盘点视频简历录制“三宗罪”

　　录制视频简历的目的：其一，让大学生更好的展示、推荐自己；其二，让企业更为直观了解应聘者，从而给初入职场的大学生朋友迎得更多的就业机会。视频简历属于特色简历的一种，个性化是其中的亮点之一，而本应是各有千秋的视频简历为何就成了"超级模仿秀"呢？观其外，品其内！让我们揭穿这"超级模仿秀"的"四宗罪"！

　　一宗罪　偷机取巧

　　成功无通途，在捷径面前你选择的是"正途"还是"陷阱"！

　　在新事物的面前，无疑"拿来主义"是即得利益的，而费尽心思的去想则收益尚不可定论。而我们不禁要说，的确表面上看照本喧科是一条捷径，而你录制视频简历的最终目的是什么呢？你要的最终效果是什么？千人一面，也是失去了视频简历的实效性，而做了没有效果的事无异于浪费时间和精力！阅尽职场，有多前车之鉴给我们留下了活教材。不乏有人拿着抄来的论文当成自己的学术成果，最后搞得自取其辱；也不乏有人生搬硬套着别人的成功经验，最后落了个一败涂地；更不乏有人拿着别人的方案去领功，最后弄得身败名裂。可见，在没有搞清楚"正途"与"陷阱"的情况下，捷径也许是最大的弯路。

　　视频录制的过程不仅仅是让你简单的介绍一下自己，而是让大家系统的思考一下自己，品评一下自己、审视一下自己。

　　二宗罪　墨守成规

　　1＋1＝？，到底是遵守"规则"还是缺乏"思想"！

　　与样本一字不差的制作自己的简历，真的是因为遵守游戏的规则吗？不！而是方便！方便到不需要去动脑思考任何问题！正如机械搬抄的文章是缺乏灵魂一样，照搬来的简历同样是没有思想的。在1＋1到底等几的问题上，我们更多考证的并不是答案的本身，而更多的是一个人思维的方式和曲向。企业所需要的是有着自己思想、思维、外能独挡一面，内可出谋划策的可塑、可造、可用之材，而非毫思想劳动工具。正规教育给予大学生朋友真正的财富是认识事物、思考、处理问题的方式而非仅于书本上的知识。

　　看似简单的视频简历所体现的不仅仅是你的简单经历，更多的则是你思维能力的逻辑性。

　　三宗罪　畏惧挑战

　　如果命运早以被定格，你选择"顺受"还是"改变".

　　不可否认，对于那些从未经历过此种尝试的大学生朋友来说你们正面临着挑战。选择完全参照样子也就是选择了一种约定俗成的一种方式。正如大家求职必选的招聘会一样，并非衷爱，实属无奈。而面临着汹涌的人潮、飞雪般的简历、漠然的眼神，那一刻时间被凝固、命运被定格，而你如浮萍般随波逐流、听天由命。面对如此"宿命"你是被动的接受即定命运还是主动寻求机会把握职业的风向？对于很多大学生朋友来说，一不是什么演讲家、二不是什么文学家，而企业真正需要的是你敢于挑战自我、超越自我的勇气，而非华丽的词藻。

　　迎接挑战、超越自我才有可能为自己赢得一份机会。事实上录制视频简历的目的除了为自己赢得比别人多一份的机会外，更是一次对自己的煅练与挑战。