己,了解专业,初步规划职业生涯,规划未来的职业方向;高二阶段通过专业学习与实践,加强岗位职业道德、职业意识的教育,做好专业知识与技能的准备;高三阶段通过岗位实习实践, 提升综合素养,做好即将步入社会的经验知识储备和心理准备。

  (2)指导和鼓励学生参加社会实践活动。学校应有计划地开展职业规划教育活动,如举办职业规划设计大赛、职业规划指导讲座、毕业生讲坛、模拟招聘等,以形式多样的活动为载体加强对中职生的职业生涯规划教育。教师应按照职业生涯规划的实施步骤分阶段地指导学生参加社会实践活动,如带领新生参观实习实训基地,初步了解职业岗位内容和工作条件;鼓励学生积极参加社团、志愿服务等活动,帮助学生了解自我,发展个性,学会沟通与协作;组织学生参加专业实习实践、职业规划讲座等,了解就业政策,培养职业情感,提高自己的社会适应能力。

  3.提升教师自身业务素质

  目前中职学校的德育课教师,有的是思想政治课教师,缺乏专业的职业指导培训。要教好学生,教师首先要提高自身的专业知识和专业能力。要充分利用校内外的资源,例如组织教师参加职业指导师职业资格认证考试、与企业人员座谈、文化课教师进专业组、下企业实践等都是很好的培训和提升方式。

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