养老保险领取条件
养老保险领取条件
养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。从养老保险的目的可以看出，养老保险的领取是要有条件的。被保险人需要满足以下条件：
1、达到法定退休年龄，并已办理退休手续;
2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务;
3、个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)。
目前，我国实行的养老保险制度有机关事业单位养老保险、城镇职工基本养老保险和城乡居民基本养老保险三种。前期实施的.农村社会养老保险、新型农村社会养老保险和城镇居民社会养老保险，统一并入了城乡居民养老保险。
在计算缴费是否够十五年时，我们要分清楚是哪种养老保险。根据现行政策文件规定，城镇职工基本养老保险和城乡居民基本养老保险在一次性补缴上有所区别。
根据媒体报道，参加城镇职工基本养老保险到了法定退休年龄累计缴费不满15年的人员，除2011年6月30日(含)前参保缴费且延长缴费5年后仍不足15年，可以一次性补缴至满15年，其他情形不能一次性补缴不足年限，只能延长缴费至满15年再申领养老待遇。
例如，老王从2011年1月开始参保缴费，2019年12月达到法定退休年龄60岁，但他缴费年限未满15年，延长缴费至65岁时其缴费年限为14年，还差1年，这时就可以一次性补缴1年养老保险费后，次月开始领取养老金。而同年同月生的老李在2012年1月才参保缴费，也是2019年12月达到60岁，但因其参保时间晚于2011年6月30日，那么只能延长缴费至67岁(缴费满15年)，才可以领取养老金。
而参加城乡居民基本养老保险的人员，满60周岁时缴费年限累计未满15年，不论什么时候开始参保缴费，都可以一次性补缴至满15年，但缴费标准和养老金待遇都不同于职工养老保险。因此，大家要分清楚参加的是哪种养老保险，按照相关规定缴纳养老保险费。
既然养老金用于养老，因此正常情况下，养老金是不能够提前支取的。根据《社会保险法》第十四条，个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。
养老金提前领取的几种情况
特殊情况下养老金可以提前支取，如果个人发生如下情形之一，个人账户储存额中的个人缴费部分可以一次性支取：
(1) 退休后死亡，个人账户储存额仍有结余时，其结余额中的个人缴费部分可一次性结算，由其法定继承人或指定受益人领取，养老保险关系即行终止;
(2)退休前死亡，个人账户储存额中的个人缴费部分，由法定继承人或指定受益人一次性领取，养老保险关系即行终止;
(3) 出国定居后，个人账户储存额中的个人缴费部分，由本人一次性结算领取，养老保险关系即行终止。
另外，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
综上所述，养老金一般是不能够提前支取的，除非是死亡或者出国定居。而且，提前支取的养老保险并不是能够拿到账户中所有的钱，我国的基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成，提前支取的情况中，只能拿到个人缴费部分。另外，死亡后个人账户余额是可以继承的。
还需要提醒的是，办理城镇职工基本养老保险业务，应前往社保局窗口办理;办理城乡居民基本养老保险业务，在所属社区指定办理网点办理。相关业务办理没有所谓的“手续费”，大家不要相信任何中介机构和代办人员。
社保断交的影响
社保断了，在一定程度上是会有影响的，因为关乎大家的养老、医疗、生育等基础保障问题。但影响的大小，还是要根据自己个人情况而定。
第一医保待遇停止
医保停止缴费以后，从第二个月开始，你去医院看病，就不能享受相关的补助和报销了。
不过，如果医保卡还有钱的话，你去买药或者到医院看病，依然可以刷医保卡的钱(用来支付不给报销的诊疗费用)。
所以，如果医保只是断缴一两个月，影响不大，只要你在这期间身体棒棒的，没生病不去医院看病就可以了。以后只要重新续缴，就可以继续享受医保待遇。
第二生育保险受影响
生育保险是给女职工在怀孕期间、分娩后，提供的统筹支付和医疗补助，必须连续交满1年社保，才可能享受。如果你怀孕时没有缴满1年社保，就不能享受这个待遇。
如果你短期(一年内)还不打算怀孕，那断交几个月的社保，影响也是不大的。
第三影响小孩上学
外地户籍家庭的小孩，在惠州上小学时，根据新出的“积分入学”规定，父母至少一方连续缴纳5年社保，如果断交1个月，会直接影响孩子上学。
如果你现在还没有孩子，或者你自己就是个孩子，那这个貌似也与你没有啥关系......
第四养老保险
养老保险必须缴满15年，退休之后才能每月领取养老金，老年生活才能有保障。
不过，这15年是指累计缴纳的年限，中间可以有中断，不需要连续。即只要你交社保交够180个月(即15年)，退休后就能领养老金。
如果上面每一条你都需要，又要养老生育，又有小孩要上学，那社保真的断不得!
社保断交需办理补缴
有单位的职工：
补缴申请条件
1.你向用人单位提出，然后用人单位向社保局提出申请;
2.你与用人单位依然存在劳动关系。
所需材料
《惠州市社会保险费补缴申请表》一式二份(按文件分类对应填写表格)。
机关、事业单位干部：调入单位行政介绍信、编制使用通知卡及补缴期间工资明细表;合同工、临时工：《惠州市职工劳动合同书》、补缴期间历年工资发放凭证(装订成本)及工资明细表(原始凭证及复印件)或者人民法院、劳动仲裁委员会依法作出的生效法律文书(原件及复印件)。
企业单位人员：《惠州市职工劳动合同书》、补缴期间历年工资发放凭证(装订成本)及工资明细表(原始凭证及复印件)或者人民法院、劳动仲裁委员会依法作出的生效法律文书(原件及复印件)。
未办理招用工手续，但存在事实劳动关系的，提供存在事实劳动关系的有效证明材料(如原始工资发放表、考勤表等)
身份证复印件一份
办理流程
单位提交资料后，由社保经办人员对补缴资料进行审核，符合条件的出具《受理回执》，不符合条件的不予受理。
补缴申请受理后，将在20个工作日内完成补缴手续，用人单位可在手续完成后，凭《受理回执》到保险关系部资料发放窗口领取退回资料。
没有单位的职工：
如果实在不想社保中断，在待业期间，可以提前找社保第三方代办机构过渡一下，让其代缴社保。网上有不少帮着交社保的中介公司，按照最低基数缴纳即可，需要给一定的代理费用。
新单位的职工
你换公司后，社保会转移到你的新单位，继续交社保。想补缴前面断交的，可以向公司咨询能否补缴。
如果离开原来的工作城市，需要你带好相关证件到社保中心转移窗口办理社保转移，到新的工作城市继续参保。
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