公司的通知

时间：2022-10-02 01:11:21 通知我要投稿

公司的通知集合9篇

　　在充满活力，日益开放的今天，很多情况下我们需要用到通知，法规性文件经有关部门制定以后，需要用通知的形式予以发布。你写通知时总是无从下笔？以下是小编为大家收集的公司的通知9篇，希望对大家有所帮助。

公司的通知集合9篇

公司的通知篇1

　　公司各部门：

　　为了规范公司会议管理、提高会议质量、促进工作开展、加强部门间的沟通与交流，现将公司周例会管理通知如下：

　　一、会议形式：周例会

　　二、会议时间：每周周五下午2:00

　　三、会议地点：公司办公室

　　四、参会人员：现参会人员暂定为：(略)

　　五、会议要求：(1)参会人员须于在周五14：00准时参加会议

　　(2)会议期间需关闭电话或调制静音不得看报纸、杂志或做与会议内容不相干的事情

　　六、奖惩规定：无故不参加周例会者公司将给予200元/次的罚款处罚。以上要求请参会人员务必自觉遵守，谢谢大家的'配合与支持。

　　特此通知

　　XXX办公室

　　XX年XX月XX日

公司的通知篇2

　　各管理处：

　　现将物资购买、使用办法通知如下：

　　一、由管理处自行到下列单位购买物资（可以送货上门），尽量凭发票到公司报销，使用情况详细填写"小区物品领、用、存登记表"，并于每月3日送办公室。

　　1、电器类：**电器店（电话：***）；

　　2、拖把、扫帚、五金类：金厦五金店（地址：东厦花园一期，电话：****8，联系人：XX）；

　　3、文具类：金园文具店（地址：珠池路，电话：*****）；

　　4、洗洁精、洗衣粉、漂渍液：理想送货行（联系人：XX，电话：*****）；

　　二、垃圾袋、蚊香、面巾纸、茶叶、农药、花肥报公司统一购买。

　　三、价格100元以上的单件物品报经理批准后才能购买。

　　四、购买使用物品的原则：按需购买；质优价廉；有据可查，杜绝浪费。

　　五、以上通知自6月份起执行。

　　（注：物品购买咨询物资部z1，电话：***）

　　z物业管理有限公司

　　二O**年*月*日

公司的'通知篇3

　　20xx年1月初企管部、安全部、办公室联合进行车间管理检查，发现部分车间工作区域地面有很多烟头，存在诸多安全隐患，为树立公司纪律和保护职工人身安全，经公司研究制定以下规定；

　　1、在车间发现烟头，每根烟头罚款车间10元；

　　2、在车间发现烟头，每根烟头罚款车间主任10元；

　　3、若在车间工作区域发现吸烟者，吸烟者罚款50元，并罚款管理人员100元；

　　为了保证公司的规章制度和保护职工人身安全，望公司全体成员严格遵守公司规章制度，互相监督，共同发展。

　　特此通知。

　　*******安全部

　　20xx年1月xx日

公司的通知篇4

　　因圣诞节来临，澳大利亚全民公假！

　　黑龙江嘉际留学咨询服务有限公司友情提示：澳大利亚移民局最新公布签证审核时间为52-59天。

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公司的通知篇5

公司全体：

　　五一即将来临，长假期间为了配合地产举办的各类活动并提供强有力的后勤保障，更为了让在家欢度节日的业主和前来参观的顾客享受到优质服务，现对各部门五一期间的值班工作安排如下：

　　一、值班时间范围

　　5月1日—5月3日

　　二、值班工作职责与要求（部门总值班）

　　（一）工作职责

　　1、现场巡查各业务块工作状态，给予各业务块工作以处理和指导意见；

　　2、各类突发事件及重大事件协调，及时与公司领导进行联系、沟通，确保事件得到合理有效解决；

　　3、负责协调各业务块工作沟通，协助处理各业务块与地产营销部、项目部、分包方等的`工作沟通与联系；

　　（二）值班要求

　　1、部门总值班人员春节期间须坚守岗位，监督各项业务工作开展情况；各业务块值班人员应遵守正常工作时间的各项工作纪律；

　　2、值班时按规定着装，按《值班记录本》的要求做好值班记录；

　　3、值班期间，应做好电话接听、来访接待、突发事件的处理和汇报等工作；

　　4、值班时，值班人应保证上午、下午对各开放区、施工、办公现场至少进行一次巡查，了解现场情况。

　　5、值班人员在值班期间必须24小时开启手机，保持联系通畅。

　　6、如确因个人特殊原因需要与人调班，需请示部门第一负责人同意后，觅妥顶班人。

　　三、其他事项

　　1、五一期间当天值班的车队司机、仓库管理员须保持全天24小时通讯畅通，车队行车安排由房产后勤管理部韦君统一调度安排。

　　2、五一期间公司各级管理人员须保持24小时通讯畅通，以便工作沟通和联系，总办将在五一期间随时抽查电话开通情况。

　　3、值班组长在值班期间应严格执行公司的考勤制度，并合理进行现场管理工作安排。总办会定期抽查值班人员出勤情况，对违反纪律者将给予严肃处理。

　　4、节日期间是社会安全事故高发期，请公司全体提高警惕，重点关注人身及财产安全。

　　祝大家五一劳动节愉快！

　　特此通知。

　　xx物业管理有限公司

　　20xx年4月28日

公司的通知篇6

亲爱的____员工：

　　基于您一直以来优秀的.工作表现，我们高兴的通知您，您的职务提升为____，并对您的薪资做以下调整：基本工资调整为：____绩效工资调整为：____生效月：____年____月薪资是保密事项，请不要与他人讨论、询问。对于您的努力和成绩，我们深表赞赏，并希望您再接再厉，继续为公司作出贡献，与公司共同成长！

人事部

____年____月____日

公司的通知篇7

　　公司各单位：

　　为贯彻落实公司企业文化精神，加强企业文化建设，公司制作了新版车辆出入证，换发工作已经开始，现就有关事项通知如下：

　　1、公司主业购置使用的车辆，由机械公司填写附表后携带旧出入证指派专人到保卫部领取。

　　2、Z公司使用的公司车辆，由Z公司填表并携带旧出入证到保卫部领取。

　　3、职工个人购置的车辆，请填写附表后持车辆行驶证到保卫部领取，个人车辆收取押金10元。个人租赁或借用的车辆不予发放新出入证。

　　4、公司主业各单位和Z公司租赁的车辆领取时须交纳押金10元并携带租赁车辆行驶证。

　　5、自20xx年1月1日起，实行新的出入证，原公司发放的出入证作废。自20xx年1月1日起，凡继续使用旧出入证的`，旧出入证由值班警卫收回，车辆出入按照外来车辆管理规定执行。

　　6、领取顺序按照主业、Z公司、职工个人顺序领取，11-17号发放主业出入证，18-25号发放Z公司出入证，26-30号发放职工个人车辆出入证。

　　7、租赁车辆租赁期满不再租赁时、个人车辆发生车辆所有权转移时，须交回车辆出入证，押金退还，违反者，由责任单位负责追回出入证并按照规定处理。丢失出入证者，收取押金的车辆押金不予退还，无论任何车辆，补办出入证者，须交纳50元补领费，凭财务收款凭证到保卫部领取新证。

　　8、附：表格和通行证样式

　　保卫部

　　20--年12月-日

　　填写车主单位，职工个人车辆填写车辆所有人姓名。

公司的通知篇8

　　各区、市人民政府、保税港区、高新区管委会安委会，市政府有关部门，中央、省属驻青企业，市直企业：

　　春节过后，各类生产经营单位将陆续复工。为切实加强节后安全生产工作，增强企业负责人和从业人员的安全意识，有效防范和遏制各类事故的发生，确保全年安全生产形势的良好开局，从源头上消除各种隐患，维护社会稳定，现就春节后复工的安全培训工作提出如下要求：

　　一、充分认识抓好节后复工安全教育培训工作的极端重要性

　　春节后各生产经营单位逐步恢复生产经营活动，是生产安全事故的易发期、多发期。由于节后人员普遍存在松懈情绪，安全生产意识弱化，注意力不集中，容易发生意外。一些设施、设备停产后重新启动，容易出现机械故障。新职工安全培训不到位或未经培训就上岗作业，极易发生生产事故。各单位要充分认识做好企业复产安全教育培训工作的极端重要性，认真抓好节后从业人员的岗前安全培训，通过教育培训使新职工掌握本职工作所需的安全知识和安全操作技能，增强事故预防和应急处理能力。

　　二、切实加强节后复工安全教育培训工作组织领导

　　各区、市政府按照属地监管原则，负责本行政区域内企事业单位主要负责人的培训和其他生产经营单位节后安全教育培训工作的监督、指导、检查。

　　市政府有关部门负责组织本系统、本行业企事业单位主要负责人安全培训，对本系统、本行业企事业单位的节后安全教育培训工作进行监督、指导、检查，加强各区市相关行业领域重点企事业单位主要负责人安全生产培训组织的指导和协调。

　　生产经营单位要牢固树立"安全培训不到位就是重大安全隐患"意识，落实安全培训主体责任，对所有从业人员进行安全生产教育和培训，保证一线作业人员特别是农民工具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，提高自我保护能力，减少事故隐患，促进安全生产形势持续稳定。所有新上岗、调岗职工必须进行"三级安全教育"和培训，重点围绕安全生产知识、岗位操作规程、危险有害因素辨识、施工现场紧急避险逃生与急救常识、事故应急处置等方面进行，做好教育培训记录，健全培训档案，并经考核合格后方可上岗。

　　三、切实加强对企业复工安全教育培训的监督检查

　　(一)各生产经营单位要高度重视节后复工前安全教育培训工作，切实加强企业安全培训制度建设，严格落实从业人员全员培训和持证上岗规定，提高从业人员安全素质和防范意识。对不同层次从业人员制定针对性的`教育培训内容，严禁教育培训不切实际和"走过场"。

　　(二)要加强领导，督促指导企业做好安全教育培训工作，把新职工上岗前安全培训工作作为近期安全生产的重点和基础来抓。在抓好宣传、发动、组织的同时，要强化对所辖企业安全教育培训情况的监督指导，督促企业做到招收一个培训一个，招收一批培训一批，确保新职工安全培训率达到100%。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。

　　(三)要依法加强执法监察，严肃查处违法行为。对未按规定组织从业人员进行安全培训的企业及其负责人，按有关法律法规，给予行政处罚。对未组织开展辖区内、系统内企业从业人员安全培训而发生生产安全事故的单位和部门予以通报。对未按规定开展新职工安全培训而发生安全事故的，要严肃追究有关人员相应的责任。