转岗申请书

时间:2023-05-18 17:42:35 常用申请书 我要投稿

关于转岗申请书(合集15篇)

  在一步步向前发展的社会中,我们都会用到申请书,请注意不同种类的申请书有着不同的格式。写申请书时理由总是不够充分?下面是小编为大家收集的关于转岗申请书,仅供参考,希望能够帮助到大家。

关于转岗申请书(合集15篇)

关于转岗申请书1

尊敬的领导:

  我于2月25号进入本公司,因为公司岗位的需要,从事保险回访员这个职位,成为公司的试用员工。现在已经快两个月了。在这期间经过我督导老师的悉心教导,同事的热心帮助。我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的流程,马上进入工作。

  在的工作中,我勤奋工作,获得了领导和同事的认同。当然,在工作中我也出现了一些小问题,督导老师也及时给我指出,促进了我工作的独立性。

  在这快两个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。

  我对这接近两个月的工作情况向各位领导作个简要的汇报,请批评指正。

  一五洲集团培训

  1从2月22日进入公司,集团进行了2天的'培训。

  2对集团的发展,文化理念,治理方式、价值观念等,更好的明确个人使命感和责任感,同时也增强了团队意识。

  二进入上海大众店工作

  1从2月25号正式进入上海大众店做保险回访员这一职位,与领导给我安排的督导老师进行学习。车险有了一定的理论知识储备之后,进行实践。

  2打续保电话,给客户讲解保险,带领客户到保险公司出单子,期间对客户提出的问题进行解说,了解客户的需求,解决客户的疑虑。

  3全款续保的客户。针对不同的客户,有嫌贵的,嫌远的,保险公司有熟人的,有具体的话术。

  4对分期的客户,到期不想来载保险的,做出解决方案。

  5对来店买新车的客户,讲保险,推荐其试用的险种,根据客户的不同需求,做出不同的方案。跟随客户出单子。

  在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

  特此

敬礼!

  申请人:×××

  ×××年××月××日

关于转岗申请书2

你们好!

  我是医院一名普通基层职工,XX年进入医院参加工作,在医院里担任过普通外科医师及急诊科医师。在工作中,我努力认真工作,耐心对待每一位病人;XX年的临床一线工作中从未出过任何医疗事故;得到了社会和同事们的认可。但是紧张的临床工作要有优良的身体作为基础。自XX年前的一次TIA之后,我时常出现头晕恶心,血压高等不适症状;常向领导请病假。既然不能胜任急诊一线临床工作,且避免给单位造成不必要的损失,我申请转岗。

  对于此次转岗问题,我的个人看法:根据自己目前的身体状况及工作情况,考虑可以去社区保健科继续工作。首先我可以继续利用自己的临床知识为医院继续尽力,二来在这里可以工作很长的.时间,不用再频繁的调动岗位,少给领导造成不必要的麻烦。

  如果我能有幸成为社区保健科的一员我将在工作和学习中孜孜不倦,为医院继续做出自己的贡献,将为医院创造出更大的经济及社会效益。在此希望院领导给予批准。

此致

敬礼!

  申请人:XXx

  日期:XX年XX月XX日

关于转岗申请书3

尊敬的领导:

  您好,我自20xx年12月进入xx银行xx分行小企业金融部开始工作,至今已三年有余,在这三年多的时间里,我学到了很多,不论从我的性格还是我本身的综合素质,都得到了很多的磨炼与提升,我努力的将自我的所学运用在工作中、生活中,每个阶段的工作都让我受益匪浅。在此,我要感激上级领导三年来对我的培养和关心、同事们对我的支持和帮忙。

  现结合自我目前的工作,我对自我的发展方向不断的思考,综合个人情景,我认真的写下了这封转岗申请书。

  结合我行现况,xx银行xx支行现缺多名支行工作人员,我现向上级领导申请期望能够转岗成为xx银行xx支行的一名员工,将自我的所学进一步延伸和拓展,在新的.平台上去学习、去提高。为实现自我的价值,我会为自我的选择加倍努力工作,不辜负领导对我的信任,对于此次转岗申请期望能够得到上级领导的批准。多谢!

  望批复为盼。

  申请人:xxx

  日期:xxxxxx

关于转岗申请书4

尊敬的领导:

  在此,我非常感谢公司的各位领导及本部门宋经理对我的关爱和信任,也要感谢同事们在日常工作对我的提点与帮助,想起半年前的我,对保险行业一无所知,对公司的业务管理岗的业务流程一窍不通,从上班的'第二天去市行政总汇办理从未办理过营业执照的年审,到现在学会如何更好地跟政府办事窗口打交道,基本上熟练掌握并能够独立开展发票管理、反对洗钱业务、催缴应收保费、营销员管理等业务操作。这虽有我的努力,亦有赖大家对我工作的支持与谅解。

  在这半年来,我一直严格要求自己,不断充实自己,兢兢业业,认真学习本岗位的业务流程,及时完成领导布置的每项任务,虚心向领导及同事请教,积极提升自己独立解决问题的能力,希望自己能够做到尽快独当一面,为公司做出自己应有的贡献。

  我深知"金无足赤,人无完人"的道理,在日常的工作中,我发现自己尚有很多需要改进的地方,例如做事不够一丝不苟、严谨认真,本岗位的业务方面还需累积更多的工作经验,在此,非常感谢公司宽松和谐的工作氛围及积极向上企业文化,能够体谅我工作错误,使我一步一步地从一个普通的新人向高效、优秀的员工迈进。

  古语有云,良禽择木而栖,良臣择主而侍,选择一间合适的公司,是实现职业规划的一个重要平台。我觉得我已具备太保员工的基本素质,在此,我提出转正申请,恳请各位领导与同事在以后的工作中,继续给予我支持与鼓励。我进入公司已六个多月,根据公司的安排,在xx支公司从事xx业务的内勤工作。本人工作认真,负责且具有很强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情。性格开朗,有很强的团队协作能力。责任感强,切实完成领导交付的.工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合协助主管完成各项工作。在努力完成工作的同时,积极学习保险新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用休息时间通过培训学习,来提高自己的综合素质,目前正在不断的给自己充电,以期待将来能学以致用,同公司共同发展、进步。

  根据公司规章制度,试用人员在试用期满合格后,即可被录用成为公司正式员工。因此,我特向公司领导申请,希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我转为正式员工。

  转正之后,我会加倍努力,将自己的工作做得越来越好,以实际的工作业绩来报答公司领导对我的厚爱和培养。

  特此

敬礼!

  申请人:×××

  ×××年××月××日

关于转岗申请书5

  尊敬的领导,您好!

  我系8月入职,叫xxX。现在公司产品运营部担任编辑工作。回顾担任编辑工作的近四个多月中,各位公司同仁和领导应该已经看到本人的忘我工作,我的职位虽然是编辑,但是在上线前后,本人除了完成内容建设、专题制作、资讯更新等编辑常规工作,还大量的参与了架构定位、功能页面策划、交易系统仓储接口设计等一系列的工作。在工作的过程当中,我重新考量了我自己,我越发觉我的工作能力不仅限于编辑这个职位,为了个人能力能得到进一步提升和能更好的为公司服务,在此我郑重向公司领导提出由编辑转为策划这一申请。

  我是一个性格开朗、严谨、敢于担当的人,工作认真、细致、勤奋。我大学的专业是策划,对策划的工作有很深刻的认识。策划是电子商务公司很重要的`一部分,也是走在公司最前面的人。作为一个好的策划不只是会执行,还需要一个人很强的逻辑思维、活跃的思想理念、过人创新意识和组织协调能力,我自认为我已经具备了这些。目前,公司规模不断扩大,正是用人之际,我认为公司领导应该让员工在自己感兴趣的职位上有所发展,使得人尽其才,物尽其用,这样有利于提高本人的工作积极性,从而提高工作效率,为公司的发展效力,为公司谋利益。

  如果公司领导能让我转入策划工作,我一定会孜孜不倦,继续保持昂扬的工作激情,为公司创造高效益。真诚的希望公司领导能够批准我的深切请求,在以后的工作中考验我。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

关于转岗申请书6

尊敬的xx领导:

  您好!

  我自20xx年12月进入xx银行xx分行小企业金融部开始工作,至今已三年有余,在这三年多的时间里,我学到了很多,不论从我的性格还是我本身的综合素质,都得到了很多的磨炼与提升,我努力的将自己的所学运用在工作中、生活中,每个阶段的工作都让我受益匪浅。在此,我要感谢上级领导三年来对我的培养和关心、同事们对我的支持和帮助。

  现结合自己目前的工作,我对自己的发展方向不断的`思考,综合个人情况,我认真的写下了这封转岗申请书。

  结合我行现况,xx银行xx支行现缺多名支行工作人员,我现向上级领导申请希望能够转岗成为xx银行xx支行的一名员工,将自己的所学进一步延伸和拓展,在新的平台上去学习、去进步。

  为实现自己的价值,我会为自己的选择加倍努力工作,不辜负领导对我的信任,对于此次转岗申请希望能够得到上级领导的批准。谢谢!

此致

敬礼!

  申请人:xx

  x年x月x日

关于转岗申请书7

  尊敬的领导们:

  你们好!

  我于xx年9月13日从xx分公司入职,xx年9月20日调入xx公司工作,至今已有6个多月。回首当初,是在公司老员工的领导下让我很快融入了公司的文化企业,公司的各项操作流程一直激发我更好的要求自己,公司完善的'制度启发着我规划自己的职业生涯。

  在大家的眼里,我只是名普通的装卸工,但常常告诉自己,我有实力和潜力向公司操作岗竞聘。在这期间,我以操作员的标准来约束自己,现在不仅能熟背操作流程,还能灵活的用到实际操作中。

  因为工作出色,我们班在今年荣获优秀班组,并在整个装卸队伍中起到带头作用。我也常常向操作员学习、交流,现在让我有一些业务技能和操作基础,加上以前高中毕业后在酒店上班的经验,让我有很强的服务意识和服务技巧。我相信我能够胜任这个岗位。

  熟话说“天生我才必又用,千金散去始复来”,只要我坚持不懈的努力多学些知识,始终以企业精神来要求自己,我一定可以做得很好。

  请领导相信我,给我一个展示自己才华的平台和机会,这对我的人生来说也是一个转折点,我将带着我的梦想和激情昂扬的工作热情与敬业精神来迎接困难和挑战。

  申请人:

  x年x月x日

关于转岗申请书8

尊敬的领导:

  你们好

  我是xx年8月份进厂的,担任球焊工作,在这部门,各位同仁乃至厂领导总能看见我为工作而拼搏的身影,但经过大半年下来,我越发觉得我球焊不适合我,反而对品管这一工作比较感兴趣,在此我郑重向厂领导提出由球焊转入品管部门这一申请。

  我是一个性格爽朗,随和,很有耐心的人,工作认真,细致,勤奋......在学校曾担任班级班长,校纪律部长,不管在学习还是工作能力都得到各任课老师以及校领导的一致好评。品管这工作正是需要一个人的仔细与耐心,而它很适合我,所以对它感兴趣。我这人就是喜欢做自己真正想做的事情,跟着自己的兴趣走。爱因斯坦有句名言:兴趣是最好的老师。古人亦云:知之者不如好之者,好之者不如乐之者。兴趣对工作有着神奇的内驱动作用,能变无效为有效,化低效为高效。兴趣可以使人智力得到开放,知识得以丰富,眼界得到开阔,并会使人善于适应环境,对生活跟工作充满信乐情。兴趣对人的个性的形成和发展产生巨大的作用。现在我们又面临着金融危机,要想相对缓解这一危机带来的`损失,我认为厂领导应该让员工在在自己感兴趣的职位上有所发展,这样有利于提高个人的积极性,从而提高工作效率,为本厂喜效力,谋利益......

  我在品管工作上一定会孜孜不倦的,为厂创造高效益......

  我希望厂领导能够批准我的深切请求,在以后的工作中考验我。

此致

敬礼!

  申请人:

  日期:

关于转岗申请书9

敬爱的领导:

  首先感谢公司能提供给我这次工作岗位的机会,给我这个平台。也感谢这段时间以来在工作上给予我最大支持和帮助的各位同事及公司领导的关心和教导。使我在这期间学到了很多专业上、工作和生活上的很多东西,我相信这些将会给我今后的生活工作及成长都会起到很大的帮助。

  我来公司这段时间,在领导和同事间的帮助和支持下,让我的工作还算顺利,但我深知自己还存在一些缺点和不足,工作经验欠缺,工作方式不够成熟。在今后的工作中,我要努力做到戒骄戒躁,虚心求教,认真加强学习,积累经验教训,不断调整自己的思维方式和工作方法,在实践中磨练自己,把自己职责内的工作尽快做好。

  从进入公司到慢慢融入到整个团队,让我感受到了这个团队强大的凝聚力;工作上的分工和合作;同仁之间的和谐相处等。。。这些都是一个集体、一个团队其心向前共图美好发展的必要条件。

  进公司以来,我任职的是公司人事行政部门访问员专管工作职位。主要负责人事招聘、公司新进人员基础培训、新进人员入职手续办理、人员离职手续办理、专(兼)职访问员项目进度跟进和考勤管理等后勤工作。

  1。对于招聘工作

  每天发布更新网上招聘信息;根据近期需执行的项目安排和项目督导提交的访问员申请表,负责招聘项目所需的兼职访问员。安排执行项目的专(兼)职访问员,向项目督导提交访问员名单及联系方式;更新兼职人员信息名单;维护好学校及社会兼职团体的关系。后期定期拟定高校现场招聘计划并执行。

  2。对于新进面试人员基础培训

  向即将入职的人员详细讲解公司的管理制度:公司企业文化发展与宣传推广、欲从事的工作岗位职责及发展空间、任职职位工作时间安排、考勤管理及奖惩制度、劳动合同签订、公司福利待遇、资薪待遇发放时间及发放方式等问题。。。必须一一向其说明清楚。

  3。对于人员入职离职手续办理工作

  必须认真的处理好人员入职/离职办理手续,做好人事档案管理与更新。对离职同仁在提出离职申请后,进一步和其沟通询问确认离职原因,认真听取他们对公司的期望及意见。确认其离职意向坚决,且对之前任职前工作、办公设备等物件已移交清楚后才给予办理离职手续。

  4。对于专(兼)职访问员考勤管理等工作

  每天早上向上级领导提交访问员前一天工作执行情况;执行项目进度;认真做好访问员考勤及项目进度跟进;和他们相互沟通,研讨在执行项目的过程中遇到的一些个人心得体会;碰到异常状况,第一时间向执行项目督导报备,遵循督导给予的处理意见执行。项目执行回来后大家一起相互探讨处理方法,以便今后能尽量避免同样的问题发生。在执行项目之前必须认真听取项目培训,完全的做好充分准备。坚持奉行第一次就把事情做好。

  其实对人事方面工作,原来接触和了解不深入,所以到了公司以后,很多工作都是在学习和摸索状态。一开始的工作效率很差,到后来现在能独立处理人事方面的一些工作,这不能不说是一个很大的提高,当然我能在这么短的时间里有如此大的进步,与公司领导和同事的帮助和关怀是分不开的。

  经过这段的工作,我知道了人事招聘的流程,学会了工资表的编制,学会了人事手续的办理与人事考勤方面的管理,等等这些为我日后更好的工作打下了良好的基础,当然了仅仅知道这些,想把人事行政工作做好是远远不够的,要学的东西还有很多。人事方面的工作往往比较琐碎,不确定性较强,占用的时间也较多,如果计划不好,就会浪费很多的时间,而且也不一定就能把事情办好。就像我现在的工作,虽然也是整天的在忙,然而却没有忙到点子上,人也没闲,但就是没把事情处理好,该做的没做不该做的却做了一大堆,真有一种捡了芝麻丢了西瓜的感觉,每天下班后回想一天的工作状态,累却没有多大点的效益。

  所以针对我以后工作方面的.一些情况,我目前做了一个可能还不算完善的规划:

  1。在招聘方面,不管是兼职还是专制的人员,尽量去做好事前的有效沟通,尽量做好公司人员流动性。维护好兼职人员的关系,确保以后项目执行时候有相对的人力资源可用。对兼职人员做好执行过的项目的有关信息登记,以便于以后有相同或类似项目需执行的时候有相关经验人员执行。尽量避免每期都在用新人,因为对执行项目的了解不够,也做不到相对的熟练程度,导致执行项目的效率相对过低。每周拟定学校现场招聘计划并付诸于行动,对当天的招聘信息情况回来作好工作总结。把工作做得更到位,更有效。

  2。对每天的工作内容做好详细的规划,并逐一执行。分清楚工作的轻重点,安排执行的先后顺序、妥善的进行处理安排。避免之前一天瞎忙活却没做了该做的,不该做的或是可以缓做工作却花费了不少功夫和时间。以至于办事效率不高的这样一个状态。 3。每周的访问员工作计划安排处理方面,尽量和公司访问部沟通,以后每周他们在安排执行项目会议时候,把本周要执行的什么项目、哪些项目、需要几个访问员以及薪酬方面等信息数据告知于我。我好处理好对招聘兼职人员等有一个事先工作安排。不至于像之前有过一些项目临时执行找不到访问员,拖延了执行时间,导致延误客户交期。

  以上几点是我对以后工作方面起初拟定的一个小规划,对于我现在的工作状态和情况,我知道需要仔细规划改善的地方还很多,现在的规划还不够完善,我相信只要认真仔细的做好每一份工作总结,从中发现不足的地方逐步的去改正、改良方式方法,慢慢完善。

  因为公司的业务需求,访问人员配置不够执行一些项目时,我也听项目培训,协助执行督导完成工作。目前我接触过的项目有:街访、汽车面访、药店的暗访、等等工作。刚开始接了项目时候,不知道怎么去执行,特别是对于面访的工作,不知道该怎么去和受访者沟通交流,甚至关于问卷的信息问题都只能很生硬的念下来。这些各方面的问题导致本来很快能完成的工作拖延了时间,受访者也不耐烦配合访问。暗访工作方面,刚开始执行的时候因为心理素质方面吧,也是慌乱的去做,该采集的信息数据没采集到,不该做的多余信息却浪费了很多时间。有时候被受访对象发现后直接拒绝甚至还会被驱逐,针对这些问题发生时候,就没办法、没招应对和解决。通过这段时间亲身执行这些项目所遇到的问题时,回来我及时虚心的向同事求教,听取他们之前碰到类似这些问题的决绝方法,作为我以后这方面工作的一些借鉴案例。为以后工作经验的累积了很好的作用。

  除了在公司处理人事方面的各种工作之外,由于目前公司人员配置不够,我还兼代了公司办公用品管理,公司设备器械的管理。主要负责公司办公用品领用登记和礼品采购等方面的预算,公司设备借用盒归还的登记。认真作好手工登记并及时录入电子档。

  经过一个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的工作水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。

  申请人:

  申请日期:

关于转岗申请书10

尊敬的领导

  你们好:

  我是10年8月份进厂的,担任球焊工作,在这部门,各位同仁乃至厂领导总能看见我为工作而拼搏的身影,但经过大半年下来,我越发觉得我球焊不适合我,反而对品管这一工作比较感兴趣,在此我郑重向厂领导提出由球焊转入品管部门这一申请。

  我是一个性格爽朗,随和,很有耐心的人,工作认真,细致,勤奋……在学校曾担任班级班长,校纪律部长,不管在学习还是工作能力都得到各任课老师以及校领导的一致好评。品管这工作正是需要一个人的仔细与耐心,而它很适合我,所以对它感兴趣。我这人就是喜欢做自己真正想做的事情,跟着自己的兴趣走。爱因斯坦有句名言:“兴趣是的老师。”古人亦云:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者。”兴趣对工作有着神奇的内驱动作用,能变无效为有效,化低效为高效。兴趣可以使人智力得到开放,知识得以丰富,眼界得到开阔,并会使人善于适应环境,对生活跟工作充满信乐情。兴趣对人的`个性的形成和发展产生巨大的作用。现在我们又面临着金融危机,要想相对缓解这一危机带来的损失,我认为厂领导应该让员工在在自己感兴趣的职位上有所发展,这样有利于提高个人的积极性,从而提高工作效率,为本厂喜效力,谋利益……我在品管工作上一定会孜孜不倦的,为厂创造高效益……我希望厂领导能够批准我的深切请求,在以后的工作中考验我。

此致

敬礼

  申请人:

  20__年__月__日

关于转岗申请书11

敬爱的党组织:

  在这一年里,从学校到企业、从学生到员工、从理论到实践这三个转变,是我工作的重心和生活的主题,围绕着这三个转变,我始终保持良好的心态,一步步成长。

  在这一年里,我主要从事的是人力资源管理方面的工作,虽然自己所做的也许只是专业的人力资源管理领域的皮毛,但善于思考和总结的我,总能从繁琐的事务性工作中提炼出专业的内容,积极认真的学习,也让我对公司在人力资源管理方面的发展历程有较为深刻的认识;同时,身边优秀的领导和同事也成为我学习的源泉,让我能够在这个和谐的环境中提升个人素质,增长专业技能和知识。

  在这一年里,我也有幸参与公司人力资源管理工作中几个较大的项目,如岗位说明书的'编写、易迅空间人力资源管理手册的编制、职称评审、人事档案制度化管理和xx年竞岗工作等,这些以及其他大量的事务性工作涉及到人力资源规划中的岗位分析和人力资源管理制度规划、人员招聘、绩效考核等各方面,同时,因申报助理人力资源管理师的考试而接受专业的人力资源管理知识的学习更让我能够紧密的将实践同知识有机的结合。

  在这一年里,我也有过短暂的迷茫和情绪的低谷,但各位同事的帮助和关心让我顺利突破困境,找回自信和充实!通过踏踏实实的做事,认真深刻的总结和思考,我的工作规划更加清晰,对自己今后的发展充满自信! 当然,在这一年里,我也有很多不足需要改进,比如正如胡总所言,有时对某些工作或事物我有些不错的看法,但却因过分谦谨而羞于表露;同时,自己在交流与口才方面的特长也似乎被自己搁浅。在今后的工作中,我要继续保持塌实认真的工作作风,保持积极向上的工作态度,勤于思考,求是拓新,不仅把工作做完、做好,更要做的专注、专业!

  申请人:

  申请日期:

关于转岗申请书12

尊敬的领导:

  我自20xx年2月20日开始做xxxx内勤起至今已3年有余,3年来我学到了很多,不论从我的性格还是我本身的综合素质,都得到了很多的磨炼,我也在努力的将自己的所学用在工作中、生活中,这让我受益匪浅。我要感谢公司的领导3年来对我的培养和关心,同伴们对我的支持和帮助。

  近日,我翻开了3年前为自己制定的职业生涯规划书,结合自己目前的工作,我对自己的发展方向不断的思考,结合公司发展的'现状,我认真的写下了这封转岗申请书,希望公司领导能够给我一次重新选择的机会。

  3年来,我一直不曾忘记自己所学的专业—环境工程,因为我对它的爱好,业余时间我都在努力的学习专业知识。一直以来我都希望自己能够有机会从事与专业相关的工作,将工作与兴趣爱好相结合,同时,也能够将自己的所学运用到实践中去,去创造价值。三月的总结会董事长的一番话让我想了很多,我非常赞同技术创新和研发才是企业真正的王牌,做为学环境工程的专业人员,主修的又是水污染处理工程,我不想就这样一直将专业知识限于书本。

  结合公司的现况,科技项目部缺1名人员,我要求能够转岗当科技项目部的一名员工,科技项目部的各类申报项目都围绕着卫生间模块化同层排水节水装置在开展工作,其实,水处理技术工艺这一方面的项目有很多可以延伸和开发,我们并没有充分的利用。我申请去科技项目部,不仅为了负责科研项目的各类报告的撰写等相关工作,最重要的是我想将自己的所学进一步延伸和拓展,能够开发新的项目,新的产品,为公司创造更多的价值,从而实现自己的价值。

  我会为自己的选择加倍努力工作,不辜负领导对我的信任,希望能够得到公司领导的批准。谢谢!

  此致

敬礼

  XXX

  20xx年XX月XX日

关于转岗申请书13

尊敬的领导

  您好!

  我与3月31日进入公司,在服务实施部做技术服务工作,后因公司的需要进入华夏银行工作组,从事产品的二次开发方面的工作。到现在,试用期已满,根据公司规章制度,现申请转正为公司正式员工。

  作为一个参与多次项目开发,有公司相关业务经验的年青人,自己各方面的适应能力还是不错的。新到一个单位,一个部门最重要的是要重新调节自己,适应新的环境,熟悉新的工作内容;解工作的内涵与外延,做好自己的事情并及时与相关人员沟通。在这个熟悉与适应的过程中,公司的同事和领导给我很大的帮助和指导,让我很快完成角色的转变。

  在公司的两个月以来,我一直严格要求自己,认真及时的做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧,服从公司战略发展的调配。在专业和非专业上不懂的东西虚心的向周围的同时请教,不断提高自己,争取尽早独当一面,为公司作出更大的贡献。当然初入公司,难免出现一些小差错需要领导指正,但这些能让我更快的成长,在今后的工作中在处理各种问题的时候我会考虑的更加全面,杜绝类似错误的发生。在此我要特地感谢部门的领导和同事对我的'指正和帮助,感谢他们对于我工作的失误给予的中肯的指正。

  来到这里工作我的收获最大的莫过于对工作的执着和热情,对自己的敬业精神,业务素质和思想水平都有很大的提高,希望在以后的工作中继续提高自己,增加自己的能力,为公司的发展作出自己应有的贡献。在此提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼,实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满热情做好本职工作,为公司创造价值,为自己展开美好的未来。我是到华夏银行工作组以后正式开始从事产品的二次开发工作。

  由于我在之前又做过oa工作流项目的经验,对工作流的各个环节还是比较熟悉,所以对开展新的工作并不难。但作为产品的工作流开发,我要关注的并不只是实现工作流,而是在产品自身已有的基础上添加功能,一次需要对产品的模块非常解,这也是作为我刚开展计划跟踪工作的首要目标。自那以后对产品的整体功能,架构,以及数据库。我都作进一步的解。

  在这两个月中,我严格按照项目进度要求,完成项目上的开发任务。主要参与项目的cr流程的开发,项目流程的设计与开发。其中遇到问题,与同事共同商讨,研究解决方案,对于一些功能的实现需要公司支持的,通过公司的研发人员的支持,大部分也都得到解决,现在项目已经进入到编码及测试阶段。在测试过程中也发现自己做的不足的地方。我会吸取自身的不足,努力提高自己,让自己不断的成长。希望以后可以独当一面。到目前为止,可以很好的完成领导指派的人物,以后我还要继续努力,将工作完成的更好。完成上司下达给我的任务。希望自己可以在公司提供的更大的舞台上发挥自己的价值,为公司的发展做出更多的贡献。

  现在我的试用期已过,申请转正,请领导考虑,予以批准。谢谢!!

此致

敬礼

  申请人:xxx

关于转岗申请书14

尊敬的领导:

  您好!

  本人xx,毕业于xx,xx学历,xx学位。自xx年xx月到我校工作以来,一直在xx处担任xx工作,现已满x年。(在所在部门的工作经历)

  每个阶段的工作都让我受益匪浅,也让我对自己的工作和职业生涯规划有了崭新的认识。我很感谢学校给我这么好一个平台去学习,去进步,良好的`工作环境和领导、同事给我的关心与帮助,让我能更好地投入到工作中来。

  五年来,我一直不曾忘记我的专业。我本科毕业于xx,研究生毕业于xx(再次强调两证)。我一直从事xx专业的学习和研究,由于非常热爱xx专业,坚持利用各种业余时间继续学习专业知识,也规划以后将在专业方面继续深造。一直以来,我都非常希望有机会能从事与专业相关的工作,将工作与兴趣相结合,将自己所学的知识投入到实践中去,去创造价值。在这段工作时间,我参与了xx活动,担任了xx课程,教学质量评价,得到了老师和学生的好评,还获得xx奖项。

  现在了解到xx系需要专任老师,又适逢《学校文件》中“鼓励符合”(有红头文件佐证,更加靠谱!),这个机会对我来讲非常难得。因此,我郑重向学校提出转岗申请,希望由xx转为xx系专任教师。我非常热爱教师职业,热爱教学和科研工作。我愿意在这个岗位上发挥自己的优势与所学的知识,创造出更多的价值,从而实现自我价值。我一定会听从组织安排,为学校的教育事业贡献自己的微薄之力。恳请领导理解我的专业追求,批准我的申请。本人将不胜感谢!

  敬请领导批准。

此致

敬礼!

xxx

  xxxx年xx月xx日

关于转岗申请书15

尊敬的领导你们好:

  我是10年8月份进厂的,担任球焊工作,在这部门,各位同仁乃至厂领导总能看见我为工作而拼搏的身影,但经过大半年下来,我越发觉得我球焊不适合我,反而对品管这一工作比较感兴趣,在此我郑重向厂领导提出由球焊转入品管部门这一申请。

  我是一个性格爽朗,随和,很有耐心的人,工作认真,细致,勤奋……在学校曾担任班级班长,校纪律部长,不管在学习还是工作能力都得到各任课老师以及校领导的一致好评。品管这工作正是需要一个人的仔细与耐心,而它很适合我,所以对它感兴趣。我这人就是喜欢做自己真正想做的事情,跟着自己的兴趣走。爱因斯坦有句名言:“兴趣是最好的老师。”古人亦云:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者。”兴趣对工作有着神奇的内驱动作用,能变无效为有效,化低效为高效。兴趣可以使人智力得到开放,知识得以丰富,眼界得到开阔,并会使人善于适应环境,对生活跟工作充满信乐情。兴趣对人的个性的形成和发展产生巨大的作用。现在我们又面临着金融危机,要想相对缓解这一危机带来的`损失,我认为厂领导应该让员工在在自己感兴趣的职位上有所发展,这样有利于提高个人的积极性,从而提高工作效率,为本厂喜效力,谋利益……我在品管工作上一定会孜孜不倦的,为厂创造高效益……我希望厂领导能够批准我的深切请求,在以后的工作中考验我。

  此致

敬礼

  XXX

  20xx年XX月XX日

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