员工福利申请报告

员工福利申请报告4篇

　　随着人们自身素质提升，接触并使用报告的人越来越多，我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。我们应当如何写报告呢？下面是小编为大家收集的员工福利申请报告，希望能够帮助到大家。

员工福利申请报告1

公司领导（或者××董事长、总经理）：

　　端午节是我国传统节日，为在端午节期间体现公司对员工的关爱，凝聚员工人心，培养企业向心力。

　　特申请在今年端午节期间为公司员工发放福利。

　　福利发放标准：略

　　特此申请，请批示

　　申请者：×××××（部门）（盖章）

　　申请日期：××年×月×日

员工福利申请报告2

尊敬的.领导：

　　中秋佳节即将来临，为体现公司对员工的关怀，使员工感受到节日的欢乐气氛，行政人事部拟给公司全体员工发放中秋节福利。按照年度财务预算，制定如下方案：

　　1、在职已转正员工福利标准为元/每人，人数为人，金额为元。

　　2、入职三个月之内或未转正员工福利标准为元/每人，人数为人，金额为元；

　　3、入职未满一个月的新员工福利标准为元/每人，人数为人，金额为元。

　　合计金额元；

　　以上妥否，敬请领导批示！

　　申请部门：

　　申请日期：

员工福利申请报告3

尊敬的公司领导：

　　三八妇女节即将到来，为了使公司广大女职工继续在各岗位上努力工作，积极奋进，充分展示女职工的时代风貌，创建劳动关系和谐企业，体现公司及公司领导的对女同袍的关心和照顾，促进公司更加健康和谐，鼓舞干劲，为我公司的发展创造更加良好的局面，特申请为全公司女职工每人发放价值100元的礼品做为三八妇女节的礼物。

　　妥否，请批复！

　　申请部门：

　　申请日期：

员工福利申请报告4

尊敬的公司领导：

　　春节将至，为进一步增强员工对公司的凝聚力、向心力，强化员工的归属感，激发员工敬业精神以及热爱之情，巩固员工亲属对员工和公司给予长期的支持，特通过福利品赠送各员工家属，体现公司人文关怀，提高公司员工福利待遇，具体方案如下：

　　一、赠送对象：在职各员工家属（含驻外员工家属）；

　　二、赠送方式：各员工提供父母亲或配偶、岳父母任其一关系的最新家庭地址，

　　由公司安排顺丰快递寄至目的地址；

　　三、赠送时间：20xx年12月29日，预计1-3天（省外3天时间）内快递至目

　　的地址；

　　四、费用预算：300元/份，按全员人数87人*300元/份=26100元；

　　五、赠送物品：

　　1、床上五件套（2*2.3）、羽丝绒被；

　　2、餐具一套；

　　3、海鲜+干果；

　　4、电饭煲、电磁炉、无油烟锅；

　　5、榨汁搅拌机、真空保温壶。

　　建议赠送实用性：床上五件套（2*2.3）、电饭煲、电磁炉、无油烟锅等，实用性礼品是企业福利礼品的主流，毕竟福利礼品是照顾到所有员工家属的通用型需求，并有纪念意义，让员工家属能回忆起或在使用时怀念企业关爱之情。

　　以上，妥否，请领导裁决。

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