求职简历-酒店培训主管

时间：2021-04-05 12:54:19 简历模板我要投稿

求职简历-酒店培训主管

个人基本简历姓名：个人简历国籍：中国目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：阳江身材： 157 cm?45 kg 婚姻状况：未婚年龄： 22 岁培训认证：诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型：普通求职? 应聘职位：行政/人事类:人事助理、行政

　个人基本简历　　
姓名：个人简历国籍：中国
目前所在地：广州民族：汉族
户口所在地：阳江身材： 157 cm?45 kg
婚姻状况：未婚年龄： 22 岁
培训认证：诚信徽章：
　求职意向及工作经历
人才类型：普通求职?
应聘职位：行政/人事类:人事助理、行政助理　行政/人事类秘书、文员　餐饮/娱乐类专职导游
工作年限： 2 职称：初级
求职类型：全职可到职- 随时
月薪要求： 2000--3500 希望工作地区：广州
个人工作经历： ★广州富欣（fusiongrill）餐饮有限公司
2007年12月-2008年2月办公室助理

◆日常交谈翻译及书面翻译；
◆整理各类报表，各种档案资料的归类、存档；
◆负责工作的上传下达，日常领导安排的其它工作。"

★深圳市维也纳国际酒店
2007年8月-10月人力资源部培训主管
◆负责本酒店员工培训，主要培训企业文化、礼貌礼仪、酒店英语等,跟踪培训结果，制订培训计划；
◆制订招聘计划，招聘新员工，对应聘人员进行面试；
◆负责每月员工大会的布置筹备工作，并主持员工大会；
◆策划＼组织每月员工生日会及其他员工活动；"
2006年7-2007年7月人力资源部人事助理
"◆执行人事部制定的有关人事工作的规章、制度和工作程序；
◆ 办理员工的入职、离职、考核、奖惩、职位变更、员工纪律的执行等管理工作；
◆ 监督各部门考勤情况并制作每月工资表、工资条, 拟定公司的各种发文,统计各种报表等；；
◆办理员工的`劳动保险事宜；
◆管理酒店员工花名册（电脑、原始资料）;
◆处理日常员工的各种投诉、开导员工的情绪、辅导员工心理等；"
2006年3月-2006年7月前厅部接待收银员
"◆办理客人退房手续；
◆接受客人预定酒店；
◆处理客人对于酒店的投诉，解决宾客遇到的疑难问题；
◆解答宾客的询问，特别是外宾的询问，做好酒店的形象宣传工作；"
★广州市各大旅行社
2006年1月-2006年3月从事导游工作；

　教育背景
毕业院校：南华工商学院
最高学历：大专毕业- 2006-07-01
所学专业一：旅游管理所学专业二：
受教育培训经历： 2003-2006年就读于广州市南华工商学院，主修旅游管理、酒店管理、人力资源管理等课程；
2005年11月-12月接受全国企业人力资源管理员（四级）考核培训；
2004年8月接受广东中旅导游公司导游证考核培训；
2000-2003年就读于广东省阳西县奋兴中学。

　语言能力
外语：英语　优秀
国语水平：精通粤语水平：精通

　工作能力及其他专长
通过全国导游人员资格证书；企业人力资源管理员国家职业资格证（四级）。
通过CET4，英语口语流利；日语水平一般；普通话、粤语标准。
熟悉计算机日常操作；熟练操作Microsoft Office等软件。

　详细个人自传
    工作勤恳积极、有上进心和责任心、时间观念强、能吃苦耐劳并有团队合作精神；通过全国导游人员资格证书、企业人力资源管理员国家职业资格证书（四级）、CET4、熟悉计算机日常基本操作、熟悉操作Microsoft office等软件。
   相信：你的信任＋我的实力=我们的成功。

　个人联系方式

(责任编辑：8021)

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