个人年终述职述廉报告
2015年,本人认真学习贯彻党的路线、方针、政策,积极参加党的各项教育实践活动,紧紧围绕全县工作大局和县人大常委会的工作重点,开拓进取,求真务实,依法履职,廉洁从政。现将本人履行职责和廉洁自律情况报告如下:
一、分管工作及岗位职责履行情况
根据县人大常委会工作分工,我主要分管民宗乔农委员会的工作。xxxx年,我围绕“加速发展,加快转型,推动跨越”主基调,践行“团结奋进、拼搏实干、大胆创新、勇争一流”的xxxx县精神,认真学习,勤奋工作,清白做人,较好地完成了年度各项工作任务。
(一)认真学习。学习如逆水行舟,不进则退,作为一名非党干部,要想做好工作,必须做到理论上系统学习,实践上反复论证。努力学习法律法规和与人大工作相关的各种知识,提高工作能力和水平。
(二)勤奋工作。一是加强调研。一年来,我带领分管的委员会同志,紧紧围绕实现xxxx县经济社会可持续发展和县委的工作部署,针对群众反映的热点和难点问题,对我县的民族宗教、农业、水利、职业教育等方面工作开展了深入的调研,并撰写调研报告。二是认真审议好专项工作报告。一年来,先后审议了水利建设、民族宗教、扶贫工作等工作报告,并在审议中积极建言。三是加强与对口联系部门的交流。加强与水利、农业、民宗、林业等对口联系部门的联系交流,督促其认真履行各自的工作职责,切实为民办实事,办好事。四是认真做好其他工作。根据年初议题计划和领导安排,认真做好每次人大常委会议会前调研;积极参与执法检查和代表视察活动;认真做好“四帮四促”、“四在农家”建设等工作,为挂帮村脱贫致富出点子、找路子。办好《xxxx县人大》刊物,我与主委会的同志一起努力,完成4期的编印工作。
(三)清白做人。高山流水洁有情,清风明月廉无价。一年来,我自觉落实党风廉政建设责任制,认真遵守中央、省、市、县关于廉洁从政的各项要求,认真学习《廉政准则》各项规定,牢记权为民所用,利为民所谋,情为民所系的执政理念,自觉抵制各种腐败行为。我深知从功臣到罪犯只有一步之遥的道理,尽管人大工作远离了很多纷飞困扰,但也每日必问自己是谁,来自哪里,去向何处,做到每日良心无愧。在工作和生活中做到尊重上级、尊重同事、关心下属。自觉维护班子的统一和机关的形象,为建设学习型、文明型、创新型人大机关做出自己应有的贡献。
二、重点工作推进情况
(一)企业服务情况。一年来我多次带领有关部门走访三特药业、岩博酒业、xxxx龙酒业、双凤酒业,帮助企业解决实际困难。引进到本地企业到老厂投资,建成年销售量达10000吨酸菜的万蕊酸菜厂,带动当地群众种植蔬菜,发展致富。
(二)信访维稳工作。xxxx年,我挂钩的乡镇由普田乡调到马场乡,为全面掌握乡镇的情况,我多次与挂钩乡镇领导群众深入座谈,理清发展思路,协调化解信访案件4件次。
三、思想、品德、作风、学习、履职、廉洁等情况存在的不足及努力方向。
(一)理论学习不全面。理论学习不全面,只对自己分管的'工作感兴趣,对其他工作很少过问,其他领域缺乏学习,工作起来常感知识不够。有时候对一些敏感问题没有站在讲政治的高度去认识,对一些和本人、本单位关系不大的政治事件不关心,缺乏警惕性和鉴别力。
(二)基层调研不深入。深入基层调研少,真正与基层群众沟通思想、倾听群众意见少。对基层情况的了解主要靠听汇报,对基层干部、群众了解不全面、不系统。
(三)工作中有急躁情绪。工作上存在心浮气躁、简单粗暴、急于求成的思想。常常在细枝末叶上较劲,静不下心来倾听意见。
(四)缺乏精打细算之风。艰苦奋斗精神不强,长期以来,思想上养尊处优,艰苦奋斗精神弱化,缺乏勤俭节约意识。
针对以上问题,今后将着力从以下几个方面加以改进:
(一)进一步加强学习,增强理想信念。要通过持之以恒的政治理论学习提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力。同时要结合实际学,提高驾驭工作的能力。
(二)进一步改进作风,强化服务意识。要牢固树立群众观点。要以解决“四风”存在的突出问题为出发点,以改进工作作风、工作方式提高工作成效为落脚点,以广大群众答不答应、高不高兴、满不满意作为工作作风好坏的衡量标准。各项工作要求真务实,重实际,讲实效。坚持调查研究制度,把调查研究贯穿于各项工作的始终,深入实际,深入群众,多到困难多、情况复杂和交通不便、平时去得少的地方,直接深入基层一线了解真实情况、获取第一手材料,及时了解全县经济社会发展中的突出问题、工作亟需解决的重点问题和群众最关心的利益问题,撰写有情况、有分析、有对策的调研报告,确保各项决策和工作部署更加符合实际,更能体现群众意愿。
(三)进一步克服情绪,改进工作方法。由于自已主观上想干好工作,有时看到工作进展较慢,便产生急躁情绪,表现在工作上存在一定程度的急于求成,难免产生了急躁情绪。要通过学习修身养性方面的文章,注意克服急躁情绪,增强耐心,以热情的态度对待同志和群众。
(四)进一步艰苦朴素,做“三严三实”表率。善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除工作上的急躁和畏难情绪,迎难而上,积极工作。下一步要定期与分管委员会同志沟通,了解自己工作中存在的问题,及时加以改进;转变工作方式,多到基层调研,每月至少到挂钩乡镇1次,掌握实际情况,不断改进工作。
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