公司的通知

时间:2022-08-20 09:34:22 通知 我要投稿

精选公司的通知合集八篇

  在发展不断提速的社会中,我们使用上通知的情况与日俱增,通知大多属于知照性的下行公文。那么你有了解过通知吗?下面是小编精心整理的公司的通知8篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

精选公司的通知合集八篇

公司的通知 篇1

  20xx年五一在即,为了便于公司同仁提前安排好工作和生活,现根据国务院办公厅通知精神及公司的福利政策,将“五一”期间的放假安排通知如下:

  5月1日(星期X)至3日(星期日)放假,共XX天,5月4日(星期一)上班。其中,国家法定的五一假期为5月1日至3日,共3天;公司的福利政策为员工提供额外的假期为5月2X日至5月X日,共X天。

  温馨提示:

  1)由于公司的五一放假开始时间已提前于国家规定的放假时间X天,因此不允许员工提前休假或不能按时回公司上班。

  2)在节日期间,建议大家多参加有益的活动,注意劳逸结合,如离开工作地点,外出旅游、探亲访友等情况,请在旅途中注意财产和人身安全。

  XXX行政部部

  20xx年5月XX日

  君伟起重机械网的全体同仁祝广大朋友20xx年五一放假假期愉快!

  我们在放假期间将安排专人不间断的为广大客户提供最新最全面的起重吊索具服务!

  xxx

  20xx年**月**日

公司的通知 篇2

  各管理处:

  为检查各小区物业用水及用电实际消耗情况、水电管理情况、机电材料使用情况、各小区设备设施的维护保养情况,公司定于*月*日起对各小区水、电、设备进行一次全面检查。希各小区加强物业用水、用电、机电材料及设备的管理检查工作,合理控制物业水、电及机电材料消耗,保证设备的正常运行。

  检查内容:

  1、设备设施维护保养情况,有无按规定期限进行检查保养,相关机电记录是否齐全。设备设施的日常检查,正常维修保养工作应作为各小区机电管理人员工作的一个重点;要使用维护保养好各类设备,扎扎实实作好各项机电管理工作。

  2、小区是否安排专人负责管理公共水、电,公共照明系统是否有专人负责停送电操作,要求做好停送电时间记录。

  3、检查各小区总水表、总电表、泵房电表,管理处、宿舍及公共水、电登记情况,是否按时抄表、记录。

  4、公共水、电是否存在隐患、缺陷。

  5、随时抽查各水表、电表的运行情况,计量是否准确。

  6、各小区机电材料消耗情况,是否有材料消耗领用、保存记录。

  7、对外(包括集团公司其它部门)的用水、用电是否装表计量,是否准确,是否有抄表记录。

  8、每月至少一次对小区水、电记录进行核算、汇总,通过计算、核实,分析水、电消耗是否正常,并做好每月登记。

  如各管理处没按以上要求进行操作,在检查前尽量补齐。

  第一次检查将作为缓冲期,对不按规定操作的暂不处理;第二次检查,依然没有做到又没有特别原因的,将给予管理处主任及负责机电的管理员口头警告处分;第三次仍没做到,将给予责任人书面警告处分。

  特此通知,希各知照。

公司的通知 篇3

公司各部门:

  为建立开放的分享机制和营造良好的学习文化氛围,给员工搭建一个沟通、交流的平台,希望通过此平台,员工都能抱着开放的心态分享自己的知识和经验,并在分享中与他人共同不断提升和成长。现将有关事项通知如下:

  一、基本原则:

  1、坚持按需施教、务求实效的原则。根据公司发展的需要和员工多样化培训需求,开展内容丰富、形式灵活的培训,增强培训的针对性和实效性,确保培训质量。

  2、坚持“机会均等、公平竞争”的原则,员工通过培训带来的突出业绩和工作表现将可获得激励性培训或晋升机会。

  二、培训时间和地点:每周五下午在公司大会议室。 三、培训方式 1、集中授课; 2、光碟视频播放; 3、体验式教学。 四、培训要求:

  1、每月安排员工集中授课1-2次。

  2、各部门领导牵头授课,公司中层干部和35周岁以下员工至少能独立授课一次。

  3、由各部门当月20日前,制定好授课名单报办公室汇

  总。

  4、每一专题授课时间应当不少于45分钟。 5、公司中层干部、35周岁以下员工参加听课。 五、奖励措施:

  1、授课员工凡达到规定课时者,公司计发讲课补贴200元/课。

  2、公司每年年终评选一次年度优秀授课者一次,给予相应的精神和物质奖励。

  3、优秀讲义稿公司将推荐到xx报刊杂志等发表。 特此通知

  抄送:xx区市政园林管理局党组

  xx重庆市三维环保有限责任公司支部

  20xx年3月27日发 (印4份)

公司的通知 篇4

各部室:

  为加强安全生产,改善办公环境,提高公司的整体形象,经研究决定,在公司区域内实施全员禁烟。违规者,第一次发现,给予50元/次的罚款处分,其直接上级领导给予100元/次的`罚款处分;第二次发现,违规者直接予以辞退,其直接领导月薪扣除30%,连扣三个月。举报违规者,按照罚款总额的双倍给予奖励,并且为举报者保密。本通知总监督部门为企业管理办公室,直接监督部门为各部室。

  望广大员工积极配合公司的管理,共同塑造一个健康安全的工作环境。

  ________有限公司

  20____年____月____日

公司的通知 篇5

尊敬的新老客户:

  您好

  20xx年春节即将到来,xx集团全体员工提前恭祝广大新老客户,新春快乐、生意兴隆、万事如意!非常感谢您长期以来对我们工作的理解与支持。为方便您订货,请您错开假期,进行各事项安排,根据我公司工作实际情况,20xx年春节放假安排如下:

  春节:2月15日至21日放假调休,共7天。2月11日(星期日)、2月24日(星期六)上班。

  在放假期间给您造成的不便之处,敬请谅解。放假期间,新老客户有高精度测量仪、高速数控机床需求的,直接联系相关负责人(施勇:13884xxxxxx)!再次感谢您对我们工作的支持。

  特此!

恭祝:

  新春快乐,万事如意!

  xx集团

  20xx年x月x日

公司的通知 篇6

  一、参加体检人员、时间

  公司安排全体员工于20xx年2月28日至3月1日两天在眉县中医院进行体检。

  二、体检注意事项

  1、早8:00在眉县中医医院进行体检。

  2、体检前一天请勿饮酒,忌食油腻,不易消化的食物,保睡眠。避免剧烈运动和情绪激动,以免影响体检结果的准确性。

  3、抽血化验早晨须空腹。

  4、体检当日最好着宽松、休闲衣物,以便各种检查。

  5、进行检查时,请务必按体检表内容逐项检查,不要漏检,以免影响最后的体检结果。

  6、因员工本人要求进行体检增项的,所检项目费用自理。

  7、为了不影响公司正常业务,各部门安排1---2人值班,请各部门负责人统筹安排好工作,组织部门人员按时体检。

  **公司

  20xx年*月**日

公司的通知 篇7

  10月是收获的时节,同样,20xx年的10月也是碧海蓝天丰收的季节,这个月会员卡销售创出佳绩。其中,男宾部员工王扬扬表现突出。他在工作中加班加点、尽职尽责、开动脑筋、吃苦耐劳,这种主人翁精神不仅获的顾客的高度满意,也为员工树立了典范。为激励先进、强化服务意识、持续提升业绩,公司决定对王扬扬通报嘉奖、奖金奖励。

  奖金如下:

  1.10月个人总售卡108000,提成1944元。

  2.售卡成绩第一,按公司制度奖励300元。

  3.董事长特别额外奖励500元。

  希望王扬扬在今后的工作中,再接再厉,戒骄戒躁,珍惜成绩和荣誉,把荣誉当做新起点,以更为饱满的热情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他为学习榜样,切切实实地增强服务意识,团结协作,共同努力,再创辉煌!

  特此通告!

  碧海蓝天餐饮洗浴娱乐有限责任公司

  董事长:xxx

公司的通知 篇8

机关各处室、局属各单位:

  为扎实开展“四新”主题实践,提升机关后勤服务水平,树立机关后勤服务新形象,经研究,定于4月15日开始进行全局干部职工职业素养与礼仪培训及技能提升活动,现将有关事项通知如下:

  一、培训目标

  1、掌握现代服务场合中常规的礼仪规范,提升机关后勤服务水平;

  2、提升工作岗位需要的个人职业素养和岗位技能,打造机关后勤服务新形象。

  二、培训方式

  专家讲授、现场互动、案例分析、实战训练、情景模拟等方式。

  三、培训安排

  第一阶段:

  培训内容:机关工作人员职业素养、礼仪概述、职业形象;机关工作人员常用服务礼仪、交谈与电话礼仪。

  培训对象:市机关事务管理局全体干部职工;机关服务中心全体人员(含聘用人员);车务中心全体人员(含聘用人员);行政中心及市民中心保安队正副队长,保洁公司经理领班等。

  培训时间:4月15日(周六)上午8:30市xxxx议室。

  第二阶段:

  培训内容:会务与宴请礼仪。

  参加人员:会议中心及餐饮部相关人员。(具体人员由机关服务中心通知)

  时间地点:4月15日(周六)下午13:30市行xxxx议室。

  第三阶段:

  培训内容:电工相关知识。

  参加人员:机关服务中心动力设备维修所有人员。(具体人员由机关服务中心通知)

  时间地点:4月22日(周六)上午9:00湖州市xxxxx基地。

  湖州xxxx理局

  20xx年4月12日

【公司的通知】相关文章:

公司的通知04-24

公司辞退通知08-11

公司活动通知08-18

公司奖励通知11-07

公司裁员通知10-28

关于公司的通知08-03

公司搬迁通知08-12

公司加班通知07-26

公司面试通知07-27

公司邮件通知01-01