高速公路管理处团总支先进事迹材料

时间:2024-09-19 17:44:41 飞宇 事迹材料 我要投稿
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高速公路管理处团总支先进事迹材料

  无论是身处学校还是步入社会,大家都不可避免地要接触到事迹吧,事迹可以很好地体现和宣扬特定的时代精神。事迹到底怎么拟定才正确呢?下面是小编精心整理的高速公路管理处团总支先进事迹材料,欢迎大家分享。

高速公路管理处团总支先进事迹材料

  高速公路管理处团总支先进事迹材料 1

  如何在市场经济深入发展的新时期做好团员青年工作,是三资企业的共青团建设面临的重要课题。xx有限公司xx管理处团总支在公司及管理处党支部的带领下,坚持以围绕企业经营目标为中心, 以创建“青年文明号”工程为龙头,通过开展岗位技能竞赛、优质文明服务、形象大使评比等活动,使团建工作在现代企业要求实现良好的社会和经济效益相统一的原则下走出一条培养团员青年成长,促进企业双文明建设发展的新路子。

  一、选好班子,健全组织

  xx管理处团支部成立于19xx年,20xx年换届改选建立团总支,支下辖八个团支部,共有团员196人,占管理处总人数40%。针对收费站人员流动性大,调动较为频繁且各支部团干均以兼职为主的特点,处团总支把选好领头人,保持组织结构动态平衡作为工作的硬件环节认真落实。团员干部是共青团的中坚力量。管理处在选拔团干部的时候,严格按照年轻化、知识化来挑选人才,把那些觉悟高、能力强,能为青年办事,热爱共青团工作,深受广大团员青年信赖的年轻党员或优秀团员及时选择和增补到团的领导岗位上来,保证较高素质的班子队伍。优秀团干部积极发挥他们的主动性和创造性,从而在纵向上建立起“有人管”的组织体系,同时,七个收费站团支部全部由副站长担任支部书记,使团建工作在横向上做到“管得了”,纵横交叉的网络型组织是东莞管理处团总支有效开展各项工作的有力保证。

  二、明确目标,有的放矢

  青年是企业生产经营的生力军。团组织的任务就是要引导团员青年树立正确的人生观、价值观,充分发挥团员青年的先进模范和桥梁的作用,培养他们爱岗敬业,立足岗位建功立业的思想。同时,我们应该看到,在当前市场经济效益第一的条件下,团建工作必须统一在企业的效益原则上来,服从并为企业的效益改善做出应有的努力。企业团建工作若是脱离了企业的经营目标就会成为无本之木,无源之水。东莞管理处团总支选择围绕管理处目标任务,确定团建工作,收到较好的效果。从目的上看,青年团员既是团组织的成员,同时也是企业的职员,做好本职工作与履行团员职责这二者的有机结合,就是我们追求企业利益最大化和团建工作最优化的根本目的。围绕企业经营目标开展团建工作,使广大团员青年干有方向、学有目标,有效促进团建工作渗入企业经营管理体系,有的放矢,激发和调动了青年们的积极性。

  三、加强教育,提高素质

  随着现代企业的工作节奏加快以及压力增大,以及竞争的日趋激烈,青年人追求个人奋斗目标的'愿望愈发强烈,主动要求实现从“单位人”到“社会人”的角色转变,致使部份青年团员存在思想信念和组织观念淡薄,对团组织的依附性减弱的倾向。针对这一问题xx管理处团总支抓住青年人在思想意识形态上具有较强的可塑性,需要得到及时正确的引导和教育这一切入点,准确把握青年思想脉搏,采取专题讲座、讨论、演讲、征文等多种形式加强广大青年团员实事求是、爱岗敬业、廉洁奉公的职业道德教育,通过在员工“三会”(员工大会、管理人员例会、班组会议)中深入开展“三个代表”重要思想和党的十六大精神的学习教育活动,进一步提高青年团员的政治思想素质,增强青年树立正确理想和信念的自觉性,教育引导他们以干事业的精神做好团的工作尽好团员义务,增强对团建工作的热忱和信心,使团组织的凝聚力得以提高。

  四、创建“青年文明号”,促进团建工作迈上新阶

  开展培养“青年岗位能手”和创建“青年文明号”工程是管理处团建工作适应市场经济体制要求的战略性举措和主要突破口。各团支部在创建活动中,通过建立“共青团文明岗”、“巾帼文明示范岗”以点带面,造就了一批“品德优良、技能精湛”的团员青年,并以“手”促“号”,开展了百万元、百日收费无差错劳动竞,不断提高团员青年的业务素质,涌现出一批以xxx千日收费无差错和xxx千万元收费无差错为代表的收费能手。在两个文明建设中xx管理处xx站团支部被评为交通系统“五好团支部”,xx站团支部被评为xx公司“先进基层团组织”。今年3月25日,xx收费站被xx市团委授予“青年文明号”荣誉称号,标志着xx管理处共青团建设工作迈上新台阶。

  五、丰富组织生活,激发团员热情

  高速公路是实行半封闭管理的企业,管理严格、纪律严明,而青年人思想活跃、活泼好动的特性,既是开展团组织生活的优势,也是团建工作发展的难点。为此,管理处团总支采取上松下紧、突出特点、层层负责、全面发展的措施建立起适合青年特点的活动形式,受到广大团员的欢迎。所谓上松下紧、突出特点是管理处团总支制定出年度、季度团建工作计划,各团支部根据各自的情况和各个时期的工作重点制定具体的实施方案,要求突出各自特点和优势。据统计,各支部共成立篮球队3支,足球队3支,文化宣传小组7个,墙报、板报专刊7个,电脑学习小组1个,文娱舞蹈小组5个。各支部以开展丰富多彩的活动为载体,将团组织建设与企业文化建设紧密结合,寓教于乐,使青年团员在工作之余也能够发挥自己的特长和爱好,充分展示自己的聪明才智,从而有效地提高团员青年的工作热情和综合素质。

  企业共青团建设工作必服从并服务于实现企业经营目标这一中心工作,紧密围绕企业的深化改革和生产经营来展开。要找准团建工作的位置,找到它与企业生产经营工作的结合点,切实加强团员青年的思想政治和综合素质教育工作,努力探索企业共青团建设的新途径、新方法,为企业生产力的发展、企业文化的进步,团员青年的成长做出积极的贡献。

  高速公路管理处团总支先进事迹材料 2

  在纵横交错的交通网络中,高速公路管理处宛如一颗璀璨的明珠,闪耀着责任与奉献的光芒。

  xxx始终秉持着“安全至上、服务为本”的理念,为广大司乘人员打造了一条安全、畅通、舒适的高速通道。

  在安全保障方面,管理处的工作人员日夜坚守岗位。他们时刻关注着路况信息,通过先进的监控设备,及时发现并处理各类突发情况。无论是恶劣的天气还是意外事故,他们总是第一时间赶到现场,迅速展开救援和疏导工作。在暴雨如注的日子里,他们不顾自身安危,排查积水路段,设置警示标志,确保车辆安全通行;在冰雪覆盖的寒冬,他们顶着刺骨的寒风,撒布融雪剂,为司乘人员开辟出一条安全之路。

  服务质量上,高速公路管理处更是不遗余力。各个收费站的工作人员用微笑迎接每一位过往的司机,耐心解答他们的疑问,提供准确的路线指引。服务区内,干净整洁的环境、丰富多样的餐饮选择以及贴心的便民设施,让司乘人员在旅途中感受到家的温暖。管理处还定期组织志愿者活动,为有需要的司乘人员提供帮助,如免费提供热水、急救药品等。

  在科技创新方面,管理处积极引入先进的技术手段。智能收费系统的应用,提高了收费效率,减少了车辆排队等待的时间。同时,大数据分析技术被用于路况预测和交通流量调控,为司乘人员提供更加准确的.出行建议。

  此外,高速公路管理处还注重与周边社区的和谐发展。他们积极开展环保活动,加强对高速公路沿线生态环境的保护。同时,通过开展交通安全宣传活动,提高了公众的交通安全意识。

  在无数个日日夜夜,高速公路管理处的全体工作人员用他们的辛勤付出和无私奉献,书写着一段段感人的事迹。他们以实际行动诠释着责任与担当,为推动地区经济发展和社会进步做出了卓越贡献。

  他们是高速公路上的守护者,是司乘人员的贴心人,他们的事迹将永远铭刻在人们的心中。

  高速公路管理处团总支先进事迹材料 3

  在纵横交错的交通网络中,高速公路管理处犹如一颗璀璨的明珠,闪耀着责任与奉献的光芒。

  高速公路管理处的工作人员们,以高度的责任感和使命感,日夜坚守在岗位上。无论是烈日炎炎的盛夏,还是寒风凛冽的严冬,他们从未有过丝毫懈怠。

  在日常工作中,管理处的路政人员时刻保持警惕,巡逻在高速公路上,及时处理各种突发状况。他们曾在暴雨倾盆的夜晚,迅速出动,解救被困在积水路段的车辆和人员。不顾自身被雨水淋湿,齐心协力将受困车辆推至安全地带,确保了司乘人员的'生命财产安全。

  养护部门的工作人员更是兢兢业业,他们精心呵护着每一段路面。定期对高速公路进行检查和维护,及时修补路面破损,确保道路平整畅通。为了不影响交通,他们常常在夜间进行施工,忍受着疲劳和困倦,只为给过往车辆提供一个安全舒适的行车环境。

  收费部门的员工们,用微笑和热情迎接每一位过往司乘。他们以高效的服务,快速准确地完成收费工作,减少车辆等待时间。同时,他们还积极为司乘人员提供各种帮助,如指引道路、提供热水等,让司乘人员在旅途中感受到温暖。

  在重大节假日和特殊时期,高速公路管理处更是全员上阵,加大巡查力度,做好应急保障工作。他们放弃与家人团聚的机会,坚守在岗位上,为确保高速公路的安全畅通默默奉献着。

  高速公路管理处还积极开展各种公益活动,走进沿线村庄和学校,宣传交通安全知识,提高群众的交通安全意识。他们用实际行动践行着社会责任,为构建和谐交通环境贡献着自己的力量。

  高速公路管理处的事迹还有很多很多,他们用汗水和奉献铸就了高速公路的安全与畅通,他们是交通战线上的无名英雄,他们的事迹将永远铭刻在人们心中。

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