关于加班费申请书
关于技术人员加班费的申请
TO:湖南公司人事行政部
ATTN:刘部长
FM:总经办2011-8-16
SUJB:关于技术人员加班费的.申请
一、申请原因:
因公司技术人员目前工作量比较大,同一人员负责的工作任务比较繁杂,存在身兼数职的现象。有的岗位,比如IT人员,实际上一直是由技术质量工程师在完成本身的技术质量工作之外,再额外负责IT、通讯等方面的工作,由此产生的较多工作量通常都是他利用加班时间完成的。
公司原来实行的调休制度,在实际工作中,因生产线工作时,技术人员都必须跟进生产线工作,而生产线放休时,技术人员却因为需要跟进产品或新项目而无法休息,导致实际每月允许休息的时间少于调休时间。为了调动技术人员的工作积极性,特申请将现有调休制度改为加班费制度。
二、目前申请所覆盖的人员名单:技术质量工程师,电气工程师
三、建议生效时间:从2011年8月份开始实行
四、加班费计算方式:按《劳动法》执行,具体计算方式如下:
4.1平时加班加班费=底薪/21.75/8*加班小时数*1.5
4.2周六、周日加班费=底薪/21.75/8*加班小时数*2
4.3法定节日加班费=底薪/21.75/8*加班小时数*3
以上,敬请批准,谢谢!
【关于加班费申请书】相关文章:
生活补贴算加班费基数吗03-02
关于主管转正申请书12-15
关于个人转正申请书09-07
关于行政前台转正申请书12-25
关于行政专员转正申请书12-25
关于服务顾问转正申请书12-13
关于保安转正申请书范文08-27
求职礼仪故事:要保饭碗还是要加班费?11-28
关于转正申请书(通用5篇)12-24
关于程序员转正申请书12-16