教师实习心得

时间:2023-09-22 08:55:26 实习心得 我要投稿

教师实习心得(实用13篇)

  当在某些事情上我们有很深的体会时,心得体会是很好的记录方式,这样我们就可以提高对思维的训练。但是心得体会有什么要求呢?以下是小编帮大家整理的教师实习心得,希望对大家有所帮助。

教师实习心得(实用13篇)

  教师实习心得 篇1

  3月5日中午到达xx中学,简单收拾一下行李,用过午餐,即开始岗前培训。校领导参加会议,在会上谈到,作为一名顶岗实习学生“台下”与“台上”的关系问题,由台下坐着听课的学生转变为台上讲课的教师,在这一刻变成了现实,这种转变就在眼前,它触手可及。

  一是学会转变角色。一路走来,已经在讲台下听了14年的课,但是一直是以学生的身份,一个比较被动的姿态去聆听。但是现在却需要学会改变角色,既是一个学生,向优秀教师学习讲课方法,聆听指导教师教学建议;同时也是一位教师,以未来教师的身份投入到课堂教学过程中。

  另外在课堂上要随时进行身份的换位,既以学生的眼光去看待授课教师的这一节课是否容易听懂,同时也以教师的身份去审视这一节课是否重难点突出,讲课的方法是否适应学生的实际水平。

  专业学习、事务工作、教学实践三者必须同时兼顾,同时扮演着几种角色,要随时适应各种角色。虽然对现在刚实习的我来说还比较困难,但是我在努力的过程中也享受着这种亦听亦学的充实生活。

  二是学会转变心态。从市里的大学来到贫苦乡镇的中学,面临一系列问题,教学任务繁重问题、餐厅用餐问题、公寓住宿问题……对于这些困难我们要端正心态,不是贪恋生活的享受,而是在中国社会的最基层体验生活的艰辛。面对学校教师紧缺的严重局面,要以一颗紧迫的心投入到教学当中去,要具备一种精神,或者说是一种工作态度,召之即来,来之能战,战之能胜。

  下到基层,来到自己不熟悉的工作环境,要多听、多看、多想、多做。要知道自己能否胜任中学教学工作,关键是看你自己对待工作的态度,态度对了,即使自己以前没学过的专业知识、没掌握的教学技能,也可以在工作中逐渐的掌握,不断的'提高。态度不好,就算自己有牢固的知识基础也不会把工作做好。

  下到基层,学会转变心态,把自己整个身心投入到教学工作中去,用心去体验这份工作,饱含着对教育的热情,用心去做好这份工作。

  三是学会适应环境。一般来说,大学的学习生活环境和中学的教学工作环境存在很大的差距,在大学主要是学习教学专业技能和提高学习能力,在中学主要专注于应用教学专业知识和增强业务能力。要适应中学的实际工作要求,除了要加强课堂上的理论知识学习外,还必须要亲自走进学生,接触中学教学实际,参加教学工作实践,通过对教学工作的了解指导课堂学习。

  顶岗实习是师范生进入社会前的缓冲时期,除了教课带班的实习任务之外,学会处理人际关系以及培养良好的团队意识也是实习中的重要一课。因此,处理好与实习学校领导及指导老师的关系就显得极为重要。另外,顶岗实习分队成员之间的互助合作也是实习顺利完成的关键因素。

  学会适应教学工作环境,实际体会一般教师职业的基本素质要求,以培养自己的适应能力、组织能力、协调能力和分析解决实际问题的工作能力。

  我相信经过我和我们整个顶岗实习分队不断的完善和努力,能很好的适应教师的身份,能真正做到学高为师,身正为范,不辜负自己,不辜负这些学生。

  教师实习心得 篇2

  在实习之前我们都是学生,突然之间的教师身份转换让我们措手不及,在当了一个多月的美术教师之后,对于有教无类,因材施教我有了自我深刻的体验。对于学生的教育我有了相应的教育方案。

  “有教无类”“因材施教”是孔子重要的教育思想。用孔子的“有教无类”“因材施教”作为我们职教中心的校训,既突出了职业教育的特点,又能适应经济社会飞速发展的需求;既体现了办学思想的开放性,又体现了教育方法的科学性。用“有教无类”“因材施教”作为校训,既是对孔子教育思想的继承,又是在新形势下针对职业教育特点对孔子教育思想的深化和发展。

  孔子的“有教无类”说的是教育对象问题,是说教育没有类的差别,所有人不论贫富、贵贱、善恶、智愚,人人都可以接受教育。在当时,只要贵族阶层才能接受教育,而孔子开办私学,广找学徒,弟子三千,贤人八百。孔子的弟子来自鲁、齐、晋、宋、陈、蔡、秦、楚等不同国度。孔子招收的学生中,既有贵族子弟,也有贫民百姓;虽大多来自中原诸国,但也有少数人来自蛮夷之邦,总之,谁想接受教育,孔子就给谁接受教育的机会。这充分体现了孔子教育思想的大众性和教育对象的普适性。

  专业教育不同于普通教育。普通教师很难真正的做到“有教无类”,至少在他们那里分数低的初中毕业生被排除在学校的大门之外,更不用说社会青年和在职劳动者。

  在很多学校里教师教育就是为了出成绩,对所有的孩子都是一刀切,但是他们都忽略了学生自我的可塑性和独特的各体系,这让我感到中国教育的部分方面失败,扼杀了孩子们最天真烂漫的一面,对于美术教育,我希望每个孩子都可以发挥出他们最天马行空的一面,好生差生对于我是不存在的,他们的一切思想都是独一无二的`,每个学生在我这里都是完美的特别的,我不会抛下任何一个孩子,为了更好的有教无类而努力。

  “因材施教” 是一项重要的教学方法,是指教师在教学中要根据不同学生的认知水平,学习能力以及自身素质,选择适合每个学生特点的学习方法来有针对性的教学,发挥学生的长处,弥补学生的不足,激发学生学习的兴趣,树立学生学习的信心,从而促进学生全面发展“因材施教”适用于所有的教育,包括学校教育、社会教育、家庭教育、职场教育。而职业教育因为对象的普适性,因为“材”的差异性,“施教”的方法更具有复杂性和灵活性。

  教育不仅要因性别施教、因年龄施教、因家庭施教、因个性施教、因成绩施教,还要因专业施教、因目标施教。

  总之,我认为用“有教无类因材施教”作为我对于学生的教育目前来看是成功的,是适合的,也是被他们所接受的。

  教师实习心得 篇3

  课堂教学强化技能种类多,主要有以下几种类型:语言强化、动作强化、标志强化、活动强化。课堂教学强化技能的类型多种多样,如果我们在教学过程中能够合理运用那么将取得意想不到的效果。

  首先,语言强化是我们使用的最多的,当学生回答问题时,如果能够得到一个肯定性的评价,那么将树立学生的自信心。我在教学实践中, 经常会利用语言这把无形的剑,让它发挥正面作用,对于学生的你努力、进步, 毫不吝啬地大家表扬;对于学生的错误,言辞恳切地告诉他,让他自己明白自己所犯的错误,深刻认识到自己所犯的错误给自己、老师、家长带来多大的困扰,甚至是伤心、难过,让孩子从内心深处感到惭愧,并改正错误。

  其次,动作强化,我认为可以拉近与学生的距离,一个小小的抚摸让学生感觉老师并不是永远高高在上的,一个微笑让学生感觉我们是多么的亲切。我在平时的教学实践中,非常喜欢运用动作来强化效果。当学生回答精彩时,我会忍不住口头上表扬,还会给他一个个大大的拇指,或者轻而有力地摁摁孩子的肩膀,让他感受到老师对他的充分的肯定;当学生的成绩不理想时,我们对他给予微笑,摸摸他的头说:“老师相信你可以做得更好的!”相信这个学生回给你一个满意的回答。

  接着,标志强化的效果也是不容忽视的,对于学生取得的成绩,我们要给予充分的肯定,我们不要吝啬得不给学生优,一次成绩优对于他们是莫大的鼓励。

  再者,活动强化,我经常喜欢把一些想要学生明白的.道理通过活动来让学生明白。

  我觉得有时候老师把一项工作交代给学生的时候,他们会觉得这是老师对他们的信任,他们必须做的更好。这时我们可以抓住时机,对他们说,老师相信除了这方面,你们其 他方面也可以做得很出色的。这样无形之中就对他们多了更多鼓励,他们会更加努力地学习,甚至于其他的事情。

  在实际的教学实践中,这几项课堂教学强化技能是相辅相成的,不可完全分裂割开。只有适当地选择,综合地运用,才能充分地调动学生的积极性,达到学习目标,也才能将课堂教学强化技能的诸多好处发挥出来。

  教师实习心得 篇4

  近来一个月的实习经历让我充分体会到学习与教学的区别。首先作为一名学生,你是知识的接收者,学生的快乐在于每天能接受到新知识;而作为老师,你确是知识的输送者,只有源源不断的供给才能保证知识的顺利输送。有句经典的语录阐述教师应具备的个人学识:“你要想给学生一杯水先要装满一桶水。”渊博的学识和博爱的`胸怀应是一个优秀教师应有的品质。

  一个优秀的教师首先应该是一个热爱学习的老师,只有爱学习,教师才能以身作则影响更多的孩子成为爱学习的学生。 在《教学的元素》中,开头有一个很精彩的比喻——作者将教学中的知识传递环节比作奥运火炬的传递。作为火炬手的教师全程都要确保手中的火苗燃烧跳跃,再手把手传递给学生。 如果知识的火焰在教师手里熄灭了,那么即使是最优秀的学生也无法使其重燃。

  其次,教师应当教给学生活的知识。教师应该全面掌握(精通)所执教的学科的各方面的知识并且能够博览众书广泛涉猎,而不能满足于现有的知识教学生绰绰有余,或者仅要求自己比最厉害的学生多懂一点就够了。现在的学生都很聪明,再加上如今互联网高度发达,很多知识有手机能上网什么都能搜到,甚至都不用老师教。所以,教师到底应该教会学生什么呢?我认为一名好老师要善于激发学生的想象力、创造力和学习动机,通过自己的教学艺术和自身魅力,发掘出学生最好的一面,而不甘死板地传授书本知识、不愿沦为知识二道贩子。作为老师,不应该告诉学生“书上就是这样讲的”“记住就好了”“不要问为什么”,因为知识并非一成不变,只有运用科学的理论知识为学生解疑答惑后才能获得他们的认可与敬佩。

  很多人都认为知识是静态的,但实质上,知识随着时间一直在更新。知识的这一本质就决定了教师需要不断学习、不断补货、不断汲取养料。教师应树立好榜样:徜徉书海,求知求真,学生都具有一定的向师性这就决定论他们会看重老师、模仿老师,老师热爱学习,他们也会热爱学习。在课余时间加强学习,提升我们的专业知识和业务能力,是我们当下最重要的事情!

  教师实习心得 篇5

  这周二三进行了期中考试,为什么记叙这场考试,不是因为它是一场大型的考试,不是因为它是一场可以证明学生这段时间学习情况的考试,不是因为它依旧是一场要年级排名评比的考试。而是这场考试给了我太多的感受。有紧张,有不安,有心疼,有感动……

  紧张不安

  一个月之前,他们进行了第一次月考,随后就是他们期待的成绩。那一次的成绩出乎我的意料——全年级倒数第一。最先知道成绩的我有点手足无措,心情烦躁不安,吼住了跑来想知道成绩的学生。深深地自责让我一夜辗转不眠,是不是我太年轻没有经验?是不是我讲课太无趣?到底是哪里出了问题?第二天满脸怒意的我进入教室,看到死气沉沉的班级,我意识到他们也在为自己成绩闷闷不乐,我不能再批头盖脸骂她们。分析完试卷,找了几个给分数靠后的同学分析了错题。从哪里摔倒就从哪里爬起来。后来的这一个月,我反思了自己的教学方式,重新调整了自己的教学思路,狠抓他们的作业质量。

  当期中考试来临的时候,我格外的紧张,就好像是自己要参加考试,因为不知道当成绩公布的时候,他们送给我的是糖果还是炸弹。两天匆忙的监考,我是在担心与不安中度过的,他们知不知道灵活变通?他们记得答题要规范,要条理清晰?他们……

  心疼

  考完两场,我去考务室送试卷,一个男生拦住了我,“老师,对不起,没完成你的.要求,作文没有完成,你惩罚我吧。”“为什么没有写完?在班里强调了几遍了!”“老师,我发烧了,一直撑着想考完试,但是难受的连写字都变慢了,真的努力在写。”一个一米七八的大男生在我面前红了眼圈。那一刻,更多的感受是心疼。作为学生,他生病也要坚持考试;作为男生,他勇于承担错误,敢于承担。

  感动

  晚上第一节课他们格外活跃,刚一登上讲台,“老师,你强调的阅读题要分点,我们都做到了哦!”“老师,这次默写我们都背会啦!”“老师……”听他们你一言我一语,我之前的不安与烦躁都消失了,原来我强调的内容他们都记在了心里,原来他们也在努力变优秀。我为什么要在在乎成绩,成绩的好与坏只能代表一次的结果,高分他们不需要骄傲,低分他们也要慢慢来,毕竟高考是他们要用三年去完成的课。他们在举手投足间教会了我很多,那一节课,心里是满满的感动,这些感动,即使分别多久也不会舍弃。

  这一次考试,对于他们来说可能只是一场知识的检测,对于我来说是心智的成熟,是生命里难忘的几个日子,是又一次成长。

  教师实习心得 篇6

  在教学过程中,教师与学生相处的时间多数是在课堂,课堂之外基本没多少相处的时间。以往我写教学反思都是在考虑如何在课堂上更有效进行教学,其实,除了这个方面,还有很多值得考虑的问题,比如,教师与学生的关系如何去处理,又如何去把握这个度。我在实习生活中实习班主任,班主任作为班级的管理者,最终目标是创造一个和谐的班集体。在这个过程中,师生关系起着至关重要的作用。如何处理好与学生的关系,除了在生活中积极关心和尽己所能帮助学生之外,还需要尊重学生、鼓励学生。

  老师跟学生的`关系应该是亦师亦友的关系,在课上我们是老师,在课下我们跟学生是朋友的关系。

  老师的关系主要体现在对学生严格要求上,尚处于成长之中的学生在日常学习、生活中难免犯错误,班主任对学生的感情灌注和对学生提出严格、合理的要求相统一。对学生的严格要严而有度,严而有方,严而有理。这里最中要的是严而有理,严格要求是正确的,站在理的一方严格要求才是正确的。

  朋友的关系体现在关心学生,想让学生接受老师的观点,批评说教的效果远及不上和学生谈话的效果明显。老师应首先把自己摆在和学生平等的位置上,从关爱的心态出发,动之以情,晓之以理,用人格力量去感化他们,要让学生真正的从心底感受到老师对他们的关心和爱护。班主任要关心爱护班级的每一个学生,使学生感受到老师的鼓励教育,是真心希望学生个个都能健康成长,真心希望学生个个都能成材。老师有爱心,能够理解学生,同时也要鼓励学生,学生才能更加尊敬,爱戴老师,师生的感情才能更加融洽,充分发挥情感教育作用。

  学生的个性由于多方面原因存在着较大的差异,这就要求教师平时应注意观察学生的个体差异,要利用各种机会和学生沟通,了解学生的思想动态和行动表现,及时解决他们的思想困惑,纠正其不良行为。努力达成亦师亦友的师生关系,会使我体会到教育的魅力并不在于知识、技能的传授,而是表现在师生间互相启迪、激励、唤醒、感染和净化等效应上,为学生的一生奠基。

  教师实习心得 篇7

  一个月的时间过的很快,转眼间就到了检验成果的时候。学生在考试的时候我也拿到了卷子,也给自己来了一次考试,一气呵成感觉都是讲过的知识点,可还是隐隐担心,不知道稍微变动学生能不能转过这个弯。最后一门考完,我们的卷子也阅完,可以放假了。在路上碰到一位学习程度还不错的学生,问她考试情况,她说除了某某题别的都可以,这样心里稍稍有了安慰。

  第二天,还在床上的时候就听别的老师说成绩出来了,我带着一丝丝期待和紧张打开了网页,平均成绩还不错,两个班相比之前都有进步。但是只有平均分的数据,不能了解其他情况,但是心里还是有了一点底。开学,各种数据都出来,这样我开始更深入的分析整体的情况和学生的进退。通过分析数据两个班的平均分处于中上的位置,极差也比较小,但是尖子生不够突出,满分一百二十分,却没有一百分以上的同学,九十分以上的同学也全部都集中在三班。因此两个班都需要培优,这是第一个目标。第二个目标是偏科的学生,整体综合成绩出来之后,我逐个分析发现有一部分同学偏科非常严重,拿三班班级综合第一名来说,总成绩第一,数学却不及格。因此,下一目标要帮扶这些偏科特别严重的同学。

  讲评完试卷之后,我留了反思的任务给同学们,提醒他们不要写假大空的话,要切实的去反思自己在这次考试中得到了什么经验,发现了什么问题。反思交上来,大部分同学都能反思出自己在这次考试中得到的经验。当然在反思中我也能发现一些共性的问题:第一,对自己有太高的期望,以至于在考试的过程中过多的期待结果,而没有全身心的投入到考试中。这种问题多见于成绩比较优秀的同学身上,我回复给他们一定要享受这个过程,目标要有,但不要过多关注结果,踏踏实实的走好每一步,享受了整个过程,成绩只是这个过程的战利品。第二个问题是粗心,这种问题多见于成绩波动较大的同学,这样的同学,状态好的时候,可以考的很好,状态不好的时候,可能错误百出。这种问题来自于平时对待作业的习惯,平时对于作业认认真真,这种习惯自然就贯穿到了考场上。

  两个班的.整体个性不同,三班整体沉稳,踏实,容易胆怯。四班活跃,但却调皮,有一部分同学很容易浮躁。因此,由于两个班不同的整体个性,对于这次差不多程度的进步我给出了不太一样的对待方式。对于三班这次小进步我给了很高的鼓励,鼓励他们相信自己,鼓励他们保持这种冲劲和向前的状态。对于四班容易浮躁的特点,我在小小鼓励之后更多的是给他们更加严格的要求,和鞭策。

  但是整体的个性是这样不代表每个学生的个性如此,三班也有容易飘的同学,四班也有胆怯害羞的同学,对于这部分同学,针对不同的个性,我利用在改错本上留言的方式给予他们不同的鼓励和鞭策。

  月考已经过去,成绩是浮云,沉淀下的是知识与经验。加油吧少年们,阳光下奔跑的样子是青春。

  教师实习心得 篇8

  在推行新课程改革的教育背景下,课堂教学的结构和方法必定要随之不断改进和完善,以顺应时代的变化,而其中一个极为重要的环节就是如何合理利用课堂时间,提升课堂效率。下面我就根据实习学校指导教师何老师对我的教学指导,简单说说我在提升课堂效率这一方面的心得体会。

  前不久,我有幸参与实习学校与周围两个兄弟学校共同开展的“同课异构”活动,以“如何提升初中文言文教学的实际效果”为本次活动的主题,三校各出一位老师就这一主题,各自准备一节《醉翁亭记》第二课时的课堂实录,再由三校领导和相关教师就这三节课以及这一主题进行研讨总结。在本次教研活动中,每个人都发表了自己的意见和看法,从教态到教学方法,从时间安排到语言表达,几乎涉及到了教学环节中的方方面面。其中给我触动最大、感受最深的就是我的指导教师何老师的发言和看法,也就是我比较在意的有关如何提升课堂效率的问题。她不仅在研讨会上对这一问题给了我很多启发,也在活动结束后给我的单独指导中对这一问题为我做了详细的指导和讲解,这更是让我受益良多。

  何老师重点分析的就是导学案在提升课堂效率时发挥的重要作用。导学案设计、利用得好则事半功倍,能在最短的时间内达到最好的训练效果;反之,导学案利用得不好则毫无用处,甚至影响课堂的实际教学效果。

  首先要注意导学案要与PPT课件互为补充,而非内容相同,它们都是我们进行课堂教学的辅助手段。还有就是教师一定要监督学生真正动笔写导学案,不能光发给他们就不管了,要在课堂上监督每个学生的学习情况和导学案的完成情况,时刻提醒和引导学生。然后我们就来说说到底该怎样发挥导学案的最大作用。具体来说,我所在的班一共有54名学生,我就把他们按成绩和能力从高到底分成九个等级(按号码从一到九排列),在上课时就可以对不同等级和层次的学生进行与之相对应的训练和讲授。拿《醉翁亭记》第二课时的讲授来说,在一开始上课时,就可以在导学案的开头设置一些文言文重点字词和句子翻译的问题,要求五号以后的学生必须掌握这些重点字词,也就是基础知识部分。从每个等级中挑选一名学生到黑板上板眼,其他同学在下面也要跟着一起写,这个环节大概持续三四分钟。虽然时间不长,但这样做不仅检验了五号以后的每个等级学生的掌握情况,让后面学生有事情可做,也节省了时间,达到了复习上节课所学知识的目的,提升了效率。接下来就是本节课的'内容讲解,还是要按层次对学生进行检验和提问。简单的问题就可以找后几号同学回答,遇到重要环节或难度比较大的问题就可以先找三四号回答,三四号不会再找二号,二号再不会,才找一号,而我们作为教师的作用就是要讲出高于一号学生的高妙之处,提升整个课堂教学的层次和水平。总的来说,就是要摒弃之前的面对所有学生、不分层次地讲述同一问题的错误方法,注重分层次教学,分层推进,让每位学生都有锻炼的机会,不同层次有不同的要求,最终达到各层次齐头并进,共同进步。长此以往,如果在每节课上都能这样让每位学生都有进步,那么课堂效率必然提升,学生成绩必然提高,他们的语文素养更是会有显著提升。

  除了这种梯度教学方式,教师在课堂上还要适时地鼓励学生,给他们自信,让他们相信自己真的可以学好语文。做到教师有激情,学生有热情,成绩有保障!

  其实提升课堂教学效率的方法还有很多,这就需要我们不断的学习摸索了,只要我们肯下功夫,肯努力,肯坚持,我相信我们一定能够成为一名合格的教师!

  教师实习心得 篇9

  人们经常把教师比做园丁,把学生比做祖国的花朵,作为一名人民教师,我们不仅仅是传授学生知识,更有义务去关注学生们的心灵,关爱学生们的成长。常言道,十年树木,百年树人。由此可见 ,教育是一项长久的工作,需要我们在教育学生们成才的同时还要引导他们成为一个品质量好的人。那么,在教学与教育过程中我们应注意哪些问题呢?

  一,宽容的力量

  爱因斯坦说过:善于宽容,是教师修养的情感问题,宽容中蕴含的理解、信任、平等,表明教育者对自己和教育对象积累了足够的信心,也浸透了一种事业、于孩子的诚挚和热爱。当前,教师以高层次的人才规格来要求每一个学生,希望学生都遵从自己的意志去发展,以致难以容忍学生在个性上的弱点和不足,甚至把这种个性的差异当成缺点和错误来对待。这样学生对教师总是不满意,学生则遭受被怀疑、被误解的境遇,很少得到教师的信任、鼓励和关注。事实上,不同的个体在遗传素质、兴趣爱好等方面是有明显的差异。因此,教师只有正确认识人的个性,才能对有不同个性的学生抱有积极的殷切的期待,予以热情的鼓舞。

  二 ,多给学生一份关爱和理解做学生的良师益友

  试着用他们的思维方式,从他们的角度考虑问题,多一份理解和爱心,你会走进他们的心灵。如果你是他们的班主任,孩子们都望着你,你认为很小的事情在他们看来是天大的事情。当他们把你当成知心朋友,你就成功了,你可以毫无遮掩地看到他们的心,然后对症下药,引领他们的思想和行为。这个时代,孩子越来越敏感了,走进孩子的心理世界很难,关键是发现机会,他们彷徨了、沮丧了、感动了,你就走过去有时候,你付出一点真情,会在他们心里引起意想不到的轰鸣。

  三、建立新型的师生关系

  课堂是教育的主阵地,课堂上的师生关系直接关系到教育、教学的成效。教师和学生在人格上是平等的,这就决定了新型的'课堂师生关系:教师是主导,学生是主体。那么,如何摆正课堂上的师生关系呢?我认为作为课堂的主导者,教师应当把独占的讲台让出,改掉单纯灌输的落后方法,通过“导”的艺术,让自已成为学生的合作者、鼓励者和引导人;让学生成为课堂的主人、学习的主人;学生是主体,体现在课堂上就是学生能积极主动参与学习。这种新型的课堂师生关系,创造的是轻松活泼的课堂环境,建立的是民主的氛围,是使学生乐学的环境。其次,还应摆正课外师生关系。现实上,有部分教师总是以“严师”自居,孩子因害怕而表面听话,骨子里却反感。我认为在课外,教师应该以学生的良师益友身份出现。教师对学生若有爱心,何愁不能当好学生的良师益友,而在爱的环境中成长的孩子,其心理、人格会更健全,会有更多的爱心、更强的责任心、更多的理解和宽容,这种和谐的师生感情,也必为乐学创造条件。

  教师实习心得 篇10

  “啪!“数学老师脸色十分难看的走进宿舍,把手里拿着的一堆纸扔在了桌子上。

  ”我今天看见了他们写给化学老师的意见,其中我还看见有写给我的意见,我就看了看,说我管班太松了,还是原来的班主任好一些,她管班管得很严,他们就说好想念原来的班主任,希望原来的班主任回来继续带他们之类的。每个人管理班级的方式、风格都是不一样的,我都接手这个班级一个月了,他们为什么还是接受不了我管理班级的方式,难道民主的管理班级的方式真的不适合他们吗?”

  另一个班主任——语文老师表示可以理解,语文老师其实当班主任的时间并没有那么长,但是即使时间短,该经历的困难那是一个都没少经历。原来没当上班主任的时候,还能天天睡足够的觉,自从成为了班主任,早上起来的时候班主任已经下完早读回来了,中午刚开始午睡的时候,语文老师就要去值午自习,用一个字来形容,就是惨。说起管理班级的辛酸史,语文老师也是常常说起,就拿刚刚开始接手她的班级,班里同学也是十分不认同她,都说喜欢原来那个班主任,因为原来班主任管理班级管理的松,没有语文老师那么严,他们班同学直言不讳的说,非常不喜欢严加管教他们的语文老师。语文老师开始的时候还是很介怀,纠结于班主任原来还是现在的交替问题,但是时间长了,工作也繁忙了很多之后,似乎是看开了。没填有那么多的工作要完成,觉都睡不够,哪里还有时间伤心学生喜不喜欢严加管教他们的自己,每个人管理班级的方式是不同的,再者说,初一,正是好习惯养成的关键时间,如果松松垮垮的过去,语文老师觉得自己没经验不一定能hold住场面,同样的,也不适合于她自己的管理方式。至于学生是否会都喜欢她,她不奢求了。

  我其实很认同语文老师的观点,这也是一个老师成长的.必经阶段。坦白来说,我也是和数学老师一样,介怀学生的喜欢不喜欢,很容易被学生牵着鼻子走。但是仔细想想,其实也不能太过在乎,人生在世,努力的做好本职工作已经非常不易,获得理解和支持已经是非常幸运的事情,有人喜欢更应值得感恩,但不能太贪心,毕竟人民币都尚未做到所有人都喜欢它,我更是做不到。

  但有的时候,老师和学生的关系是十分微妙的,如果关系处的不好,很有可能导致学生们对该教师所授课程产生敌意,从而厌烦这位老师所教授的课程,这对学生的长远发展并不利。

  我深知人无完人,每一位老师他们的某些做法并不能博得所有人的喜欢,这我在实习前就已有预料,并有着深切的思想准备。但最担心的是学生会由讨厌老师进而讨厌我教的地理课。所以我在某一天上课之前,就强调过,我个人有千般不好,这仅仅是我个人的事情,并不能泯灭地理这门学科的千般的好,但请在座各位同学即使讨厌我,也不要讨厌地理,因为地理是无辜的。但若有人执意如此,我也没办法。

  说完这些的时候,学生的表情很凝重,我的心情也不佳。以前学哲学学到矛盾这块的时候,觉得很是神奇,矛盾字面意思水火不容,但内在联系仍是千丝万缕。学生和老师就像是一对儿矛盾,处理的好,会有有益影响,处理不好,则会有不良后果。

  我也是一名新老师,刚刚悟得这个道理,或许尚有不足之处,留待以后小心查证。但至少,我明白师生关系应小心维护,真诚待人,必将收获一片同样赤诚的心灵。

  教师实习心得 篇11

  “听君一席话,胜读十年书”这就是我想对巡回指导老师说的话。这次巡回指导,我收获了很多,也反思了很多。

  首先从一个教师的基本行为谈起,教师的一举一动都会影响到学生,为人师表的我们,应当反思课堂的每一个环节,反思自己的行为能否促进课堂的进程。如果不能,则不要去做。比如背手、叉腰、靠桌子等动作,老师如果在上课时养成了这种不好的习惯,当学生们站到讲台上时,也会不自觉地做出这些动作。

  教师手势,即教师利用手的动作与姿势,传递思想感情,组织教育教学,展示自身良好的精神风貌与职业修养。据研究表明,手势与表情结合,可传导信息的40%。恰当的手势往往是在内心情感的催动下,瞬间自然做出来的。手势可以反映人的修养、性格。手势对于增强教学效果具有十分重要的作用,所以教师要注意手势语言的运用幅度、次数、力度等技巧。在教学实践中,以各种不同形态的造型,描摹事物的复杂状态,传递潜在心声,显露教师心灵深处的情感体会与优雅举止。作为教师,讲课时,都需要配以适度的手势来强化讲课效果。手势要得体、自然、恰如其分,要随着相关内容进行。

  此外,教师的板书也很重要,就语文而言,如果语文老师写字一笔一划、工工整整,那么学生也会接收到这样的'讯息,认真对待写字。而如果老师写板书时就十分随意,那如何要求学生写字工整?再比如其他理科类学科,老师作图时不用尺子,随意画线,那么如何要求学生做题规范?

  作为教师,也要爱护自己的嗓子。教师经常大量讲话,经年累月,很少有声带不损伤的。如果再加上环境污染等因素,情况就更严重了。而老师的职业靠喉咙来执行教职,应小心保护喉咙,才不致造成伤害。 保护喉咙要多管齐下: 首先要养成良好的发音习惯,放松肩膀、注意呼吸的状态,以最适合自己的频率来讲话。 其次改变教学方法:说话速度慢些:一方面可减轻发声器官的运用量,另一方面给学生边听边思考的机会;不要吼叫学生,高音量或故意大笑,则是种错误用法;上课采互动方式,以学生为主,老师为辅导、综合整理来协助学生学习;以轻松心情,愉快教学,运用班级经营有效方式及良好教学技巧;多运用媒体辅助教学;肢体动作练习、培养。 还要注重发音器官的调适:说话一段时间必须休息,是个人体质而言,通常连续说话约15-20分钟,要休息几分钟(让学生发言或练习)互为运用;下课时最好不说话为佳,因下课时环境较吵闹,且学生也不易集中精神听讲;每天让发音器官有充分休息。

  我们作为教师,首先要有一个健康的身体,其次在课上注意自己的行为动作,只有把这些最基本的做好,才能进行下一步的工作。

  教师实习心得 篇12

  3月8日这一天,我早早的来到了办公室,原本我的课在第三节,所以我认为还有时间备课,因此头天的备课并不充分,只是大致的想了一个课堂的安排。但是突然,在我坐在办公室备课的.时候,班主任告诉我,我的课被调到了第一节课,还有20分钟就要上课了。这种临时调换打得我措手不及。怎么办呢?

  首先我先向其他的老师询问了如何更好地解决,因为当地的教师在课堂上已有了较丰富的课堂经验,有面对这种情况的经验。之后,在我们八班班主任的建议下,我让同学们先进行知识点的背诵,之后又大声的领读一遍,让同学们进行阅读,深度记忆,而后进行听写,并更正讲解前一天留下的阅读训练。及时避免了备课不充分的情况,同时又让同学们将之前学过的知识点深入人心,避免了课堂尴尬的情况。

  就此,我进行了反思。首先是自己不够用心,总想着临时抱佛脚,这种心理是不对的。人不能打无准备之仗。做任何事都要好好准备,提前准备好,到时候才不会遇事慌张。这也让我得到了一个经验。当有突发的情况时,要镇定下来,沉着应对,不能垂头丧气。并且要提前准备好,不能仓促对待任何事情。最后,要积极向各位老师提问,寻求建议,毕竟老教师还是拥有许多的经验的。所以我们要多向老师询问,增长自己的阅历和经验。

  教师实习心得 篇13

  匆匆的两个月在手指间轻松地滑过,回头翻看这一个月的每一天,满满的全是充实忙碌的身影和沉甸甸的收获,感悟。很幸运选择了顶岗实习,不仅锻炼了自己,也使生活充满乐趣,惊喜,有滋有味!

  记得第一次面对五六十个调皮可爱的孩子时,我慌了神,手足无措。之前学的一些方法根本没办法在他们面前实施,只想逃开。最希望其他老师让我去干别的工作只要别让我面对孩子。我实在没有什么好方法让那么多小孩子的注意力全都集中到我的身上。工作的前两天指导老师让我先干保育工作,一边让我熟悉工作流程,一边指导我工作。孩子离园了还跟我交流教我一些管理孩子的好方法,在她们身上我受益匪浅。

  近两个月的教育实习已经结束了,这短短的一个多月实习,使我真正体会到做一位老师的乐趣,体会到了一个作为老师的责任。同时,也使我的教学理论变成为教学实践,使虚拟的教学变成为真正的教学。近两个月的`教育实习已经结束了,这短短的一个多月实习,使我真正体会到做一位老师的乐趣,体会到了一个作为老师的责任。同时,也使我的教学理论变成为教学实践,使虚拟的教学变成为真正的教学。刚来到学校,首先是对实习学校有初步的了解,对学校的基本情况和基本作息有所了解。其次是对所带班级的学生进行初步了解,认识班上的每个学生以及他们的学习情况(通过班主任或班委或直接到班上去了解)。其次是听课。现在的听课和以前完全不一样了:以前听课是为了学习知识;现在听课是学习教学方法。目的不一样,听课的注意点就不一样,现在注意的是指导老师的上课方式,上课的思想。接着,根据在大学所学的教育知识和在中学实习听课所学到的,再根据具体的教学目的和学生的学习程度备课,试讲。做好上讲台的准备。经过几天的准备,终于把我的第一节课备出来了,并且通过了指导老师的审阅,可是在试讲并不成功,因为教学并没有根据学生的学习程度来合理地教学,对于刚接触化学的初三学生来说,并没有把知识点讲清楚。为了弥补自己的不足,我严格按照学校和指导老师的要求,认真仔细地备好课,写好教案,积极向其他同学和老师学习,多多向人请教,在老师的指导下,并在听了同类课程的公开课之后,修改自己的课件和教案,终于得到了指导老师的肯定准备走上课堂。经过一周的备课之后,开始走上讲台。刚开始由于经验不足和应变能力不强,课堂出现了很多问题。如:由于讲课太快,没有给学生留下作笔记的时间;由于讲课不熟练,上课时没有好好关注学生,针对出现的问题,指导老师要求讲到重要内容时候要留下时间给学生作笔记,上课要多关注学生,对于不专心的学生要注意提醒,并且还指出了教学过程中没有注意的很多细节问题。每一节课指导老师都认真地听我讲课,并且提出了很多作为一个经验丰富的老师的宝贵意见。每节课结束,我都根据老师的建议修改课件和教案,不断地完善。

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