辞职申请书

时间:2022-05-04 11:25:24 辞职申请书 我要投稿

【精选】辞职申请书模板汇编十篇

  随着社会在进步,我们会使用上申请书,通过申请书,我们可以提出自己的请求。来参考自己需要的申请书吧!以下是小编为大家整理的辞职申请书10篇,希望能够帮助到大家。

【精选】辞职申请书模板汇编十篇

辞职申请书 篇1

尊敬的公司辅导:

  您好,我个人的上一份合同曾经于XX年X月份到期,在此,我怀着复杂的表情做出了一个艰难的决定,不准备再续签下一份合同。希望公司能允许我在两到三周内离职。

  我于XX年年从学校毕业就来到了公司,在此期间学到了很多的东西,也积累了一定的经验。在此,我对在公司得到的一切帮助和进步深表感激!

  转眼三年多过去了,我一直很喜欢公司的工作条件和工作氛围,也很爱惜同事之间的友谊。但是现在,由于我个人的一些原因,我不得不怀着复杂的表情下定决心,准备离开公司。可能一个新的环境能够让我在工作上更进一步,也或者我目前的学识水平不足以达到更高的平台,我需要再次到学校寻求深造。

  总之,以目前我手上的工作和公司的状况来看,现在离职,目前对我和公司来说,可能都是一个比较的好的机会。

  希望公司领导能都仔细考虑我的申请并同意。

  申请人:

辞职申请书 篇2

尊敬的公司领导:

  你们好!

  我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

  来到公司两个多月了,公司里的人对我都很好。我衷心感谢经理以及各位同事对我的照顾与错爱,在这两个多月里,我学到了很多以前从未接触过的知识,开阔了视野,锻炼了能力。而今,由于在公司里得不到我想要的东西,无论是精神上,还是物质生活上,为此,今天我在这里提出辞职申请。

  在过去一个星期里,我认真回顾了这两个月来的工作情况,在工作中,我很努力地做好自己的工作,希望通过自己的努力,能够帮助到公司的发展。两个多月的工作,都是重复地复制,粘贴,随着时间的推移,我的热情在不断的消退。而现在最根本的问题是,公司给予不了我自认为应有价值的待遇,收入实在太少,虽然实习时期工资低,不过我知道我每天完成的工作量,提成应该不少,不过因为诸多因素,反而连500元底薪都拿不到,导致我个人生活困难,加上审核方便太慢,一个多月了都没拿到工资,不敢想象以后的日子怎么过。出来工作了,应该独立了,不应该再想着去靠家人养了,可是现在我连基本的生活都维持不下去,生活毫无保障。每天的心情都很压郁,工作没一点激情,所以每听到加班我都不想留下,因为实在撑的很辛苦,完成每天的工作都已经很累了,加上已经没有了动力,再说,我感觉到自己的能力有限,没办法达到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力还不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司着想,自己现向公司提出辞职,望公司能谅解。我保证,本人离职后绝不做出有损任务公司利益的事,也不向外透露公司内部的情况。我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!公司领导及各位同事工作顺利!

  请公司各领导审查批准!谢谢!

  ×××(改成自己载运工具运用工程××岗位所在的单位名称)

辞职申请书 篇3

  xxx总经理先生:

  您好!

  本人xxx,于20xx年3月29日入职贵公司,在您的关心、支持和同事们的帮助下,收获很大,增长了见识,开阔了视野,积累了经验,令我终生受益。但由于私人原因,本人认真考虑后,还是决定辞去现职位,离开贵公司,具体原因如下:

  一、经验不足,水平有限。本人所学的园林专业,主攻园林绿化,但园林建筑在工程中所占的比例很重,我经验不足,错漏百出,难以专业胜任有关技术和管理工作,施工过程证明我不是一个合格的工程师,更不是一个合格的项目经理,还有很多东西需重新学习。因此应由更专业、更有水平、更优秀的人来任此职位。

  二、精力不足,健康欠佳。最近,本人食欲不振,常感冒头昏,总感到精力明显不足,即使睡眠充足,也常常在上班时间打瞌睡,萎靡不振,精神状态不佳,影响工作。经医生检查,本人肝功能不正常,可能有肝炎传染病,建议多休息。本人觉得有道理,故决定还是养好身子要紧。

  三、家有急事,无法脱身。我一个人在广州打工,但家中尚有妻儿老小需要我照顾。最近更是发生了一些麻烦事,应抽出1-2个月时间才能处理好。为不影响到公司工作的开展,本人决定还是应放弃现有工作,处理好有关家事,才能安心工作。因为本人的离职而给公司造成的不便,本人深表歉意和遗憾。同时感谢贵公司和xx经理给予我的宝贵学习机会,我会好好铭记。祝事事顺利、生意兴隆!

  如果可以,本人申请最后工作至20xx年*月*日,并希望能在离职时领取到本人应得的工资、补贴和提成。请批准我的申请!不胜感谢!

  此致

敬礼!

  申请人:xx

  20xx年xx月

辞职申请书 篇4

  经过我慎重的考虑,我还是决定向贵公司提出辞职这一要求。对此,我深感内疚。从我来到公司到现在差不多大半个月了,我感谢希晨为我提供的空间和机会,让我有机会去学习和实践,这对于一个准毕业生来说是尤为可贵的。而且,在此,我特别要感谢 Sunny在这段时间对我的培训和指导。我知道Sunny你在我身上的确是花费了很多时间和精力,但是因为我个人的原因,我始终进步不大。所以,我真的很内疚。

  自从我从大学的校园踏进社会的这段时间,我才知道原来我的心理承受能力很差,我对于客户也是缺乏一种耐心,所以我很难承受方方面面的压力,这些压力是源于客人的冷漠和误解,更重要的还是源于自己给自己的压力。Sunny你说得很对,从小到大我的自尊心的确很强,很多时候我都受不了别人对我的冷漠,无论在学校还是在家里,我都是一个很高傲的女生。所以现在对于工作上的种种压力,我都觉得自己难以克服。

  曾经我很自信,充满激情地认为我自己一定可以克服自己在前进道路上的一切障碍,成为一个优秀的业务员。但是经过四处碰壁之后,我已经渐渐失去了最初的那种自信和激情了。每一天上班,每一次下班,我都激励自己要坚持下去;每一次在18楼的小阳台上眺望着这个城市的高楼大厦,我都觉得自己前所未有的迷惘。这个城市永远都在川流不息车水马龙,每个人都有自己的生存方式,但是我呢?我到底应该以什么样的姿态在这个城市生活下去?我很压抑,很迷惘,因为我看不到自己的理想在哪里?我也完全摸不到理想的模样。在学校的时候,我一直那么努力地追求自己的理想,我以为毕业出来工作以后我就可以实现我所谓的梦想了,但是现在才知道,一切都只是刚刚开始。

  每一天上班我都为自己设立目标,每一天下班回到学校,我都在看货代的资料,尽管如此,我还是在如何寻找和积累客户这个坎上过不去,所以我觉得自己在止步不前,在徘徊着,甚至失去了自己的方向。

  虽然下定了决心要离开这个公司,但是我的内心却始终自责和矛盾,毕竟这是我人生中第一份工作。 Sunny,我真的你感谢你对我的帮助,同时我真的觉得很愧疚。真的很抱歉!

  我相信希晨在Sunny你的带领下一定会越来越辉煌的。因为你一直都很强大。

  在此呈上我的辞职申请书,请批准!

  此致

敬礼

申请人:xxx

  时间

辞职申请书 篇5

  经理您好,首先我非常感谢您一直以来对我在工作和生活中的照顾和关心,来到敦豪工作已经5年多的时间了,从南区到东区,经历了很多事情,有快乐的也有不愉快的。但,在东区的这段工作经历,真的是我可以享用一生的财富。

  您是一名好领导,好朋友,好人。您的处事做人让我深深折服,您知道能遇到您这样一位领导是多少下属梦寐以求的事情。而我很幸运,因为能与您共事这许多年。

  我一直再想,人这一辈子到底有多少份工作是自已乐在其中原意为之奋斗5年的?也许在以前的年代,这个疑问根本不是问题,但现在这个社会,节奏太快,大家都在不停的更换着自己的角色。之所以今天我做出辞职的决定,是经过深思熟虑的。希望您能够谅解我。

  几天前家里的事,让我顿悟了很多事情,我经过几天的静静思考,反复权衡,我决定走出这一步,尽管这一步是那么的难以取舍。5年了,我在自己的工作岗位上兢兢业业的付出着,可以说现在如果我离开这个工作岗位,我最为放不下的有3点:

  1,我朝夕相处的客户们,我真的觉得我的客户都是最棒的客户,他们是群素质极高的人,我真的是把他们每个人当成自己的朋友,我愿意为朋友做很多事,哪怕是工作范畴之外的事情,我也心甘情愿。

  2,经理您,如果您愿意,我真的很想交您这个朋友,因为您给我一种震撼力,您就像一座山,让人有安全感,您会为下属做很多额外的事情,您总是光明磊落,爱憎分明。这点我很佩服,与其惧怕领导倒不如佩服来的更心甘情愿些。总之我佩服您的为人。希望您不要因为我的离去而对我有什么意见,我是多么希望以后经过作业中心的门口,还能进去和您见一面,聊上两句天啊。

  3,我的同事们,在此,我感谢我的同事们,你们陪我度过的每一天,都值得珍藏,与你们在一起的欢声笑语我都会铭记于心。

  所谓人过留名,雁过留声,我不想就那么戚戚惨惨的离开,那太不符合我的性格了,我希望和我熟悉的每一个人告别,也打心里祝福他们能快乐,我每天尽力制造快乐,但现在我发现我已经越来越不快乐,怎么能给别人带来快乐呢?

  林经理最后我想说的是,派送员真的很不容易,工作压力大,工作时间长,北京的交通越来越堵,而航班要求越来越严格,看到很多同事开车的风格,我真的担心。而且社会上有一些人还会对我们另眼相看,瞧不起我们的职位,有时被一个保安为难的时候,真想脱去这身衣服挥起拳头。只因为他们不尊重我们。还有就是来自公司内部的压力,各种指标就不说了,什么事情最后都会跟派送员挂上勾,货物破损,不去追究是否有野蛮装卸行为,先要查当时派送员是怎么包装的,如果包装不当,这个雷派送员背了。账款回收有误,先不说为什么财务几个月以前为什么查不出来,先让派送员翻几个月以前的交账回执,找不到回执,这个雷派送员背了,自己掏钱补上。客户投诉,不管客户有多蛮不讲理,只要派送员有一点做的不标准哪怕是语气上的不标准,这个雷,派送员背了,扣绩效,开会批评,等等等等。诸如此类的东西,压的派送员有些喘不过气来了,我敢断定现在在岗的大部分派送员都有心理疾病,这点我和老魏交流过,但一直没有被重视过,身体健康很重要,但心理健康也非常重要啊。

  我决定离开,不是因为我找到更好的工作了,也不是因为我对某位同事或者某位领导有意见,我是对敦豪失去信心了,敦豪是一家大公司,我为它的实力折服,他给员工的福利待遇很好,如果有朋友要去敦豪工作,我一定会觉得他找到一份好工作,但作业部除外!因为,虽然所有部门的同事都嘴上说着作业部的同事辛苦,不容易。但当他们在空调屋子里喝咖啡做报表的时候,我们还在外面飞奔,为了能让更多的快件搭载航班,我们不惜飞车,但一旦出现事故,违章,所有的事情都要我们来扛,甚至明明车辆有保险,但为了达成指标,不走保险让我们自己扛这些费用!当你们5点30准时坐上班车回家的时候,我们还在工作岗位上,或者正在飞车往作业中心赶,因为还有一车的快件要交接,你们7点已经到家享受天伦之乐,和老婆孩子其乐融融的时候,我们还在作业中心,在包装快件,在开发票在报账。9点你们已经昏昏欲睡,我们终于到家了,当然甚至还有一部分人没有到家。饭菜凉了,我们狼吞虎咽的吃完晚饭,脱去一身疲惫,想抱抱孩子,孩子已经睡了。想出去走走,天已经黑的不见五指了,而且发现自己已经体力透支了,只想睡了,有时工作紧张到一定程度,我们做梦全是取件送件,或者是被客户难为。好容易到了节假日,你们可以休息,可以出游,而我们却要看值班表,是否需要值班,而且有一段时期,是无薪的值班,连过春节的值班都是无薪的,而且是强制性的,不值不行!你们享受各种小长假大长假的时候,我们却因为无法换掉值班,而错过亲戚朋友,兄弟姐们的婚礼而懊恼。年底你们分红或者双薪的时候,我们在减薪,以至于过年的时候,三两好友坐在一起聊天时,那个说涨薪了,那个说分红了,那个说公司组织出国游了,而我说出,没分红,没双薪,还减薪了时,都没有人信。

  心已死,还谈何追求卓越,心已凉,还做何为客疯狂?

  去年有幸成为全国优秀员工,当我和高层参加年会,当我带着优秀员工的光环,享受三亚的美景,但心里更多的是一丝委屈。当我漫步在凯宾斯基的私家沙滩上,为了不让领导在沙滩上行走不便,而铺起的木地板,听说只用这一次,第二天就废弃掉了。当我看到10几万的会场布景,看到2,3万一台的摄像机,当几万块的烟火腾空而起,别的同事都在鼓掌欢呼的时候,我独自一个人坐在角落里,留下了眼泪,我想起,许多同事,为了节省刷车费用,大冬天的打点热水,在寒风呼啸中擦车,我想起公司为了省油,控制大家的油耗,有的人完成不了指标,就自己掏腰包给公家车加油,我想起夏天烈日炎炎,为了避暑,我们把车停到一边去大厦的大堂里享受空调,我想到因为领不到足够的箱子给客户包装快件,我就从收垃圾的人手里买,甚至从垃圾堆里捡箱子......那是我哭得比较伤心的一次。记忆犹新。

  经理,说了这么多,都是一名派送员的心里话。望您批准我的辞职申请。作为您的一名下属,我衷心的祝福您工作顺利,生活愉快,身体健康,万事如意。

辞职申请书 篇6

尊敬的领导:

  您好!

  首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这份辞职报告,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能在公司继续发展!

  时光荏苒,三个月的时间转瞬即逝,在**公司的工作使我真正从校园踏上了社会,从对中央空调行业一无所知,到目前自认也是行业中的一份子,在美佳工作经历带给了我很多愉快的记忆,也带给我人生经验的增长,在这短暂的时间里我学到了很多。离开对于我个人来说或许是一种损失!

  非常的抱歉,实习的三个月里,我并没有为公司创造多大的价值。十分感谢公司三个多月以来对我的培养,感谢领导和同事对我的帮助和照顾。即使是乍现的昙花也曾肆意的绽放过,即使是瞬息的流星也曾尽情的燃烧过。没有遗憾,没有怨言,虽然我并未成功,但是我努力过。我在公司所接受的培养,在我的一生之中都没齿难忘。

  离开前我也会认真做好工作地交接,把未完成的工作做一下整理,以保证公司工作的顺利延续。另外,对公司提出一些纯粹个人的希望和想法,希望公司能够改善紧张的办公空间,提供充足的办公区域;希望公司加强公司文化和制度建设,提高公司整体的向心力和凝聚力;希望公司加强销售、物流和施工环节的衔接,更好的服务于客户。

  很荣幸曾身为**公司的一员,能有机会在这里工作学习,不胜感激!衷心祝愿所有在美佳辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!

  此致

敬礼!

  辞职申请人:

  20xx年2月12日

辞职申请书 篇7

尊敬的店长:

  你好!我是化妆品专柜营业员刘丽。由于受不了工作压力我不得不提出辞职,现已经在办理辞职手续,相信辞职报告也很快到店长您那儿。

  在××商场工作五年,是我人生当中工作时间最长的一份工作。说实在的我离开有几分不舍,然而现在商场竞争太激烈了,尤其化妆品这一块,销售不好,工资就上不去了,连养活自已都成了问文章整理编辑:应届毕业生求职网题,更别说养家糊口了啊。不过还是要感谢店长您,感谢商场的全体员工,因为有你们的帮助,我的生活才会更加的精彩。最后,希望商场能够在活动这方面多入手,增加人流量,仅此建议。

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

辞职申请书 篇8

尊敬的领导:

  您好!

  十分感谢您在我人生最困难的时候给了我这个平台,让我能在别克这样一个优秀汽车品牌中学习和成长。在过去的一年的工作中,由于自身能力不足等各个方面的原因,给公司带来了很大的损失和许多不良的影响,在此深表抱歉!

  回想前面人生经历,挫折和失败并行,虽然不停的奔波,不停的努力,但命运却未能有太大的改变。在这一个礼拜的停工中,我去过江浙第一高峰——黄毛尖,观星星、月亮、高山和大自然,感受个人的渺小和人生的短暂;去过洞头海边,倾听海浪,看茫茫大海,感受大海的博大胸襟和气概。人生不过几十年,当须争朝夕。

  过去,我总是把自己的挫折和失败归结于命运,经过这一段时间的反思和总结,我觉得是性格和品格的问题。庄总,那天打电话给您,您以长者的身份对我的批评和指正,给了我很大的触动。是的,一个连责任感都没有的人是不可能完成永久的事业的。我一定会谨记您给我的教诲,努力将自己塑造成一个有责任感并具有高尚道德情操的`人。

  为了给公司一个说法,我决定辞职。

  祝xx事业兴旺发达,祝庄总和家人身体健康、万事如意!

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

辞职申请书 篇9

尊敬的校领导: 您好!

  首先,非常感谢您这一年来对我的信任和关照。我很遗憾自己在这个时候向学校正式提出辞职。

  在晓景中学工作的这一年里,学校平等的人际关系和开明的工作作风,黄校长和丁校长的包容和陈主任的关爱,政史办公室团结和谐的办公环境,一度让我有种找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我是教育部直属的师范院校历史教育专业毕业的,也算以优异的成绩毕业,可现在任教的科学,让我总有些学无所用的感觉。我很苦恼,也开始思考,也许我的选择从一开始就错了。俗语说:亡羊补牢,为时未晚。我现在做出辞职的决定,很艰难,但长痛不如短痛。尽管前途依然未知。

  我也很清楚这时候向学校辞职于学校于自己都是一个考验,学校正值用人之际,均衡发展工作在即,所有的准备工作都在紧锣密鼓的进行,出试题,准备小章节的复习,也正是考虑到学校安排的合理性,本着对学校负责的态度,为了不让学校因我的离开而对学生造成更多的耽误,我郑重向学校提出辞职。我将工作到20xx年12月18日。所有的工作我将会在12月17日交接给接班的老师。恳请领导批准。

  能为学校效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好属于自己的所有教学工作,认真批改作业,辅导学生,尽力降低由于我的离职给同学们带来的消极影响。 离开这个学校,离开这些朝夕相处的同事,很舍不得,舍不得领导们的譲譲教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

  请您谅解我做出的决定,也原谅我采取这种离别方式。 在短短的一年时间我们学校已经招了很多学生,我很遗憾不能为学校辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿学校越办越大!学校领导及各位同事工作顺利!

  感谢这一年来学校领导和同事在工作中对我的关心和支持,祝愿晓景中学的未来蒸蒸日上,屹立于沿河县名校之林,为社会培养出更多出类拔萃的人才。

  此致

  敬礼!

  申请人姓名:

辞职申请书 篇10

  尊敬的韩总:

  作为一名在酒店工作了大半年的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。 我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多

  东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。韩总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在20xx.3.16号。随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的经理。而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想公司提出了辞呈,忘领导批准。

   签名:

  20xx年 10月13 日

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