- 相关推荐
关于杭州生育津贴的领取条件及标准
如果在产假期间，企业不给发放工资，生育津贴就是全部给个人;企业正常按月发放工资的，生育津贴如果比工资高，高出部分，公司就得补差价给职工;如生育津比工资低的话，那么生育津贴企业全部扣除。以下是小编精心整理的关于杭州生育津贴的领取条件及标准，仅供参考，欢迎大家阅读。
杭州生育津贴领取条件：
1、参保人按照规定参加生育保险；
2、计划内生育；
3、连续缴纳生育保险费12个月。
杭州生育津贴领取标准：
1、妊娠7个月或7个月以上生产/早产：按98天计发；
2、难产实施剖宫产/助娩产手术：增加0.5个月；
3、多胞胎生产：每多生产一个婴儿，增加0.5个月；
4、妊娠3个月或3个月以上、7个月以下流产/引产：按1.7个月计发；
5、妊娠不满3个月流产：按1个月计发。
【补充说明】：生育津贴即产假工资。因此单位可按照生育津贴的标准发放女职工产假期间的工资。根据《浙江省企业工资支付管理办法》规定，工资至少每月支付一次。如生育津贴尚未拨付的，建议单位按原工资预发。如生育津贴拨付前单位已经支付了女职工产假工资的，待生育津贴拨付后，生育津贴高于单位先行支付的工资的，应按生育津贴的标准补足。
生育津贴咨询专区
一、计划内流产可以申领生育津贴吗？王女士怀孕4个月时候不小心摔倒流产了，不知能申领多久的生育津贴？
【回复】：根据规定，杭州职员计划内流产可以申领生育津贴；妊娠3个月或3个月以上、7个月以下流产生育津贴按1.7个月计发。
二、计划外生育可以申领生育津贴吗？如何申领？咨询电话多少？
【回复】：根据现行杭州生育保险政策规定，职工计划外生育不能申领生育津贴。咨询电话12333。
三、生育津贴是产假工资吗？妊娠7个月早产能申领多少生育津贴？
【回复】：生育津贴是产假工资。按照规定，妊娠7个月早产生育津贴按照98天计发。
拓展：
生育津贴申报需要的材料：
1、《婴儿医学出生证》原件、复印件
2、出院记录(小结)(生育保险章和病案室章)
3、手术记录(剖宫产，生育保险章和病案室专用章)
4、诊断证明书。(诊断证明专用章和生育保险章)
5、晚育(24周岁登记结婚)独生的，提供《独生子女证》(婴儿的)原件、复印件
6、身份证复印件(二代两面复印)
7、社保卡(两面复印，没有社保卡的要医保证)
其中手术记录(剖宫产)和出院小结要到医院的病案室索要(只给复印件)，加盖病案室章。医生是不会提醒你的所以姐妹们要提前做好功课，出院的时候一次性把材料拿齐
注：1、以上材料为红桥区、南开区为依据，其他区可能在此基础上还有所增加或减少。
2、生育津贴是要等到你规定的产假就是按照上表核定的日期，结束后交到本人单位的。交早了也是得压着，因为你没到期的话，社险是不收的，所以大家有时会感觉生育津贴核报比较慢。
生育津贴的支付问题：
如果在产假期间，企业不给发放工资，生育津贴就是全部给个人;企业正常按月发放工资的，生育津贴如果比工资高，高出部分，公司就得补差价给职工;如生育津比工资低的话，那么生育津贴企业全部扣除。现在一般情况都是企业不给工资的，所以这个钱都是给个人的。
这个钱是社险核报后，打入公司账户的，然后个人再去企业领钱的，不是打进个人的医保账户的。
【杭州生育津贴的领取条件及标准】相关文章：
杭州生育津贴怎么领取07-09
晚育生育津贴领取条件07-09
惠州生育津贴领取条件04-03
男职工生育津贴领取的条件07-09
厦门生育津贴领取条件07-06
社保生育津贴的领取条件有哪些08-11
天津生育津贴领取条件有哪些07-09
个人生育津贴的领取条件有哪些03-07
南京生育津贴领取需要什么条件08-03